Logowanie dla kandydatów/kursantów

Rejestracja | Zapomniałem hasła

Logowanie dla Pracodawców

Rejestracja pracodawcy | Zapomniałem hasła

Nowe zasady dotyczące cookies
Witryna korzysta z plików cookies w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie. Jeśli nie chcesz, aby pliki cookies były zapisywane na Twoim urządzeniu zmień ustawienia swojej przeglądarki. Więcej szczegółów w naszej "Polityce Cookies".

plus Dodaj ofertę pracy | Logowanie

Praca opiekunka
Znalezione opinie dla : (1082529)
Pracodawca Miasto Ilość opinii Ostatnia Wypowiedź
RHEDA-WIEDENBRUCK
852
5 minut temu
Legnica
335
5 minut temu
Wrocław
263
5 minut temu
Jarocin
747
6 minut temu
Dąbrowa Górnicza
422
7 minut temu
Dr Irena Eris
Dr Irena Eris
"Wywiad z Izabela Chojnacka-Naskręt - HR Biznes Partner w firmie Dr Irena Eris"
Absolwentka Zarządzania na Uniwersytecie Gdańskim oraz Podyplomowych Studiów Zarzadzania Zasobami Ludzkimi na Politechnice Warszawskiej.  Praktyk HR z ponad 16-letnim doświadczeniem zawodowym. Specjalizuje się w zagadnieniach związanych z rekrutacją, rozwojem talentów oraz zarządzaniem kompetencjami. Pasjonatka rozwoju osobistego.    Jak wyglądały początki firmy? Firma powstała w 1983 roku. Dr Irena Eris pracowała wówczas w Zakładzie Badawczo – Wdrożeniowym warszawskiej Polfy  i poczuła potrzebę stworzenia miejsca dla siebie, w którym mogłaby realizować się zawodowo i spełniać swoje pasje. Wspólnie z mężem postanowili założyć swoją firmę. Wówczas była to produkcja jednego kremu, a w laboratorium zatrudniony był jeden pracownik. Ta historia towarzyszy nam do dziś. Firma różni się jednak znacznie od tej sprzed ponad 30 lat. W Laboratorium Kosmetycznym Dr Irena Eris zatrudniamy dzisiaj blisko 400 osób, w całej grupie Dr Irena Eris ponad 1000 osób, a rocznie firma produkuje ponad 20 milionów sztuk kosmetyków.   Dziś funkcjonowanie przedsiębiorstwa pewni...
Katowice
356
10 minut temu
Gdańsk
32
12 minut temu
Jasionka
30
14 minut temu
Wrocław
297
17 minut temu
Goczałków
75
19 minut temu
Gliwice
105
21 minut temu
Białka
152
21 minut temu
Łódź
39
23 minuty temu
Warszawa
37
23 minuty temu
Morgi
596
23 minuty temu
Open Finance
Open Finance
"Wywiad z Joanna Skonieczko - Kierownik Departamentu Rekrutacji i Szkoleń w firmie Open Finance"
Z jakich kanałów rekrutacyjnych najczęściej Państwo korzystacie?  Trzy główne kanały rekrutacji to internet, rekrutacja wewnętrzna i polecenia. Najczęściej korzystamy z Internetu, ogłaszając się na dużych portalach rekrutacyjnych, a także wybierając Kandydatów na portalach społecznościowych. Nowoczesne media sprawdzają się bardzo dobrze. Drugim ważnym kanałem zatrudniania jest rekrutacja wewnętrzna. Mocno stawiamy na rozwój zawodowy naszych pracowników, dlatego przy wielu stanowiskach najpierw bierzemy pod uwagę osoby z naszej organizacji, a dopiero potem szukamy kandydatów poza strukturą firmy. Dla pracowników sieci sprzedaży mamy zbudowaną bardzo jasną i precyzyjną ścieżkę kariery zawodowej. Stawiamy na profesjonalizm i wysoki standard obsługi Klienta dlatego zdecydowaliśmy się na wdrożenie tzw. systemu poleceń do pracy. System ten polega na rekomendowaniu sprawdzonych osób z branży, z doświadczeniem i odpowiednimi kwalifikacjami. Kandydat taki odbywa oczywiście standardowy proces rekrutacyjny. O tym, czy ostatecznie zajmie stanowisko, decydują jego umiejętności.   Jak się jeszcze Państwo wspomagacie...
Szczecin
143
24 minuty temu
Kraków
249
24 minuty temu
Rzeszów
1
24 minuty temu
Wrexham
1
25 minut temu
Wrocław
71
26 minut temu
Krosno
648
27 minut temu
Nowa Dęba
1
28 minut temu
Sosnowiec
134
29 minut temu
Bydgoszcz
332
32 minuty temu
Częstochowa
1
32 minuty temu
Niegardów
593
32 minuty temu
Radom
39
33 minuty temu
Poznań
41
33 minuty temu
Warszawa
153
34 minuty temu
Rzeszów
46
38 minut temu
Mars Polska
Mars Polska
"Wywiad z Katarzyna Prządka;Joanna Turek - Employer Branding Specialist;Learning & Development Manager w firmie Mars Polska"
      Katarzyna Prządka, Employer Branding Specialist, MARS Polska Praktyk w dziedzinie EB, rekrutacji i rozwoju pracowników - od początku  związana z obszarem HR w międzynarodowych korporacjach w branży FMCG i finansów. Obecnie w  Mars Polska odpowiada między innymi za tworzenie strategii wizerunkowej i za działania mające na celu promowanie wizerunku firmy jako dobrego pracodawcy. Jest także odpowiedzialna za rekrutację na program stażowy Mars Business Experience i organizację Akademii Wiedzy Praktycznej Mars. Absolwentka Uniwersytetu Warszawskiego oraz studiów podyplomowych SWPS na kierunku Zarządzanie Zasobami Ludzkimi. Joanna Turek, Learning & Development Manager, MARS Polska Od 11 lat związana jest z obszarem HR. Posiada wiedzę i praktyczne umiejętności w obszarach komunikacji wewnętrznej, rekrutacji, oceny wyników oraz rozwoju organizacji i jej współpracowników. W przeszłości pełniła funkcję HR business partnera. Jako kierownik projektu była odpowiedzialna za wdrożenie w firmie nowego, globalnego systemu klasyfikacji stanowisk i uspójnienie systemów wynagrodzeń w j...
Kraków
8
39 minut temu
Mielec
1
44 minuty temu
Podkarpackie
1
45 minut temu
Wrocław
90
46 minut temu
Warszawa
1
48 minut temu
Opole
131
49 minut temu
Podkarpackie
1
49 minut temu
Warszawa
37
50 minut temu
Bolechowo
901
52 minuty temu
Skawina
1
54 minuty temu
Radom
16
55 minut temu
Kraków
53
58 minut temu
Łęczyca
45
1h 1min. temu
Gliwice
619
1h 2min. temu
Poznań
19
1h 2min. temu
Warszawa
8
1h 3min. temu
Jarocin
255
1h 4min. temu
Sandomierz
164
1h 4min. temu
Sosnowiec
5
1h 6min. temu
Bystre
1
1h 6min. temu
Comarch
Comarch
"Wywiad z Anna Madej - zastępca Dyrektora Działu Personalnego w firmie Comarch"
Absolwentka Uniwersytetu Ekonomicznego w Krakowie, ukończyła Zarządzanie Zasobami Ludzkimi oraz Zarządzanie i Marketing. Przez 11 lat prowadziła własną firmę doradczą specjalizującą się w realizacji projektów rekrutacyjnych. Od 2014 r. Z-ca Dyrektora Działu Personalnego, odpowiedzialna za obszar rekrutacji w Comarch SA.    Jak wyglądają struktury firmy? Struktura organizacyjna i kompetencyjna Comarch zbudowana została wokół produktów, nowoczesnych systemów informatycznych oraz klientów, z którymi współpracujemy. Firma świadczy swoje usługi w ramach sektora telekomunikacji, finansów, bankowości i ubezpieczeń, handlu i usług, infrastruktury IT, administracji publicznej, służby zdrowia, a także w sektorze małych i średnich przedsiębiorstw.  Comarch posiada 40 spółek w 60 lokalizacjach, 45 miastach, które położone są w 20 krajach na 4 kontynentach. Firma dysponuje własnymi centrami danych umożliwiającymi świadczenie usług w wielu modelach, w tym Cloud, Software as a Service i Managed Services. Obecnie Comarch stawia na tworzenie urządzeń i aplikacji związanych z Internetem Rzeczy. ...
Zielona Góra
78
1h 7min. temu
Warszawa
1
1h 10min. temu
Kartuzy
21
1h 11min. temu
Szczebrzeszyn
1
1h 11min. temu
Warszawa
1
1h 13min. temu
Poznań
624
1h 18min. temu
Radom
1
1h 24min. temu
Nowy Dwór Mazowiecki
209
1h 24min. temu
Radom
1
1h 26min. temu
Sosnowiec
250
1h 26min. temu
Zielona Góra
36
1h 27min. temu
Radom
1
1h 28min. temu
Ustroń Zdrój
1
1h 30min. temu
Rybnik
198
1h 30min. temu
Gądki
3796
1h 31min. temu
Worms
780
1h 33min. temu
Halter
344
1h 34min. temu
Zielona Góra
92
1h 39min. temu
Kozenin
21
1h 39min. temu
Gdańsk
1
1h 44min. temu
Work Service SA
Work Service SA
"Wywiad z Krzysztof Inglot - Rzecznik Prasowy w firmie Work Service SA"
Istniejecie Państwo od 1999r i do tej pory jako lider na polskim rynku usług HR - czego to jest wynikiem? Co Państwa wyróżnia na tle konkurencji? Jesteśmy faktycznie od 15 lat na rynku. Pomysł na firmę miało trzech studentów akademickich Akademii Ekonomicznej we Wrocławiu. Pierwsza siedziba znajdowała się w piwnicy akademika - z czasem firma zaczęła się rozwijać, podpisaliśmy pierwszą dużą umowę z pierwszą siecią handlową, później przyszedł kontrakt z dużą firmą Volkswagen, która z Nami współpracuje już od kilkunastu lat i tak się rozwijaliśmy dalej i intensywniej. Firma po tych kluczowych krokach w pierwszym i drugim roku działalności, dostała olbrzymiego przyśpieszenia i rozrostu zatrudnienia. Dziennie zatrudniamy ponad 50 tys. osób rocznie- jest to w Europie Środkowej ok. 300 tys. osób, które znajdują pracę lub pracodawcę. Przyrosty przez pierwsze 10 lat było ponad 100%, co wymagało dużego entuzjazmu i tylko było to możliwe do osiągnięcia dzięki ludziom na których jest osadzona firma. Są to ludzie mocno zaangażowani w pracę, ludzie którzy dzięki przeświadczeniu, że ta wizja którą mieliśmy na pocz...
Ostaszewo
130
1h 44min. temu
Warszawa
1
1h 45min. temu
Kraków
39
1h 45min. temu
Iława
40
1h 46min. temu
Bydgoszcz
253
1h 47min. temu
Grodzisk Wielkopolski
1
1h 49min. temu
Szczecin
75
1h 49min. temu
München
351
1h 50min. temu
Warszawa
1
1h 51min. temu
Warszowice
3
1h 59min. temu
Krotoszyn
272
1h 59min. temu
Pułtusk
1
2h 0min. temu
Jarosław
209
2h 6min. temu
Grodzisk Wielkopolski
1
2h 6min. temu
Warszawa
945
2h 7min. temu
Łódź
1
2h 10min. temu
Monaghan
1
2h 11min. temu
Kraków
21
2h 15min. temu
Bielsko-Biała
10
2h 15min. temu
Katowice
34
2h 15min. temu
Home Broker
Home Broker
"Wywiad z Marcin Zając - Dyrektor Departamentu Szkoleń i Rekrutacji w firmie Home Broker"
Pracę w Home Broker rozpoczął w 2012 roku, gdzie objął stanowisko Dyrektora Rozwoju Sieci Sprzedaży, odpowiadając m.in. za wprowadzenie ścieżki rozwoju kariery i programy szkoleniowe dla Doradców. Obecnie odpowiada za proces rekrutacji i szkoleń wstępnych Doradców ds. nieruchomości. Wykładowca i szkoleniowiec na warszawskich uczelniach. Prywatnie pasjonat nowych technologii, zdrowego trybu życia i psychologii sprzedaży.   Ilu pracowników w tym momencie Państwo zatrudniacie?  Jesteśmy największą w Polsce agencją nieruchomości i jednym z największych firm doradztwa finansowego. Dzisiaj zatrudniamy 424 doradców w obrocie nieruchomościami i 240 doradców finansowych w 25 miastach.   Z jakich kanałów rekrutacyjnych najczęściej Państwo korzystacie?  Wykorzystujemy przede wszystkim możliwości jakie daje internet. Najpopularniejsze są duże portale z ogłoszeniami o pracę, ale rekrutujemy także z wykorzystaniem serwisów społecznościowych czy serwisów kariery, gdzie prowadzimy akcje rekrutacji bezpośredniej.  Drugim ważnym kanałem zatrudniania jest rekrutacja wewnętrzna. Mocno stawia...
Bielsko-Biała
86
2h 20min. temu
Kraków
27
2h 20min. temu
Kraków
123
2h 27min. temu
Warszawa
1
2h 28min. temu
Łeba
1
2h 28min. temu
Hamm
156
2h 29min. temu
Gliwice
1
2h 29min. temu
Szamotuły
100
2h 30min. temu
DorMar
1
2h 31min. temu
Bydgoszcz
125
2h 32min. temu
alert