7N Cim Sp. z o.o.
Warszawa
Integrację fajna sprawa ale jak ich nie będzie, to też dla mnie nie minus. Programista .NET, jestem dokładnie zainteresowana tą rekrutacją, widziałam, że zatrudnienie wyłącznie na B2B a zarobki ktoś pomoże oszacować? Przynajmniej jakaś średnią niech ktoś poda.
PLANET SHARED SERVICES CENTRE SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
Warszawa
Hejo, stosunkowo niedawno firma szukała do zespołu Customer Service Representative z językiem niemieckim. Podpwiecie mi jak sprawdzany jest poziom języka, czy to rozmowa czy jakieś testy, i czy z benefitów proponują tylko ubezpieczenie?
Bartosz Ludwig Usługi Programistyczne
Warszawa
Podobnie jak Pan Bartosz również specjalizuję się w programowaniu C++ / Android. A właśnie jego firma wyświetliła mi się jako taka, która działa w mojej branży i w dodatku w okolicy, bo przy ul. Wynalazek. Napiszcie może coś o pracy dla niego w takim razie, o tym, ile bym zarabiał chociażby?
Accuratus Sp. z o.o.
Warszawa
jakies konkrety? Bedzie ciezko, bo u nas jest rozwoj, nowi klienci, a konkurencja zwalnia :P
Inetum Polska Sp. z o.o.
Warszawa
dzień dobry, liczę na opinie z pracy jako Junior Business Development Manager, ponieważ zamierzam aplikować na ofertę ze strony. Omówicie atmosferę w zespole? Jak widać 2 dni w tygodniu trzeba być w biurze. Są one z góry ustalone czy można elastycznie wybrać?
EL Passion Sp. z o.o.
Warszawa
Hej. :) wiem, że w ofercie dla Fullstack Developera od razu pojawia się wzmianka o koniecznym 2-letnim doświadczeniu, zwłaszcza tym komercyjnym ale zastanawiam się czy przyjęcia dla juniorów też z czasem nie będą dopatrywanie? Jestem samoukiem i nie wiem czy jest sensy by obserwować oferty
Grupa Exorigo-Upos S.A.
Warszawa
Hej. W ogłoszeniu dla technika serwisu jest napisane, że wykonuje się pracę w promieniu 120 km od biura serwisowego. Proszę mi przy tym napisać wprost jak przy tym wyglądają godziny pracy i jakieś nadgodziny? czy jeśli czas pracy kończy się u klienta a trzeba jeszcze wrócić to można to doliczyć jako czas pracy ponad wymiar?
Compfort Meridian Polska
Warszawa
Jak na moje to pracownikom musi się tu dosyć dobrze pracować, bo cisza coś odnośnie wolnych wakatów, mam rację? Też widziałam to stare ogłoszenie dla analityka i zastanawiam się ile z tych rzeczy jest aktualne dzisiaj. Chociażby to czy cały czas można spodziewać się atrakcyjnego wynagrodzenia i stabilnego zatrudnienia?
Pointpack.Pl S.A.
Warszawa
No ok, a nawet Ci co mają umowy na rok? Tak ogólnie to mąż chciał aplikować jako instalator urządzeń technicznych, w zamyśle pracy stałej. Tym bardziej, że proponują umowę o pracę. To może powiecie na jaki czas zwykle dają tą pierwszą umowę dla instalatora? Na tym etacie też są soboty pracujące i maż się zastanawia czy wtedy te dni są lepiej płatne albo chociaż można wybrać dni wolne.
G&G Build Sp. z o.o.
Warszawa
Hejka, tutaj w ogóle budowlańcy pracowali? Pytam w czasie przeszłym, bo jak teraz oglądałam się za zatrudnieniem dla partnera to pokazała mi się informacja o wykreśleniu spółki z rejestru. jakie w ogóle były tego powody?
Core3 Sp. z o.o.
Warszawa
Dzień dobry jak duże doświadczenie trzeba mieć z administrowania systemami aby móc dostać się jako Big Data Administrator? W ogłoszeniu z teraz nie jest to wprost doprecyzowane. Rozważam swoją aplikację i zastanawiam się również w jakiej formie kandydat może być dodatkowo sprawdzany podczas procesu rekrutacyjnego. Brał ktoś w nim udział?
Mydr Sp. z o.o.
Warszawa
AWARIA , brak kontaktu . . Wszystko muszę robić ręcznie . Nie zostawili nikogo kto by udzielał informacji , Nie napisali i kiedy mogą usunąć awarię .ZERO PROFESJONALIZMU>
Bertek Polska Sp. z o.o.
Warszawa
Rekruterka zaprosiła mnie na rozmowę na następny dzień i się na niej nie pojawiła. Nie dostałem od niej żadnej informacji.
Hubert Dolacki Software Testing
Warszawa
Jestem studentem informatyki i chciałbym tutaj odbyć praktyki, jest szansa? Nie widzę w sieci żadnych ogłoszeń i nie wiem co myśleć. Czy w razie co studenci pracują tak, aby pogodzić zajęcia na uczelni, bo chyba weekendy są wolne? Ja akurat jestem studentem dziennym.
Promo.com sp. z o.o
Warszawa
Czy w tym roku planowane są rekrutacje? :) Chcialam przesłać aplikację na Full stack WordPress Developera, ale ta z portalu już jest zamknięta dłuższy czas. I tak przy okazji to nadal jest opcja współpracy tylko na kontrakcie b2b czy poszerzyli te możliwości?
Aplikacje Krytyczne Sp. z o.o.
Warszawa
Odnosząc się do tej oferty pensja wynosi 7.5 - 9.5 k brutto, tylko od czego zależy ta kwota, szczególnie na początek? Na początku piszecie o trzy etapowej rekrutacji, więc dajcie znać ile tak mniej więcej to zajmuje w czasie.
Miinto Tech PL Sp. z o.o.
Warszawa
A na których stanowiskach, działach takie cięcia godzin są? Faktycznie teraz ofert nie ma, a chciałam w przyszłości aplikować na Customer Care Agent. No ale wówczas oferowana była umowa o pracę na pełny etat. To oni jakoś aneksy dają w celu zmniejszenia wymiaru etatów ostatnio czy jak to wygląda?
Fold Logic Zbigniew Siciarz
Warszawa
Terminowe płatności, mily szef, możliwość wzieca urlopu ad hoc, perspektywy rozwoju, polecam
Milo Solutions
Warszawa
Witam, miałam zamiar starać się o zatrudnienie jako junior project manager. Przyznam jednak, że zmartwiły mnie te komentarze sugerujące zbieranie danych osobowych. Czy osoby aktualnie zatrudnione są w stanie to wyjaśnić? Było napisane w ofercie, że występuje ten taki program poleceń i myślałam czy by się z kimś nie zgadać
SATIS GPS Sp. z o.o.
Warszawa
Specjalista ds. operacyjnych od jakiej podstawy rusza? Nie zostało to wprost wskazane w bieżącym ogłoszeniu. nie widzę przy tym by jakieś doświadczenie było wymagane, nie ma szczególnych wymogów. Czy można przy tym nastawić się na wypracowane podwyżki?
Fabryka Marketingu Sp. z o.o.
Warszawa
Może dowiem się czegoś więcej o rekrutacji skoro dopiero co byłaś? Chętnie bym aplikowała na junior performance marketing specialist, ale trochę przeraził mnie cały proces i czy dostałabym feedback. Zwłaszcza, że piszą o zadaniach matematycznych, tworzeniu procesów, sprawdzeniu poziomu języka... No brzmi czasochłonnie. Trudne te zadania czy dostosowane do poziomu juniora? ;)
Twogecko Sp. z o.o.
Warszawa
Doświadczenie pracy w TwoGecko było niezwykle rozwijające i satysfakcjonujące. Poziom zaangażowania i zrozumienia biznesu, jaki prezentowali Paweł i Tomek, nie jest często spotykany. Ich ogromna wiedza i doświadczenie to ogromny atut, niemniej jednak to, co naprawdę odróżniało ich od innych, to ciepło i życzliwość, jaką okazywali swoim pracownikom. Co więcej, Paweł i Tomek to liderzy, którzy dbają nie tylko o rozwój firmy, ale przede wszystkim o rozwój swoich pracowników. Często organizowane były różnego rodzaju szkolenia, a pracownicy mieli możliwość uczestnictwa w różnych interesujących projektach oraz czerpania wiedzy z codziennej, bezpośredniej współpracy. Zawsze czułam, że moja praca jest doceniana i że jestem istotnym elementem zespołu. Podsumowując, z pełnym przekonaniem mogę polecić TwoGecko jako pracodawcę. To miejsce, gdzie nie tylko pracuje się efektywnie, ale przede wszystkim rozwija się i czerpie wiedzę pod okiem prawdziwych profesjonalistów. Jestem wdzięczna za ten prawie 2 letni czas, który tam spędziłam i za wszystko, czego nauczyłam się od Pawła i Tomka.
Ostom Tomasz Ostrowski
Warszawa
Czy firma zatrudnia jakiś pracowników do pomocy? Chłopak chciał sobie dorobić jako programista, ale niby profil firmy jest jako jednoosobowa działalność. Chłopaka zadowoliłoby tylko kilka zleceń w miesiącu. Jest szansa, że mógłby wtedy pracować z domu?
Tears Of Joy Sp. z o.o.
Warszawa
Bardzo duża rotacja pracowników mówi sama za siebie. Jednym z punktów biznesplanu jest z pewnością zatrudnianie młodej kadry, bez doświadczenia agencyjnego. Głównie studenci na umowach śmieciowych, aby jak najbardziej zredukować koszty, ale również, aby łatwiej z nimi negocjować i tłumić w zarodku wszelkie zgłoszenia problemów trawiących firmę. Ciekawym zabiegiem jest awansowanie na szefów zespołów osób również w młodym wieku, co może zrobić naprawdę dużą krzywdę w przyszłej karierze zawodowej, w momencie zderzenia się z o wiele poważniejszymi strukturami w innym miejscu pracy. A skoro o kosztach mowa, czuć w firmie niezdrowy pęd za zyskiem. Świadczy o tym ogromna ilość prezentacji przetargowych, ale priorytetowo ilość tych ofert jest ważniejsza od ich jakości. Nie zawsze, choć często, prezentacje z miałkimi, powtarzalnymi pomysłami czy po prostu błędami stylistycznymi w samej treści, ale to pewnie przez pośpiech. Te błędy i średnią jakość usług agencji można usprawiedliwić dość dużym obciążeniem pracowników, w niemal każdym zespole zdarzają się nadgodziny i to nie raz na kwartał czy też w ostateczności raz w miesiącu, ale nagminnie tydzień w tydzień. Firma oszczędza na ilości pracowników, nie wiem czy na wynagrodzeniach, ale od jakiegoś czasu nareszcie pojawiają się widełki w ofertach pracy agencji (HR firmy również niekompetentny, ale jest szansa, że coś się ostatnio poprawiło na lepsze). Można zaobserwować przychylne traktowanie najbardziej lojalnych pracowników, jeśli masz w sobie cechy potulnego baranka, to pewnie można wytrzymać w tym miejscu długie lata i mieć w CV obsługę całkiem fajnych klientów, w tym globalne marki. Także portfolio jak na tak małą agencję całkiem na plus. Niestety zbyt długa kariera w tak specyficznej agencji może negatywnie odbić się w pracy w innym miejscu, gdzie procesy zazwyczaj są na lepszym poziomie. Wracając jeszcze do rotacji, zdarzały się niezrozumiałe momenty, kiedy dobrze rozwijający się pracownicy albo po prostu ci z większym stażem i sukcesami zostawali zwalniani z dnia na dzień, bez żadnego wcześniejszego feedbacku. Komicznym jest również zabieranie sprzętu dosłownie w sekundy po informacji o zwolnieniu. Wiem, że w oczach innych pracowników, teatrzyk, który wyprawia wtedy zarząd jest żałosny, np. patrzenie na ręce zwolnionym pracownikom, brak możliwości swobodnego pożegnania się ze współpracownikami w przestrzeni biura, brak nawet bezpośredniego pożegnania z przełożonymi i to w kontekście CEO firmy, który tak bardzo chełpi się podawaniem dłoni na wszystkich eventach, a przy redukcjach ukrywa się jak tchórz w pokoju obok. Na plus: - ludzie, pełni energii, bez doświadczenia, ale chcący się uczyć, - ciekawe portfolio agencji, globalne marki, - luźna atmosfera, chociaż dziwne, że są nadal trudności z pracą zdalną. Na minus: - bezpłatne nadgodziny, trzeba się na nie przygotować, częściej niż to się może wydawać, - bardzo duża rotacja pracowników i opisane wyżej kuriozalne sytuacje ze zwolnieniami pracowników, - oszczędności, brak budżetu, mimo umów z dużymi markami czy wysokiej marży agencji ze współpracy z influencerami.
Algolytics
Warszawa
Jak tu wygląda sprawami z odbyciem stażu? Widzę, że teraz można go odbyć jako data science intern i jestem mega zainteresowany. Firma pisze, że jest to spoko sprawa, jeśli ktoś stawia pierwsze kroki w IT i to właśnie jestem ja. Dużo się idzie nauczyć w tym miejscu? Chciałbym jeszcze wiedzieć czy jak wszystko dobrze pójdzie to potem stażyści są zatrudniani.
Ideamotive Sp. z o.o.
Warszawa
Widnieje ofert na Sales & Key Account Manager (IT) Czy na stanowisku jest obowiązek wykonywania kilku konkretnych dni z biura czy praca jest w pełni zdalna i nie ma konkretnych wytycznych co do pracy z firmy?
The Digital Bunch Sp. z o.o.
Warszawa
Dzień dobry. jak oceniacie poziom rotacji w biurze? w ofercie dla asystenta jest napisane, że mile widziany byłby student kierunku finansowego lub pokrewnego. Zastanawiam się czy to szansa na dłuższą karierę? Są awanse?
Trusted Software Services Sp. z o.o.
Warszawa
Racja. Szkoda zachodu. Straciłem tylko czas i pieniądze. Nikt nie docenia doświadczenia w tego typu startup więc nie warto się zatrudniać jako junior.
Decsoft S.A.
Warszawa
Hej, pracowałam już jako asystentka biura teraz tak patrząc po ofertach znalazłam jedna zeszłoroczna na Jerozolimskie. Po jakim czasie awansuje się z tego stanowiska? zastanawiam się czy miejsce by się jeszcze nie zwolniło w najbliższym czasie i czy nie było jeszcze jakichś podwyżek? wcześniej płacono do 6 000 zł
Softforyou Sp. z o.o.
Warszawa
Cześć. Wiem, że napisane jest w ofercie dla młodszego specjalisty ds. wsparcia IT, że to praca zmianowa ale zastanawiam się czy jakby udało się z kimś dogadać to można byłoby być tylko na jednej? Te godziny do 16:00 byłyby dla mnie istotne
Batmaid Poland Sp. z o.o.
Warszawa
Customer Experience Specialist with German nadal ma możliwość pracy na umowie zlecenie? Ogłoszenie z 2022 podawało taką opcję jak sprawdzałem. No i jak tak to czy wtedy jest opcja, żebym mógł pod siebie dobrać godziny pracy? Z góry dziękuję, jak ktoś odpisze.
Jakub Wierkowski Jawi
Warszawa
Witam, chcę się dowiedzieć czy Pan prowadzi może punkt ksero lub jakiś papierniczy gdzieś przy Sołtana? Tak pomyślałam po zobaczeniu PKD a właśnie pracy w swojej okolicy szukam. Czy na obsługę klienta będą może przyjęcia?
Jcd.Pl Anna Karcz-Czajkowska
Warszawa
Hej, widziałam na stronie ofertę dla WEB Deva. Jest tam w niej napisane, że można pracować 2 dni z biura i 3 z domu. czy to następuje od razu po zatrudnieniu czy może dopiero po jakimś okresie próbnym? Mam trochę daleko i wolałabym tak nie dojeżdżać cały czas
Prowly.Com Sp. z o.o.
Warszawa
Jest tu może ktoś kto aplikował (i najlepiej się dostał :) ) na Node.js Developera nie mając w ogóle komercyjnego doświadczenia, jedynie lotny umysł i zapal do nauki? Rozważam wysłanie dokumentów ale wiem przy tym, że czeka mnie większe przeszkolenie. Obecnie jest czas na przyuczanie juniorów?
Proexe Sp. z o.o.
Warszawa
Piszesz, że firma rzadko płaciła o czasie. Przyznam się szczerze, że wśród zalet pracy dla nich na stanowisku Automation Tester nie ma nic o płaceniu na czas. I nie zwróciłbym na to uwagi, gdyby nie Twój wpis. Chwalono się raczej płaceniem za urlop, przy kontrakcie B2B. Sam zresztą nadmieniłeś, iż przebywałeś na urlopie. Zastanawiają mnie tylko powody Twego zwolnienia, ale w szerszym kontekście. Chcę po prostu zrozumieć, za co można tu pracę stracić, i jak tu jest ze szczerością oraz kulturą w komunikacji? Tymczasem trudno się zorientować, czy powodem pożegnania się może być przebywanie na zwolnieniu lekarskim, na urlopie, czy też niezadowolenie klienta z produktu. I czy uwagi wobec pracownika pojawiają się na czas, by coś zmienić, czy już po fakcie.
Bpolnet Sp. z o.o.
Warszawa
"Jako sekretarka, byłam bardzo zadowolona z mojej pracy. Moja rola w firmie pozwalała mi na rozwijanie różnorodnych umiejętności, od organizacyjnych po komunikacyjne. Miałam okazję współpracować z inspirującymi ludźmi, co znacząco przyczyniło się do mojego rozwoju zawodowego. Ceniłam sobie szczególnie możliwość budowania relacji zarówno wewnątrz, jak i na zewnątrz organizacji, co uważam za kluczowe dla efektywnego funkcjonowania w mojej roli. Atmosfera w pracy była zawsze przyjazna i wspierająca, co sprawiało, że każdy dzień był nowym, pozytywnym doświadczeniem."
Atinea Sp. z o.o.
Warszawa
Młodsza programistka, to coś dla mnie. Oferta cały czas aktualna, choć pod koniec tamtego roku też wisiała i pytanie dlaczego nie mogą znaleźć pracownika... W ogłoszeniu stawka to 30-60 zł brutto, a po roku przepracowanym jak bardzo może ta stawka urosnąć?
Lingventa Sp. z o.o.
Warszawa
dzień dobry. czy oferta dla backend deva będzie jeszcze dostępna? Mam zeszłoroczne ogłoszenie, z którego wynika, że nie wymagano doświadczenia i można było zatrudnić się na umowę o pracę. jeśli to jeszcze dostępne to nie wiecie przypadkiem jak płacą?
Infor It Sp. z o.o.
Warszawa
Zastanawiam się nad praca jako Node Developer. Widziałem ofertę z takiego portalu, pisali w niej jednak o minimum pięciu latach doświadczenia i zastanawiam się czy jest to jakkolwiek do przeskoczenia? Czy prowadzone są może staże lub nabory dla juniorów?
P&G
Warszawa
Hej, testy stanowią pierwszy etap rekrutacji, od którego właściwie zależą twoje dalsze losy. Jeśli nie uzyskasz wystarczająco dużo punktów, nie przechodzisz do kolejnego etapu rekrutacji. Nie wiem dlaczego otrzymałaś informację, że niezależnie od wyników testu zostaniesz zaproszona do kolejnego etapu. To jest po prostu nieprawda.
Bluesoft
Warszawa
Wąskie to sito rekrutacyjne, o którym ktoś wspomniał? patrzę na ofertę ze strony dla Frontend Deva. Niby w nawiasie piszą, że na Angularze się pracuje ale w opisie również React został wpisany, który bardziej by mi leżał. Możecie proszę opisać proces kwalifikacyjny?
Websensa Sp. z o.o.
Warszawa
Jakiś czas temu rekrutowałem się do firmy na stanowisko specjalistyczne i bardzo chciałbym opowiedzieć jak bez szacunku może Was ktoś potraktować podczas procesu: - zapomnijcie o jakimkolwiek wstępie, kontakcie z rekruterem, przedstawieniu się firmy, opowiedzeniu czego szukają i jak wygląda zespół, manager, struktura, projekty - na starcie po 3 tygodniach od wysłania CV dostajecie od razu zadanie na którego zrobienie poświęcić trzeba kilka godzin, a pewnie można też kilkanaście (wysłane nagle bez ustalenia, z terminem do końca piątku, nieważne czy masz czas czy nie) - o feedback trzeba upominać się kilkukrotnie, rekruter dalej nie potrafi nawet zadzwonić i o tym opowiedzieć - feedback po zadaniu to oczekiwanie liczone w tygodniach (dokładnie 3) a po tym czasie to tak naprawdę 1-2 zdania w stylu "fajnie" i "spoko" - czas poświęcony z ich strony to pewnie maksymalnie kilkanaście minut, z Twojej strony to kilka godzin + ciągłe upominanie się o jakikolwiek kontakt (wiadomo że tylko mail, telefon ewidentnie przerasta rekrutera) - od wysłania CV minęło 1,5 miesiąca, przypomnę że to nadal jeden etap :) - na koniec okazuję się że "ktoś miał lepsze rozwiązanie" i już jest podjęta z nim współpraca więc prawdopodobnie czekałem na feedback jak inna osoba była już dawno procesowana dalej Jeżeli macie mnóstwo czasu, chcecie zacząć rekrutację z firmą która nie poświęci Wam nawet 5 minut na opowiedzenie o sobie a w zamian da Wam zadanie na które poświęcicie sporo swojego wolnego czasu a na feedback z niego poświęci 30 sekund to POLECAM CAŁYM SERCEM!!! Byłem w tym czasie w kilkunastu innych procesach i ten wygrał w byciu najgorszym, a to, że rekruter nie umawia spotkania online lub nie zadzwoni nawet na chwilę to jest już wyższa półka.
Trimtab Arteria Management Sp. z o.o. sp.k.
Warszawa
Witam. zauważyłam, że wznowiono ofertę dla Specjalisty ds. Zamówień Publicznych. Zdaje sobie sprawę z tego, że kursy z zakresu prawa są w mile widzianych ale jeśli ktoś w zasadzie ich nie ma to w biurze można liczyć na jego późniejsza realizację? Prócz stabilnej pracy liczę na rozwój
Rentals United Sp. z o.o.
Warszawa
Dzień dobry, Dziękujemy za Twoją opinię. Rozumiemy, że informacja o zakończonym procesie rekrutacyjnym może być odebrana przez Ciebie negatywnie. Z racji tego, że wiadomość została przekazana w dniu dzisiejszym możemy na bieżąco odnieść się do zaistniałej sytuacji. W związku z zakończeniem rekrutacji i zatrudnieniem na dane stanowisko, postanowiliśmy uszanować czas kandydatów i przekazać informację tak szybko, jak było to możliwe. Przykro nam, że w Twoim przypadku wiadomość przypadła na dzień spotkania, jednak wynikało wyłącznie z chęci uszanowania Twojego czasu. Jeśli masz jakiekolwiek pytania bądź sugestie, zapraszamy do kontaktu.
Inn4Tech Sp. z o.o.
Warszawa
Czy dobrze rozumiem, że firma oczekuje stacjonarnej pracy w ramach kontraktu B2B?
Damian Siembor
Warszawa
Działalność związana z oprogramowaniem, więc chciałbym zapytać o etat dla programisty, znajdzie się praca dla mnie? Mógłbym zacząć w każdej chwili. Poproszę o info czy programista chociaż częściowo może pracować zdalnie i jak to jest rozwiązane, jeśli chodzi o sprzęt do pracy w domu.
itCraft sp. z o.o.
Warszawa
Oooo mi tez właśnie podoba się praca zdalna. Chcę aplikować na stanowisko posiadasz DevOps Engineer i w ogłoszeniu właśnie jest info o pracy zdalnej. A czy na sprzecie, który zapewnia firma do pracy jest jakiś program monitorujący prace i postępy pracowników? Wiecie aby patrzeć kot co robi w trakcie pracy.
Britenet Professional Services Sp. z o.o.
Warszawa
Cześć, jest teraz dostępna oferta dla Junior SysOps Engineer’a i będę się podejmował kandydatury. Jestem już po półrocznym stażu, więc idealnie łapię się w wymogach. Jak potem będzie wyglądała kwestia pracy zdalnej? Na razie widzę, że jest hybryda a potem będę mógł mieć już 100% home office?
Fenige S.A.
Warszawa
Ciekawe ze względu na co aplikacje są najczęściej odrzucane. Myślę o pracy jako młodszy asystent ds. sprzedaży. po opisie wiem, że roczne doświadczenie jest wymagane, przebijam je, więc w tym zakresie czuje spokój. A na co jeszcze jakoś ostrzej patrzą podczas aplikowania na dział sprzedaży?
Nolvix Sp. z o.o.
Warszawa
Po adresie już się zorientowałam, że spółka ma wirtualne biuro a chciałam popatrzeć za jakimiś ofertami, bo po nazwie nic mi nie wychodziło... Chłopak roboty na budowie będzie szukał a tu w PKD była taka opcja. Są tez inne wiec zastanawiam się jaki to charakter pracy i czy budowlańcy są zatrudniani?
Swing Development Sp. z o.o.
Warszawa
Dzień dobry, jest teraz aktywna oferta dla Product Managera. Planuję aplikować i przydałoby mi się zdanie co do rozmowy rekrutacyjnej na to stanowisko. czy jest tu może ktoś kto był niedawno i mógłby ją opisać? przede wszystkim co z częścią techniczną?
Codino Jan Gajowiak
Warszawa
no cześć, generalnie to mieszkam koło Baletowej ale nie mam pojęcia co to za działalność. Została opisania jako jakaś programistyczna i że trwa już od praktycznie dziewięciu lat. O jakie usługi IT chodzi? Pan działa sam czy po tylu latach jest już jednak jakiś zespół?
Growcode Sp. z o.o.
Warszawa
Cześć, właśnie też widzę te dawniejsza ofertę dla IT Project Managera Ecommerce. Zostało tutaj wprost stwierdzone, że plan rozwoju wypracowuje się wspólnie ze swoim managerem. Jakie mogą być przykładowe ścieżki? Widzę, że przyznawany jest budżet szkoleniowy, dalej do 5 500 zł?
Bi Rabbit Sp. z o.o.
Warszawa
Widziałem kiedyś od firmy takie ogłoszenie dla Junior BI Devów. W sumie ze 20 osób było potrzebnych i w opisie podkreślali wtedy, że szukają osób wychodzących na rynek. do dziś taka forma zatrudnienia będzie jeszcze możliwa? na stronie zakładka z kariera jest pusta, ale może jeszcze coś planują?
Vendum Sp. z o.o.
Warszawa
Panie Dariuszu Nowak proszę nie oczerniać firmy bo spotkamy się w sądzie. Tak owszem napisałem panu smsa po kilkukrotnej próbie dzwonienia do pana, że pit jest do odebrania. Pan nie odbierał i napisał jakiś inny adres niż pan podawał i ma w dokumentach, więc poprosiłem żeby pan wysłał próbne na adres firmy, żebym miał jakiś dokument potwierdzający iż pan tak chciał. Dziwne jest to że tylko pan odszedł od nas a nikt inny nie narzeka. PIT został dawno wysłany do pana listem poleconym. Ciekaw jestem czy u Hansa jest panu lepiej i ile razy już pan pracodawców zmieniał i oczerniał. Nie pozdrawiam i jak mówiłem proszę skończyć oczerniać firmę.
Webellian Poland Sp. z o.o.
Warszawa
Widziałem teraz w jednej z ofert dla DevOpsa, że jednak tych pięciu lat doświadczenia się wymaga. Trudno mi było przy tym dokopać się do oferty dla juniora. Czy są oni teraz jakkolwiek przyjmowani? słyszało się o kryzysie na rynku a by mi zależało na pracy
KINGUIN Poland
Warszawa
Dzień dobry. na głównej stronie jest teraz dostępna oferta dla Video Editor’a (LiveOps). Interesuje mnie sposób przeprowadzenia rozmowy. czy w trakcie trzeba będzie rozwiązać jakieś zadanie lub cokolwiek? jak długo sama rozmowa może trwać?
ITIS Sp. z o.o.
Warszawa
Minimum roczne doświadczenie z pracy na podobnym stanowisku w ofercie dla młodszego specjalisty ds. IT to must have jak widać. Piszą też o umiejętności serwisowania sprzętu, oraz znajomości Windowsa. Zastanawiam się jak kandydat będzie sprawdzany na rozmowie? jest jakieś zadanie techniczne?
SHIFTKEY SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
Warszawa
Data Verification Specialist wiem, po widełkach w ofercie, że zarabia do 6 000 zł. przy jakim natomiast stylu pracy? wiem, że istnieje opcja na prace zdalna ale zastanawiam się na ile dokłada ona więcej obowiązków podczas kontaktowania się z zespołem?
Datalogics It Outsourcing Sp. z o.o.
Warszawa
Szef jest dość nieobliczalny... Pracowników nie traktuje się z szacunkiem - brak jakiegokolwiek wdrożenia, zero bieżącego feedbacku, a na koniec wypowiedzenie z wymyślaniem powodów, które nie miały miejsca. Zero możliwości wprowadzania ulepszeń, automatyzacji lub jakichkolwiek w sumie zmian bez akceptu T*** (nawet maile trzeba konsultować xD) Na pewno nie można liczyć tutaj na stabilność współpracy ;)
CGI Information Systems and Management Consultants (Polska) Sp. z o.o.
Warszawa
Siemanko, krótka informacja dla mnie. czy więcej osób miało jakieś problemy z kasą i ogólną jej regulacją? Tak tu napisano a jeszcze wczoraj dodali ogłoszenie dla Fullstacka i chciałem aplikować, zastanawiam się tylko też czemu a z 80 % robi się u Was z biura? we wcześniejszych projektach pracowałem 50 / 50
Tecna Sp. z o.o.
Warszawa
Witam, czy będzie w najbliższym czasie możliwe zatrudnienie jako Project Manager? Obecnie zakładka z karierą na stronie jest pusta, a wiem, że w aktualnym zespole są już osoby pełniące tę funkcję. Rozważam wysłanie CV, jak długo czeka się na odpowiedź?
YetiForce Sp. z o.o.
Warszawa
Pracuję w tej firmie już kawałek czasu. Zmienia się na plus. Sporo miejsca na własny rozwój, na podejmowanie działań, na zderzanie pomysłów rozwiązań. Najcenniejsza jest obecna ekipa i to, że można bez problemu uzyskać wsparcie, zawsze wtedy kiedy się o nie poprosi, od każdej osoby, do której się zwróci. Widełki finansowe w średniej rynkowej.
Kyotu Technology Sp. z o.o.
Warszawa
Dzień dobry. parę dni temu dodano ofertę dla C++ Developera, akurat jeszcze na te 4 lata doświadczenia jakoś się łapię, zastanawiam się więc przy tym co może mnie czekać na aktualnie prowadzonej rozmowie. jak wygląda część techniczna? Jakiego typu zadanie się dostaje?
Euvic Services Sp. z o.o.
Warszawa
Nie zrozumiałem sensu tego działania. Możesz je wyjaśnić skoro taką postawę sugerujesz? Przecież w ofercie dla specjalisty ds. obsługi klienta było jasno napisane, że przyznawane są premie, więc z czego mieliby je móc uzbierać gdyby klienta ostatecznie nie obsłużyli? Ciekawe jak średnio wychodzą
SeaChange
Warszawa
Tak, manager robi Ci szkolenie jeżeli nie wyrobisz się z zadaniami. Jeżeli po szkoleniu nie ma poprawy to żegnasz się z firmą. Innych szkoleń nie ma.
Enovatio Sp. z o.o.
Warszawa
Jaki macie stosunek do zarobków w tym roku? po prostu widzę, że w zeszłym ktoś pisał, że pracownicy mogą się czuć niedoceniani a chce się rozeznać w warunkach zatrudnienia na stanowisku Key Account IT, ponieważ widać, że właśnie kogoś szukają. Na stronie niestety nie podano widełek. Jakie mogą wyjść w tym roku?
DahliaMatic Sp. z o.o.
Warszawa
Cześć. Jest oferta dla Młodszego Analityka Biznesowego EOD i piszą w niej, że minimum rok doświadczenia wystarczy by się kwalifikować. Jeśli tak to które z umiejętności sprawdzają jako priorytet na rozmowie?
Schenker Technology Center Warsaw Sp. z o.o.
Warszawa
Cześć, jest tu może ktoś kto rozpoczął współpracę jako Junior Network Engineer? Z tego co się dowiedziałem z oferty to ze 2 lata przynajmniej doświadczenia musze mieć. Jak przy tym przygotować się już na rozmowę?
Montera Trade Sp. z o.o.
Warszawa
Witam, szukam pracy jako monter i niby spółka pokazała mi się w takiej właśnie kategorii ale coś nie mogę doszukać się szczegółów, zwłaszcza tych odnośnie przyjęć. te montaże są u nas na rejonie czy może to jakieś delegacje za granicę?
New-Vision Marcin Bednarek
Warszawa
Hej. ;) już zatrudniałam się w jednej agencji reklamowej i jak na razie wstępnie rozglądam się po swojej okolicy. Byłam na tej stronie w zakładce z kontaktem i jakoś nie widzę na niej sekcji z karierą. Czy przyjęcia dla grafików są możliwe?
Phoenix Systems Sp. z o.o.
Warszawa
Ostatnie komentarze dotyczące stażu są sprzed dwóch lat a ja właśnie mam na niego ofertę. czy jest tu może ktoś na bieżąco? wiem, że preferowane są kierunki informatyczne odnośnie studiów, ale czy ktoś po logistyce zostanie wzięty pod uwagę?
Softwareplant Sp. z o.o.
Warszawa
Hej, przyszłam sprawdzić czemu maja w wizytówce google napis o tymczasowym zamknięciu. Mógłby mi ktoś to wyjaśnić? Biuro nie przeniosło? Kiedyś widziałam dawniejsza ofertę dla Product Support Specialist’y i chciałam do niej wrócić. Nie wiem tylko czy jeszcze biorą na to stanowisko?
Sławomir Speruda Waterkey
Warszawa
Brak kultury osobistej wobec kursantów, na kursach organizowanych przez firmę. Krzyki , wulgaryzmy to sposób komunikacji, rzekomo wyniesiony z czasów służby wojskowej o której wspomina.
Datio Warszawa Sp. z o.o.
Warszawa
Dzień dobry, jest teraz dostępna oferta pracy na stanowisko konsultanta systemu ERP enova365 Finanse i Księgowość. Nie mogę się w niej odszukać informacji odnośnie wymaganego doświadczenia na tym stanowisku. czy ktoś wie ile go potrzeba aby moc spokojnie aplikować?
Network Experts Sp. z o.o.
Warszawa
Witam czy u was jest możliwa praca zdalna? widzę w opisie dla Network Engineer’a oferowaną pracę w spokojnej willi na warszawskim Zaciszu, do którego niestety jest mi dość nie po drodze. jak zapatrujecie się teraz na taką współpracę?
SIMPLE S.A.
Warszawa
Hej, w Testerze aplikacji ERP jest napisane, że wymaga się doświadczenia w pracy w Kadrach lub Księgowości oraz znajomości zagadnień prawnych z tego zakresu. Jeśli ktoś praktycznie nie pracował ale zna się w tym temacie to ma szanse się dostać czy lepiej odpuścić sobie aplikowanie? Komercyjnie nie mam niczego zaliczonego
Nanovo Tech Sp. z o.o.
Warszawa
A aplikował ktoś teraz na te ofertę na stanowisko CX Strategist? Tu po zeszłorocznej opinii widzę, że u kogoś były jakieś problemy z kontaktem. Czy to jest częste? Wole mieć jasność w trakcie procesu. Tak dla pewności ile doświadczenia potrzeba aby się zakwalifikować?
Hitachi Energy Services
Warszawa
Hej, sama chce startować do administracji, ale wychodzi na to, że muszę to przemyśleć dwa razy :( Mi akurat praca z biura odpowiada, wynajmuję pokój więc średnio z warunkami, ale martwi mnie to zaniżenie stawki. Koniec końców dostałaś tyle, na ile się umawiałaś z firmą, tak? Z wynagrodzenia byłaś chociaż zadowolona? Aaa, no i powodzenia w nowym miejscu pracy, super, że jesteś zadowolona :-)
VR Factory Games Sp. z o.o.
Warszawa
Chaos. To powinno być głównym mianownikiem firmy VR Factory Games. Ciagłe zmiany w projekcie, brak podstawowej wiedzy na temat tworzenia gier przez "zarząd". Ciagłe zmiany zależne od dnia a następnie obarczanie pracowników z niewywiązywania się z ustaleń (które były zatrzymane na poczet nowych "pomysłów"). VR Factory Games to fabryka nie gier lecz marzeń(prezesa) i złudzeń(pracowników). Jeżeli nie liczy sie dla Ciebie pasja gier a tylko kasa. To dołącz do VRF już dziś. Pasjonatom radzę omijać to miejsce z daleka.
Atende Industries Sp. z o.o.
Warszawa
Widziałem już to stwierdzenie, że zadanie rekrutacyjne trochę czasu pożera. Jakiego konkretnie mogę się spodziewać podczas aplikowania na specjalistę ds. bezpieczeństwa aplikacji? myślę nad aplikacją na ofertę. chciałbym się jednak dowiedzieć jak dobrze się przygotować
Integrakom Sp. z o.o.
Warszawa
Na którym stanowisku te 7 000 zł na rękę się ściągało? komentarz sprzed lat ale kwota mi się spodobała, nie widzę takiej w ofercie dla młodszego specjalisty ds. serwisu IT. piszą ze max 5 000 zł się zarobi ale brutto. Orientujecie się może po jakim czasie jest jakiś awans?
Ogólnopolski Serwis Ubezpieczeniowy Inszury.Pl Sp. z o.o.
Warszawa
Od października zalegają z PPK, które pobrali z wypłaty. Odzewu zero
Tomasz Hofman Hofsoft
Warszawa
Zdarza się może, że serwisanci IT jada też w delegacje na naprawy / serwis? W opisie jednej z ofert podkreślano, że należy mieć prawko kat B ale również umieć obsługiwać dany pojazd. Ciekawi mnie też jaka służbówka teraz jest oferowana?
Dominus Software Marek Dominiak
Warszawa
Ja to chciałem sobie z ciekawości sprawdzić czy można dołączyć do zespołu do pracy przy sofcie u Pana. Zauważyłem po prostu działalność trwa od roku 2013 przy czym kiedyś wystawiane było ogłoszenie dla Programisty od Javy. Wyszło jednak że firma jest jak na razie w zawieszeniu. Wiadomo dlaczego? I co z zespołem?
Maksymilian Ufa Software Development
Warszawa
To samozatrudnienie, ta podawana w oficjalnych źródłach, działalność, związana z oprogramowaniem? Na pewien czas była nawet zawieszona, niecałe dwa lata temu. Ale jeśli zleceń teraz nie brakuje, to jakich zarobków mógłbym się spodziewać, specjalizując się w programowaniu C++ oraz JavaScript?
Palapa Sp. z o.o.
Warszawa
A mnie okazja widzę, że śmignęła sprzed nosa, bo mam ofertę z zeszłego roku dla React Forntend Junior Deva. Ciekaw w zasadzie byłbym opinii teraz po roku od takich osób, czy udało się po takim czasie już awansować? liczyłbym na dobra stawkę startowa, ale nie wiem jak tu płacą juniorom teraz?
Locon Sp. z o.o.
Warszawa
Jeśli oz mianach była mowa to wiem, że były one też wskazane w tej wcześniejszej ofercie dla specjalisty ds. obsługi klienta. chodzi o godziny od 8 do 16 oraz od 11 do 19. Nie wiecie czasem czy nie można pracować tylko na jedna, pod pewnymi warunkami? Ta 8 bardziej by mi odpowiadała
Astrafox Sp. z o.o.
Warszawa
Interesuje mnie ocena szkoleń wewnątrzfirmowych, które są organizowane. w ofercie dla specjalisty ds. infrastruktury serwerowej i aplikacyjnej o nich wyczytałem. Zazwyczaj widuje dofinansowanie do jakichś zewnętrznych w ofertach. Tutaj jakiego zakresu szkoleń mogę się spodziewać i jak są częste?
Altoros Poland Sp. z o.o.
Warszawa
Cześć, od tygodnia szukają do nas Manual QA Engineera. Będę aplikował, choć na styk przyznam, że spełniam warunki, chociażby te 2 lata doświadczenia. prosiłbym was o opis rozmowy. mam chyba spora konkurencje, bo ze 100 osób przez taki portal widzę, że się do teraz zgłosiło
7Bulls.Com Casis Sp. z o.o.
Warszawa
Mam ofertę ze strony dla Java Deva. Podano widełki na B2B od 21 800 do 28 500 zł, mnie jednak umowa o pracę by interesowała. Zaznaczę, że ledwo łapie się w tych 4ech wymaganych latach doświadczenia, ale za to ogarniam Kotlina. Nie wiecie jakie średnie zarobki mogą mi zostać zaproponowane?
Eurotronic Sp. z o.o.
Warszawa
Chciałbym się dowiedzieć ile zarabia teraz specjalista ds. asysty technicznej. właśnie wyświetliła mi się oferta od pracodawcy. warunek z tym rocznym doświadczeniem jako konsultant spełniam, nie brałem udziału w projektach wdrożeniowych ale to akurat jest mile widziane. tutaj pewnie będę mieć już na to okazje? Ocenicie czy sporo można się nauczyć?
Crestt Sp. z o.o.
Warszawa
Zastanawiam się czy możliwy jest do zrealizowania komercyjny staż na testera. Jest teraz otwarta oferta, ale w niej wprost zostało wpisane, że trzeba ze dwa lata zajmować się automatyzacją by myśleć i (usunięte przez administratora) fakt faktem te widełki od 90 do 105 zł netto mnie zaciekawiły. Ale to chyba na B2B jest, więc ile to w ogóle na rękę wychodzi?
Release11 Sp. z o.o.
Warszawa
Przez moment myślałem, że ktoś podał zarobki na poziomie 60,000 zł a to o kapitał zakładowy chodziło… :D to przyznacie się ile teraz na spokojne Java Dev zgarnie? Wiem, że pominęła mnie o trzy miesiące oferta ale i tak jestem ciekaw, bo dopiero wstępnie po Krakowie się rozglądam
Globema Sp. z o.o.
Warszawa
Cześć, na stronie widziałam ofertę (usunięte przez administratora) dla Junior Java Developer, jeśli ktoś zaczynał tu jako junior, podzielcie się waszymi początkami, jak wasza kariera rozwinęła się w firmie dalej. Mam pytanie o widełki, na umowie o pracę wynoszą 5 500-7 500 zł. Zastanawiam się, czy mimo juniorskiego stanowiska, jeśli spełniam kryteria, które są mile widziane, mam szansę na dostanie tej górnej granicy już na start?
Mobidev Sp. z o.o.
Warszawa
Zdaję sobie sprawę z tego, że ta oferta jest już nieaktualna, ale wiecie może czy będą jeszcze przyjęcia dla samych Rekruterów? Znalazłam ogłoszenie z ubiegłego roku, a ze spełniam tamtejsze warunki jak przynajmniej 1,5 roku doświadczenia, to się wstępnie zainteresowałam. Można więc prosić o ocenę warunków? zwłaszcza tych finansowych?