To Jacuś, samozwańczy dyrektor kreatywny, dbający o to żeby nikt lepszego projektu nie zrobił jeszcze tam pracuje? Struktura działu graficznego dykrektor kreatywny (sługa szefa) - grafik i grafik.
Jacuś utrudniał prace poprzez toksyczne komentowanie czyjejś pracy, złośliwe zachowania, okłamywanie szefa, umieszczenia pracy innych grafików w prezentacji dla klienta na samym końcu z dopiskiem "pozostałe projekty przygotowane przez grafików". Jacuś potrafił krytykować czyjeś propozycje czy rozwiązania w dość chamski sposób, a następnie wykorzystywać te rozwiązania po cichu u siebie. Jakim Jacuś jest człowiekiem to na pewno wie patrząc codziennie w lutro. Smutne. Wybaczam Ci Jacuś. Nie wiesz co robisz
(usunięte przez administratora)
Czy przypadkiem ta karta firmowa była wydana na pracownika WM?
Bardzo dziękuję za wyczerpującą opinię na temat pracy w Id Advertising. Wspominasz o bardzo wielu nieprawidłowościach, do których dochodzi podczas pracy, np. konieczności uczestniczenia w prywatnym życiu szefostwa, oglądaniu kłótni czy zaleganiu podwykonawcom z wypłatami. Czy jest możliwość, żebyście zgłosili gdzieś te zachowania? Czy w firmie jest jakiś dział HR?
Po jakim czasie można dostać umowę na stałe w Id Advertising Marcin Filipowicz?
witam szybciej niż udzielamy odpowiedzi w tym serwisie tradycyjnie 3 mies praktyk i decyzja
