Widzę w ogłoszeniu ze Specjalista ds. koordynacji i planowania pracuje na stałej podstawie. W jakich widełkach płacowych może sie mieścić? niestety nie piszą wprost stawek
Projektant systemów teleinformatycznych ma dostęp, do najnowocześniejszej technologii co to dokładnie jest?
Zainteresowany jestem oferta dla Programisty C++. Z jej treści za dużo o atmosferze na dziale sie nie dowiem. Opowiecie o niej?
Specjalista Kontroler Jakości nie ma w ogłoszeniu wpisanych widełek płacowych ale widzę info o tym ze wymagają minimum 3 lat doświadczenia. jeśli kandydat ma więcej to jest szansa na negocjacje wyższej podstawy?
Próbować możesz ale poza firmowe widełki płacowe nie wynegocjujesz. Nie wiem jakie są to widełki ale podejrzewam, że jest to zakres 6- 8 tys.
Jeśli jesteś wyjątkowo zdesperowany to aplikuj, kasa jest ważna ale ważniejsze są atmosfera i spokój w głowie. Tutaj tego nie zaznasz. Ale jeśli zaliczyłeś już jakieś (usunięte przez administratora) to może nie będzie to dla ciebie taki szok jak dla innych. Ale zawsze można odejść atego epizodu nie wpiszesz do CV żeby nie było wstydu choć po składkach zus ktoś może dojść
W maju 2023 brałem udział w rekrutacji na to stanowisko. Byłem na rozmowie, dostałem ofertę. Oferowali pieniądze takie jak chciałem, nie przyjąłem bo już byłem dogadany z inną firmą. Ogólnie warto próbować
Porażka - etap pisania testów jak do matury. Ich poziom - profesorski, jakbym miał tam być analitykiem.
Oprócz klasyki, w stylu: dlaczego chce pan u nas pracować, obrzydliwie niemiła czarnula zadawała pytania nie związane ze stanowiskiem, takie psychologiczne bardziej.
-
Poziom rozmowy:
- Rezultat: Dostałem pracę, ale nie przyjąłem
Czym dokładnie zajmuje się operator obróbki cieplnej? W ofercie nie ma żadnych informacji jedynie zdolność obróbki manualne czy jest to ciężka praca?
Nie jest to ciężka praca fizyczna. Obróbka dotyczy najczęściej szkła i drobnych detali mechanicznych.
Wpadła mi w oko najnowsza oferta dla programisty Java. Pracując elastycznie mogę zaczynać np.o 10,11 i nie będzie z tym problemu?
Na stronie jest wakat dla technologa montażu mechaniczno-elektrycznego. Firma elastycznie podchodzi do zawieranych umów i można wybrać np.B2B zamiast UoP?
(usunięte przez administratora)
Jakiś czas temu w zakupach wrocławskich wykryto proceder fałszowania podpisów pod zamówieniami, szef zespołu zgłosił to w dobrej wierze przelozonemu i co się stało? Oskarżano go o (usunięte przez administratora) spreparowanie dokumentów w celu pozbycia się pracownika. Zmieszano z błotem cały zespół na podstawie wyssanych z palca oskarżeń a na koniec zlikwidowano komórkę. Jakie wartości w tej firmie istnieją? Śmiechu warte to wszystko. Ci którzy naprawdę powinni stać na straży moralności okazali się prawdziwymi kanaliami, kłamcami bez zmrużenia oka potrafili stworzyć fikcyjna rzeczywistość a ci którzy mieli za obowiązek to zweryfikować po prostu puścili to dalej. Kto tam został jeszcze? Otóż zapewne podobne osobniki więc nie dziwi mnie fakt nagrywania, kablowania, oczerniania. Tacy ludzie teraz tam są.
No to rzeczywiście straszne i moralnie naganne. Wysłano mocny sygnał do wszystkich pracowników: Niczego nie ujawniać, odwracać głowę gdy widzi się (usunięte przez administratora) Lepiej udawać głupiego bo wszystko obróci się przeciwko tobie. BRAWO ZARZĄD BRAWO ZWIĄZKI ZAWODOWE i wreszcie BRAWO OW. Trzymać tak dalej. Wszystko z duchem czasów w jakich żyjemy gdzie negatywne zachowania są powszechnie stosowane i akceptowane a pozytywne są traktowane jako naganne. Etyka? Moralność? Nie w tej firmie.
Znam sprawę, w zarządzie mówiono jak sprawnie się pozbyto afery która mogła wybuchnąć, ale nie odbyło się to wszystko bezboleśnie szef oddziału okłamał radę nadzorczą że ma na tyle zapasu wyprodukowanych lamp że likwidacja w niczym nie sparaliżuje produkcji. Oczywiście to było kłamstwo nic na zapas się nie wyprodukowało a oddział za niewywiazanie się z umowy zapłacił setki tysięcy złotych kary. To też jakoś przeszło i nikt się nie przejął. (usunięte przez administratora) Ciekawe czy karma już wróciła.
Niech wiedzą kto i dlaczego ukręcił łeb. Machloje i zamiatanie pod dywan. Ktoś bezstronny powinien to w końcu sprawdzić przy okazji przeprowadzki ow do Czernicy. BTW czy tam będzie centralizacja? Wątpię
Dla mnie oddział wrocławski to świetne miejsce, a ci co piszą o niekompetencji kierownictwa nie mają racji, spokojnie można wyciągnąć około 10 tysięcy na rękę przy nie dużym nakładzie obowiązków jako szeregowy pracownik, Pani Magdalena jest super osobą i ma świetny styl jest też kompetentną kierowniczką i dba o interes swoich podwładnych. Na drożność rur ściekowych nie ma co narzekać ponieważ wszyscy solidarnie je czyszczą i widać że jest przepych.
OW to tragedia, aby jakoś uciągnąć muszę po godzinach dorabiać na dworcu głównym jako żywa spluwaczka lub zaspokajać okolicznych bezdomnych. Pora zmienić pracę.
Szukają programisty C++ ale nie wspominają niczego o zarobkach. zapewnicie ze stawki sa dobre? nie widzę oznaczenia ze to praca od zaraz więc może to nie rotacja
Każde stanowisko ma określone widełki, ale to wewnętrzne regulacje. W ofertach pracy ich nie podają, pewnie liczą że ktoś może będzie chciał mniej. Generalnie na ile uda się ugadać na starcie, tyle zostaje na długie lata.
(usunięte przez administratora)
Usuwają komenty zupełnie pozbawione ataków ad personam. Jeśli ktoś usuwa komentarze to robi to tylko winny ten który jest w porządku nie zawraca sobie tym głowy. OW to zupełne dno moralne stąd na siłę chcą tworzyć fikcyjna rzeczywistość tylko po co? Załoga wie jak naprawdę wygląda zakład.
Nie każdy lubi być unurzany w (usunięte przez administratora) niektórzy chcą jednak widzieć jakieś perspektywy we Wrocławiu ich nie ma więc jakie inne wyjście. To wszystko chyliło się ku upadkowi po odejściu sp dyrektora Michała a teraz to już zupełne wynaturzenie. Nic już nie powstanie w OW nie ma kadry. Przecież każdy wie że będzie Czernica o tym się mówi od dawna a w kuluarach zupełnie otwarcie to nie jest możliwość a decyzja tylko na szczeblu wyżej
Ale do jakiego wniosku??? Nie wiecie, że piszecie na goworku a tu się żadnych wniosków nie składa raczej. Musicie chyba iść z tym wnioskiem do dyrekcji
Już nie trzeba składać żadnych wniosków decyzja o utworzeniu dolnośląskiego centrum produkcyjno serwisowego w Czernicy została podjęta. Teraz to się szybko potoczy. Na własne życzenie OW, brak wizji, brak samodzielności, brak kadry. Za to nepotyzm, (usunięte przez administratora) , niszczenie jednostek. Niestety to wszystko odbyło się za poprzedniej władzy
Powie mi ktoś jak sie pracuje jako Projektant systemów teleinformatycznych? W ogłoszeniu piszą ze atmosfera jest przyjazna ale czy na 100% w zespole nie ma kompletnie żadnych zgrzytów?
Projektant systemów teleinformatycznych będzie profesjonalnie wdrożony na stanowisko? Nie pisali w ofercie nic o onboardingu dlatego pytam.
(usunięte przez administratora)
Dajcie spokoj z WZŁ, tu dopier są układy! Jeszcze troche i nie bedzie na wyplaty bo 100 znajmych siedzi i 20 pracuje. Jeśli Wrocław się nie zreformuje to Czernica nie ma żadnych zasobów do dzialania. Wiekszość Czernicy to emeryci budynki w oplakanym stanie... Jedyna nadzieja w nowym Zarządzie, że zacznie sprzątać i porządkować po poprzedniku ktory niszczył wszytko co dzialalo.
We Wrocławiu również nadzieja na kompetentnego szefa bo od 6 lat trwało niszczenie zakładu. Ale nic nie da się uratować, związki a raczej S ma ostatnie słowo a każdy chce być przy korycie nawet miesiąc dłużej i nic nie zrobi przeciwko. Musimy być w jednej lokalizacji tj w Czernicy wtedy razem można coś zrobić. Osobno każdy zakład skazany na zagładę
Super bo w ogłoszeniu dla architekta oprogramowania (systemy identyfikacji) pisali o dofinansowaniu kształcenia na studiach wyższych, podyplomowych i doktoranckich. Zdarzyło się komuś z tego skorzystać?
Ale jest to zgodne z tym co piszą można uzyskać finansowanie z tym że drobnym druczkiem powinni dopisać konkretnie kto może liczyć i za co
Wspominaliście na początku roku o benefitach i premiach. Jak to obecnie wygląda? Na stronie natrafiłam na ogłoszenie dla specjalisty ds.kadr. Czego można się spodziewać?
Niczego dobrego, układy ten kto bliżej większe benefity ale wogole słabe zarobki i słabe benefity na tle innych firm, o atmosferze nie ma co wspominać. Trzeba uważać co się mówi i z kim. Spokojnej głowy w domu nie będzie.
Lepiej jest być jednak z zewnątrz tak jak sugerują…? Dziś dodano ofertę dla specjalisty ds. utrzymania ruchu na Krakowską. Czy jest szansa na wskazanie widełek placowych? Oraz na krótkie omówienie pracy? zatrudniam się na podobnym i chce sobie porównać warunki bo tu mam bliżej
Na horyzoncie jest przeprowadzka do Czernicy, warunki i atmosfera jest taka jak tu pisze się na forum. Jeśli ci to nie przeszkadza to aplikuj. Kasa mała
Nie aplikuj omijaj szerokim łukiem. Kiedyś można było tam pracować teraz już nie. Szefostwo fatalne o ambicjach dyrektorsko dyktatorskich. Nie będzie spokojnej głowy po pracy chyba że jesteś typem pokornym z nisko zwieszoną głową pozbawionym godności osobistej. Nie wiem jakim kluczem wybiera się kadrę kiedyś było inaczej teraz to dno.
Czemu uważacie, że poniżej oczekiwań? W ofercie dla planisty niby piszą o wymaganym 2-letnim doświadczeniu. jak taki staż się wycenia? I jeśli ktoś ma więcej lat to czy na cokolwiek wpływa?
Zarobki zależne od wielu aspektów. Kasa dla specjalistów na poziomie 10 tys brutto. Krzykaczy jak zwykle wielu ale to wygodne bo bezkarne i anonimowe. Wielu odchodzi ale wielu przychodzi. W tak dużej firmie zawsze są niezadowoleni szczególnie Ci co najmniej robią . Benefity to dodatki świąteczne, wczasy pod gruszą. To jest parę tys złoty. Opieka PZU i inne. Poziom napewno zarobków nie jak w komercji ale nie ma zasuwania jak w korpo. Układy są wszędzie bo tworzą je ludzie i są wszedzie
10 tys? A któż tyle zarabia na pewno nie specjaliści, może główni specjaliści i zapewne tylko w Warszawie. Bryndza jest generalnie, na niektórych stanowiskach luz ale na innych trzeba zasuwać. 10 tys? Nie mogę przestać się śmiać.
Akurat OW dużo lepiej żyje niż oddział w Warszawie, który jest ZNACZNIE większy. We Wrocławiu od magazyniera po specjalistę można spokojnie ponad 5k netto wyciągnąć. Przynajmniej jeżeli chodzi o produkcję wojskową, a nie cywilną. Także Pit-Radwar jeżeli chodzi o zarobki, śmiało zapraszamy. Po 2-3 latach nic nie robienia zarabia się kokosy.
Akurat widełki to jest tylko względna wartość... jak ktoś ma zarabiać ponad widełki to nie ma problemu. Co do 4k netto dla specjalisty od kilku lat to gadasz głupoty ponieważ w ostatnim czasie same podwyżki dyrektorskie oraz inflacyjne to minimum 1k netto. Także jeśli ma 4k netto od kilku lat to naprawdę musi być niekumaty.
Magazynier we Wrocławiu zarabia ponad 5 netto? Może ktoś potwierdzi bo tyle to starszy specjalista może ma. Z drugiej strony 5 netto to tyle co nic to tyle co 4 sprzed inflacji
10 tys? Gdzie się tyle zarabia?
Z tego co tu pisze to w OW jest największa szansa na zarobienie 10 tys. Może ktoś to zweryfikuje?
Kiepska płaca jeśli chodzi o podstawę. Na szczęście som premie w postaci jajecznicy ze strusiego jaja, można się najeść.
Ja mogę napisać że długoletni pracownik specjalista zarabia trochę ponad 4 na rękę. Nie słuchaj tego co tu piszą o wysokich zarobkach bo to bzdury.
Takich premii nie dolicza się do wyliczenia wysokości emerytury więc to droga która skończy się przepaścią warto się nad tym zastanowić bo długość życia się zwiększa i na starość będzie wielka bieda, życie pod mostem
I jako długoletni pracownik chodzisz cyklicznie i prosisz o podwyżkę czy jak? zastanawiam się po prostu jaka pada wtedy odpowiedz skoro ktoś decyduje sie dalej latami siedzieć. Co do tego zachęca ze ludzie zostają?
OW to zaledwie kilka procent łącznych obrotów Spółki. Pensje dużo niższe niż w Warszawie. Połączenie z WZL Czernica zapewne niedługo. Dobry teren pod budowę kolejnego apartamentowca.
Jakie nastroje po zmianie zarządu?
Praca przy zastosowaniu najnowocześniejszych technologii, taki tekst w ofercie pracy na montera kontaktronów we Wrocławiu rozbawił mnie do łez. Toż to skansen, który powinien być udostępniony do zwiedzania z przewodnikiem. Swoją drogą ciekawe czy dalej pracuje tam (usunięte przez administratora) nagrywająca współpracowników na dyktafon.
He he brakuje jeszcze mebli z lat 70 tych do niedawna były:) . Najnowocześniejsze technologie ale patrząc się na 3 świat to coś w tym jest :) . 19 wieczna manufaktura można powiedzieć i tak powinno być w ogłoszeniu
(usunięte przez administratora)
To jest tak żeby ludzie zauważyli że nie ma sensu tkwić w OW sami się pozwalniali żeby łatwiej było wszystko przenieść do Czernicy gdzie ma być duże centrum. Nie można sobie wyobrazić istnienia dwóch ośrodków w tak bliskiej lokalizacji na pewno będzie tylko Czernica a mikrofale przecież mogą i są produkowane w Warszawie po co im Wrocław i jego problemy. Trzeba sprawdzić do kiedy trwa 20letnia umowa na serwisowanie stacji radarowych, data konca umowy oznacza koniec OW. A wszystko mogło się inaczej potoczyć gdyby nie było łączenia z Dolamem i jego problemami. Szkoda tego potencjału jaki był na Grabiszyńskiej. Kto ma rozum to zacznie uciekać z tego tonącego okrętu aby nie zostać z ręką w noc....ku.
Drogi Użytkowniku,
Pamiętaj, przed dodaniem opinii o Pracodawcy, koniecznie zapoznaj się z poniższą informacją:
NIE dodawaj opinii, która:
Każda merytoryczna opinia jest ważna, każda z nich może być zarówno pozytywna jak i negatywna, dlatego zachęcamy do tego by dzielić się swoimi przemyśleniami, które dotyczą Pracodawcy. Nie pisz jednak pod wpływem negatywnych emocji.
Zadbaj o kulturę pozytywnego feedbacku, nie pisz tylko negatywnych informacji o Pracodawcy, zwróć uwagę na stosowne aspekty i realia w swojej opinii. Wszystkie oceny są wartościowe. Wspólnie zadbajmy o sens merytorycznych opinii.
Dodaj pomocną opinię, którą sam chciałbyś przeczytać o swoim potencjalnym Pracodawcy. Podziel się swoimi przemyśleniami, a poniższe przykłady możesz potraktować jako podpowiedzi o czym Użytownicy lubią czytać odwiedzając profile firm.
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w PIT-RADWAR?
Zobacz opinie na temat firmy PIT-RADWAR tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 106.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w PIT-RADWAR?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 60, z czego 5 to opinie pozytywne, 35 to opinie negatywne, a 20 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
-
Jak wygląda rekrutacja do firmy PIT-RADWAR?
Kandydaci do pracy w PIT-RADWAR napisali 6 opinii na temat procesu rekrutacyjnego. Zobacz szczegóły tutaj.
Na podstawie badań Mediapanel prowadzonych przez Gemius w okresie od 1 sierpnia do 31 sierpnia 2024: wskaźniki "Real Users" platforma internet.
(real users)
- GoWork.pl 3 047 220
- Pracuj.pl 2 781 864
- Olx.pl 2 460 294
- Jooble.org 1 734 372
