Jak często odbywają się szkolenia pracownicze w Inter Cars S.A.? W ogłoszeniu jakie umieścili 4 lutego na Lento.pl obiecują bogaty rozwój, dlatego pytam.
Żadnego rozwoju nie uświadczysz. Chyba że mówimy o wykonywaniu obowiązków za 10, o podwyżce albo premii zapomnij xD
Na stronie internetowej Pracuj.pl zamieszczono kilka aktualnych ofert pracy do firmy Inter Cars S.A.. Poszukiwani są Przedstawiciel Handlowy. Co sądzicie o warunkach pracy zaproponowanych przez pracodawcę?
Sytuacja odnośnie grupy Olsztyn. Moje doświadczenie w branży motoryzacyjnej 13 lat i od początku rynek ciężarowy. Dopóki Olsztynem rządził poprzedni filiant to nie było źle. Faktura na BTB od 7400 netto do 8500. Zadania płacone od 1% realizacji bez dachu. Po przejęciu grupy przez centralę podstawa 5000 netto i max premia 2500 netto. Realizacja planu liczona od 96%. Trzeba też było odkupić od nich samochód czyli starego trupa typu fiat Fiorino za 7000 lub wzięcie czegoś w leasing. Ryczałt na paliwo i leasing 2800 netto. Wpłata początkowa, opony oraz naprawy już ze swoich. Po przejęciu grupy obiecywano że nic się nie zmieni, dopiero po wzięciu leasingów nastąpiła zmiana systemu premiowania. Przedostatnia faktura jaka wystawiłem nie biorąc pod uwagę ryczałtu wynosiła 5900 netto. Po odjęciu ZUS, pit i księgowej na czysto zostało 3580. Gdyby nie "dobra zmiana" niczym z mokrego snu morawieckiego to pewnie nadal bym tam pracował. Na obecną chwilę nie polecam
czyli padło, ze jakaś zmiana nastąpiła odnośnie tej premii ale w zasadzie bez konkretu jaka? można prosić o wyjaśnienie tej zmiany systemu premiowania? jak to teraz dokładnie ma działać? jest jakiś schemat?
Inter Cars S.A. zatrudni osobę na stanowisko Magazynier. Aplikowałeś na tę ofertę i zostałeś zaproszony na rozmowę kwalifikacyjną? Podziel się swoimi wrażeniami z bezpośredniego spotkania z rekruterem. Twoja opinia może okazać się pomocna.
Jakie narzędzia pracy zapewnia Inter Cars S.A.? Można liczyć na telefon? Czy można z niego korzystać również poza godzinami pracy?
20-sto letni skaner który cały czas się wiesza i co 15 minut musisz wymieniać baterie bo żadna nie jest w pełni sprawna. Jak się podliżesz kierownictwu to może jeszcze dostaniesz koszulkę. A no i zapomniałbym, rękawice robocze, ale szanuj bo nowe są raz na kilka miesięcy, więc jak za szybko podrzesz to masz lipę :/
protokolant sądowy-stażysta
Kancelaria zatrudni aplikanta na umowę zlecenie
Jak często odbywają się szkolenia pracownicze w Inter Cars S.A.? W ogłoszeniu jakie umieścili 4 lutego na Lento.pl obiecują bogaty rozwój, dlatego pytam.
Żadnego rozwoju nie uświadczysz. Chyba że mówimy o wykonywaniu obowiązków za 10, o podwyżce albo premii zapomnij xD
Piszesz, że w firmie Inter Cars nie ma ani żadnych podwyżek, ani premii. Zaskoczyło mnie to, tym bardziej że w dzisiejszych czasach pracodawcy starają się motywować pracowników na różny sposób. Skoro nie ma dodatków, to może napiszesz mi, ile aktualnie wynosi taka średnia pensja dla osób zatrudnionych u tego pracodawcy? Bardzo proszę o informację.
Mi proponowali 2500 do reki po 3 miesiecznym okresie próbnym. W Warszawie. Na próbnym 2300. Praca w magazynie. Podziękowałem serdecznie
Jak się zaczniesz upominać o podwyżkę to możesz liczyć tylko na wypowiedzenie. Rozwoju nie uświadczysz żadnego, chyba że mówimy o pracy na innym magazynie, bo od czasu do czasu będziesz przymusowo wysyłany do innego magazynu do pomocy bo akurat ktoś tam zachorował albo się zwolnił i są braki kadrowe. Premia jest, 100-200zł, ale musisz (usunięte przez administratora) za 10-ciu, szkoda kręgosłupa a i tak premia jest zależna od wyników całego magazynu. Będziesz się starał ale reszta nie to premii nikt nie zobaczy, stąd premie są tak rzadkie. Na start zaproponują Ci 2300 na rękę przez okres próbny (na okresie próbnym nie kwalifikujesz się do premii), po 3 miesiącach 2500 + ta mityczna premia. Szczerze nie polecam, praca wykańczająca fizycznie i psychicznie (gęsta atmosfera panuje, każdy na każdego donosi) za bardzo małe pieniądze, szkoda czasu :)
A nie możecie ze sobą porozmawiać zamiast plotkować i donosić? Może atmosfera by się polepszyła?
Ile zarabiają kierownicy magazynu w tej firmie?
Niech se wsadzą to samozatrudnienia za tak śmieszne pieniądze!
Witam. Na jaką kwotę podstawy netto może liczyć przedstawiciel handlowy RPU na BTB?
Mam pytanie, kandyduje jako sprzedawca w Warszawie, jakie są zarobki?
Pracuje w IC 14 lat i chyba zostanę tu do emerytury ???? polecam
Co ci tu tak pasuje? Widzę że jest stabilnie skoro tyle lat już tu siedzisz :D Co jeszcze ci odpowiada?
Po jakim czasie można dostać umowę na stałe w Inter Cars S.A.?
Dzwonią o 3 po południu, by zaprosić na rozmowę rekrutacyjną "jeszcze tego samego dnia i żaden inny termin nie wchodzi w grę". Niech każdy odpowie sobie na pytanie, czy to jest profesjonalne.
Jak się pracuje z ludźmi z Inter Cars S.A.?
Byłam na rozmowie o pracę na stanowisku specjalisty ds kadr i płac w Warszawie i było tak nie przyjemnie, że od razu stwierdziłam, że nie chciałabym tam pracować. Rozmowę przeprowadzały dwie Panie i ta starsza Pani podpytywała o nieobecności w świadectwie pracy i dlaczego byłam na zwolnieniu lekarskim... Otóż wolałabym na nim nie być i nie mieć operacji ale dzięki temu żyję i pracuję i nie czułam potrzeby tłumaczenia się z tego. Było to już ponad rok temu ale widzę nadal ogłoszenia na to stanowisko.
Jak wygląda podstawa wynagrodzenia w Inter Cars S.A.?
(usunięte przez administratora)
Nie bardzo rozumiem, jak to możliwe, że im bardziej pracownik się stara tym mniej zarobi? Czym to jest spowodowane? Czyżby pracodawca bardziej cenił osoby, które po prostu robią swoje i udają się do domu na odpoczynek? Tak aktualnie zrozumiałem Twój wpis, więc może sprecyzujesz go bardziej konkretnie?
Niemieckie firmy mają taka strategię. Wiedzą że Polacy dobrze pracują , to im płacą 1800 na rekę , bo wiedzą że za tyle nie opłaci sie nam pracować. I bedziemy musieli wyjeżdzać do nich do pracy do Niemiec. W zamian ściągają tysiące leniwych Ukraińców ,co nic nie robią a zarabiają w naszym oddziale nawet 3800 do reki , za niewiele wiecej godzin niż etat. W ten sposób budują potęge gospodarczą Niemiec a z nas robią d z i a d ó w , bedziemy niedługo mieli taką samą gospodarke jak na Ukrainie czyli żadną i pensje w wysokości 600 zł. I to dzięki strategi niemieckiej. To bardzo proste i wszyscy o tym wiedzą tylko polaczki nie kumają.
Tak Krzysztofie. Pracowałem 12 lat A zarabialem 300 PLN. Więcej niż Nowa osoba. Nowi 14 lub 18 do domu punkt. A do mnie pytanie możesz zostać pomożesz itp za darmo.
bo mało kto wie ale praca cudzoziemnców jest dofinansowywana. pracodawcy opłaca się zatrudnić nie Polaków bo za nimi idzie ekstra dopłata.
Czy istnieje możliwość rozwoju w Inter Cars S.A.?
Firma Inter cars filia Warszawa poszukuje magazynierów. Czy ktoś mógłby sie wypowiedzieć na temat pracy i zarobków na tym stanowisku w Warszawie? Czy warto sie w to ładować czy strata czasu? Bedzie 3000 na rekę? Jaka atmosfera w pracy? Dziekuje za wszystkie odpowiedzi.
Nie idźcie tam, proszę. No chyba że lubicie dawać się wyzyskiwać, i zarobki w wysokości 2300, to Waszym zdaniem warunki do zaakceptowania. Szczególnie przestrzegam młodych do 26. roku życia. U mnie sytuacja wyglądała następująco: Pracowałem w filii przy Powsińskiej od sierpnia tego roku. Nie dostałem umowy od początku zatrudnienia, co było największym moim błędem, ale o tym później. Przepracowałem miesiąc, wszystko było w porządku, nikt nie miał do mnie żadnych pretensji. Zrobiłem badania, ponieważ od kolejnego miesiąca chcieli mi zaoferować umowę o pracę. Na początku września tj. 04.09 dostałem do podpisania rachunek za sierpień, razem z umową zlecenie, co było, moim zdaniem, celowym zabiegiem pracodawców. I tu zaczynają się problemy, ponieważ kwota w umowie nie obejmowała zwolnienia z podatku, które mi przysługiwało. Zapytałem więc dlaczego nie mam na rachunku tej dodatkowej kasy. Pan Skalski (przyczyna całego zamieszania, szef, i wyjątkowo nieuczciwy człowiek) poinformował mnie, że musi to wyjaśnić ze swoim księgowym. Po godzinie zostałem ponownie wezwany "na górę" i dostałem tę samą umowę, z tą samą kwotą i, uwaga, kolejną umowę zlecenie za cztery dni września, po czym dostałem odpowiedź, że Panowie nie zamierzają przedłużać mojego zatrudnienia :)) I w taki sposób zostałem zwolniony. Dodam tylko, że tego samego dnia dostałem nowe dane do logowania na skanerze oraz zostałem zapisany na sobotę do pracy. Niestety, Pan Skalski wezwał potem swojego kierownika Tomka (uwaga! bardzo nieprzyjemny Pan), z którym najwyraźniej ustalił wszystko wcześniej, który stwierdził, że słabo pracowałem itd. itd. A powtórzę: miałem już przechodzić na umowę o pracę, więc powód chyba jednak był inny ;) Panowie nie chcieli mi przedstawić wyników, pewnie z obawy (a raczej na pewno) przed tym, że miałem lepszą wydajność od co najmniej kilku pracowników. Potem zostałem jeszcze wypchnięty (sic!) przez wspomnianego wcześniej kierownika Tomka (mówiłem, bardzo nieprzyjemny człowiek, nie potrafi się kontrolować) i tak skończyła się moja przygoda z tą firmą. Muszę jeszcze dodać, że pracownicy są tam notorycznie wyzyskiwani. Nikt się o nic nie upomina pewnie z obawy przed zwolnieniem. Co, jak widać, jest uzasadnione. Jeden z nich nie dostał pieniędzy za ostatnich osiem przepracowanych sobót. Ponadto Panowie Skalski i Grzybowski w sierpniu ucięli premię wszystkim zatrudnionym, ponieważ zabrakło im bardzo małej ilości punktów, które trzeba wyrobić w każdym miesiącu. Coś ostatnio sobie wymyślili, że trzeba mieć 2500 punktów. Nikt nie wie, jak oni to przeliczają. Wywiesili jakąś kartkę, ale było to tak niejasne, że w żadnym stopniu nie pomogło zrozumieć tego ich systemu. Naszej filii zabrakło ok. 200. i to była podstawa do obcięcia pensji wszystkim, powtarzam: wszystkim! pracownikom. Wszystko było zrobione: dostawy przyjęte, towary rozłożone, części wydane klientom, ale nevermind, trzeba było przyciąć trochę kasy :( Zaznaczę, że premii jest 2000 do podziału na wszystkich. Ale ważna jest tylko praca na skanerze, pozostałe zadania nie są uwzględniane. No, chyba tyle. Serdecznie nie polecam. Omijajcie szeroookim łukiem.
Bardzo dziekuje za wyczerpującą odpowiedz. Ciężko teraz znaleźć uczciwego pracodawce , który w pracowniku widzi też człowieka a nie tylko maszynke do zarabiania pieniędzy , którą można łatwo wymienić. Trzeba pietnować takie zachowania , bardzo dobrze że pan opisał zaistniałą sytuacje , jak traktuje sie ludzi w tej firmie. Warunki finansowe widać że też słabe.
Pracował ktoś jako magazynier w Warszawie na Ursynowie i może się podzielić opinią na temat pracy zarobków i atmosfery.
płaca chyba we wszystkich oddziałach w Warszawie jest taka sama na próbnym 2300 netto a potem 2500
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Inter Cars S.A.?
Zobacz opinie na temat firmy Inter Cars S.A. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 14.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w Inter Cars S.A.?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 8, z czego 1 to opinie pozytywne, 3 to opinie negatywne, a 4 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
-
Jak wygląda rekrutacja do firmy Inter Cars S.A.?
Kandydaci do pracy w Inter Cars S.A. napisali 1 opinii na temat procesu rekrutacyjnego. Zobacz szczegóły tutaj.
