Na jakie narzędzia pracy może liczyć pracownik w Magdalena Serafin Szał Dla Plastyków?
Strecz do pakowania, nóż, taśmy itp. Do tego fałszywe towarzystwo (trójka "starych pracowników" którzy nawet miedzy sobą potrafią być nie lojalni jak jednego z nich brakuje), szczególnie polecam uważać na Panią S z magazynu. Kierowniczka ma chyba zaburzenia osobowości bo potrafi być miła a za minutę jest mega nie przyjemna. Praca na zlecenie bez możliwości umowy o pracę (oprócz tych trzech f. osób).
Odpowiedz do pytania o wyjazdach, imprezach: Nie ma imprez czy takich typu rzeczy, ponieważ ludzie są podzieleni na starych i nowych, atmosfera jest ciężka i z tego, co wiem to tak jest od lat. Wieloletni pracownicy podchodzą lekko do pracy, codzienne wypady na kawę, grupowo jak w zegarku o 9 rano, następna o 13, długie rozmowy itd.. Na zakładzie jest harmider, czasami miałem wrażenie, że jestem w przedszkolu, ponieważ raz śmiech, raz płacz. Gdziekolwiek nie pracowałem, nie było takich przyzwoleń, na ogół praca lekka, a nawet czasami nie ma co robić i ludzie stoją między alejkami, plątają się. Starzy pracownicy mają większy luz, sami sobie nakładają taki system pracy, ponieważ Właścicielka widać do wszystkich bardzo pozytywnie nastawiona, jest sympatyczna.
Czy organizowane są wyjazdy, imprezy, spotkania integracyjne w Magdalena Serafin Szał Dla Plastyków?
Praca nie jest najgorsza, jednak atmosfera w firmie jest ciężka. Zdarzają się pracownicy knujący intrygi przeciwko innym pracownikom, ciężko powiedzieć w jakim celu. Najgorsze w tym wszystkim jest to, że właścicielka daje się wciągać w gierki, nie jest obiektywna, łatwo ją zmanipulować i zwrócić przeciwko innym pracownikom. Nie potrafi wysłuchać wszystkich i sama wyciągnąć wniosków.
Atmosfera to ważny czynnik wpływający na zadowolenie w pracy w danym miejscu. Skoro przedstawiasz, że nie wygląda ona najlepiej to ciekawi mnie, czy kiedykolwiek próbowaliście się jakoś zgrać i zorganizować, chociaż jakieś pozasłużbowe spotkanie, aby nieco atmosferę oczyścić?
Informacje za bardzo wyssane z palca, dziwnie opisujesz sytuacje, intrygi itd. Generalnie uważam, ze do pracy idzie się pracować a nie kombinować???? Jeżeli chodzi o Szefostwo, to ewidentnie informacje tutaj zarzucane od ludzi, którym i tak nie chciało wykonywać się tej nie najgorszej pracy???? A potem wylewanie żali na forum… ot taka prawda. Pracowałem tam i z własnego doświadczenia mogę powiedzieć, praca spokojna, lekka, jakby nie odległość do pokonania mógłbym pracować dalej. Właścicielki bardzo pomocne i absolutnie uważam, że takie ludzkie, normalne. Jeżeli komuś chce się pracować wszystko jest ok, pozdrawiam serdecznie.
Młodsza Specjalistka Obsługi Klienta (Język Niemiecki)
Opiekun Osób Starszych (Pan Kurt 79 lat)
Młodszy Telefoniczny Doradca Klienta
W ciagu 2 miesiący kolejne ogloszenie pracy w magazynie, o czymś to świadczy. Bylam na dniu próbnym, praca ciężka, umowa zlecenie i raczej brak perspektyw na inna formę zatrudnienia
Jeżeli idziesz do pracy na magazyn, trzeba być świadomym, że za biurkiem siedzieć nie będziemy ???? Tak poważnie praca nie jest ciężka, ale trzeba być sprytną osobą jak to w handlu. Bardzo fajne właścicielki, idzie się porozumieć w kazdej kwestii. Pozdrawiam
No to prawda. To dwa różme stanowiska przecież.Co masz na myśli przez ,,sprytną osobą”Moim zdaniem aby radzić sobie w handlu trzeba się na nim znać i budować odpowiednią komunikację, słuchać rozmówcy.
Można na rozmowie kwalifikacyjnej prosić o zwiększenie stawki?
@D czyli tylko i wyłącznie taka forma bez możliwości negocjacji ?
Jak wyżej. Mowa o pracy na magazynie który mieści się poza Krakowem. W firmie kierowniczka która ma humory, jej mąż na magazynie robi sobie przerwy o której chce, pakuje towar z prędkością ślimaka, a i na magazynie jeszcze mama kierowniczki. Praca nie jest ciężka, super godziny od pon do pt. Płaca między 2330 a 2600 zł na rękę ale na umowie już najniższa stawka, reszta do ręki.
Praca nie jest jakaś mega ciezka, osoba ktora zwie się kierowniczką ma naprawde mały iloraz inteligencji. Pracuje tam również mąż tej (kierowniczki) który nie potrafi zrobic nic jest normalnym pracownikiem a nie dotycza go zadne obowiazki w firmie. Stosunek do pracownikow negatywny codziennie jakies dogadywanki do osob ktore sobie upatrzy. NIE POLECAM. Co mógłby zrobić pracodawca aby poprawić atmosferę w firmie: Pracodawca móglby zwolnic te 2 osoby aby firma była lepsza.
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Magdalena Serafin Szał Dla Plastyków?
Zobacz opinie na temat firmy Magdalena Serafin Szał Dla Plastyków tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 3.
