Altruizm jest niezwykle rzadkim zachowaniem wśród ludzi, szczególnie w środowisku pracy. Zastanawiasz się, jak można go rozpoznać?
Altruista to osoba, którą warto cenić w swoim środowisku. Czasem możemy dostrzec takie osoby w pracy. Altruistyczne podejście do życia sprawia, że ma on szczególne predyspozycje do wykonywania określonego rodzaju zadań. W niniejszym artykule wyjaśniamy, kim jest altruista i jak wykorzystać jego cechy w środowisku pracy.
Spis treści
Altruista – kto to jest?
Po raz pierwszy termin ten został użyty w XIX wieku przez francuskiego socjologa Augusta Comte. Jego celem było stworzenie pozytywistycznego świata, gdzie każda pojedyncza jednostka dba o siebie, wspiera i oferuje pomoc. Można więc pomyśleć, że altruista to postać fikcyjna. W dzisiejszych czasach ciężko jest znaleźć kogoś, kto na pierwszym miejscu stawia innych, a nie siebie.
A jednak prawdziwi altruiści wciąż są wśród nas. Oferują swoją bezinteresowną pomoc, wsparcie i obecność, kiedy ta druga strona najbardziej tego potrzebuje. Nie oczekują poklasków ani wielkiej wdzięczności. Wystarczy sama satysfakcja z tego, że mógł komuś pomóc w trudnej sytuacji życiowej.
Zgodnie z informacjami opublikowanymi przez Nature Neuroscience, naukowcy z Duke University Medical Center dowiedli, iż to właśnie pewna część mózgu odpowiada za cechy charakteru altruisty. Za pomocą rezonansu magnetycznego (fMRI) zeskanowali mózgi 45 osób podczas gdy jedna połowa grała w grę, a druga ją obserwowała. Wyniki wykazały, że część mózgu zwana bruzdą skroniową tylną górną, która odpowiada za relacje społeczne, była bardziej aktywna u graczy, niż u jej obserwatorów.
Czy optymista nie ma zmartwień? Krótki przepis na to, jak zachować pozytywne myślenie
Altruizm – czy bezinteresowna pomoc istnieje?
Altruista to osoba, która nie potrzebuje uznania i poklasków. Wystarczy jej dobry uśmiech osoby, której udało się pomóc. Jednak każda pomoc wiąże się z zaspokojeniem własnych potrzeb, o których często nie mamy nawet świadomości. Na przykład robiąc zakupy dla starszej osoby, pomagamy odciążyć ją od niezwykle wymagającej czynności. Wiąże się ona z noszeniem ciężarów, staniem w kolejkach czy przejściem długiego dystansu. Przyniesiona pomoc cieszy zarówno jedną jak i drugą stronę. Staruszka ma potrzebne jej produkty spożywcze, a altruista nieświadomie dokłada ziarenko do swojej puszki dobrych uczynków, dzięki której czuje się dowartościowany, spełniony i szczęśliwszy.
Altruista w środowisku pracy
Altruista świetnie sprawdzi się na stanowiskach, które pomagają i wspierają pewne jednostki społeczne. Lubią mieć kontakt z ludźmi, na których mogą pozytywnie wpłynąć. Na rynku pracy istnieje wiele takich zawodów, począwszy od miejsc pracy w organizacjach dobroczynnych/charytatywnych, aż do obsługi administracyjnej w mniejszych lub większych firmach. Pamiętajmy jednak, ze niezależnie od stanowiska, zawsze jesteśmy komuś potrzebni.
Altruista mimo swojego dobrego serca i chęci niesienia pomocy innym, musi mieć oczy szeroko otwarte. W środowisku pracy istnieje wiele osób, które mogą wykorzystać ich życzliwość. Warto więc w pewnym momencie powiedzieć sobie “stop” i wprowadzić umiejętność bycia asertywnym.
