Praca Szczecin

Praca Szczecin - oferty pracy w Szczecinie na GoWork

Praca: Szczecin dostępna jest dla osób w każdym wieku, w tym studentów. Pożądanym kandydatem może być zarówno pracownik fizyczny czy młodszy specjalista, jak i starszy specjalista. Do kogo skierowane są najnowsze oferty pracy w Szczecinie i jak znaleźć ciekawe zatrudnienie na niepełny lub pełny etat?

Praca w Szczecinie - opis regionu

Szczecin (zachodniopomorskie) to miasto na prawach powiatu położone przy granicy polsko-niemieckiej, w którym brak doświadczenia nie dyskwalifikuje kandydatów w oczach pracodawców. Oferty pracy dla siebie znajdzie tu kandydat na stanowisko "pracownik szczecińskiej branży fizycznej", specjalista ds. administracyjnych, młodszy specjalista ds. bezpieczeństwa lub obsługi klientów i nie tylko. Wynagrodzenie, zakres obowiązków czy umowa - to kwestie, które mogą zostać ustalone indywidualnie. Najważniejsze jest to, że gdy w grę wchodzi praca, Szczecin uznać należy za jedno z przyjaźniejszych dla pracownika miejsc w kraju.

Stolicę województwa zachodniopomorskiego zamieszkuje blisko 400 tys. mieszkańców. Rynek pracy - zgodnie z danymi GUS - jest w stosunkowo dobrej kondycji, a wśród osób aktywnych zawodowo obserwuje się kilkuprocentową przewagę kobiet. Stosunkowo niskie bezrobocie, dobre warunki zatrudnienia, możliwa praca zdalna, różne formy zatrudnienia (umowa o pracę, umowa zlecenie, umowa o dzieło czy B2B) i wymiar czasu pracy (niepełny/pełny etat) sprawiają, że oferowana w mieście Szczecin praca cieszy się zainteresowaniem lokalnej społeczności.

Mieszkańcy Szczecina mogą zdecydować się na przyjęcie oferty od jednego z często rekrutujących pracodawców - należą do nich m.in. Carrefour Polska Sp. z o.o., IQ Metal Sp. z o.o. (Szczecin), Polska Żegluga Morska, Urząd Morski, Wojewódzki Inspektorat Weterynarii: Szczecin. Praca czeka również w nieodległych miastach, takich jak Stargard czy Kołbaskowo, a także po niemieckiej stronie. W grę wchodzą również sąsiednie województwa, na przykład województwo pomorskie.

Wśród dominujących branż w Szczecinie wymienia się sektor usług (naprawa pojazdów, handel, zakwaterowanie, informacja i komunikacja, transport oraz gastronomia), przemysł i budownictwo (pracownik fizyczny). Dużo mniejszy udział w rynku pracy w Szczecinie mają sektor finansowy i rolniczy, choć jeżeli interesuje Cię właśnie taka praca – Szczecin na pewno sprosta Twoim wymaganiom.

Bezrobocie: Szczecin

Szczecin to jedno z miast, które mogą pochwalić się stosunkowo niskim odsetkiem mieszkańców nieaktywnych zawodowo. Stopa bezrobocia w stolicy województwa zachodniopomorskiego na koniec 2019 roku wynosiła 2,4 proc.

Wybuch pandemii COVID-19 odcisnął piętno na lokalnym rynku pracy. Odsetek osób bezrobotnych wśród mieszkańców miasta w wieku produkcyjnym w 2020 roku rósł, a w grudniu 2020 wynosił on 3,9 proc.

Jak wygląda sytuacja w roku 2021? Główny Urząd Statystyczny podaje, że bezrobocie w poszczególnych miesiącach wynosiło:

• w styczniu: 4,1 proc.,

• w lutym: 4,1 proc.,

• w marcu: 4,1 proc.,

• w kwietniu: 4,1 proc.,

• w maju: 4,0 proc.,

• w czerwcu: 3,9 proc.,

• w lipcu: 3,8 proc.,

• w sierpniu: 3,7 proc.

Dane opublikowane przez Wojewódzki Urząd Pracy w Szczecinie wskazują, że bezrobocie w województwie zachodniopomorskim w sierpniu 2021 r. było dwukrotnie wyższe niż w jego stolicy i wynosiło 7,4 proc.

W tym okresie całym regionie zarejestrowanych było 45920 osób bezrobotnych, tymczasem w Szczecinie - 6670 osób (w tym 3208 kobiet; 5547 osób nieaktywnych zawodowo zarejestrowało się w sierpniu). Tylko w sierpniu pracę podjęło 3691 osób bezrobotnych ze Szczecina.

Mieszkańcy stolicy województwa zachodniopomorskiego mogą skorzystać z dostępnych w urzędzie pracy w Szczecinie ofert pracy, a także różnych form wsparcia oferowanych przez Wojewódzki lub Powiatowy Urząd Pracy: Szczecin.

W sieci często można spotkać się z pytaniem, czy urząd pracy w Szczecinie jest otwarty w czasie pandemii. Odpowiedź brzmi: tak - zarówno WUP, jak i PUP w stolicy województwa zachodniopomorskiego przyjmują interesantów.

Ciekawe oferty pracy: Szczecin, zachodniopomorskie

W mieście Szczecin praca dostępna jest dla pracowników szczecińskich na każdym szczeblu. Elastyczna umowa zlecenie lub stabilna umowa o pracę, niepełny lub pełny etat w rozwijającym się przedsiębiorstwie, ciekawy zakres obowiązków i rozwojowe stanowisko - to tylko część zalet zatrudnienia w stolicy regionu zachodniopomorskiego.

Praca dodatkowa w Szczecinie oraz oferty stałego zatrudnienia czekają na chętnych. Plusem może być także praca zdalna. Specjalista bez problemu znajdzie tu ofertę dla siebie, na chętnych czeka także praca dla studenta: Szczecin (zachodniopomorskie).

Dobry okres dla pracowników szczecińskich różnych branż to pierwsze miesiące roku - wówczas można aplikować na nowo utworzone stanowisko w jednej z rozwijających się firm.

Ile wynosi przeciętne miesięczne wynagrodzenie brutto w mieście Szczecin? Według danych GUS mieszkańcy miasta w sierpniu 2021 zarabiali średnio 5851,73 zł brutto, tymczasem średnie wynagrodzenie w analogicznym okresie w całej Polsce wynosiło 5843,75 zł brutto. Interesuje Cię stabilna praca? Szczecin – umowa o pracę to tutaj standard, jeżeli jej charakter nie wymaga innej formy umowy.

Gdzie szukać pracy w Szczecinie?

Szczecin to miasto, w którym nietrudno o znalezienie atrakcyjnego zatrudnienia. Na ciekawe oferty pracy można trafić, wpisując w wyszukiwarkę odpowiednie słowo kluczowe, np. "praca kierowca Szczecin", "pracownik fizyczny Szczecin oferty", "praca obsługa klientów Szczecin" czy "praca biurowa Szczecin". Jeśli zaś nie chcesz na wstępie się określać, możesz wpisać po prostu „praca Szczecin” by przejrzeć najlepsze oferty w okolicy. W stolicy województwa zachodniopomorskiego na kandydatów czeka niejedna super oferta pracy. Gdzie ją znaleźć? Podpowiedzi może udzielić na przykład dowolna agencja zatrudnienia.

Zaletami pracy na pełny etat są jasny zakres obowiązków oraz gwarantująca stabilność zatrudnienia umowa o pracę. Osoby młode często szukają jednak źródła dodatkowego zarobku - wtedy odpowiednie hasła to np. "praca dla studentów Szczecin" czy "praca dorywcza Szczecin". Sezonowo można się również zatrudnić jako pracownik fizyczny. A może interesuje Cię wyłącznie praca jednozmianowa? Szczecin to miejsce, w którym tłumnie poszukuje się pracowników również w takich branżach, więc na pewno uda Ci się znaleźć coś dla siebie.

Poszukiwani pracownicy: Szczecin (zachodniopomorskie)

Jak wynika z prognoz "Barometru zawodów" na 2021 rok, pracę w Szczecinie bez problemu znajdą pracownicy kilku rozwijających się sektorów. Na liście profesji deficytowych w tym mieście znajdują się przedstawiciele branż:

• budowlanej: brukarze, dekarze i blacharze budowlani, monterzy instalacji budowlanych, pracownicy robót wykończeniowych w budownictwie,

• edukacyjnej: nauczyciele przedszkoli i nauczania początkowego, nauczyciele przedmiotów ogólnokształcących i zawodowych oraz praktycznej nauki zawodu, nauczyciele języków obcych i lektorzy,

• ochrony zdrowia: ratownicy medyczni.

Pracę znajdą również:

• archiwiści i muzealnicy,

• elektrycy, elektromechanicy i elektromonterzy,

• kierowcy autobusów, samochodów ciężarowych i ciągników siodłowych,

• pracownicy służb mundurowych,

• pracownicy sprzedaży internetowej,

• specjaliści ds. przenoszenia danych,

• samodzielni księgowi.

Międzynarodowe budowanie i utrzymywanie partnerskich relacji z kontrahentami (w tym m.in. przewoźnikami), monitorowanie rynku, organizacja transportu drogowego na kierunki krajowe lub międzynarodowe, negocjacje w zakresie stawek transportowych, obsługa klienta, sprzedaż usług i/lub towarów, pozyskiwanie klientów, obowiązki związane z przetwarzaniem danych osobowych - to tylko przykładowe zadania wchodzące w zakres zadań na stanowisku specjalisty poszukiwanego w mieście Szczecin.

Oczywistym jest przy tym, że im wyższe stanowisko (np. kierownik ds. logistyki czy dyrektor), tym większe i bardziej konkretne są wymagania pracodawców.

Z kolei pracę nauczyciela w Szczecinie na pełny etat czy zatrudnienie jako jeden ze specjalistów poszukiwanych przez pracodawców może podjąć każdy mieszkaniec, który spełnia określone wymagania. Jak więc widzisz, bez względu na to jak interesuje Cię praca, Szczecin może Ci ją zaoferować.

Lista zawodów nadwyżkowych w stolicy województwa zachodniopomorskiego

Choć praca w Szczecinie czeka na chętnych, a bezrobocie jest stosunkowo niskie, istnieje także szereg tzw. zawodów nadwyżkowych, czyli takich, w których liczba kandydatów przewyższa liczbę miejsc pracy. Należą do nich:

• animatorzy kultury i organizatorzy imprez,

• fotografowie,

• fryzjerzy,

• kierowcy samochodów osobowych,

• kierownicy sprzedaży,

• kosmetyczki,

• pracownicy biur podróży i obsługi turystycznej,

• przedstawiciele handlowi,

• socjolodzy i specjaliści ds. badań społeczno-ekonomicznych.

Chcąc znaleźć pewne zatrudnienie, przedstawiciel handlowy czy specjalista ds. sprzedaży z językiem niemieckim może zdobyć nowe kwalifikacje, by podjąć np. pracę księgowej w Szczecinie.

Jak znaleźć pracę w Szczecinie?

Znalezienie zatrudnienia w mieście takim jak Szczecin może zająć nieco czasu, gdy poszukuje się go w określonym zawodzie lub branży. Za pracą na pełny etat, w której podstawę zatrudnienia będzie stanowić umowa o pracę, umowa o dzieło, umowa zlecenie lub B2B, warto rozejrzeć się w sieci. Jak szukać pracy w Szczecinie?

Dobrym pomysłem będzie skorzystanie z serwisu pracy GoWork.pl, na łamach którego dostępne są setki ciekawych, sprawdzonych ogłoszeń o pracę. Na kandydatów z pewnością czeka tam niejedna super oferta. Inną metodą jest odwiedzenie lokalnego serwisu ogłoszeniowego lub sprawdzenie zakładki "kariera" na stronach internetowych firm z danego sektora.

Można także zgłosić się do urzędu pracy w Szczecinie lub skorzystać z usług, które oferuje agencja zatrudnienia. Niekiedy skuteczne okazują się również rozmowy z bliskimi o chęci podjęcia pracy jako przedstawiciel wybranego zawodu.

Praca - Szczecin: umowa, zakres obowiązków, wymagania, opinie o pracodawcy - na to warto zwrócić uwagę, przeglądając ogłoszenia. W celu porównania warunków zatrudnienia należy sprawdzić podobne oferty pracy opublikowane przez pracodawców z tego zachodniopomorskiego miasta lub innych ośrodków miejskich położonych nieopodal Szczecina, takich jak np. Stargard.

Powiatowy Urząd Pracy w Szczecinie - oferty

Chcąc znaleźć pracę w województwie zachodniopomorskim, warto odwiedzić Powiatowy Urząd Pracy przy ul. Mickiewicza 39 w Szczecinie lub wejść na stronę internetową instytucji. Rejestracja w urzędzie zapewni bowiem dostęp do najnowszych ofert pracy, o których kandydat będzie się dowiadywał jako pierwszy. Z kolei samodzielne śledzenie portalu umożliwi szybką reakcję na pojawiające się ogłoszenia.

Poniżej dane kontaktowe urzędu:

Powiatowy Urząd Pracy w Szczecinie

• ul. Mickiewicza 39

• 70-383 Szczecin

• Informacja urzędu: 91-42-54-900 lub 91-42-54-901,

• Sekretariat: 91-42-54-950

• Bezpłatna Infolinia: 800 13 14 14 lub 91-422-55-33

• E-mail: pupszczecin@pupszczecin.pl lub sekretariat@pupszczecin.pl

Powiatowy Urząd Pracy w Szczecinie otwarty jest od poniedziałku do piątku w godzinach 7:30 - 15:30. Interesanci są jednak przyjmowani w godzinach 7:45 - 14:45.

Warto skorzystać z usług urzędu, ponieważ w bazie ogłoszeń instytucji z pewnością czego niejedna super oferta, którą łatwo przegapić w "morzu" innych dostępnych w Internecie.

Praca zdalna Szczecin – dla kogo?

Niektórzy z nas mogą nie być zainteresowani pracą stacjonarną. Zamiast tego wolą skorzystać z dobrodziejstw, jakie daje im praca zdalna – Szczecin jest miejscem, które z całą pewnością uhonoruje ów wybór. W związku z minioną natenczas sytuacją pandemiczną, zdalna forma pracy stale zdobywa na popularności, choć specjaliści z branży IT czy marketingu, mogli się nią cieszyć już wcześniej. Niemniej, zawód programisty czy grafika komputerowego, nie jest już jedynym, dla którego dostępna jest praca zdalna. Szczecin oferuje ją coraz większej gamie zawodów, nawet lekarzom czy prawnikom. Wystarczy, że Twoje warunki mieszkaniowe są odpowiednie dla charakteru wykonywanej pracy, a istnieje spora szansa, że Twój pracodawca pozwoli Ci się realizować w takiej formie.

Praca w Szczecinie od zaraz - dlaczego warto ją podjąć?

Dostępna umowa zlecenie lub umowa o pracę na pełny etat, ciekawy zakres obowiązków, rozwijająca praca - to tylko część zalet pracy oferowanej przez lokalne firmy. Zachodniopomorskie miasto Szczecin stwarza atrakcyjne możliwości zawodowe swoim mieszkańcom. A może interesuje Cię wyłącznie dodatkowa praca? Szczecin jest gotowy również na to!

W Szczecinie mamy do czynienia z rynkiem pracownika - obecnie to on dyktuje warunki, do których dopasowują się przedsiębiorcy. Miasto to rozwija się w kluczowych sektorach i zwiększa swoją atrakcyjność dla inwestorów, a pensje mieszkańców Szczecina rosną. Pracę znajdą tu przedstawiciele wielu zawodów, a planowane inwestycje to dla lokalnego rynku pracy szansa na dalszy rozwój. Można wręcz powiedzieć, że praca w Szczecinie od zaraz, czeka dosłownie na każdego!

Koszty życia w Szczecinie są zdecydowanie niższe od tych, jakie ponoszą mieszkańcy Warszawy, a na prowadzenie działalności w tym zachodniopomorskim mieście decyduje się wiele firm, które tworzą nowe miejsca pracy. Lokalne władze starają się o podniesienie jakości życia szczecinian, co może przełożyć się na większą atrakcyjność giełdy pracy.

Możliwości rozwoju szczecińskich pracowników

Na terenie Szczecina działają także liczne uczelnie, m.in. Pomorski Uniwersytet Medyczny, Akademia Morska w Szczecinie, Uniwersytet Szczeciński czy Zachodniopomorski Uniwersytet Technologiczny. Szczecin stwarza mieszkańcom możliwość zdobywania wyższego wykształcenia w przyszłościowych kierunkach. Jeśli więc interesuje Cię bardziej wymagająca intelektualnie praca, Szczecin na pewno jest dobrym miejscem na start.

Możliwa praca zdalna, umowa o pracę, wysoka średnia pensja - te i inne atuty sprawiają, że warto pracować w mieście Szczecin. Na osoby, które chcą piąć się po szczeblach kariery zawodowej, czekają możliwości awansu lub otwarcia własnej działalności gospodarczej w jednej z dobrze prosperujących branż, w czym niewątpliwie może pomóc pierwsze doświadczenie zawodowe.