Praca Kołobrzeg

Praca Kołobrzeg - oferty pracy w Kołobrzegu na GoWork

Praca w Kołobrzegu czeka m.in. na stanowisku pracownik fizyczny, specjalista czy kierownik. To miasto, w którym pracodawca zabiega o pracownika, oferując ciekawe warunki zatrudnienia na pełny etat lub jego część. W jakiej kondycji jest giełda pracy: Kołobrzeg? Kto znajdzie tu atrakcyjną ofertę?

Praca Kołobrzeg: rynek pracy

Kondycja rynku pracy w mieście Kołobrzeg uznawana jest za dobrą. Choć zarobki mieszkańców powiatu są niższe od średniej krajowej, to stopa bezrobocia rejestrowanego należy do niskich, a miejscowa społeczność wykazuje chęci do pracy.

Lokalna gospodarka opiera się w dużej mierze na przemyśle oraz budownictwie, w którym pracuje ponad 26 proc. ludności. Do wiodących sektorów należą także rolnictwo (zajmuje się nim ponad 20 proc. mieszkańców) oraz usługi (zatrudniające blisko 20 proc. wszystkich osób aktywnych zawodowo). Najmniejszy odsetek mieszkańców znalazł pracę w branży usług (niespełna 4 proc.).

Ile zarabia się w Kołobrzegu?

Zarobki mieszkańców powiatu kołobrzeskiego rosną, choć w dalszym ciągu są znacznie niższe od średnich wynagrodzeń w Polsce. GUS podaje, że w 2018 roku przeciętna pensja za pracę w Kołobrzegu i okolicach wynosiła ok. 3 988 zł brutto. W roku 2019 była ona równa już ok. 4 331 zł brutto, a w 2020 - ok. 4 575 zł brutto.

Mimo wzrostu wynagrodzeń należy podkreślić, że przeciętne wynagrodzenie brutto w sektorze przedsiębiorstw na terenie powiatu kołobrzeskiego w dalszym ciągu jest niższe od średniej pensji w województwie (w 2020 r. - ok. 5 099 zł brutto). Jego mieszkańcy zarabiają także znacznie mniej niż przeciętny Polak (w 2020 r. - ok. 5 523 zł brutto).

Osoby, które chciałyby otrzymywać wyższe wynagrodzenia, mogą zadbać o podwyższenie kwalifikacji lub skorzystać z możliwości, jakie daje praca zdalna. Specjalista z doświadczeniem zatrudniony w jednej z dużych firm zarobi nawet do kilkunastu tysięcy złotych.

Kołobrzeg: stopa bezrobocia

Stopa bezrobocia na terenie powiatu kołobrzeskiego na koniec 2019 roku była wyjątkowo niska - wynosiła ona zaledwie 1,3 proc. Wybuch pandemii COVID-19 sprawił, że do grudnia 2020 roku wzrosła ona do 4,5 proc., wynik ten wciąż jednak był znacznie lepszy od ogólnopolskiej średniej (na koniec 2020 r. - 6,1 proc.).

Obecnie sytuację na giełdzie pracy w powiecie można uznać za stabilną, a stopa bezrobocia rejestrowanego we wrześniu 2021 roku wynosiła 4,6 proc.

Dla kogo znajdzie się praca w Kołobrzegu i okolicach?

Kołobrzeg jest miastem, w którym to pracodawca zabiega o pracownika. Znalezienie satysfakcjonującego zatrudnienia możliwe jest w wielu branżach. W ramach "Barometru zawodów" przygotowano prognozę zapotrzebowania na pracowników na 2022 rok. Wynika z niej, że najbardziej poszukiwanymi przez pracodawców osobami na giełdzie pracy będą:

• murarze i tynkarze,
• pielęgniarki i położne,
• pomoce kuchenne,
• pracownicy fizyczni w produkcji i pracach prostych,
• przetwórcy mięsa i ryb,
• ratownicy medyczni,
• robotnicy budowlani,
• sprzątaczki i pokojowe.

Poza nimi pracę na pełny etat lub jego część w mieście Kołobrzeg bez większych problemów znajdą przedstawiciele sektorów:

• budowlanego, inżynieryjno-instalacyjnego i drogowego: betoniarze i zbrojarze, cieśle i stolarze budowlani, dekarze i blacharze budowlani, geodeci i kartografowie, inżynierowie budownictwa, kierownicy budowy, monterzy instalacji budowlanych, operatorzy i mechanicy sprzętu do robót ziemnych, pracownicy ds. budownictwa drogowego i kolejowego, pracownicy robót wykończeniowych w budownictwie,
• motoryzacyjnego: blacharze i lakiernicy samochodowi, mechanicy pojazdów samochodowych,
• spożywczego i gastronomicznego: cukiernicy, kelnerzy i barmani, kucharze, piekarze, szefowie kuchni,
• elektryczno-elektronicznego i energetycznego: elektrycy, elektromechanicy i elektromonterzy,
• edukacyjnego: nauczyciele przedmiotów ogólnokształcących, nauczyciele szkół specjalnych i oddziałów integracyjnych,
• ochrony zdrowia: fizjoterapeuci i masażyści, lekarze, psycholodzy i psychoterapeuci,
• pomocy społecznej: opiekunowie osób starszych lub niepełnosprawnych,
• ekonomiczno-administracyjnego i biurowego: pracownicy ds. rachunkowości i księgowości, recepcjoniści i rejestratorzy, samodzielni księgowi, specjaliści ds. zarządzania zasobami ludzkimi i rekrutacji, specjaliści ds. PR, reklamy, marketingu i sprzedaży.

Pracę otrzyma także gospodarz obiektu, portier, woźny, dozorca, krawiec, pracownik produkcji odzieży, operator obrabiarek skrawających, spawacz, robotnik obróbki drewna, magazynier, fryzjer, stolarz, sprzedawca, kasjer i ślusarz.

W większości przypadków deficyty wynikają z braku chętnych do pracy w wymienionych zawodach, braku wymaganych kwalifikacji i/lub doświadczenia, niskich zarobków czy sezonowości ofert. Szeregi firm zasilają cudzoziemcy, którzy zapełniają luki na giełdzie pracy.

Zawody nadwyżkowe: Kołobrzeg

"Barometr zawodów" podaje, że na giełdzie pracy w mieście Kołobrzeg występują także pewne nadwyżki. Ze względu na zbyt dużą liczbę kandydatów w stosunku do dostępnych ofert pracy przedstawiciele kilku zawodów mogą mieć problemy ze znalezieniem pracy w 2022 roku. Profesje nadwyżkowe w powiecie kołobrzeskim to:

• ekonomiści,
• fotografowie,
• marynarze, pracownicy obsługi statków i portów,
• rybacy.

Ich przedstawiciele powinni uzbroić się w cierpliwość i czekać na satysfakcjonujące oferty lub pomyśleć o przebranżowieniu. Dobrym pomysłem na początek jest podjęcie zatrudnienia jako pracownik fizyczny i równoczesne podnoszenie kwalifikacji.

Atrakcyjne oferty pracy: Kołobrzeg i okolice

W nowych ofertach pracy w Kołobrzegu często można znaleźć informacje na temat benefitów i warunków proponowanych przez pracodawcę. Należący do najszerszych na rynku pakiet programów socjalnych może zawierać m.in. karnety na siłownie i do klubów fitness, prywatną opiekę medyczną, bilety do kina lub teatru, dofinansowanie urlopów czy posiłków pracowniczych.

Pracownicy cenią sobie konkurencyjne wynagrodzenie, premie miesięczne i podwyżki stażowe. Kandydaci, szczególnie uczniowie i studenci, poszukują pracodawców, którzy są także w stanie dostosować godziny pracy do ich dostępności. Wdrożenie i zapewnienie narzędzi służbowych obecnie są już standardem, za dodatkowy benefit uchodzi jednak możliwość korzystania z telefonu, komputera czy samochodu służbowego w celach prywatnych.

Co może wchodzić w zakres obowiązków zatrudnionego? Na stanowisku pracownik fizyczny może to być m.in. wykładanie towaru i prace magazynowe. W przypadku różnego rodzaju specjalistów jest to np. obsługa klientów, aktywna sprzedaż produktów i usług, odpowiedzialność za wyszukiwanie informacji i przygotowanie oferty. Kierownik może odpowiadać za nadzór pracowników budowlanych, a do jego zadań zawodowych zalicza się nie tylko kontrola, ale również raportowanie wyników. Może on również organizować szkolenia wdrażające dla pracowników.

Najnowsze oferty pracy zazwyczaj zawierają zakres obowiązków, proponowane warunki i wymagania pracodawcy. Nierzadko wymaga on doświadczenia, jednak pracę dodatkową w Kołobrzegu, zatrudnienie na pełny etat lub część etatu znajdzie także osoba młoda, która wymaga przeszkolenia, np. w zakresie pracy w handlu i rozmów z klientami.

W Kołobrzegu dostępna jest praca zdalna, hybrydowa lub stacjonarna - na miejsce pracy wpływa rodzaj działalności firmy, zakres obowiązków pracownika i preferencje pracodawcy. Najczęściej oferowane formy zatrudnienia to:

• umowa o pracę,
• umowa zlecenie,
• B2B,
• umowa o dzieło.

Jak szukać pracy w Kołobrzegu?

Osoba poszukująca pracy w Kołobrzegu i okolicach powinna przygotować się na to, że cały proces może potrwać do kilkunastu tygodni, a rekrutacja często składa się z kilku etapów. Jak szukać atrakcyjnych ofert pracy?

Jednym z najpopularniejszych sposobów na znalezienie wartych uwagi ogłoszeń jest wykorzystanie możliwości, jakie daje internet. Można wpisać w wyszukiwarkę żądaną frazę, np. "praca w ochronie Kołobrzeg", "praca sprzątanie Kołobrzeg", "oferty pracy dostawca Kołobrzeg", "praca kierowca Kołobrzeg" czy też "praca nauczyciel Kołobrzeg", i porównać podobne oferty pracy, by zorientować się, jakie warunki zapewnia większość pracodawców.

Wiele wartościowych ogłoszeń znajduje się na łamach serwisu GoWork.pl. Można tu znaleźć najnowsze oferty pracy od godnych zaufania pracodawców. Najważniejsze informacje, takie jak wymagania, oferowane warunki i zakres obowiązków, znajdują się już w treści ogłoszeń, co czyni proces rekrutacji łatwiejszym dla obu stron - pracodawcy i kandydata.

Zarówno pracownik fizyczny, jak i osoba chcąca podjąć pracę biurową w Kołobrzegu może zgłosić się także do urzędu pracy w Kołobrzegu. Oferty pracy dostępne są dla zarejestrowanych bezrobotnych; dotyczą one zatrudnienia zarówno w kraju, jak i poza nim. Nierzadko dopuszczalna jest praca zdalna, a dwie najczęściej proponowane formy zatrudnienia to umowa o pracę i umowa zlecenie.

Kolejną z tradycyjnych metod poszukiwania pracy jest zgłoszenie się do biura pracy w Kołobrzegu. Oferty pracy dostępne za jego pośrednictwem dotyczą często zatrudnienia tymczasowego, m.in. jako pracownik fizyczny. Niekiedy możliwa jest także praca zdalna. Specjalista z sektora usług, sprzedawca czy przedstawiciel innego zawodu również może zgłosić się do agencji zatrudnienia w celu sprawdzenia dostępnych ofert.

Kołobrzeg: czy warto tu pracować?

Praca dorywcza w Kołobrzegu, a także stałe zatrudnienie na pełny etat lub jego część dostępne jest dla osób w każdym wieku. Dostępna umowa o pracę, ciekawy zakres obowiązków, możliwość rozwoju zawodowego i atrakcyjne benefity - to główne zalety wymieniane w aktualnych ofertach pracy.

Bliskość morza, ciekawa architektura i zabytki sprawiają, że Kołobrzeg to miasto atrakcyjne dla turystów. To sprawia, że m.in. w biurze pracy w Kołobrzegu łatwo jest znaleźć pracę na wakacje.

Z miasta wychodzą 2 drogi wojewódzkie, nr 102 i 163, oraz droga krajowa nr 11. Mieszkańcy mogą skorzystać również z dostępnego transportu miejskiego, kolejowego oraz morskiego.

W mieście Kołobrzeg kształcą się przyszli pracownicy - znajdują się tu żłobek, przedszkola, szkoły podstawowe i ponadpodstawowe, a także Społeczna Akademia Nauk Kołobrzeg, Wydział Zamiejscowy Społecznej Wyższej Szkoły Przedsiębiorczości i Zarządzania w Łodzi oraz Wydział Przedsiębiorczości Zachodniopomorskiej Szkoły Biznesu w Szczecinie.

Powiatowy Urząd Pracy w Kołobrzegu - kontakt

Powiatowy Urząd Pracy w Kołobrzegu znajduje się przy ulicy Katedralnej 46-48. Instytucja ta oferuje osobom zarejestrowanym jako bezrobotne pomoc w znalezieniu pracy w Polsce oraz za granicą.

Formy wsparcia dostępne w Powiatowym Urzędzie Pracy to m.in.:

• poradnictwo zawodowe,
• pośrednictwo pracy,
• świadczenia pieniężna,
• wspieranie podnoszenia kwalifikacji,
• zwrot kosztów wyposażenia/doposażenia stanowiska pracy.

Zainteresowani mogą skontaktować się z PUP telefonicznie, mailowo lub osobiście. Numery telefonu do placówki to (94) 352 41 33, (94) 352 78 23 i (94) 354 53 20, a adresy mailowe - sekretariat@kolobrzeg.praca.gov.pl oraz oferty@kolobrzeg.praca.gov.pl. Urząd czynny jest od poniedziałku do piątku w godzinach od 7:30 do 15:30.