Reklama

Bon turystyczny, czyli 1000 zł na wakacje od rządu. Wniosek – jak i gdzie go składać?

Branża turystyczna bardzo ucierpiała w czasie pandemii i lockdownu. Brak możliwości zarabiania odbił się bardzo niekorzystnie na wszystkich lokalach. Dlatego też, aby wspomóc turystykę krajową, rząd zdecydował się na wprowadzenie bonu turystycznego w wysokości 1000 zł. Na czym dokładnie polegało to świadczenie?

Bon na wakacje
Źródło zdjęcia: https://pl.123rf.com/photo_94525720_zabawki-i-dzieci-bawi%C4%85-si%C4%99-p%C5%82ywaniem-na-pla%C5%BCy.html

[News archiwalny]

Bon turystyczny to dodatkowe 1000 zł na wakacje od rządu. Głównym jego celem jest uratowanie polskiej branży turystycznej, która przez epidemię koronawirusa przeszła poważny kryzys. Sprawdź, dla kogo i komu przysługuje takie świadczenie oraz jak i gdzie składać wniosek.

 

Bon turystyczny. Co to jest?

Bon turystyczny to świadczenie pieniężne od rządu w wysokości 1000 zł na wakacje. Osoby, które chcą z niego skorzystać, mogą przeznaczyć go tylko i wyłącznie na wypoczynek w Polsce pokrywając koszty np.:

  • Noclegu
  • Wycieczki krajowej
  • Biletu wstępu na różne atrakcje turystyczne
  • Wynajęcia przewodnika

1000 zł na wakacje od rządu. Dla kogo? Komu przysługuje?

Bon turystyczny należy się każdej osobie zatrudnionej na umowę o pracę, która otrzymuje miesięczne wynagrodzenie nie większe niż 5200 zł brutto średniej krajowej. W dodatku taki pracownik będzie mógł przeznaczyć daną kwotę na wypoczynek członków swojej rodziny, na przykład swojego dziecka.

Średnia krajowa w 2020 roku – brutto i netto

1000 zł na wakacje od rządu niestety nie obowiązuje osób świadczących pracę na umowie zlecenie, o dzieło oraz samozatrudnionych.

Bon turystyczny. Wniosek – jak i gdzie go składać?

Wniosek o bon turystyczny składamy do swojego pracodawcy, który ma obowiązek go zaakceptować. Na tę chwilę nie ma jeszcze oficjalnej daty obowiązywania takiego świadczenia. Jednak rząd chciałby wprowadzić go już w tym roku na początku lipca.

Bon turystyczny będzie miał formę karty przedpłaconej, zbliżonej wyglądem do karty bankomatowej.

Sprawdź również: 

Urlop na żądanie. Ile dni nam przysługuje i czy pracodawca może odmówić?

Oceń artykuł
4.2/5 (5)