(usunięte przez administratora)
Najniższa krajowa nas dogania. Kiedy będą rozmowy odnośnie podwyżki na nowy rok 2024. Jak na razie cisza. Ciesz się że masz pracę.
ZZ żądają 20% podwyżki, negocjacje pewnie ruszą po wakacjach. Podwyżka inflacyjna musi być, żeby wynagrodzenia nie traciły realnej wartości i siły nabywczej.
Jak dadzą wyrównanie inflacyjne to dalej dr facto zarabiamy tyle samo co rok wcześniej. Trzeba się starać o podwyżkę, nie o wyrównanie. Ile będziemy pracować za tyle samo? Nie należy nam się coś więcej w końcu? Czemu mamy mniej na tym samym stanowisku po 8 latach pracy, co Cześki, którzy pracują np 15 lat? Przecież mają wysługę, to stawki powinniśmy mieć identyczne. Kiedy w końcu młodzi przejrzą na oczy, robić to samo, nawet więcej "bo młody to niech (usunięte przez administratora) a stary boczkiem boczkiem i jakoś mu się ślizg. W dodatku jeszcze 20 lat temu połowę zmiany przespali na ławkach w szatni. Wiadomo, teraz mogą powiedzieć że jak nie pasuje, to wypad za bramę. Ale ten stan nie będzie trwał wiecznie. Za rok o tej porze zakład będzie pracował na 110% tego, co było na początku tego roku. Młody pracownik będzie poszukiwany, ale za 25 zł to powodzenia że przyjdzie do pracy, gdzie traci się najlepsze lata życia, rypiąc 7 dni pod rząd, 1,5 dnia wolnego, 3 weekendy w pracy, i 1/4 miesiąca pracując w nocy. ZZ chyba nie widzą powagi sytuacji. Młody będzie miał was w dooopie, nie zapisze się na składki rzędu 500 zł rocznie, nie mając nic w zamian, poza 150 zł do jubilatki
Jak widac nadal sa (usunięte przez administratora) ktorzy pchaja kase w kieszen zwiazkom w zamian za bon i nic wiecej. Zwiazki w tej firmie sa od klepania sie po plecach z wladzami spolki a nie walki o dobro pracownika. Jezdzijcie dalej po walnych zebraniach i fotografujcie sie z Morawieckim (w sumie taki sam bajerant i kłamca jak wy). Oby ludzie przejrzeli na oczy jak najszybciej bo jeśli sami o siebie nie zadbaja to na was na pewno nie beda mogli liczyc. Nie pozdrawiam
Ja słyszę o tym że młodzi nie będą chcieli tutaj pracować co roku i co roku jakoś spina się wszystko do kupy bo ci młodzi się znajdują. Ktoś odejdzie, ktoś przyjdzie i to się kręci... I nie mówię, że mi to się podoba tylko że taka jest prawda i takie są realia. Pamiętam nawet jak kiedyś kierownicy jeździli na wózkach, było światło w tunelu i co? I dopiero jak chłopaki z bt3 się wkurzyli to poszły realne negocjacje płacowe i podwyżki.
Jaką wysługę? Te kilka stówek na koniec roku? To sobie policz - np. 1000zl premii za staż to 50 groszy na stawce. To żadna wysługa.
Gdzie uzyskam informacje na temat ubezpieczenia i ubezpieczyciela firmy?
Jak spisała się ochrona w czasie pożaru?
(usunięte przez administratora)
Zmiana, produkcja na full cały czas idzie, na parkingach nie ma gdzie aut postawić. Produkcja pełną parą idzie, trzeba nadrobić straty pożarowe.
Zacznij myśleć odymiony sufit i maszyna to. Zaledwie parę milionów. A straty w produkcji o 50 procent to kilkadziesiąt. Milionów , a opon idzie więcej niż przed. Pożarem myślisz że tu. Pracują po zawodówkach.?? Przy szacowaniu. Szkody. Zobaczysz. Ilu szkolonych będzie chodziło . Ale wątpię . Że zobaczysz .Ta. Część zakładu będzie wyłączona na parę godzin .
![logo firmy](http://www.gowork.pl/media/cache/company_logo_profile_square_80/uploads/company_profile_image/1/3/7/1375e6e49f94c84dff0c665c94f19ef9.png)
(usunięte przez administratora)
Haha widać, dyrektorek zadba o nas, z pewnością będzie dobrze. Powinni wszyscy wylecieć za to co się dzieje. A nie jeden się znajdzie który wyśpiewa co się dzieje na zakładzie
Witam czy są jakieś przyjęcia dla.kobiet na jedną bądź dwie zmiany ?
Witam są jakieś przyjęcia do pracy? Orientuje się ktoś może?
Cały czas są, nawet jak nie ma ogłoszenia. Zanieść swoje CV do punktu obsługi pracownika i na pewno się odezwą
Powie mi ktoś (usunięte przez administratora) kiedy wracamy do roboty? Na kartce pisało 6-7, to kiedy w końcu? Nigdy tu nikt nie powiadomi człowieka, tylko się samemu trzeba dowiadywać. Może dyrektor by ruszył abcd i przeszedł się po hali i powiedział kiedy powrót
Co to się dzieje w TC że samochodu na parkingu nie mogłem dziś o 12tej postawić? Miało wszystko stać do 5tego minimum, a widzę że produkcja na full idzie....
S*a nie idzie produkcja. Pracownicy remontowi pracują zebys potem mogl opowiadac na mistrzowce na kolanach ze jeden z drugim nic nie robi.
A robi? Haha proszę Cię hahaha. Awaria mechaniczna którą ktoś po zawodówce by naprawił w 10 min, mechanik ogarnia w 40 bo nie wie jak dotrzeć w miejsce naprawy, żeby łokci nie usmarować haha
Taa, cały parking zawalony samochodami i nie ma gdzie stanąć i to mechanicy sami są i firmy remontowe..., a koło biurowca na parkingach praca wre, frezują asfalt i robią parkingi.
(usunięte przez administratora)
Jak dobrze patrzę to jest już rekord wszechczasów rocznych zysków netto, a mamy dopiero pół roku a nie pełny rok! I teraz pytanie... Ile firma jest w stanie przeznaczyć na podwyżki w przyszłym roku? Bo najniższa krajowa o prawie 20%... Zobaczymy w przyszłym roku KIM jesteśmy dla tej firmy.
powiedza ze ci co maja minimalna dostana podwyzke ile musza dostac a ci co maja wiecej dostana 2zl a jak wam nie pasuje to zwolnia 300 osob i tyle bedzie rozmow.. no i oczywiscie podwyzki dla zarzadu po kilka tys na osobe bo wszystko drozeje...
Kiedy się weźmiecie za tych co śpią po nocach? Kwestia zrobienie w accardzie odbijania w nocy co godzinę - dwie. Spać to można w domu a nie w pracy. A skoro śpią, to znaczy że etat jest zbędny skoro nie ma co robić
Kiełbasę swojską i ziemniaki noszą jeszcze do roboty?
Rotacja na pk będzie dopuki będą molestować sexualne młodych pracowników a swoją drogą po co przyjmują takich ładnych chłopczyków jak laleczki. Niekturzy to lubią ale większą część nie i się zwalniają.
A kto molestuje, jakaś ładna przynajmniej jest? Bo starsze niż 30 lat mnie nie interesują i max 50 kg wagi. Reszta to nawet nie zwracam uwagi.
Zamknęli go w chlewku bo odwiedził żonę kolegi i siedział w nim do rana. A miał być księdzem wystąpił z syminarium ale . .. .....
Coś niesamowitego wydawało się że nie do ruszenia
Opisał go kuzyn z żyrakowa do goodiera podobno bardzo dokładnie podał imię i nazwisko ale przypłacił to dyscyplinarką.
Ważny bo kupuje w żyrakowie w aptece polocard za 9 zł bo niema 12 zł na acard. Może dla buni. Szefie na szwie. Po 5 zł zbierała na kwiatki na imieniny.
Zwolnili a smród się ciągnie nawet po innych wydziałach. Firma nigdy nie wykorzeni tych pomazancow.
Czego tylko kiełbasę a inne produkty jak ryż mąka makaron, czy bezglutenowe produkty. Po kiełbasie serce wysiada..
Kiełbasa to towar deficytowy 10 kg dziennie to w roku 3 tony 600 kg po 38 zł za. Kilo. To. Są. Duże kwoty ja. Bym. To. Zgłosił do. Prokuratury. 136.800.zl.
Pod FVM 2 leży metalowa miska nie czyszczona od dawna tam jest dobre mazidło.
Coś głupoty piszesz. Byłem w aptece jak płacił za lekarstwa ponad 400 (czterysta) zł . Na własne oczy widziałem.
Wołał te tańsze? Bo mało opon sprzedał na lewo i bunia nie zbiera po 5.zł dla niego. Tiry z oponami bez faktur szły na Słowację a za tydzień auta że salonu ech miał czasy. Tera bieda.
Przekaż te informacje prokuraturze to pójdzie siedzieć on albo ty za oszczerstwa. Niektórzy kiedyś byli już(usunięte przez administratora) po takich wpisach.
A w jubilatce osiemset zł za 2 marchewki ? Bo piętruszka po 4.30gr a marchew po 1.60gr chyba ty głupoty piszesz. Monitoring jest w jubilatce możesz mieć postawione zarzuty. Za 400 w. Aptece? To chyba leki na głowę.
Tak dokładnie że jeszcze wyleciał dyrektor i ulizany nie któży straszyli pismami do goodyear a w rezultacie wylecieli ci co straszyli ha. Ha. Jak przyszło co do. Czego to kolega kolegę sprzedawał byle się utrzymać na stołku żałosny widok. Żenada.
Chyba wiem kto tego 1 negatywa dał na 131 pozytyw :) :) :). To świadczy. O tym jak duży był to proceder.
Jeszcze cała wędzarnia kiełbasy a już 3 pełne auta szły na Nagoszyn. Ciekawe kiedy na pk podpalą kontener na śmieci bo dawno tego nie robili a do goodiera trzeba napisać. Że spłonęło 3720 opon bo gdzieś się zapodziały bezpowrotnie. No i odszkodowanie pożar wiadomo. Pożar to pożar.
A jedzenie na Stomilance jak dalej was karmią pastewnymi ziemniakami znajoma na kuchni robiła i podobno tak jest
(usunięte przez administratora) a nie awansować z tego powodu w nagoszynie. A dopisywanie opon do zdania dobowego na pk. Po kilka tysięcy. Do goodye poszła dokumentacja.
Ta dziewczyna jest teraz pełnoletnia a te sprawy się nie przedawniają .Na jej miejscu poszedł bym do sądu. Ciekawe czy jego wnuki wiedzą co dziadziu robi dzieciom .
Gdyby nie stomil to większośc musiała by wracac na role i do lepianek .Robotnicy po zawodówce co przyjechali ze wsi tutaj do pracy teraz narzekaja że mało mają pieniedzy... .A na wsi byś mial więcej ? chyba przy wywożeniu gnoja albo koszeniu trawy kosą . Zjechali sie do pracy do miasta ludziska , zobaczyli cywilizacyjny tryb zycia , pokupowali sobie nowe łachy , telewizory i niektorzy nawet samochody. Pojechali do swoich rodzin na wieś i tam wszyscy niedowierzają , bo wyjechali (usunięte przez administratora) obdarci z walzką pożyczoną od dziadka a przyjezdzaja juz nie w gumowcach tylko w adidasach. Także WIOCHA nie narzekajcie bo tu macie raj na ziemi , na wsi byś chodził nieogolony z łopatą i widłami caly dzien , a tu masz komfort .Łazienki , natryski , bufecik ...a na wsi bar jeden , i byś patrzył jak inni piją piwo , a ty byś sie wtedy drapał po łbie zawszonym.
Ten co go do strszęcina do psychiatryka zawieźli . Jak złapali za opony to każdy tam szuka ratunku. Z PK .
Jurek jest dobry chłop i w tym problem,że za dobry. Kiero zapewne musi być leniwy i fałszywy, wtedy będzie pasował mu stołeczek.
Jak firma pokryje mi postój, skoro mam tylko 6 dni urlopu, a potrzebuje 9? Nie przewidziano prac zastępczych, ani nic podobnego. W dodatku zostaje bez urlopu do końca roku. Jest to zgodne z prawem? Czy iść z tym gdzieś dalej?
tak jest to zodne z prawem masz regulamin pracy tam wzystko pisze dostaniesz urlop bezpłatny
Kiedy rusza produkcja PO postoju 7 sierpnia 1 zmiana rozruch czy 8 wiecie już cos
Witam,mam pytanie co do zarobków na produkcji na 4 brygady ile na początek na rękę z dodatkami wyciągnąć można ?
Zgadza się. Dostałem 22,80. Czyli 22,80 x 160 h, masz 3650. A najniższa krajowa jest 3600 aktualnie. Gdyby nie dotatki do nocek, świąteczne i soboty, to byłaby prawdziwa najniższa krajowa
Wie ktoś może jakie uprawnienia są potrzebne w stomilu na spawacza? Jaka metoda spawają? I czy idzie dostać prace jako spawacz bez kogos znajomego?
No i co z tym postojem? Będzie trwał tyle ile był zaplanowany?
Jaki postój. Już dawno wycofany. A i B brygady przyjdą nawet na S do pracy jak w tamtym roku, jak zawsze ten co dużo mówi to mało robi
Jak na razie to rąbanie na maksa. Opowiadanie, że magazyny zapchane. Bajki opowiadane przez dyrektorka. I się trzeba tłumaczyć że minutkę maszyna stanęła. Jak w obozie
Jak tam szwędacze pierwszozmianowi? Dalej uważają się za kogoś znaczącego w tym zakładzie ? Niedługo przyjdzie redukcja etatów biurowych i na tym skończy się ta (usunięte przez administratora) : -)
Najwiecej takich szwedaczy przypisanych jest na czrerobrygadowke a robia na 1zmianach fikcyjne etaty... A na dole ludzi brakuje i nie ma urlopow ot szwedacze je...
A to prawda. Największą mam bekę z jaką wyniosłością patrzą na nas. Chciałbym jednak zaznaczyć, że zdecydowana większość pracujących na 4 brygadówkę zarabia wiele większe pieniądze niż wy szwędacze. Poza tym co jest fajnego w pracy od poniedziałku do piątku od rana do wieczora pod telefonem. Nigdy tego nie zrozumiem.
Na paletowaniu na wydziale Pk pomału sobie robią to trzeba zabrać 1 osobę a przyjąć do BHP za najniższą krajową będzie robiła bo nie wyrabiają . Tam jest najciężej. Może być fizyczny etat umową. Najciężej na bt2 i pk .w BHP . Największa rotacyjna ludzie nie wytrzymują.
(usunięte przez administratora)
Już od dawna tutaj piszę że pod firmy lepiej zarabiają i mają lepszą pracę, a coraz to więcej stanowisk się przenosi na pod firmy, tych lepszych. Atos, elegancka robota, seito na wózkach, securitas postoi przy bramie a zarobi tyle co wy przy maszynach a pot po (usunięte przez administratora) mu się nie leje. Dla zielonych ludków to najniższa krajowa, i grzeczne stanie przy rozgrzanej maszynie w hali pełnej smogu albo zapieprzanie w pyle na odważalni. Tyle dobrze że nikt kto się szanuję na takie stanowiska nie pójdzie to się bać o nic nie musicie
Gdyby tak było to ludzie by zatrudniali się w podfirmach zamiast na Stomilu, pomijając fakt że teraz jest przestój z zatrudnianiem nowych pracowników jakoś od 10 lat widzę, że ludzie garną się do TC a nie do podfirm. Ciekawe dlaczego?
Widać jak garną, pracuję 6 lat, to przez ten czas co najmniej 30 osób już pracowało chwilę i się zwolniło. A mówię tylko o jednym typie maszyn na których pracuję. Młody woli iść za najniższą krajową od poniedziałku do piątku od 6 do 14 i mieć w dooopie to całe grzanie się i non stop nerwówkę, albo wyjechać za granicę i zarobić w 2 miesiące tyle co tu przez 4. A pracownicy starsi będą odchodzić na emeryturę i kto ich zastąpi?
Jakie zarobienie w ciągu 2 miesięcy tyle co w stomilu przez 4. W ciągu 2 miesięcy jestem w stanie odłożyć więcej niż zarabiać w stomilu przez 4 miesiące. Nie chcę nikogo nakłaniać do niczego ale bądźmy szczerzy jeśli się ma tylko Fach w ręku to można bardzo łatwo dobra kasę zrobić za granicą.
Ludzie tak narzekacie na firmę a tutaj tak dobrze jest. Tyle dodatków do wypłaty, tyle socjalów, i premia za brak absencji. Na dodatek jeszcze proszków do prania mydłów, zupy na kartę W na R ile można wybrać ze stomilanki. A ile też się ciuchów dostanie, skarpet ręczników. No która firma inna firma tyle daje?!? Za dobrze wam, tych co narzekają wygonić ze zakładu niech popracuje rok u prywaciarza za najniższą bez dodatków to potem na kolanach wrócą żeby tylko ich przyjąć
A to nawet lepiej. Non stop stoją regały z oponami koło BT2/BT3 tyle tam tego że ledwo te tiry przejadą a prawie nic nie ładują. Magazyn w Tarnowie pełny a tak to przynajmniej trochę luzu się zrobi na placu i dorobi się do porządnej pensji. Porządna firma