Szukam info o Artur Poło...a ktoś ktoś typem pracował?
Mam pytanie odnośnie obecnej sytuacji z covid. Czy rekrutacja i praca biurowa odbywają się systemem zdalnym?
Witam Serdecznie ile czekaliście na umowę o pracę i na zgłoszenie do ZUS??? Już mija drugi tydzień ani umowy o pracę ani zgłoszenia do ZUS papiery tyle czasu idą do Warszawy.jak było u was?
Czy 20 zlotych netto za godzinę na ochronie to dużo? Dodam że mam 19 lat i to moja pierwsza praca . Oferta w Warszawie
a ile kosztuje twoja głupota netto ! Kto w ochronie ma 20 pln netto ! Chyba twój dzielnicowy !
Osoby, które nie ukończyły 26 r.ż. i mają status studenta otrzymują wynagrodzenie bez potrącania składek i zaliczki na podatek dochodowy. Czyli w takim przypadku 20 brutto to 20 netto. Pańska wypowiedź to kwintesencja słów "nie wiem, ale się wypowiem" Chyba kogoś bardzo zabolało to 20 zł/h ????
Na rozmowie kwalifikacyjnej dowiedziałam się, ze stanowisko na które aplikowalam jest już zajęte. Zaproponowano mi coś innego, z zupełnie innym zakresem obowiązków i godzinami pracy. Akurat to mi nie odpowiadało, więc straciłam tylko czas. Wystarczyło zadzwonić wcześniej i poinformować. Brak szacunku, do tego na rozmowie nie podają stawki…
Rozmowa trwała niecałe 10 minut, jedno pytanie dlaczego chcę pracować w tej firmie
-
Poziom rozmowy:
- Rezultat: Nie dostałem pracy
Agent nieruchomości - Doradca ds. sprzedaży i wynajmu nieruchomości
Administrator nieruchomości mieszkaniowej
Czy ktoś wie jak sie pracuje w Windykacji ? Ponoć szukaja Kierownika do Windykacji polubownej. Czy wczesniejszy kierownik sam odszedł, czy mu podziękowali
szukają kierownika biura w RADOMIU , czy ktoś z was wie co się stało z poprzednikiem ? sam zrezygnował czy go wyrzucili ?
Zrezygnowałam kiedy nie mogłam doprosić się o płyny do dezynfekcji i maseczki których jest stanowczo za mało, każą dokupować za własne pieniądze. Ponadto okropnie seksistowskie towarzystwo, styl zagadywania podchodzi pod molestowanie
czyli nie warto wysyłać CV ? czy jako kierownik oddziału - otrzymuje się premie do pensji ?
możesz napisać coś więcej o tym stanowisku? jakie zarobki, czy rozliczenia na czas, czy w miarę stabilne zatrudnienie, atmosfera, miałem pierwszą rozmowę i nie wiem czy jest się nad czym zastanawiać
Czy ktoś się orientuje czy są przyjęcia na obiekt CBF lub CG na Nowym Świecie?. Słyszałem iż są dobre warunki socjalne i stawki.
Czy możecie powiedzieć, jak wygląda praca w dziale prawnym Solid? Czy warto? Jakie wynagrodzenie, jak przełożeni?
Czy ktoś wie jakie stawki są na jednostkach wojskowych i jakie trzeba mieć uprawnienia?
Po odejściu z pracy zostałem bez jakichkolwiek dokumentów.Nie mogę się zarejestrować jako bezrobotny nie otrzymuję tz.kuroniówki..pozostałem też bez ubespieczenia zdrowotnego a posiadam grupę inwalidzką.W kadrach panuje straszny bałagan ,panie tam pracujace nic nie wiedzą i nikt nie jest winny.Byłem odsyłany z Łodzi do Warszawy i na odwrót..Wiem że pracuje tam wielu ludzi z grupą i zastanawia mnie jedno ,czy kierownictwu tej firmy nie jest wstyd krzywdząc takich ludzi jak my???
Pracodawca w ciągu 14 dni jest zobowiązany do dostarczenia świadectwa pracy. Jeśli tego nie zrobi to wysyłasz dwa listy bądź @ ponaglające i zgłaszasz do PIP. W żaden sposób nie blokuje Ci to rejestracji w urzędzie pracy. Najwyżej na ustanowienie prawa do zasiłku będziesz czekać do momentu zakończenia sprawy.
Witam czy pracownicy na umowach zlecenie dostali nowe umowy na 2021 rok?
Jaka jest stawka godziniwa netto kierowcy na konwojach pienieznych?
Pracowałam jako referent w biurze na Postępu. Nie polecam nikomu, takiego (usunięte przez administratora) w całym życiu nie doświadczyłam. Wrzaski, wulgaryzmy, czasem wyzywanie od tłumoków. Mnie się nigdy nie dostało, ale tylko dlatego że część stanowisk stałe rotuje i przełożony nie zawraca sobie głowy aby zapamiętać czyjeś imię. Mimo to przy składaniu wypowiedzenia nie ominął mnie cyrk-zostało ono podarte a mi na złość nie podpisano obiegówki. Co jeszcze? Część ludzi donosi przełożonemu i można mieć problem. Za moich czasów recepcjonistka informowała szefa czy ktoś odbija kartę jak wychodzi na fajkę. Donoszą współpracownicy, inni szefowie i pracownicy innych działów. Taka kultura pracy. Tylko czekaj aż ktoś na ciebie nawrzeszczy. Firma nie daje możliwości rozwoju. Przychodzisz i masz stałe obowiązki na lata-o ile wytrzymasz. Nie ma też szkoleń, w zasadzie to nie musisz być jakoś zbytnio ogarnięty, wystarczy że potrafisz odpowiednio wklepać dane do systemu. To się w firmie ceni-a później masz kierownika który nie zna podstawowych pojęć. Do kibla za często nie chodź, a i obiad przy biurku bo komuś może się to nie spodobać. Pensja-poniżej widełek na każdym stanowisku i to jeszcze na umowie dzielonej. Widzę jeden plus:przez solid przewinęło się tyle osób, że rekruterzy żadko kiedy pytają dlaczego chcesz zmienić prace=)
Aplikowałem, na stanowisko asystetnta kierownika w dziale handlowym w Warszawie. Ktoś może pracował na tym stanowisku albo wie jak wygląda tam praca? Niepokoją mnie bardzo początkowe 3 miesiące umów- zleceń. Nie zmieniają pracowników po zakończeniu śmieciówek?
Nie zmieniają pracowników biurowych po zakończeniu śmieciowek. Zasadniczo to pracownicy odchodzą, chyba że faktycznie trafi się ktoś taki, kto ewidentnie się nie nadaje.
@Kasia a wiesz coś o szczegółach pracy na tym stanowisku? Albo o pracy na podobnym stanowisku? Dowiedzialem się o dwóch umowach które trzeba podpisać, dwie zleceniówki z czego jedna po okresie próbnym zamienia się w umowę o pracę. Pewnie umowa o pracę zostaje na najniżej krajowej, śmieciowa służy do nabijania nadgodzin. Dobrze myślę?
Troszkę inaczej to działa z tymi umowami. Pierwsze dwie śmieciówki są zawierane na czas dłuższy niż 3 miesiące, nie pamiętam dokładnie na ile. Po 3 miesiącach jak się przypomnisz i będziesz chciał-dostaniesz umowę o pracę na najniższa krajowa. Musisz ją podpisać i dostać nowy dokument, nic się nie dzieje z automatu. Jak się nie przypomnisz, albo nie będziesz chciał umowy o pracę-pracujesz dalej na dwóch umowach zlecenie. Nadgodziny są wypłacane z umowy zlecenie, za moich czasów pracodawca płacił za 10 nadgodzin w miesiącu. Cały system umowy o pracę za najniższa krajowa + zlecenie służy temu by oszczędzić na pracowniku. Uprzedzam Cię z góry że urlop masz tylko na umowie o pracę, zwolnienie lekarskie-pracodawca zapłaci co od najniższej krajowej (bez zlecenia), więc warto przemyśleć. Co do zakresu obowiązków to mało współpracowałam z działem handlowym więc nie pomogę. Przy odrobinie szczęścia, jeśli odszedł ktoś ogarnety to dostaniesz ciekawe zadania tej osoby. Ps. Nie liczyłabym na awans z asystenta na kierownika, to tak nie działa w solidzie. Awans dostaje się poza firma =)
Panowie, ktokolwiek dostał podwyżkę w nowym roku? Oczywiście, nie pytam o tych, którzy zarabiają najniiższą krajową i Solid.(i firmy córki) musiał podnieść stawki godzinowe, pytam tych, którzy zarabiają więcej jiż minimalna.
Czy to prawda że w Sortowni Solid facet się przekręcił z przepracowania?
Czy na śląsku są ciekawe obiekty gdzie można by się zatrudnić jako pracownik ochrony? Jakich obiektów nie polecacie w województwie śląskim. Miłego nowego roku
Jestem ciekawa czy tak samo negatywne opinie sa odnosnie pracy w centrali solidu na ul. Postępu? Zastanawiam się nad aplikacją do działu kard. Ktos cos wie?
Kilka lat temu tam pracowałam, z tego co słyszałam to nic się nie zmieniło. Zdecydowanie nie polecam, jest grono stałych pracowników, którzy są bo boją się zmiany albo mają kredyty itp. Cała reszta pracownikow wytrzymuje max pół roku i odchodzi. Cześć ekipy jest spoko a druga cześć patrzy na ciebie z góry. wszyscy obrabiają sobie 4litery za plecami i musisz się wkupić w łaski którejś ze stron. Nie wiem jakie jest teraz kierownictwo ale te kilka lat temu było tak, że kierowniczka nic tylko wiecznie niezadowolona i wyżywa się na swoich pracownikach. Jak chcesz tam pracować to licz się z tym ze będziesz zmuszona hurtowo zwalniać pracowników po to żeby na nowo ich zatrudnić żeby nie dać im umowy na czas nieokreślony albo wciskać weksle do umowy. Nie licz ze praca potrwa 8 godzin bo tak nie będzie. Oczywiście nowy pracownik dostanie wyższą stawkę niż Ty. Uop na najniższą krajową i dopełnienie ze zlecenia. A No i musisz podpisać dokument ze nie powiesz żadnej osobie 3-ciej o twoim wynagrodzeniu i kodeks ubioru do biura, który jest tak śmieszny że szok i wiele innych całkiem zabawnych bzdur. Minęło sporo czasu ale średnio raz do roku tu zaglądam żeby sprawdzić czy jest inaczej a po komentarzach nic na to nie wskazuje. Wnioski: dobra szkoła życia i uczy silnej psychiki, w każdej kolejnej innej firmie masz wrażenie ze to najlepsza firma bo chyba na nic gorszego niż Solid nie da się trafić :)
Szczera prawda, ja tam pracowałem na magazynie mundurowym, na szczęście krótko, to co się tam wyrabiało woła o pomstę do nieba, mobbing jak diabli rozgrywki za twoimi plecami, (usunięte przez administratora), odradzam.
Co za nieszczescie dziś siedzi pod nr.tel.61 8350890 że nie pozwolił klientowi odwołać alarmu i kazał szukać nr.tel.na grupę interwencyjna w internecie? No nic tylko pogratulować fachowca od ochrony
5 lat dla Solidu pracowałem a oni ani złotówki na ZUZ i FUNDUSZ PRACY nie dali. GDZIE TO POSZŁO? Nie życzę wszystkiego najlepszego tylko NAJGORSZEGO po nowym roku.
