Jak wygląda sprawa grafiku w Łukasz Kaleta Art-Tech. Czy pracodawca idzie na rękę?
Czy Łukasz Kaleta Art-Tech organizuje staże dla studentów?
Serdecznie zapraszamy ;) Jeśli ktoś będzie miał chęć do pracy z nami - to rąk do pracy dzisiaj potrzebujemy bardzo dużo. Pozdrawiam, Pan Łukasz ;)
Jak się pracuje z ludźmi z Łukasz Kaleta Art-Tech?
Myślę, że możesz śmiało napisać do każdego lub do szefa i o to spytać ;-) Myślę, że jako aktualnie zatrudnieni oraz zarządzający możemy być nieobiektywni. Skoro jednak tu pracujemy i współpracujemy - to myślę, że wszystkie strony się conajmniej akceptują ;-)
Co wchodzi w socjal Łukasz Kaleta Art-Tech?
Dobry wieczór, Firma ART-Tech jest organizacją, w której zespół sam decyduje o benefitach. W 2020 wprowadzone zostaną: - karta multisport - pakiety medyczne Oprócz tego w naszej organizacji można się spodziewać - nielimitowany urlop (nikomu, nigdy nie odmawia się urlopu, chyba, że to bardzo krytyczna sytuacja) - możliwość pracy zdalnej - praca na dowolną część etatu - regularnych wypadów wspólnie na miasto - budżet firmowy - zwroty kosztów szkoleń / refundacje - wsparcie w rozwoju osobistym poprzez pomoc w pozyskiwaniu środków na cele prywatne oraz rozwojowe Uprzejmie pozdrawiamy, Zespół ds. budowania relacji ART-Tech
Dzień dobry, Widziałam Państwa ofertę na pozycję specjalistki ds. administracji. Będę wdzięczna za informację na jakie szkolenia mogę liczyć na tej pozycji oraz jak w praktyce wyglądają "nielimitowane urlopy"? :)
Dzień dobry, Bardzo dziękuję za to pytanie. Aktualnie już przyjęliśmy jedną osobę, ale na pewno będziemy dalej rekrutować :) W kwestii rozwoju: - szkolenia dobierane są wspólnie z pracownikami. Nie ma z tym żadnego problemu. Wierzymy, że nasi współpracownicy powiedzą nam w którą stronę chcą się rozwijać - nielimitowane urlopy - po prostu nie mamy z tym problemów :) Jak ktoś nie może pracować - to nie może :) Czasami naturalnie mamy dużo pracy i jednak liczymy, że cały zespół będzie na pokładzie - chodzi bardziej o to, że w naszej firmie nie ma problemu z urlopami oraz pracą zdalną. Wraz z rozwojem organizacji to się zmienia, ale wciąż najważniejsze są zasady ustalone przez zespół, a nie twardy kodeks pracy.
Jaka jest kultura pracy w Łukasz Kaleta Art-Tech? Obowiązuje typowy dress code?
Nasza organizacja jest dość swobodna - nie ma skrępowania. Ważna jest schludność oraz odpowiedni ubiór w przypadku spotkań z klientami oraz partnerami biznesowymi. W przypadku codziennej pracy biurowej nie ma żadnych większych obostrzeń :)
A co z Dominika C.?