Opinie o BHS Consulting Warszawa
Na podstawie 74 ocen
Profil nieoficjalny
GoWork nie weryfikuje opinii przed publikacją...
Filtruj
Pozytywne
Negatywne
Rozmowy kwalifikacyjne
Pokaż wszystkie
Stanowisko
Sortowanie
Najnowsze
Najpopularniejsze
Nowy wpis
23.06.2025 11:10
Asystent AI
Była rekrutacja na stanowisko IT Project Managera. Wynagrodzenie nie zostało ujawnione, a forma współpracy to B2B. Najważniejsze wymaganie to przynajmniej 3-letnie doświadczenie w prowadzeniu projektów IT, w tym znajomość PMI, Prince2 lub frameworków agile. Firma oferowała pełną pracę zdalną, co zdecydowanie jest dużym plusem.
Czy według Was wymagania były wygórowane jak na taką ofertę? Jak ocenialiście stawkę za taką odpowiedzialność i konieczność znajomości różnych frameworków?
wojtek09.09.2024 19:53
Inne
Takie suche odpowiedzi tu padają a mógłby szczerze ktoś napisać jak atmosfera wygląda? odchodzę teraz z firmy gdzie niestety psychicznie nie dało się wytrzymać głównie przez zarządzanie i podejście szefostwa, więc chętnie posłucham szczerych opinii tutaj o warunkach
Nowy wpis
Q21.02.2025 23:01
Pracownik
Hej :)
Całkowicie przez przypadek trafiłem na tę stronę, ale jako, że pracuję tu już ponad rok to podzielę się przemyśleniami (chociaż pewnie już nie szukasz roboty :P).
Atmosfera jest naprawdę świetna, ludzie są niesamowicie pomocni. Nawet osoby z innych projektów gdy tylko mogą to poświęcą swój czas żeby pomóc innym.
Widać też, że jest wysoki poziom więc jest sporo okazji do nauki.
Jest budżet szkoleniowy dość wysoki bodajże na każdy kwartał.
Niektóre projekty są czasami denerwujące, ale nie można mieć wszystkiego. Ale tak jak piszę, niektóre. Bo też niekiedy są perełki, gdzie aż miło się pracuje.
Raz na jakiś czas organizowane są spotkania integracyjne w biurze lub np. spływ kajakowy.
Kurde, naprawdę jest super i gorąco polecam! :)
Przychody i zysk BHS Consulting
Przychód netto [PLN]
Zysk / strata brutto [PLN]
835,2 tys
49,1 tys
949,6 tys
68,3 tys
1,8 mln
393,8 tys
2022
2023
2024
Dane wygenerowane na podstawie sprawozdań finansowych firmy z KRS.
Zainteresowana09.09.2024 17:59
Kandydat
Cześć, ile miesięcy trwa w Brainhub okres próbny?
Nowy wpis
frida13.09.2024 04:35
Inne
To norma jak praktycznie wszędzie. I co po tych trzech miesiącach sie dzieje? Mogą dać umowę o pracę na stałe? Tak byłoby dla mnie najlepiej
Nowy wpis
AP13.09.2024 10:26
Pracownik
Pewnie dla wielu osób to by było korzystne :D jeśli pracownik się sprawdzi, to kolejna umowa jest na rok, a potem może być na czas nieokreślony. Na wszelkie pytania można uzyskać odpowiedzi w trakcie aplikacji, do której zachęcam :)
Rysiek24.07.2024 21:11
Inne
Jakieś realne możliwości awansu czy podwyżki są tu są nieosiągalne, że dawali kilka miesięcy temu ogłoszenie ma office menadżera?
Antośka29.08.2024 18:07
Inne
Hejka. Fajnie że podajecie widełki płacowe w ogłoszeniach ale zastanawiam się jaki macie stosunek do osób które nie chcą zostawać dłużej w pracy? Cenię sobie rodzinę i czas z nią spędzany wyżej niż dodatkowe kwoty. A w poprzedniej firmie niestety nie rozumieli tego.
Doirminy10.09.2024 15:19
Inne
Hej, to są widełki ktore nie są zależne od ilości godzin, tylko stawka za pełen etat. Czyli przykładowo dolne widełki to jest kwota oferowana przy mniejszym doświadczeniu itd.
W BH zasadą jest brak nadgodzin.
Tymon18.07.2024 12:22
Inne
Niby pisali ze atmosfera jest taka świetna ale to jakieś stare komentarze. Do teraz nie macie większych problemów i polecacie aplikować?
Chupakabra21.07.2024 18:12
Pracownik
Tak, dalej to jest po prostu fajna, solidna firma i polecam aplikować
Kandydat18.07.2024 12:14
Kandydat
@Pracodawca Na jakim systemie finansowym pracuje firma? Oraz co jest powodem zmniejszenia wymiaru stanowiska Senior Financial Controller do połowy etatu bez zmiany zakresu obowiązków?
Kandydat18.07.2024 14:43
Pracownik
Dziękuję za odpowiedź, chociaż jestem zdziwiony że system pozostaje tajemnicą aż do rozmowy.Co do optymalizacji: to chyba wcześniej dane do Excela wpisywano ręcznie do wszystkich zestawień, że taką optymalizację o pół etatu uzyskano.... W przeciwnym razie chętnie się spotkam by chociaż poznać realność tej optymalizacji ????
Kandydat inny19.07.2024 09:51
Kandydat
@Pracodawca O, to ja się podczepię pod wątek. Czy to de facto nie jest stanowisko Głównego księgowego poszerzone o controlling czyli de facto Finance manager?
Kandydat06.11.2023 20:04
Kandydat
@Pracodawca, czy w firmie jest możliwość zmiany formy zatrudnienia w trakcie pracy, konkretnie z UoP na B2B lub odwrotnie? Ostatnio z roku na rok warunki dla przedsiębiorców coraz gorsze i nie wiadomo, co się będzie zaraz bardziej opłacać
AP29.11.2023 15:22
Pracownik
Tak, w trakcie pracy można zmienić formę współpracy.
anonim04.10.2023 02:30
Inne
Napisali niżej, że widełki to jedno, ale ostateczna stawka zależy od indywidualnych kwestii. No okej, w ogłoszeniu na regular IT Project Managera podali stawkę na umowę 11 900- 14 900. A miał ktoś tak, że mniej zaproponowali ostatecznie? I czy do tego dochodzą jakieś dodatki, jeśli chodzi o kasę? Bo nie wiem, czego się spodziewać tak szczerze.
Aga23.10.2023 12:12
Pracownik
Hej! Przy zatrudnieniu proponujemy stawkę dopasowaną do umiejętności i doświadczenia, ale jest to kwota zawierająca się w widełkach podanych w danym ogłoszeniu :) Jeśli zdarzy się, że podczas rekrutacji umiejętności kandydata będą pasowały raczej do niższego seniority, a my będziemy poszukiwali też osób z mniejszym doświadczeniem, wtedy proponowana stawka może być niższa. W takiej sytuacji zawsze przesyłamy kandydatowi konkretny feedback dotyczący procesu rekrutacyjnego i uzasadnienie decyzji. Ma się rozumieć, że jeśli zatrudniona osoba rozwinie swoje umiejętności już w trakcie współpracy, proponujemy podniesienie poziomu seniority (np. z regulara na seniora) oraz podwyżkę wynagrodzenia. Co do dodatków płacowych, nie oferujemy premii, dlatego zależy nam na tym, aby proponowane stawki wynagrodzenia były satysfakcjonujące :)
Misia19.09.2023 11:57
Inne
Tak jak wspomniano w jednym z wątków faktycznie stawki przy każdym ogłoszeniu są podane a przynajmniej w postaci widełek. Widziałam, że spec od kontentu może zarobić od 5,9 do 8,2 tys brutto przy UoP. Oferta mnie zainteresowała, bo jest w pełni zdalna. Mógłby ktoś proszę omówić rozbieżność w widełkach? Oraz czy każdy dostaje Maca? Nie ma szansa na czegoś z Windowsem? :D
Aga29.09.2023 11:18
Pracownik
Hej! Podane widełki pokazują aktualnie możliwy zakres stawek w danej roli. Ostatecznie proponowana kwota zależy zawsze od doświadczenia i umiejętności kandydata, które sprawdzamy w procesie rekrutacyjnym. A jeśli komuś zależy na komputerze z Windowsem, to o ile nie będzie przeciwskazań w zakresie narzędzi używanych na danym stanowisku - nie ma problemu :)
K.02.11.2022 13:07
Pracownik
Brainhub w głównej mierze stawia na rozwój zarówno całego organizmu, jak i każdego pracownika z osobna. Poza oficjalnymi sesjami knowledge-sharingowymi, czy DevDuckami codziennie można zdobywać wiedzę z każdego obszaru działania BH. Bardzo doceniam wszechobecną chęć niesienia pomocy - niesamowicie otwarci i kompetentni gracze z każdej gałęzi.
Atmosfera świetna (ciężko o lepszą w podobnych firmach) i wspaniali ludzie - BH tętni życiem w pracy i poza nią.
Dodatkowo nie spotkałem się z tak profesjonalnym procesem rekrutacyjnym, jak tutaj - pokrył wszystkie tematy, rozwiał wszelkie wątpliwości i decyzja jest tu podejmowana w kilka mrugnięć.
Zdecydowanie polecam!
K.02.11.2022 15:06
Pracownik
Zarobki są bardziej niż zadowalające i cały czas weryfikowane, by pozostawały konkurencyjne. Stawki są również jawne, więc można sprawdzić "za ile" pracujemy przy każdej ofercie pracy w BH. ;)
Chcesz być na bieżąco z opiniami o tej firmie? Otrzymuj powiadomienia mailowe, gdy pojawi się coś nowego!
Administrator03.10.2022 16:24
Inne
Poszukuję zatrudnienia na Marketing Manager. Brainhub Sp. z o. o. oferuje taką pracę. Czy zdarza się zmiana formy zatrudnienia w późniejszym czasie?
Aga10.10.2022 12:55
Pracownik
Hej! W Brainhubie oferujemy 3 rodzaje współpracy: umowę o pracę, umowę zlecenie (dla studentów do 26 r.ż.) oraz kontrakt B2B. Podczas każdej rozmowy rekrutacyjnej przedstawiamy dostępne opcje i odpowiadamy na związane z nimi pytania, po to, aby dołączająca do naszego teamu osoba podjęła najlepszą dla siebie decyzję. Jeśli masz wątpliwości co do wyboru odpowiedniej dla siebie formy współpracy, chętnie pomożemy :)
Administrator15.01.2022 16:57
Inne
Z ilu etapów składał się proces rekrutacyjny na stanowisko Account Manager w firmie Brainhub Sp. z o. o.? Jak oceniacie jego przebieg?
Aga27.04.2022 11:24
Pracownik
Cześć! Jak najbardziej, ciągle rekrutujemy :) Teraz aktywnie poszukujemy przede wszystkim osób na stanowiska: Business Analyst, DevOps Engineer, regular/senior JavaScript Developers, UX/UI Designer. Więcej otwartych rekrutacji znajdziesz na https://brainhub.eu/careers/ :)
Mateusz Brainhub30.06.2022 11:21
Pracownik
@Emilia Przepraszamy za tak późną odpowiedź, wiadomość nam gdzieś umknęła. Tak, oczywiście. Większość z nas pracuje zdalnie, ale jeśli ktoś ma potrzebę jest mile widziany w biurach w Gliwicach i Wrocławiu :)
05.07.2021 15:04
Agnes
Przebieg rekrutacji
Bardzo szybko, sprawnie i profesjonalnie. Przez cały process panowała miła i pozytywna atmosfera. Brainhub zagadał do mnie na Linkedin. Po zamianie paru zdań odnośnie stanowiska i wymagań oraz przesłaniu CV dostałam zadanie rekrutacyjne. Na chyba drugi dzień po oddaniu zadania już miałam zaproszenie na samą rozmowę, która przebiegła w bardzo luźnej, ale profesjonalnej atmosferze. Naprawdę bardzo, bardzo duży plus za sam proces, za kontakt i w ogóle wszystko. Po samej rekrutacji Brainhub wydał mi się bardzo dobrym miejscem do kontynuowania kariery i własnego rozwoju.
Pytania
Pytania były adekwatne do stanowiska, dobrane na tyle fajnie, że pokazywały nie tylko umiejętności i wiedzę, ale dało się na pewno na ich podstawie zobaczyć, czy kandydat dobrze się wpisze w zespół/firmę. Samo zadanie rekrutacyjne też bardzo przyjemne. Nie za trudne, nie za łatwe. Takie w sam raz.
Poziom rozmowy:
Rezultat:
Dostałem pracę
M.25.06.2021 08:29
Pracownik
Cenię Brainhub przede wszystkim za to, że daje duże możliwości rozwoju - zarówno w ramach swojej roli, jak i szerzej - poza nią. Elastyczne podejście, płaska struktura, fajna atmosfera to też duże plusy. No i pracują tu naprawdę fajni ludzie! :)
24.06.2021 13:02
.
Przebieg rekrutacji
Rekrutacja była szybka i prosta, po rozmowie na Linkedin zaraz było umówione spotkanie on-line z programistą i rekruterką. Po około tygodniu została przesłana odpowiedź, która zawierała feedback z informacjami jak poszło, co należy poprawić i z ofertą. Prawdę mówiąc nigdy wcześniej nie dostałem tak dobrze i szczegółowo przygotowanego feedbacku od żadnej firmy.
Pytania
Pytanie techniczne głównie o programowanie w danym języku (bez żadnych kruczków czy podchwytliwych zagrań), architekturę, testy, obszar devops. Wszystko w formie bardziej luźnej rozmowy niż w klimacie rekrutacji i przepytywania z dokumentacji.
Poziom rozmowy:
Rezultat:
Dostałem pracę
Polecam :)22.06.2021 15:03
Pracownik
Brainhub to dobre miejsce dla osób, które lubią się rozwijać w wybrany przez siebie sposób. Firmę cenię za elastyczne podejście do pracownika oraz ścieżki rozwoju. Wydaje mi się, że to ogromna wartość u pracodawcy.
Magda 14.06.2021 17:18
Inne
Czy w firmie były jakieś redukcje etatu?
A.15.06.2021 08:50
Pracownik
Nie było, dodatkowo od początku pandemii do firmy dołączyło ok. 30 osób.
Szymon10.06.2021 14:11
Pracownik
Brainhub daje bardzo dużą możliwość rozwoju swoich kompetencji, która jest również dość elastyczna, gdyż każdy może rozwijać się bardziej w rzeczach frontendowych, backendowych lub devopsowych w zależności od predyspozycji i preferencji. Projekty są ciekawe i zróżnicowane. W firmie jest też grono specjalistów, do których można się zgłosić z każdą sprawą: programistyczną lub HRową :). Jest też budżet szkoleniowy, który można wykorzystać na poszerzanie swojej wiedzy i umiejętności.
TG10.06.2021 14:11
Pracownik
Polecam tę firmę, najważniejsze zalety moim zdaniem to:
- doświadczony team,
- płaska struktura,
- brak przerośniętego managementu,
- dobra komunikacja z klientami,
- focus na rozwiązywanie problemów,
- duże możliwości rozwoju w wielu obszarach, niekoniecznie związanych z moją formalną rolą,
- realny wpływ na kształt firmy, jeśli tylko ma się chęci i dobre pomysły,
- niezłe stawki.
A.01.06.2021 15:29
Pracownik
To co najbardziej cenię w Brainhubie, to że nie przeszkadza ludziom w pracy :)) Działające tu procesy mają sens, nie wypełnia się na siłę tysiąca niepotrzebnych tabel i nie wymyśla calli, które mogłyby być mailem. Dużym plusem jest też naprawdę zgrany zespół, który został taki nawet przy pracy stuprocentowo zdalnej.
Masz doświadczenie związane z procesem rekrutacyjnym w BHS Consulting?
Dodaj raport ze swojej rozmowy kwalifikacyjnej
Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej
Rozmowa kwalifikacyjna
Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!
Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.
Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.
Rado28.05.2021 09:37
Pracownik
Brainhub mocno stawia zarówno na indywidualny rozwój pracowników jak i całej organizacji. Jeśli chcesz się uczyć nowych rzeczy, to w BH jest od kogo + każdy pracownik ma budżet na szkolenia zewnętrzne. Elastyczny czas pracy, remote-first, super wartości organizacji (które są odczuwalne na codzień) i ludzie, z którymi rozmawia się nie tylko o tabelach i wynikach :)
Mateusz27.05.2021 10:04
Pracownik
Złego słowa nie powiem. Mega fajni ludzie, projekty spoko i atmosfera. Otwarci i słuchajacy szefowie - najlepsze miejsce w jakim pracowałem do tej pory.
Olga26.05.2021 18:03
Pracownik
Po niemal roku pracy, najbardziej w Brainhubie podoba mi się to, że mogę brać pełną odpowiedzialność za swoją działkę. Jeśli mam jakiś pomysł, chcę coś przetestować, mam na to zielone światło. Jednocześnie w teamie się wspieramy, razem szukamy rozwiązań. Poza tym Brainhub to fajni ludzie :) Po prostu super miejsce do pracy dla osób ambitnych, które lubią się uczyć i chcą, żeby ich praca niosła jakąś większą wartość.
pk26.05.2021 15:34
Pracownik
najlepsza firma w mojej 12-letniej karierze. szczerze polecam - kultura top, możliwości rozwoju top, work-life balance top.
Jasiek26.05.2021 15:14
Pracownik
Jeśli chcesz się rozwijać, to Brainhub jest dla ciebie. Może brzmi to jak wytarty frazes, ale serio tak jest - przez niecały rok, od kiedy tu jestem, nauczyłem się tonę nowych rzeczy i zmierzyłem się z toną innych, w których wcześniej nie czułem się najmocniejszy. Pomaga w tym przyjazna atmosfera pracy i otwarte nastawienie innych: kiedy potrzebujesz pomocy, zawsze możesz na nią liczyć, a jednocześnie za każdym razem masz naprawdę dużo swobody. To bardzo motywujące połączenie.
Full stack Developer24.05.2021 12:54
Pracownik
Rodzinna atmosfera, płaska struktura organizacyjna, ludzkie podejście do pracownika przy zachowaniu pełnego profesjonalizmu.
Mateusz06.05.2021 09:01
Pracownik
Najbardziej imponujące jest profesjonalne podejście do każdego aspektu pracy: onboarding, warunki pracy, zarobki, rozwiązywanie problemów, spotkania etc.
Brainhub zatrudnia utalentowanych ludzi, którzy mają taki sam mindset: ambicja, ciągły rozwój i szukanie najlepszych dostępnych rozwiązań.
- płaska struktura organizacyjna
- każdy głos ma tutaj znaczenie; możesz zaproponować dowolną zmianę lub usprawnienie, nawet na poziomie organizacyjnym
- zespół na którym można zawsze polegać
- możliwość rozwoju w wielu dziedzinach, nie tylko w mojej podstawowej specjalizacji
Filipek22.02.2019 17:16
Inne
Świetna firma to z pewnością nie jest łatwo dostać się tu do pracy? Czy zarobki są na dobrym poziomie?
i25.02.2019 14:48
Inne
Widełki zarobków masz dostępne na stronie internetowej https://brainhub.eu/career na samym dole.
Krystian14.01.2019 14:12
Inne
Swietna atmosfera w pracy, zgrany zespol i naprawde duze mozliwosci rozwoju.
Lidzie w BH zdecydowanie wiedza jaki jest ich cel, do kad zmierzaja i jak ten cel chca osiagnac.
K07.01.2019 13:25
Inne
Świetny zespół ze świetnym podejściem do pracownika. Duże szanse rozwoju i duża swoboda.
Moje sugestie dla Brainhub Services Sp. z o.o.:
Keep on rollin’
Lubię atmosferę w Brainhub Services Sp. z o.o. za:
Luz I atmosfera pomocy
Arkadiusz25.09.2018 22:32
Inne
Niestety po procesie rekrutacyjnym pozostał mi niesmak. Wykonałem zlecone zadanie oraz brałem udział w rozmowie z CTO. Po paru godzinach otrzymałem informację zwrotną, że firma jest gotowa mnie zatrudnić i przedstawiła warunki. I...to tyle. Po 2 dniach roboczych otrzymałem telefon, że odgórne kierownictwo zadecydowało, że jednak rekrutacje nie będą prowadzone i niestety muszą wstrzymać moje zatrudnienie. Całość (od 1 kontaktu przez CTO ze mną na LinkedIn) trwała 3 tygodnie. Obawiam się, że przy tak dynamicznych zmianach decyzji odnośnie zatrudnienia ludzi, firma może nie być dobrze postrzegana na rynku. Mam nadzieję, że to było jednorazowe potknięcie i całe szczęście, że zachowałem zdrowy rozsądek i nie złożyłem wypowiedzenia w swojej obecnej firmie.
Magda14.11.2018 14:35
Inne
Cześć Arek. To co możemy zrobić, to raz jeszcze Cię przeprosić. Błędy zdarzają się wszystkim, my z tego wyciągnęliśmy wniosek.
Pozdrawiamy.
Mateusz06.11.2018 14:25
Inne
Cześć! W Brainhubie jestem już prawie rok i myślę, że to dobra pora, by podzielić się swoimi przemyśleniami i powiedzieć jak to się u nas pracuje :)
Zatem od początku.
Przed Brainhubem pracowałem w jeden z większych firm informatycznych w Gliwicach. Była to dość duża organizacja, gdzie korporacyjna sztywność i zasady były odczuwane na porządku dziennym. Kiedy rozpocząłem pracę w Brainhubie, pierwsze co rzuciło mi się w o czy to właśnie podejście do zarządzania firmą. Transparentność i poczucie, że ma się faktyczny wpływ na to, w którym kierunku zmierza firma były dla mnie nowym, bardzo pozytywnym doświadczeniem. W takim modelu, rozwijanie umiejętności innych niż te z zakresu przydzielonego stanowiska staje się możliwe i przyjemne. Myślę, że to zadowoli każdego potencjalnego kandydata, który chciałby się rozwijać się na różnych płaszczyznach.
Projektów mamy wiele, domenowo każdy jest inny, wszystkie jednak łaczy fakt, że piszemy je w technologiach Javascriptowych. To duża zaleta dla osób, które czują się dobrze w tym języku.
Pracujemy głównie z zagranicznymi klientami, co sprawia, że naszym językiem "urzędowym" jest angielski. Firma to widzi i organizuje dla nas zajęcia doszkalające i róznego rodzaju wydarzenia, żeby oswajać nas z tym językiem.
Dodatkowo firma organizuje szkolenia zarówno z umiejętności miekkich jak i technicznych. Chcemy się rozwijać, chcemy być konsultantami, więc ciągły rozwój jest dla nas bardzo istotny.
Rozwijamy też swoje biblioteki open sourcowe, próbujemy wyjść do community i dać coś od siebie. Myślę, że to też ciekawa perspektywa dla osób, które chciałby brać czynny udział w rozwoju takich projektów.
Na koniec dodam, że słodycze, owoce, soki, kawa i inne łakocie dostępne w ilościach hurtowych, więc głodni pracować nie będziecie ;)
Krzysztof30.10.2018 09:57
Inne
Pracuje w BH już rok jako developer i zdecydowanie polecam współpracę. Pracuję bezpośrednio z klientem, mam bezpośredni wpływ na to jak rozwiązujemy jego problem. Klient traktuje mój zespół jako konsultantów i wiem, że z każdej strony otrzymam pomoc jeśli będę jej potrzebować.
Jest to możliwe głównie z tego powodu, że firma ma prawdziwie płaską strukturę - coś czym inne firmy się tylko chwalą, a jak jest to każdy wie. Ludzie z każdego działu pracują bezpośrednio ze sobą i każdy ma realny wpływ na rozwój firmy. Wystarczy przejść do pokoju obok i zagadać do "szefa".
Co tydzień organizowane jest krótkie spotkane, na którym dostajemy update na temat tego co dzieje się w firmie i dlaczego. Staramy się przez to weryfikować czy jako firma idziemy w dobrym kierunku. Jeśli ktoś ma jakieś sugestie to może na tej podstawie wyrazić swoją opinię, które zawsze bierzemy pod uwagę.
W moim przypadku rekrutacja trwała chyba mniej niż tydzień i była jedną z najprzyjemniejszych na jakich byłem. Bez zbędnych ceregieli, bez recytowania na pamięć dokumentacji bibliotek i rozwiązywania bezsensownych zadanek na tablicy.
Firma daje bardzo dużą wolność każdemu pracownikowi, tak naprawdę to od Ciebie zależy w jaki sposób będziesz się rozwijał. Czy pójdziesz na darmowe lekcje angielskiego czy nie. Czy zapiszesz się na organizowane szkolenie czy nie. Oranizujemy się również w teamy, które dostają budżet na rozwoj własny i firmy, w takim zakresie w jakim uważają za słuszne.
Hans23.10.2018 19:11
Inne
Super atmosfera. Zdecydowanie znaja sie na swoim fachu.
anonim05.10.2018 12:47
Inne
(usunięte przez administratora)
Anonim05.10.2018 19:17
Inne
A można po polsku?
Łukasz18.07.2018 12:34
Inne
tak
Anonim23.07.2018 22:03
Inne
Też jestem ciekaw opinii ze "środka" możesz powiedzieć coś więcej? jaka atomosfera jak ludzie itp?
Marcin02.07.2018 13:09
Inne
Pracowal ktos w tej firmie pod front-end developer lub na innym stanowisku? Zero opini na temat firmy a na ich stronie caly czas wisza oferty pracy, zastanawiam sie caly czas nad ta firma
Zostaw merytoryczną opinię o BHS Consulting Sp. z o.o.
Opinia
Twoja opinia ma znaczenie. Może pomóc innym w wyborze pracodawcy!
Wulgarne, obraźliwe treści i wpisy niezgodne z regulaminem będą usuwane.
Moderator czuwa nad treściami dodawanymi na wątku i pomaga utrzymać wysoki poziom rozmów.
Często zadawane pytania
Nie przegap nowości o BHS Consulting Sp. z o.o.!
Otrzymuj powiadomienia o nowych opiniach, ofertach pracy, aktualnościach oraz wywiadach!
18480 - 23520 PLN netto / miesiąc