Opinie o In Temporis w Lublin

Poniżej zobaczysz opinie obecnych oraz byłych pracowników o pracodawcy In Temporis. Przeczytasz tutaj również opinie kandydatów do pracy w In Temporis o rozmowie kwalifikacyjnej.


Branże: Firmy rekrutacyjne

Najnowsze opinie pracowników, klientów i kandydatów do pracy o In Temporis w Lublin

Natalia
Kandydat
 Pytanie

Najgorsza firmą jaka tylko istnieje. Chcesz stabilnej pracy? Na pewno nie pomogą tylko utrudniają wyjazd i robią nadzieję. Mąż podał swoje dane w umowie (pesel, nr dowodu, adres, numery konta) miał powiedziane żeby szykować się na wyjazd na sobotę po czym Pan rekruter Wojciek K. nagle nie odbiera telefonów i nie ma z nim kontaktu. Wcześniej były również problemy z innej perspektywy czyli odzywali się do męża inne osoby takie jak Pani Monika, dostaliśmy numer do Pani Amandy a później po dalszych poszukiwaniach dodzwoniliśmy się do Pana Dawida który rozmawiał z SZEFEM. Szef oznajmił ze na ten moment nie ma żadnego wyjazdu a tu rano miał przyjechać po niego transport i wszystko już miał spakowane. Po pierwsze nikt tam nikogo nie zna tylko (może kojarzę) i nikt nie zna sprawy. Po drugie poprosiliśmy Pana Dawida żeby szef skontaktował się w tej sprawie z nami po czym szef boi się najwidoczniej takiej konfrontacji. Z takimi oszustwami dalej nie pociągnięcie i nie wyłudzicie danych osobowych bo sprawa trafiła na policję. Każdy kto to przeczyta mam nadzieję że będzie trzymał się z daleka od BANDY (usunięte przez administratora)

1
Piotr TYMOSIAK
Inne
@Natalia

Pani Monika ani Pani Amanda nigdy u nas nie pracowały chodzi Pani o Panią Antoninę lub Martę proszę brać mniej leków antydepresyjnych to będzie Pani zapamiętywać imiona no i również mąż nie będzie popadał w paranoje po ich odstawieniu i przesłaniu dokumentów w dzień przed wyjazdem mówiąc że rezygnuje i ma inną prace. Proszę się leczyć razem z mężem

Administrator

Braliście udział w aktualnie prowadzonej przez In Temporis rekrutacji na stanowisko Spedytor? Wiecie coś więcej na temat pracy u tego pracodawcy?

Michal Kusiak
Pracownik
@miły

Tak jak ty kolego gwarantowałem za ciebie wkręciłem cię do pracy to autem firmowym jeździłeś do luxemburga i Niemiec dzięki za mandaty bo auto była na mnie spotkamy się jak wrócę na przerwę wakacyjną

Natalia
Kandydat
 Pytanie

Najgorsza firmą jaka tylko istnieje. Chcesz stabilnej pracy? Na pewno nie pomogą tylko utrudniają wyjazd i robią nadzieję. Mąż podał swoje dane w umowie (pesel, nr dowodu, adres, numery konta) miał powiedziane żeby szykować się na wyjazd na sobotę po czym Pan rekruter Wojciek K. nagle nie odbiera telefonów i nie ma z nim kontaktu. Wcześniej były również problemy z innej perspektywy czyli odzywali się do męża inne osoby takie jak Pani Monika, dostaliśmy numer do Pani Amandy a później po dalszych poszukiwaniach dodzwoniliśmy się do Pana Dawida który rozmawiał z SZEFEM. Szef oznajmił ze na ten moment nie ma żadnego wyjazdu a tu rano miał przyjechać po niego transport i wszystko już miał spakowane. Po pierwsze nikt tam nikogo nie zna tylko (może kojarzę) i nikt nie zna sprawy. Po drugie poprosiliśmy Pana Dawida żeby szef skontaktował się w tej sprawie z nami po czym szef boi się najwidoczniej takiej konfrontacji. Z takimi oszustwami dalej nie pociągnięcie i nie wyłudzicie danych osobowych bo sprawa trafiła na policję. Każdy kto to przeczyta mam nadzieję że będzie trzymał się z daleka od BANDY (usunięte przez administratora)

1
Dawid
Pracownik
@Natalia

Pani Natalio, Jako, że Pani opinia jest opinią o firmie, która dokonała wszelkiej staranności jeśli chodzi o kontakt z Państwem oraz zabezpieczenie przekazanych nam danych (które były nam potrzebne jedynie do sporządzenia stosownych dokumentów), bardzo proszę o jej usunięcie. Pragnę przypomnieć, że załatwiliśmy busa dla Pani męża oraz wszystkie sprawy formalne tak aby mógł zacząć prace w Belgii. W momencie kiedy już wszystko potwierdziliśmy klientowi w Belgii, dostaliśmy telefon z informacją, że pani mąż wybiera inna ofertę. Kiedy po paru dniach dostaliśmy zapytanie czy praca aktualna, niestety musieliśmy odpowiedzieć, że nie bo w międzyczasie musieliśmy tam wysłać kogoś innego. Nie było w tym winy naszej Spółki.

Pracownik i Pracodawca
Kandydat
@Natalia

Jak ktoś chce pracować i potrafi robić to do czego przyjmuje go firma to pracuje i pracodawca nie ma powodu aby stracić tego pracownika więc robi wszystko aby go zatrzymać. Dobry pracownik w takiej sytuacji nie robi głupot aby tej pracy nie stracić.

Andrzej Nowy wpis
Pracownik
@Natalia

Domyślam się że to z Pani mężem miałem wyjechać przez to że on się wycofał po wysłaniu dokumentów mój wyjazd był opóźniony no i planowanych h mniej bo oczywiście zacząłem później o jeden dzień bo jak pani wie mielsmybzaczynac zespolsmi dwu osobowymi więc dzięki pani mężowi było opóźnienie u mnie ale wszystko się ułożyło i jest ok do odważnych świat należy a Pani mąż mkech szuka pracy haha brukarze górą

Piotr TYMOSIAK Nowy wpis
Inne
@Natalia

Pani Monika ani Pani Amanda nigdy u nas nie pracowały chodzi Pani o Panią Antoninę lub Martę proszę brać mniej leków antydepresyjnych to będzie Pani zapamiętywać imiona no i również mąż nie będzie popadał w paranoje po ich odstawieniu i przesłaniu dokumentów w dzień przed wyjazdem mówiąc że rezygnuje i ma inną prace. Proszę się leczyć razem z mężem

Administrator

Braliście udział w aktualnie prowadzonej przez In Temporis rekrutacji na stanowisko Spedytor? Wiecie coś więcej na temat pracy u tego pracodawcy?

miły
Były pracownik
@Administrator

Proszę uważac

miły
Pracownik
 Problem
@Administrator

Proszę uważać na tę firmę. Do najuczciwszych nigdy nie należała.

Dorota
Inne
@miły

To co takiego nieuczciwego robi ta firma? Jesteś w stanie napisać dokładniej o co chodzi? Bo tak to można się tylko domyślać - nic więcej. A może jednak warto tam pracować?

Michal Kusiak Nowy wpis
Pracownik
@miły

Tak jak ty kolego gwarantowałem za ciebie wkręciłem cię do pracy to autem firmowym jeździłeś do luxemburga i Niemiec dzięki za mandaty bo auto była na mnie spotkamy się jak wrócę na przerwę wakacyjną

Mikołaj
Inne

Najmniej 4 lata doświadczenia w montażu instalacji elektrycznych, przemysłowych, jak wyświetla się w ofercie na elektryka do Belgii, do Antwerpii, to ścisły warunek zatrudnienia? Ja w lipcu będę miał 3 lata doświadczenia. A podłączyć elektykę do szaf też potrafię, co zaznaczono, jako mile widziane.

Kamil Nowy wpis
Pracownik
@Mikołaj

Ja mam 2 lata doświadczenia i jakoś pracuje i daje radę kwestia chęci i trzeba mieć łeb na karku poznać lepiej metody pracy i mentalność w Belgii i daje radę Pozdro dla chłopaków

Edek
Inne

Udało mi się znaleźć ofertę pracy która mi pasuje to znaczy na montera ogrodzeń w Belgii. Podobno jest to praca na długi okres czasu. Ktoś już wyjeżdżał i może napisać z doświadczenia na jak długo dają kontrakty? To znaczy czy jest to na tyle dobra umowa że dają płatny urlop na zjazd do Polski i jakieś świąteczne dodatki?

 Rozmowa kwalifikacyjna
Jak opisałbyś przebieg rekrutacji w firmie In Temporis na stanowisko Specjalista ds. kompleksowej obsługi sklepów internetowych? Czy odbywa się ona w formie rozmowy, czy kandydat otrzymuje do wykonania jakiś test lub zadania?
logo firmy Serwisant rowerowy
Warszawa
Kross S.A.
(837 opinii)
Wyślij CV
logo firmy Konsultant medyczny w sklepie medycznym
Warszawa
Diabetyk24 Sp. z o.o.
(40 opinii)
Wyślij CV
Aplikuj na wiele ofert
Robert
Pracownik

Pracuję poprzez tą firmę. Mieszkanie w którym teraz mieszkam od dwóch tygodni nie ma ogrzewania ani ciepłej wody

Slawek
Pracownik
@Robert

Przypomij robert że jak z nami mieszkałeś i nie chodziłeś do pracy bo rzekomo cię bolał brzuch to spuszczałeś mazut ze zbiornika później go sprzedając z tad było nam zimno a gdy wyszło że to ty to uciekłeś i bezczelnie oskarżałeś o to mnie do naszego koordynatora

anonim
Inne

Zdania na temat firmy padają różne, od zastrzeżeń po pochwały, ciężko coś wywnioskować. Ostatnio zakończyła się rekrutacja dla hydraulika w Belgii. Widziałem, że była wymieniona albo umowa zlecenie albo o pracę, czym to się ma? Pracownik ma prawo wyboru. Stawki 14/15 euro której umowy się tyczyły?

Nowy
Pracownik

A ja pracuje w tej firmie i nie mam zastrzeżeń Wypłaty zawsze na czas

anonim
Inne
 Pytanie
@Nowy

Wypłaty na czas to jednak powinien być standard. I tylko z tego powodu nie masz zastrzeżeń? Da się dobre stawki wynagocjować jeśli mam już doświadczenie? I czy firma zapewnia dodatki pozapłacowe?

Mariusz Jędrych
Pracownik

Odkąd zarząd objął prezes Tymosiak wiele w firmie zmieniło się na lepsze! Mogę szczerze polecić!

Lidia
Inne
@Mariusz Jędrych

No to super. A co konkretnie Twoim zdaniem teraz jest lepiej?

Mariusz Jędrych
Pracownik
@Lidia

Na ten moment mogę potwierdzić, że pieniądze są zawsze na czas, warunki mieszkalne są jak najbardziej ok, a pracy sporo więc wyplaty duże :)

miły
Kandydat
 Pytanie
@Mariusz Jędrych

Na lepsze? Inaczej (usunięte przez administratora)

cieśla
 Pytanie

Co się dzieje z pracą we Francji i Belgii? Czemu nie ma żadnych ofert?

anonim

(usunięte przez administratora)

Toma.

Zibi. Jak byś mógł to daj namiar na tą kancelarie adwokacką. Mam mały problem z jedną z agencji, i myśle że pisemko napisane przez nich załatwi sprawę i obejdzie się bez sądu. pozdrawiam kolegę.

anonim

(usunięte przez administratora)

google

Może to wina translatora google, ale widzę sprawę sądową o używanie znaku handlowego. Możesz napisać coś więcej?

anonim

(usunięte przez administratora)

domyślny

I to ma być dowód, że pół PQG pracuje w In Temporis? Zazwyczaj zamykanej firmie zależy, by jak najwięcej osób zgodziło się na przejście, pomyślmy dlaczego...

Arek
Inne

Może wiecie czy firma poszukuje nowych pracowników? Jakie stanowiska mogą wchodzić w rachubę?

On

Czy ten In Temporis to jest jakiś spadek po PQG? Pani Aga tam jest a co z Panią prezes Luiza? Jest tutaj ktoś zorientowany? Jeśli wysyłają do Megeve to na 100% ma to jakieś powiązania z PQG.

In Temporis Polska
@On

Dzień dobry, In Temporis Polska działa na rynku nieco wcześniej niż PQG, proszę sprawdzić choćby w CEIDG ;-) Nie mamy tym samym żadnych powiązań z PQG. Pozdrawiamy serdecznie, Dział Zagranica In Temporis Polska

In Temporis Polska

Szanowny Panie, specjalnie sprawdziłam w kadrach i ani w administracji centrali (w tym w dziale Zagranica) ani biur regionalnych żadnej Agnieszki K. nie znalazłam. Ze względu na dużą ilość pracowników tymczasowych i zleceniobiorców niestety nie przytoczę liczby Agnieszek K. zatrudnionych / wykonujących zlecenia u naszych Pracodawców-Użytkowników. Serdecznie pozdrawiam, Dział Zagranica In Temporis Polska

Pytanie
 Pytanie

Jaki rodzaj umowy preferowany jest w firmie In Temporis?

In Temporis Polska
@Pytanie

Dla pracowników delegowanych do klientów zagranicznych: umowa o pracę tymczasową.

Miś

Pracował Ktoś w Belgi na stanowisku Malarz?

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
zainteresowany

mam pytania czy ktoś może mi na nie odpowiedzieć ? 1- jaki rodzaj umowy jest podpisywany ( praca tymczasowa, umowa zlecenie itd... ) i czy na polskich czy zagranicznych warunkach? 2- gdzie jest opłacany ZUS w Polsce czy za granica i od jakiej kwoty podstawa czy średnia krajowa? 3- zakwaterowanie , darmowe czy trzeba opłacać?, pokój jednoosobowy czy grupowe, czy gwarantowany jest dostęp do internetu ? 4- czy jest podpisywany tzw. weksel in blanco czy inne zabezpieczenia finansowe przy podpisywaniu zalacznikow do umowy? 5- jak wygląda wyjazd własnym autem i korzystanie tam na dojazdy do pracy czy firma akceptuje kilometrówkę czy amortyzacje 6- jakie dodatki oprócz stawki godzinowej sa płacone? np dieta, nadgodziny+%, premie, urlopy, itd... 7- czy koszty podroży PL-zagranica-PL kto pokrywa? 8 - czy na rozmowę i podpisanie umowy trzeba sie udać z drugiego końca Polski do siedziby biura , czy można to np: załatwić przez pocztę- elektroniczna 9 . pierwsza umowa na jaki okres jest zawarta 10 . gdzie odprowadzany jest podatek Polska czy zagranica ? 11. Czy trzeba wpłacać przed wyjazdem jakies zaliczki , opaty , np: za tłumaczenie dok. , czy manipulacyjne, inne ukryte? z góry dziękuje za odpowiedzi !

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
In Temporis Polska
@zainteresowany

Dzień dobry, Przesyłam odpowiedzi: 1- jaki rodzaj umowy jest podpisywany ( praca tymczasowa, umowa zlecenie itd... ) i czy na polskich czy zagranicznych warunkach? // Polska umowa o pracę tymczasową. 2- gdzie jest opłacany ZUS w Polsce czy za granica i od jakiej kwoty podstawa czy średnia krajowa? // Składka naZUS jest odprowadzana w Polsce od średniej krajowej. 3- zakwaterowanie , darmowe czy trzeba opłacać?, pokój jednoosobowy czy grupowe, czy gwarantowany jest dostęp do internetu ? //W zależności od oferty, ustaleń z pracodawcą i tego, czy Agencja poszukuje zakwaterowania czy klient zapewnia swoją kwaterę. Internet raczej w standardzie. 4- czy jest podpisywany tzw. weksel in blanco czy inne zabezpieczenia finansowe przy podpisywaniu zalacznikow do umowy? //NIE 5- jak wygląda wyjazd własnym autem i korzystanie tam na dojazdy do pracy czy firma akceptuje kilometrówkę czy amortyzacje. // Możliwa stała premia amortyzacyjna, kilometrówka w zależności od państwa delegowania (Belgia, Francja, etc.) 6- jakie dodatki oprócz stawki godzinowej sa płacone? np dieta, nadgodziny+%, premie, urlopy, itd... //We Francji dieta wyżywieniowa za dzień roboczy, ekwiwalent urlopowy i premia tzw. IFM, w Belgii - płatny urlop, OPOC / FSI, w Niemczech - płatny urlop. 7- czy koszty podroży PL-zagranica-PL kto pokrywa? //Do ustalenia, w zależności od oferty. 8 - czy na rozmowę i podpisanie umowy trzeba sie udać z drugiego końca Polski do siedziby biura , czy można to np: załatwić przez pocztę- elektroniczna. // Wysyłamy umowy drogą mailową + pocztą na adres korespondencyjny, jest to tak samo możliwe w przypadku pierwszego zatrudnienia i załatwiania formalności przed wyjazdem. 9 . pierwsza umowa na jaki okres jest zawarta // Na okres próbny 2 tygodnie, z 3-dniowym okresem wypowiedzenia. 10 . gdzie odprowadzany jest podatek Polska czy zagranica ? // Zaliczka na podatek dochodowy jest odprowadzana do kraju delegowania. Trzeba jednak pamiętać, że przy rozliczeniu podatku w Polsce, należy uwzględnić dochód osiągnięty za granicą. 11. Czy trzeba wpłacać przed wyjazdem jakies zaliczki , opaty , np: za tłumaczenie dok. , czy manipulacyjne, inne ukryte? //NIE. Pozdrawiamy, Dział Zagranica In Temporis Polska

honoratka

Co sądzą Państwo o pracy wewnątrz agencji? Czyli jako pracownik nie dla agencji ale w agencji? widziałam kilka ogłoszeń i zastanawiam się nad aplikacją? jakies opinie?

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
anonim

(usunięte przez administratora)

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
In Temporis Polska

Dzień dobry, prosimy o kontakt z biurem - być może uda nam się jeszcze pomóc, zanim zdecydują się Państwo na rezygnację z kontraktu. Pozdrawiam.

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
sin
@In Temporis Polska

Pozwalacie, aby hotel zdzierał 400 euro kaucji za norę nienadającą się do zamieszkania i dziwicie, że ludzie nie chcą dla was pracować. Wypłata na czas i pasek wynagrodzenia bez błagania, urwa proszę!!!

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
Worker

Zastanawialam sie nad praca wlasnie w Megeve w hotelu za posrednictwem In Temporis.Wyglada na to,ze nie warto?Warunki mieszkaniowe czy sama praca ?Dobrze ze istnieja fora gdzie ludzie dziela się takimi”perełkami „Mam nadzieje ,ze uda Wam się wybrnac z całej sytuacji.Pozdrawiam

anonymous

To jak z tą pracą i mieszkaniami? W ostatecznym rozrachunku pieniądze są wypłacane? Jedzie ktoś w te wakacje? Jak wygląda praca, np. w hotelach?

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna
anonymous

Coś więcej? A czy wypłaty są przeliczane z euro na pln i wtedy przesyłane na polskie konto bankowe?

Ta opinia jest:

pozytywnaneutralnanegatywna

Zostaw merytoryczną opinię o In Temporis - Lublin

Możesz oznaczyć pracodawcę w treści opinii wpisując znak @ np: @Pracodawca

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia ... Czytaj więcej


Drogi Użytkowniku,

Pamiętaj, przed dodaniem opinii o Pracodawcy, koniecznie zapoznaj się z poniższą informacją:

NIE dodawaj opinii, która:

ikona dobre praktyki
łamie prawo polskie
ikona dobre praktyki
jest niezgodna z regulaminem serwisu GoWork.pl
ikona dobre praktyki
jest wulgarnym komentarzem
ikona dobre praktyki
jest niemerytoryczna

Każda merytoryczna opinia jest ważna, każda z nich może być zarówno pozytywna jak i negatywna, dlatego zachęcamy do tego by dzielić się swoimi przemyśleniami, które dotyczą Pracodawcy. Nie pisz jednak pod wpływem negatywnych emocji.

Zadbaj o kulturę pozytywnego feedbacku, nie pisz tylko negatywnych informacji o Pracodawcy, zwróć uwagę na stosowne aspekty i realia w swojej opinii. Wszystkie oceny są wartościowe. Wspólnie zadbajmy o sens merytorycznych opinii.

Dodaj pomocną opinię, którą sam chciałbyś przeczytać o swoim potencjalnym Pracodawcy. Podziel się swoimi przemyśleniami, a poniższe przykłady możesz potraktować jako podpowiedzi o czym Użytownicy lubią czytać odwiedzając profile firm.

ikona dobre praktyki
przebieg on-boardingu nowego pracownika
ikona dobre praktyki
proponowane przez Pracodawcę wartości wynagrodzenia
ikona dobre praktyki
codzienna praca, również w relacji z przełożonymi
ikona dobre praktyki
panująca atmosfera w pracy
#TwójGłosMaZnaczenie

Często zadawane pytania

  • Jak się pracuje w In Temporis?

    Zobacz opinie na temat firmy In Temporis tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 4.

  • Jakie są opinie pracowników o pracy w In Temporis?

    Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 3, z czego 2 to opinie pozytywne, 1 to opinie negatywne, a 0 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!

gemius

Na podstawie badań Mediapanel prowadzonych przez Gemius w okresie od 1 marca do 31 marca 2024: wskaźniki "Real Users" platforma internet.

Ranking Użytkownicy
(real users)
  1. GoWork.pl 3 634 470
  2. Pracuj.pl 3 137 130
  3. LinkedIn 3 035 232
  4. Olx.pl 2 564 298
In Temporis
Przejdź do nowych opinii