(usunięte przez administratora)
Wszystko jest robione celowo. Nie ma działań przypadkowych. Może opacznie rozumiesz wykonywana przez nas pracę, ale nie usprawiedliwia to od oczerniania nas na tej stronie.
Jakie są warunki zatrudnienia w ArcelorMittal?
Jak z warunkami pracy & zarobkami dla insynierow/specjalistow z doswiadczeniem?
Ja od samego początku aż do teraz na uopie pracuję i nie kojarze żeby ktos ze znajomych miał coś innego
Jakie są dodatki zmianowe i za pracę w nocy czy obowiązuje tu coś takiego?
Dodatek zmianowy jest zryczałtowany czyli za każda godzinę przepracowana w systemie 4BOP dostajesz określona kwotę ( nie pamietam juz ile).
troche takie wymienianie sie na zmianach, zeby nie bylo przestoju to rozne brygady sie wymieniaja ciagle
no mozna tak rzec, jak sie juz wdrorzysz w 4bryg to sie fajnie pracuje bo te zmiany sie tak nie nudza jakbys mial ciagle jedna miec
sluchej i zapamietaj sobie to dobrze bo 4brygadowka to (usunięte przez administratora)podstawa porzadnej roboty. masz cztery grupy ludzi ty nalezysz do jednej z nich i robisz na jedna z 3 zmian czyli tak na nocki tez i co jakis czas zamienia cie inna brygada i wtedy masz wolne. proste?
a całośc przelewem na konto? bo mam już dość rozbijania tego częśc na gotowke a czesc przelewem
Jak jest z dojazdem do zakladu, spoko dojazd jest?
no proste proete chociaz moze nowemu ciezko ogarnac jak to dziala jesli nigdy nie pracowal ale proste jak drut nie ma co gadac
ja zawsze przelew nawet niewiem po co mieli by to rozbijac na takie czesci dla wygody lepiej jednym sposobem
mnie nigdy wyplaty nie rozbijali na czesci czy ci rozbija na czesci jak poprosisz? nie wiem ale pieniadze zawsze na czas i zawsze w takiej kwocie w jakiej byc powinny
skoro jesteś pracownikiem powiedziałbyś cos o stabilności pracy tutaj? można się zatrzymać na dłużej?
ogólnie szukam czegoś gdzie bez problemu przedłużają umowę i nie ma jakiś niespodziewanych zwolnień
najlepsza by mi bardzo odpowiadała XD a tak serio to wiesz z jakiej firmy?
podpisuję się obiema rękami pod tym pytaniem też jestem na etapie szukania czegoś gdzie będzie bezpiecznie pod wzgl zatrudnienia
nie spotkałem sie żeby kogoś tutaj bez powodu i z dnia na nie dzień zwolnili także takie sytuacje się raczej nie zdarzają
pracuję już długi czas i nie narzekam także według mnie dobre miejsce jak się szuka czegoś na dłużej
nie ma niespodziewanych zwolnień jak do tej pory i przedłużają umowy, musisz się tylko na rodzaj pracy przestawić
czyli uwazasz, ze jest stabilnie.. a na koniec miesiaca nie ma kombinowania z wyplatami? wszystko jest na czas?
Trzeba coś do niej dokłADAĆ czy to jest pokrywane przez pracodawce?
Inżynier Serwisu Obrabiarek Laserowych
Specjalista ds. Wentylacji Mechanicznej (Rekuperacja)
To jest jakiś osobny profil na goworku od IT? bo jest coś takiego napisane w branże: wyżej
Przecież profile dotyczą lokalizacji, a nie każdego działu z osobna. Obczaj profil BCOE, tam masz szanse na znalezienie info, które cie interesuje
Czy słyszał ktoś o planach ograniczenia produkcji w zakładzie koksowniczym? Są jakieś info o tym co czeka pracowników?
Cześć, wie ktoś może jakie są widełki na specjalistę? Pozdrawiam
o zarobkach to sie rozmawia raczej na rozmowach rekrutacyjnych juz, jak zapytasz zanim wyslesz cv to nie wiem czy dobre wrazenie zrobisz :D
tutaj są jakieś przyjęcia do branży energetycznej? jak wymagania odnośnie doświadczenia?
wyżej są wątki an temat zarobków, ale masz racje najlepiej na rekrutacji się dopytać bo to nigdy nic nie wiadomo
Witam, na (usunięte przez administratora) widziałem ofertę pracy jako elektryk utrzymania ruchu, chciałem się dopytać jak taka praca wygląda na co dzień, czy często są nadgodziny? stały grafik czy zmieniają co chwilę? na jakie zarobki można liczyć?
no od osób co robią na tym stanowisku najlepiej, bo wiadomo że powiedzą jak jest w praktyce :D
zlozysz to sie przekonasz, pracuje tu juz troche i wiem ze nie kazdemu tu podpasuje. ale ludzie sa fajni, a firma wyplacalna wiec to juz cos
czyli myślisz, że dobrym pomyslem będzie zwiazac sie tutaj na stale i robic dlugo? bo nie ukrywam, ale szukam czegos na juz i na dluzej i wlasnie trafilem na ogloszenie tej firmy
dobre miejsce na dluzej moim zdaniem ja sam juz przeszlo kilka lat robie i nie narzekam tyle ze robota do najlzejszych nie nalezy poza tym wszystko jest okej
to skoro atmosfera fajna, firma placi to rozumiem ze nie ma tez problemow z braniem urlopu? nie mam na mysli takiego na zadanie tylko zaplanowanego wczesniej
a jak mogę zapytać na jakim stanowisku pracujesz? dobrze się to czyta ale nie chcę na początek swojej kariery zetknąć się z ciężką robotą haha
jest bezpiecznie, ludzie nie padają jak muchy
Dajo ci krajowa ale na próbę czy przeżyjesz no i masz żarcie takie dwu dniowe co się nie sprzedało ze stołu
Na start otrzymasz najniższą krajową.Ale od nowego roku ona wzrośnie więc dogonisz tych którzy już pracują od lat.podwyżki tylko dla pupili.Co do jedzenia to żarcie rozmrażane .porcja to dwie małe gałki ziemniaków i trochę mięsa.chyba w szpitalu i więzieniu mają więcej.jedzenia nie ważą tylko tyle co im się nałoży.a po pracy obsługa wynosi tak pełne torby z jedzeniem że ledwo je niosą.nie ma się kto tym zająć.
Czy ktoś się orientuję czy na start łatwo jest ubiegać się o wolny weekend w systemie 4-brygadowym? Mam mieć grafik: 4 dni 6-14 - 1 dzień wolnego 4 dni 14-22 - 1 dzień wolnego 4 dni nocka i 2 dni wolnego Wychodzi tu ponad 40 godzin tygodniowo. Wypowie się ktoś jak to wygląda w praktyce, czy da się jakoś przykombimowac żeby pracować ciągiem dłużej ale mieć później np wolne cały weekend żeby móc pójść na wesele, wyjechać do rodziny jak się jest spoza Krk itd? Będę wdzięczny za info
Z brygadzista trzeba gadać lub z majstrem o urlopie. Przeważnie tak.jest ze nie ma ludzi i trzeba iść w weekend do roboty.
Jak to tutaj wygląda z dojazdami do pracy?
przyjmujecie osoby bez doświadczenia po szkole zawodowej?
praktyk i staży ogolnie jest tutaj duzo, ale z tego co kojarze wiekszość byla za granicę, znajomy chyba nawet gdzies po niemiecku czy jakiemu zgloszenie skladał
najlepiej jak wejdziecie sobie na ich strone i tam w foertach pracy sa normalnie staze i praktyki i ogolnie maja tak fajnie to zrobione przynajmniej kiedys bylo ze pokazuje sie w jakich krajach ile jest aktualne to tak najszybciej sprawdzicie
(usunięte przez administratora)
co prawda elektrykiem nie jestem, ale też jestem specjalistą tylko z innej dziedziny i u mnie to wygląda tak, że głównie różni się to zadaniami - ja np. mam pod sobą powiedzmy zespuł i ich sprawdzam. może tutaj też tak to wygląda?
a no i oczywiście pensja też jest nieco wyższa, dopłacają mi za po prostu za papier
Co zrobić żeby się dostać do firmy? Muszę mieć jakieś uprawnienia?
wiele zależy od tego na jakim etapie jesteś. jeśli to jakaś twoja pierwsza praca i masz zero doświadczenia, to polecam zapisać się na staż u nich. jak popracowałeś już gdzieś w podobnym miejscu to myślę, że samo doświadczenie wystarczy i jakaś praca się dla ciebie znajdzie :)
Piszą tu pracownicy biurowi?
Myślę, że całe biuro pracuje podobnie, praca w godz. 8-16, duża przestrzeń biurowa, czy jest open space? takie rzeczy mnie interesują
Nazywam się Grzegorz Kadzidło Poszukuję pracy na stanowisko wytapiacz staliwa, praca na wielkim piecu lub jako pracownik produkcji mam uprawnienia na suwnice mogę podjąć pracę jako suwnicowy W zakładzie Huta Katowice w Alcerol Mittal. Miałem rozmowę kwalifikacyjną w sprawie pracy ale mi powiedzieli że mnie nie przyjmna do pracy mi bardzo zależy na pracy. Ponieważ szukam pracy w metalurgii bo bym chciał się w tym kierunku szkolić i jeszcze porobić kursów w tej dziedzinie. Pracę mogę podjąć od zaraz. Chciałbym się zapytać czy mogą związki pomóc mi w zatrudnieniu bardzo bym prosił o pomoc w znalezieniu pracy jak by była taka możliwość pozdrawiam
Sa programy poleceń może masz kogoś znajomego niech cie poleci. Albo ktoś z forum mógłby polecić. Za to jest dobra kasa dla polecającego. Są też minusy tej pracy system zmianowy 4 brygady Świątek piątek trzeba pracować. Praca jest szkodliwa także przemysl czy warto. Kasa tez nie rewelacja.
Jak można kogoś polecić jak mnie nie chcą przyjąć ja się pracy nie boję lubię pracować i szybko się uczę
Ktos znajomy musiałby cię polecić do kierownika liniowego tak jakby z pominięciem rozmowy z hr. W sensie ze decyduje kierownik Czy cie chce czy nie. Być może maja wysokie wymagania chcą żebyś miał wieksze doświadczenie.
w sensie bo nie wiadomo już o co pytasz, chodzi ci o stanowisko jakie ktoś poleca czy na jakie stanowiska możesz aplikować poprzez polecenie przez kogoś z pracowników?
niee no chodzi o to na jakie stanowiska jest większa szansa dostać się z polecenia? gdzie to polecenie będzie mogło faktycznie pomóc w podjęciu pracy?
Witam, minął mi termin ważności sep czy muszę odświeżyć uprawnienia przed podjęciem pracy czy pracodawca wyśle mnie na egzamin?
jakie macie działy w jakich dziedzinach można pracować?
różne, odsyłam do strony internetowej i ofert pracy, bo ja nie mam bladego pojęcia co ciebie by interesowało ;) pozdrawiam
Prosze powiedzcie czy sa jakies pakiety ubezpieczen?
czy przez ubezpieczenie zdrowotne masz na mysli prywatna opieke medyczna ? w jakiej firmie i za jakas kwote pobierana z wyplaty ?
Zwał jak zwał. Jak są benefity to w nich może być prywatna opieka medyczna nie? Tu chyba nie ma. A co jest jeszcze bonusowo?
Jest grupowe pzu typ C. 112 zeta miesięcznie ale żebyś dostał odszkodowanie z tego. Pakietu, musisz przelezec min 3 dni w szpitalu.
Czy w firmie panuje unormowany system godzinowy?
Pojawiają się dosyć często ogłoszenia na stanowisko elektronika , elektryka , ostatnio automatyka. Czy może ktoś powiedzieć czy tym razem Huta zatrudnia bezpośrednio czy jak to było do niedawna dalej przez pośredników i z czego wynikają te częste ogłoszenia z rotacji, zwolnień, czy ludzie sami odchodzą?
różne są powody dla których szukają ludzi. to jest wielka firma więc wiadomo że jakaś tam rotacja się zawsze wydarzy i z różnych powodów zatrudniają nowych ludzi i to nie zawsze znaczy że ktoś odszedł i szukają nowego.
No bo przyjmują bezpośrednio, to co na pracuj i na stronie w ofertach znajdziesz, to do przyjęcia bezpośrednio pod firme
Gdyby agencje zatrudniały, to zajmowałyby się rekrutacją od a do z, włącznie z wrzucaniem ogłoszeń, a skoro robi to oficjalny profil amp, no to jednoznacznie dość wskazuje
Wielka firma, ale na niektóre stanowiska jak elektronik automatyk czy elektryk , zatrudnia tylko w zasadzie walcownia, dawniej po przez pośredników nastawiając się na pracownika tymczasowego, co powodowało, że pracownik także wolał iść gdzie indziej jak znalazł pracę bezpośrednio w jakiejś firmie , jak widzę wszystko wskazuje na to, ze dalej Huta prowadzi tą politykę i dalej tak zatrudnia, stąd nikt miejsca nie zagrzeje, bo woli stabilizację a nie tymczasówkę w mapowerze czy czymś innym!
Na hucie nie ma praktycznie już pośredników i huta podbiera jeszcze tych pracowników którzy są zatrudnieni przez abc czy sampro ;)
Z tego co wiem, to zatrudniają bezpośrednio. Przynajmniej w tych ofertach, o których wiem (a jest wśród nich automatyk). Jest rotacja. Sam pracuję od dwóch lat i się zastanawiam nad zmianą pracy, bo podwyżki są bardzo małe.
A mnie nie, szukam poważnej stabilnej pracy ! Praca dorywcza czy tymczasowa to w kiosku z warzywami , a nie w przemyśle ciężkim, gdzie przez rok trzeba poznawać zakład i urządzenia i drogę do kibla, żeby ci coś na głowę nie spadło ! Pracownik zatrudniony na 3 miesiące nic nie wnosi , to etap oswajania i wstępnej nauki, no chyba, że rekruterzy tego nie wiedzą!
A jak zarobki jakieś przyzwoite , czyli chociaż 5 tyś na rękę , średnia teraz to zdaje się 7 tyś brutto, a w końcu to przemysł!
Nigdzie nie wypowiadałem się co cie interesuje i nie znam definicji twojego tymczasu. Dla mnie tymczas to tymczas. Skrytykowałem tylko podejście dotychczasowe niepoważne ( oprócz dawnych lat) pracodawcy do pracownika- czyli zatrudnianie przez manpowery i jakieś firmy rekrutujące i tego typu wynalazki . Tak na marginesie, jakbyś pracował w przemyśle ciężkim, wiedziałbyś o co mi chodzi. Podejście zakładu nie jest poważne jak i podejście pracownika który z jakiś mu tylko znanych powodów planuje przyjść do zakładu o takiej specyfice nawet na rok czy dwa i tylko pozawracać głowę, bo nie da się tego inaczej nazwać
Mogę zapytać czy Ty jak się, gdzieś zatrudniasz to z myślą, że to będzie na całe życie, bo dość kontrowersyjnie się wypowiadasz o innych, a jak jest u Ciebie?
Rekruterka podczas rozmowy obiecywała, że do tygodnia otrzymam odpowiedź zwrotną bez względu czy będzie pozytywna czy negatywna. Tydzień minął, a odzewu brak...dlaczego po prostu nie mogą mówić, że w odezwą się tylko w przypadku pozytywnego wyniku?
Może trzeba przedzwonić i się zapytać? Ewentualnie zmotywuje ich to już na przód do normalnego odpowiadania nawet przy odmowie? ;p
A potrafię, nie wiedziałam, że nie można, raczej delikatne zaśmianie się. Ale jeśli to przeszkadza to już nie będę. ;) Tak czy siak na negatywny feedback nie ma tu nawet co liczyć czy ktoś jednak może kiedykolwiek taki otrzymał?
wysłali maila, że dziękują za udział w rekrutacji, ale nie nie wystarczającego doświadczenia, czy coś takiego.
Zasada jest prosta , nie odzywa się nikt , widocznie zatrudnili sobie innego, nawiasem mówiąc , to jest szopka , wiadomo, że ktoś wysyła kilka aplikacji dziennie i nie będzie czekał , aż ktoś łaskawie po miesiącu rozstrzygnie sprawę , bo nikomu manna z nieba nie leci. Wymyślili sobie jakieś konkursy , cuda , rekrutują firmy zew, ...farsa jednym słowem
no ja uważam że jak twoje cv będzie odpowiadało to się odezwą i tyle, a jak komuś pilno zawsze może się dopytać i po sprawie, kwestia jak bardzo komuś zależy na robocie w konkretnym miejscu
Nie żartuj, często odzywają się nawet po 2 miesiącach, rzadko kiedy po paru dniach! Szybkość odezwania się, czy w ogóle odezwanie się ma się nijak do zawartości w CV, wiedzy i kompetencji czy uprawnień, kierują się własną tylko sobie wiadomą logiką. Co do pilności i tego czy ktoś chce pracować w konkretnym miejscu, to bez przesady- Ktoś uznaje, że mógłby pracować w tym miejscu , jeśli dostałby satysfakcjonujące warunki chociaż w średnim stopniu , bo np ma bliski dojazd, czy praca jest z dziedziny jego zainteresowań, ale nikt rozsądny nie będzie czekał tygodniami , że może się ktoś łaskawie odezwie, zwłaszcza , że ma możliwość zatrudnienia się gdzie indziej, bo nikomu manna z nieba nie leci , tylko trzeba żyć , tak sobie czekać to można by mając 25 lat i 1 mln na koncie . Niestety z tego co wiedzę, ze sposobu zatrudniania , w dalszym ciągu chyba poprzez pośredników Huta nastawiona jest na pracownika tymczasowego, stąd te ciągłe ogłoszenia . W porównaniu z dawnymi czasami, kiedy to Huta zatrudniała bezpośrednio, dawała poczucie stabilności , dbaa o pracownika , dzisiaj to farsa!
