Zastanawiam się czy wszystkie ogłoszenia wrzucają przez Urząd Pracy. Teraz mają na stanowisko specjalista w sekcji rozliczeń w wydziale inwestycji budowlanych. Jak szukają przez PUP to aplikować mogą tylko osoby mające status bezrobotnego? Ja nie jestem zarejestrowany a chce wysłać CV. Zostanie wzięte pod uwage?
Jakie są warunki zatrudnienia w Rejonowy Zarzad Infrastruktury?
W urzędzie pracy znalazłam ofertę dla starszego referenta w sekcji kontroli i inwentaryzacji. Wynagrodzenie na poziomie 4 242 PLN brutto, ale ponoć w grę wchodzi też dodatek stażowy. Ile on wynosi na ten moment? I może wiecie coś więcej na temat samej rekrutacji? Długo ten proces trwa? Robią jakieś testy sprawdzające wiedzę?
Odradzam prace tutaj nawet przez 1 dzień. Sprawy się kończą w sądach i prokuraturze. Jak masz pecha to będziesz jeździć do Poznania, bo tam jest sąd wojskowy. Wezwania przychodzą po kilku latach, nawet po zwolnieniu sie stamtąd. I nie musisz być na jakimś wyższym stanowisku, wystarczy że podpiszesz albo tylko przygotujesz zwykły dokument. Żołnierze, oczywiśnie nie wszyscy, ale niektózy tak mają, że jeden na drugiego donosi. I nie chodzi o jakieś prawdziwe przekręty, ale szukanie na siłe błedów i pomyłek lub udowadnienie przy pomocy donosów, że ktoś coś wykonał źle.
I to przez to jakieś sprawy sądowe potem są? Czy co masz na myśli tak w ogóle? A zarobki jakie tu proponują na start?
Sprawy są w sądzie albo w żandarmerii (to taka policja w wojsku). Wygląda to tak, że dostajesz wezwanie i musisz się stawić w wyznaczonym terminie, bo jak nie to jest kara finansowa. Wezwania dostają też byli pracownicy, nawet kilka lat po pracy tam. A w żandarmerii przesłuchania mogą trwać nawet 5-6 godzin.
Elektromonter ds. pomiarów elektroenergetycznych
Kolesiostwo na pełną skalę. Praca dla znajomych, byłych żołnierzy i ich żon, (usunięte przez administratora)
Nie ważne czy nadają się pod względem kwalifikacji? A jak zawalą robotę? Coś chyba muszą umieć, bo nie wyobrażam sobie by przez 8 h parzyli tylko kawki? Jak to wpływa na atmosferę?
Tak I to fakt Panie Szymonie Reszta robi za tych co listę obecności tylko podpisują. Przechowalnia nierobów. Kprzystajaxuch z premii i wszelkich profitow. Ambitni przychodzą i odchodzą. Rotacja stała całoroczna.
Na jakiej podstawy osoby, które tak jak mówisz nie przykładają się do pracy dostają premię? czy premie są odgórnie w takim razie czy jak to działa?
Jaki jest wkład kierownictwa Rejonowy Zarzad Infrastruktury w budowanie dobrej atmosfery wśród pracowników?
Czy urlop w Rejonowy Zarzad Infrastruktury jest płatny 100%?
Jeśli Szef RZI nie usunie ze swych szeregów podległych mu pracowników takich jak Pani piastująca stanowisko specjalisty w WISP - co równa się ze stanowiskiem z-cy szefa tego Wydziału, to nie wróżę nic dobrego tej Firmie ani jej szefowi. Ta Pani nigdy nie pracowała na budowie i posiada mierną wiedzę na temat wykonawstwa. Podejmuje błędne decyzje i przekazuje swoim przełożonym nieprawdziwe informacje. Przykładem tego jest m.innymi MPS Dębogórze gdzie na realizację wydatkowano ponad 90 mln zł z kieszeni podatników a budowa na pewnym etapie została wstrzymana. Wykonawca zszedł z placu budowy na skutek braku porozumienia i braku właściwych decyzji inwestora.Od trzech lat po nie dokończonych obiektach hula wiatr a dodatkowo ponoszone są duże koszty związane z ogrzewaniem obiektów nieoddanych do eksploatacji. Jak Szef RZI potrafi to wytłumaczyć nam, podatnikom? . Jeśli tego nie potrafi zrobić to może zrobią to za niego odpowiednie służby. Życzę powodzenia!!!
Czy Rejonowy Zarzad Infrastruktury zapewnia kartę multisportu?
Covid to podobno straszny wirus. Trzeba chyba wysłać wszystkich na kwarantannę.
Czytając wpisy i trochę orientując się w temacie zauważyłem że sytuacja pracy w tej instytucji zaczyna się normalizować.Jest to prawdopodobnie spowodowane zmianą szefa całości i dotarciem się zespołów. Jest to jednostka wojskowa i w związku z tym praca przy obowiązujących zasadach zawsze będzie specyficzna. Powodzenia
Naprawdę jesteś naiwny. Jeśli tylko zapomnisz Szefowi WB ukłonić się i zapomnisz powiedzieć dzień dobry z szerokim uśmiechem na ustach to na pewno Cię doceni przy najbliższej okazji. Nie wspomnę, że jak nie przyznasz mu racji (mimo, że jej nie ma) to jesteś "szczególnie wyróżniony"
(usunięte przez administratora)
Jak Ci się nie podoba praca w RZI to się zwolnij nikt na siłę nikogo nie trzyma, a co do pracy żon wojskowych albo byłych wojskowych to 90% kobiet zatrudnionych w tej firmie, takie jest życie, więc o czym ta gadka. A co do koronek i dekoltów to widocznie jest na to przyzwolenie.
Czytam wypociny najmądrzejszych ludzi w galaktyce i szukam ich w zarządzie ... nie znajduję ... dziwne ... Mocni tylko w anonimowych wpisach ... odwaga.pl ... ???????????? Przypominam ... w RZI nie ma przymusu pracy, proponuję zastanowić się nad swoją przyszłością i poszukać innego zajęcia ... bajkopisarzy nie potrzebuję ... inżynierów zatrudnię ... Szukam pracowników na trudne czasy ... oferuję ciekawą pracę o najwyższym stopniu skomplikowania ... dającą dużą satysfakcję ... i ogromne doświadczenie ... ale ostrzegam ... nie będzie łatwo ... Wymagam ... dużej samodzielności ... kreatywności ... chęci nauki ... i wiary, że wspólnie NAM się uda ... Nieudacznikom ... leniom ... mówię ... NIE ... Umiesz tylko krytykować ... proponuję ... praca.pl ... zakładka ... Krytyk ... znajdziesz coś dla siebie ... Nie wiesz, co to praca ... zapraszam do Wielkopolski ... Jeśli znajdziesz w sobie odwagę ... czekam na Twoje pomysły ... na II piętrze ... Jeśli nie ... nie pisz ... psujesz opinię innym ... nie jesteś do tego uprawniona/uprawniony ...
Absolutnie niezgadzam sie z opisem , ktory zapewne jest napisane albo faktycznie albo pod tzw. Przykrywka Szefa Nowego RZI. Przekazanie wszystkich tzw.wałków , podrobienia pism itp niestety nie skonczylo sie Tak jak to powinna wykonac osoba , ktora nazywa sie Szefem , w dalszym ciagu wszystko jest zamiatane pod dywan i to byle szybciej ... nawet nie warto takich spraw zgłaszać gdziekolwiek bo i tak nikt z tym nic nie zrobi.....
Firma totalne (usunięte przez administratora) Nowy szef ale klika (usunięte przez administratora) ta sam. Jak jest się blisko kliki to są wysokie nagrody i podwyżki. Pamiętajcie karma prędzej czy później wraca
Faktycznie Firma jest tragiczna, ludzi traktuje się bez przedmiotowo- jak roboty do podpisywania dokumentów- ważne ,żeby szefowie byli tzw. czyści( zwłaszcza WB)- żeby na nich nie skupiło się obarczanie o winy, podpisywanie przerobów już - szybko bo wynik musi się zgadzać, a jak inspektor się nie zgadza to jest beee...i różne konsekwencje są wyciągane, tak tam było i będzie.. taka uroda tej Firmy, wszyscy wierzyli, że jak będzie Nowy Szef- to zmieni się na lepsze... ale niestety tylko pomarzyć....( klika została z bardziej poszerzonymi układami- i to jest najgorsze, bo to sa ludzie, którzy nie posiadają wiedzy, która powinni dysponować Klika jest i będzie, jak widać stary Szef i Nowy - mimo pełnej wiedzy na ten temat nic nie robi, a może tak jest wygodnie....ale całkowicie się zgadzam... karma wraca, nawet zgłoszenia do wielu instytucji, przesłuchań pracowników - niestety nic nie pomogło...i to jest przykre
RZI w Gdyni jest jak każda instytucja publiczna tj. (usunięte przez administratora) i jeszcze dwa metry pod mułem. Totalna patologia.
Mam pytanie czy w obecnej sytuacji Rejonowy Zarzad Infrastruktury, daje możliwość pracy zdalnej?
Nie polecam.
(usunięte przez administratora)
Niech się wypowiedzą również ci którzy podlegają przewodniczącemu KNI 3 i nie czują się dręczeni tudzież przytłoczeni jego "marnotą". Ja nie czuję.
Komisja nr 3 to jeszcze najbardziel dobrze ludzie zorganizowani ..za to WB rzadzi klika : pani po technikum gastronomicznym( ha ha ) szef WB ( kompetencje w pelni do mobingu i slizgania sie ) szef.2 komisji ( uprawnienia zdobyte nie na budowie - ciekawe byloby te pania skonfrontowac z realiami jakie sa na budowach - byloby ciekawie ha ha ) , oraz osoba byly kierownik planowania , ktory nigdy nie byl na budowach i ich realizacjach zna sie ponadprzeciętne ( ha ha), tak wyglada WB , bardzo ciekawie... tam trzeba ludzi ktorzy bezspornie porządkuja sie szefowi WB i takowych znalazl ( np byly kierownik komisji nr1 - teraz " wazna" osoba ktora bez prawidlowych kompetencji i wiedzy zawodowej jest kierownikiem sekcji nadzoru inwestorskiego ha ha ) tylko powodzenia zyczyc ludziom którzy tam pracują i współczuć Wykonawcom , ktorzy pracują dla RZI ????????????
Przewodniczący III komisji to w ojej opinia niezbyt nadająca się na kierownika. Podwójne standardy i gorsze traktowanie koordynatorów to u niego norma. Umowy dla koordynatorów na czas określony a dla inspektorów na stałe . Jak jesteś u niego inspektorem to możesz nic nie robić i gapić się w sufit bo wszystko mają robić i za wszystko odpowiadać koordynatorzy. Koordynator w III komisji jest traktowany jak asystentka inspektorów, która biega tam nawet z dokumentacją inspektorów i załatwia im wyjazdy na budowy. Przewodniczy np. każe Koordynatorowi sprawdzać dokumentację przedprojektową zawierającą szczegółowe schematy instalacji elektrycznej. Potem gdy się wszystko się wali bo koordynator nie wyrabia się taki przewodniczący pisze jeszcze oszczercze raporty na koordynatora. Szkoda że takie chore zasady potem są rozciągana na cały Wydział Budownictwa.
Przewodniczący 3 komisji to figurant, marionetka uzależniona od jednego koordynatora z większym stażem.
Przykre jest to, że portal przeznaczony do oceny instytucji służy ludziom do wylewania swoich frustracji. Frustracja ta jest spowodowana oczywiście niemozliwoscia osiągnięcia przez nich określonego celu. Tym celem jest praca na tak niskim poziomie jak niski jest poziom umiejętności osób szykanujacych i pomawiajacych tę instytucję. Praca w Rejonowym Zarządzie Infrastruktury w Gdyni nie należy do najłatwiejszych, przychodząc tu trzeba się z tym liczyć, natomiast jest ciekawa i interesująca. Poziom złożonosci i różnorodności zagadnień związanych z działalnością tej firmy, jest dla osób tu piszacych nie do opanowania, niezrozumienie powoduje u nich fałszywy obraz funkcjonowania instytucji a wydanie polecenia wykonania czynności leżącej w ich zakresie obowiązków odbierają jako mobbing. Jeśli jesteś osobą inteligentną, ambitną, posiadająca doświadczenie w pracy o podobnym charakterze do profilu Zarządu aplikuj, jeśli nie jesteś, postaraj się znaleźć coś innego dla siebie.
Pracowałem tam i absolutnie nie mogę zgodzić się z tym wpisem. Jest dokładnie odwrotnie jeśli jesteś ambitny szukaj pracy gdzie indziej.
Widać że kierownicy z WB znowu wzięli się za pisanie propagandy. Lepiej zamiast wypisywać bzdury, stwórzcie ludziom normalne warunki pracy to będzie będziecie mieć doświadczonych pracowników i nie będzie wpisów na goworku. Jeszcze kilka lat temu prawie nikt nie odchodził z Wydziału Budownictwa i byli tam fachowcy z wieloletnim doświadczeniem. Ale widocznie obecne kierownictwo wydziału zatrudnione przez poprzedniego Szefa, potrafi tylko działać na zasadzie „jak się nie podoba to dowiedzenia, przyjdą inni”.
Większość wpisów wcale nie zniechęca a raczej zachęca do pracy w Rzi w Gdyni :) Czytając te wpisy od razu ma się trzy odczucia tj. strach piszącego przed utratą stanowiska, które jest ciekawe a które go przerasta, żal piszącego za utraconym stanowiskiem w firmie i trzecie to próba zniechęcenie potencjalnych kandydatów, by dysproporcje wiedzy między nowym pracownikiem a piszacym nie zostały ujawnione. Musi to być fajne miejsce, skoro ludzie po stracie stanowiska w tej firmie wciąż nie mogą się z tym pogodzić albo by utrzymać stanowisko, w strachu przed konkurencją posuwaja się do wpisów, których treść i jakość pozostawia wiele do życzenia i które wystawiają te osoby na śmiesznosc.
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Rejonowy Zarzad Infrastruktury?
Zobacz opinie na temat firmy Rejonowy Zarzad Infrastruktury tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 5.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w Rejonowy Zarzad Infrastruktury?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 5, z czego 0 to opinie pozytywne, 3 to opinie negatywne, a 2 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
