Praca w tej firmie jest dobrze wynagradzana, na czas. Każde nadgodziny są uwzględniane i rozliczane bez problemu. Praca stacjonarna lub wyjazdy w zależności od zajmowanego stanowiska. Atmosfera? Zazwyczaj dobra, wśród pracownikow rewelacje gorzej w kwestii osób zarządzających firma, a właściwie żeńskiego teamu, bo Prezes to osoba do rany przyloz. Moze stad te częste ogłoszenia w poszukiwaniu nowego pracownika? Bo ilosc obecnych raczej nie rośnie aby mowic o rozwoju firmy.
W jaki sposób rozwiązany jest problem nadgodzin w firmie Przedsiębiorstwo Handlowo-Usługowe Prymus Zygmunt Grygorczuk? Są one dodatkowo płatne czy może jest możliwość odbioru godzin?
Czyli rozumiem że są normalnie wypłacane... powiesz mi czy nadgodziny są jakoś lepiej płatne od zwykłych godzin? i czy dużo w miesiącu się ich zdarza? :-)