Opinie Euro-Ecomm Sochaczew - 72 opinie - GoWork.pl

Opinie(72)

Kontakt i przychody

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Mych

03.03.2022 15:53

Były pracownik

Wszystkie negatywne wiadomości które czytam są prawdziwe.. omijajcie z daleka tą firmę.

Inny

23.04.2022 14:49

Były pracownik

Możemy podsumować, - Dział sprzedaży z potencjałem ale z problemami z zarządzaniem i obwinianiem magazynu o pomyłki/opóźnienia - Magazyn który jest obłożony i z punktu widzenia normalnego pracownika jest niewydolny przez to jaki jest jego rozkład i ilość zamówień - Wynagrodzenie uzależnione od premii sprzedażowej jest zwyczajnie małe co Sama przyznałaś - O opiniach w branży się nie wypowiadam, mam swoje przemyślenia dlaczego część marek może mieć problem z tym jak ta firma prowadzi biznes ale nie będę tutaj na ten temat spekulował Dlaczego uważam magazyn za niewydolny? Jest/był tylko jeden bay (rampa) służąca do rozładunku, w teorii jest drugie wejście ale z racji tego że jest ono w miejscu gdzie był garaż nadaje się raczej do ładowania śrutu (małe gabaryty np. odkurzacze, płyty indukcyjne, krany itd.). Problem pojawia się w momencie kiedy następuje wysyłka i jednocześnie dostawa z racji małej ilości miejsca koło bay-a i konieczności przygotowania wcześniej tego co ma być out nie ma gdzie rozładować dostawy. W obecnych czasach ludzie często zamawiają kilka rzeczy na raz (pralka, lodówka, piekarnik) i przy kilku takich zamówieniach zwyczajnie nie ma gdzie tego upychać bo firmy logistyczne nie biorą towaru na paletach więc paletyzacja zamówień odpada. Samym problemem jest też rampa która jest zwyczajnie za wysoka w stosunku do samochodów które są podstawiane pod rampę. To się przekłada na nadmierny wysiłek pracowników co powoduje szybsze zmęczenie i spadek wydajności, jeśli dodasz do tego tempo pracy to masz przepis na zmęczonego i zdekoncentrowanego pracownika który ma większe szanse na popełnienie błędu. Tylko że to jeden z elementów drugim jest sama powierzchnia magazynowa która owszem była by w stanie obsługiwać sklep ale w miarę rozwoju firmy stała się ciasna. Łączy się to że zamówienia są wieloelementowe i co zrozumiałe klient woli dostać wszystko na raz a nie na raty przez co produkty oczekują czasem krócej czasem dłużej na magazynie. Naturalne jest to że sklep ma czasem stock który jest "od ręki" więc część powierzchni będzie zawsze zajęta, więc mamy stały stock + extra stock a w rezultacie mało miejsca. Nie ma więc szans żeby można było jeździć tam EPT albo korzystać z wózka widłowego. Sam towar nie jest trzymany na palecie z racji tego jak pisał np @Wolny, łatwiej ładować wózkiem dwukołowym z ziemi niż zestawiać coś z palety, co ponownie brak ułatwień i odciążenia jest równoznaczny z szybszym zmęczeniem. Dział sprzedaży pracuje w oparciu o zamówienia ze strony internetowej, platform sprzedażowych ale też zamówień mailowych, ktoś wspominał o faworyzacji niektórych pracowników i częściowo się zgadzam. Wynagrodzenie podstawowe jest na poziomie sieci typu Euro RTV, Media Expert tyle że tam jest dużo większa premia więc może to zniechęcać i zgadzam się że jest to słaby argument za tym że podjąć pracę która wymaga wiedzy i zaangażowania. Problemem jest też przyznawanie wielu funkcji jednemu pracownikowi np sprzedaż + logistyka, sprzedaż + reklamacje. Taki system to tylko niepotrzebne wywieranie presji i oczekiwanie od ludzi dużo więcej niż wynika to z tego ile zarabiają. Przerzucanie odpowiedzialności na pracownika przy takiej organizacji pracy jest odrobinę niesmaczne bo ludzie nie mogą w 100% odpowiadać za to jak wygląda ich miejsce ich pracy (magazyn) albo wynikające z tego opóźnienia (dział sprzedaży). Mam nadzieje że choć trochę rozjaśniłem Ci o co chodzi zostawiającym tutaj opinie pracownikom.

Nie

24.01.2021 14:05

Były pracownik

Firma obecnie działa w Warszawie przy ul. Posag 7 panien 6. Istnieje też sklep pod adresem: al. Jerozolimskie 200. Uwaga ! Ciężka praca fizyczna czasami bez możliwości przerwy, czyli wraca się z jedzeniem do domu. Jak będziesz bardzo szybko pracował, to istnieje szansa, że zjesz po 4 godzinach, jak w normalnej pracy. Jak jest mnóstwo zamówień do zrealizowania, przyjmowanie bieżących dostaw, których jest dużo w ciągu dnia i jeszcze trzeba zdążyć z wysłaniem przygotowanych zamówień dla konkretnych firm kurierskich na wyznaczone godziny, to nie uda się zjeść i zrobić sobie przerwy, chociaż powinna to zagwarantować umowa o pracę. Jednak rzeczywistość jest inna - jeśli jakieś zamówienie nie wyjdzie, to następnego dnia nikogo nie interesuje, że roboty było tyle, że się nie zjadło, tylko jest obwinianie, że to Twoja wina, że klient nie dostanie sprzętu AGD i będzie problem, bo będzie zły. (usunięte przez administratora) Najcięższe są lodówki dwudrzwiowe - do 168 kg. Pralko - suszarka waży do 100 kg. Zapłata za wysiłek fizyczny, presję czasu, czy też poświęcenie się w postaci nie zrobienia sobie przerwy, byle tylko zamówienia wysłać to(usunięte przez administratora)złotych netto na okresie próbnym i (usunięte przez administratora)złotych netto po okresie próbnym - w obydwu przypadkach jest to podstawa już z dodaną premią wynosząca ok(usunięte przez administratora) złotych, którą mogą zabrać, gdyby coś było nie tak według nich. Nigdy nie było kierownika magazynu, więc w połowie grudnia szefowie wybrali na to stanowisko jednego z magazynierów, ale ich wybór był zły, ponieważ kierownikiem zrobili zakompleksionego, zazdrosnego o to, że ktoś jest bardziej doświadczony i lubiany, robiącego awantury innym i udającego niewinnego w chwili nadejścia szefów, młodego chłopaka ze wsi, co osłabiło atmosferę w pracy i zrodziło pytanie - dlaczego ktoś, kto nie jest żadnym autorytetem dla innych pracowników został kierownikiem i ma rozkazywać. Kolejnym dużym minusem jes(usunięte przez administratora) Często jest przepełniony towarem oczekującym na wysyłkę i bieżącymi dostawami. Wszystko wchodzi i wychodzi przez jedną rampę !(usunięte przez administratora)

sklep elektrohome

24.06.2021 23:29

Pracownik

Szanowni Państwo, dziękujemy za opinię, każdy komentarz jest dla nas bardzo cenny, pomaga nam się zmieniać i usprawniać procesy w firmie. Nasza organizacja w ostatnich latach bardzo mocno się rozwija, co mogło się w pewnym okresie przyczynić do zwiększenia intensywności pracy w magazynie jak i w dziale sprzedaży. Firma od tamtego czasu poczyniła odpowiednie zmiany, aby zaradzić tej sytuacji. Poprawiamy komfort pracy, zwiększamy zatrudnienie, wprowadziliśmy szereg udogodnień związanych z automatyzacją procesów sprzedaży i logistyki, powiększyliśmy powierzchnię magazynową. W najbliższej przyszłości planujemy dalszą rozbudowę magazynów jak również wprowadzenie usprawnień technicznych, technologicznych i procesowych. Naszym priorytetem jest dbanie o dobrą atmosferę i rozwój pracowników na każdym stanowisku oraz zapewnienie komfortowych warunków pracy. Cały czas aktywnie poszukujemy osób do pracy dla których priorytetem jest wzorowa obsługa Klienta. Zapraszamy do składania aplikacji na stanowiska pracy w magazynie oraz w dziale sprzedaży i zakupów. Z poważaniem zarząd sklepu elektrohome.pl

RACJA

19.08.2021 18:40

Były pracownik

100% prawdy

Wolny

12.05.2021 16:52

Pracownik

Magazyn firmy znajduje się na ulicy Posag 7 Panien 6, natomiast drugi punkt sprzedaży na ulicy Aleje Jerozolimskie 200. Czy mogę polecić pracodawcę? Nie szczególnie. Dział sprzedaży kiedy pracowałem zawsze miał więcej pracy niż był wstanie obsłużyć, bo poza obsługą infolinii i sklepu internetowego dochodziły aktualizacje ręczne cen asortymentu bo sklep udziela się na kilku platformach typu ceneo czy allegro. Czasem po całym dniu ślęczenia przed ekranem nic już człowiekowi nie chciało. Presja jaka była wywierana przez jednego z menadżerów/szefa działu handlowego była czasem nie do wytrzymania bo liczyły się tylko opinie nic poza tym. Premia sprzedażowa była liczona od obrotu, a próg premii ustalany co miesiąc. Można było tylko czasem odnieść wrażenie że niektóre osoby były faworyzowane i dostawały więcej zamówień z wycen na większe kwoty przez co naturalnie zarabiały lepiej i docierały do progu sprzedażowego szybciej. Z punktu widzenia pracy na magazynie też odradzam, powierzchnia wiecznie zawalona przez towar który miał być na wysyłkę ale potrafił siedzieć na magazynie kilka tygodni. Potwierdzam również brak sprzętu elektrycznego, do rozładunku tylko paleciaki i zwykłe wózki dwukołowe czyli sprzęt w sam raz do przewozu np 140-180 kilowej lodówki. Sama organizacja pracy była tragiczna bo dwóch magazynierów plus osoba na wsparcie to było stanowczo za mało przy tym co się potrafiło dziać np. wysyłka i ładowanie tira i jednoczesne przyjmowanie dostawy na drugim końcu magazynu bo jest tylko jedna rampa. Nie wiem czy coś się zmieniło z opinii która jest na stronie wygląda na to że nic. Więc jeśli ktoś chce sobie zniszczyć zdrowie jak jeden młody chłopak który tam pracował (problemy z plecami mimo tego że aktywnie trenował) to praca na tym magazynie jest tym czego szuka. Najgorsza była współpraca między działem sprzedaży a magazynem bo osoba która zajmowała się spedycją nigdy nie potrafiła na czas wystawić papierów bo ignorowała ustalone godziny do których miała przygotować listy przewozowe, a to sprawiało że praca się nawarstwiała do takiego stopnia że robiło się wszystko na raz bez szansy na przerwę. Stawki w miarę jak na sprzedaż na słuchawce jeśli to pierwsza praca, ale te na magazynie poniżej średniej warszawskiej i mało konkurencyjne jeśli brać pod uwagę ilość pracy. Zarówno osoby zarządzające personelem (bo właściciel jest w porządku choć mógłby czasem bardziej słuchać pracowników) jak i atmosfera która jest czasem wprowadzana nie zachęca do dłuższej współpracy.

sklep elektrohome

24.06.2021 23:27

Pracownik

Szanowni Państwo, dziękujemy za opinię, każdy komentarz jest dla nas bardzo cenny, pomaga nam się zmieniać i usprawniać procesy w firmie. Nasza organizacja w ostatnich latach bardzo mocno się rozwija, co mogło się w pewnym okresie przyczynić do zwiększenia intensywności pracy w Magazynie jak i w Dziale Sprzedaży. Firma od tamtego czasu poczyniła odpowiednie zmiany, aby zaradzić tej sytuacji. Poprawiamy komfort pracy, zwiększamy zatrudnienie, wprowadziliśmy szereg udogodnień związanych z automatyzacją procesów sprzedaży i logistyki, powiększyliśmy powierzchnię magazynową. W najbliższej przyszłości planujemy dalszą rozbudowę magazynów jak również wprowadzenie usprawnień technicznych, technologicznych i procesowych. Naszym priorytetem jest dbanie o dobrą atmosferę i rozwój pracowników na każdym stanowisku oraz zapewnienie komfortowych warunków pracy. Cały czas aktywnie poszukujemy osób do pracy dla których priorytetem jest wzorowa obsługa Klienta. Zapraszamy do składania aplikacji na stanowiska pracy w magazynie oraz w dziale sprzedaży i zakupów. Z poważaniem zarząd sklepu elektrohome.pl