Abstrahując od tych wszystkich komentarzy praca nie jest najgorsza, atmosfera całkiem spoko. A przede wszystkim się da zarobić. Firma się rozwija.
No tos poleciał . Zarobić oczywiście jak się to robi nadgodziny .... Szkoda ,że za soboty nie płacą w danym miesiącu tylko trzeba czekać trzy miesiące ,ale i tak każą wybrać ....
Najwyraźniej już dawno nie pracujesz bo się pozmieniało. Sam decyduję czy chcę wybrac czy chcę kasę a od tego miesiąca jest okres rozliczeniowy tylko miesiąc. Jak sie zwolniłaś to się zajmij narzekaniem na obecną firmę a nie pisz bzdur.
Co Ty gadasz nie ty decydujesz czy chcesz wybrać czy ci mają zapłacić ...ciekawe ,skoro tak jest super to czemu tyle ludzi się zwalnia ... Pracowałam rok w tej firmie i na moim dziale ze starych pracowników zostały trzy Panie resztą już dawno sie zwolniła ...na innych działach jest nie lepiej ... A na nową pracę nie muszę nic pisać bo jest normalna a nie wyzysk ....za tą pracę w elektopoli powinno się dużo więcej zarabiać bo to nie jest lekka praca .... Więc pracuj sobie dalej ,ale jazdy ma prawo znać prawdę a nie przyjść do pracy i po jednym dniu zrezygnować bo i takie sytuacje były u nas ....
takie styuacje są wszędzie. sa firmy co musisz robic non stop nadgodziny i nie masz zycia. sa takie co ledwo wiążesz koniec z koncem. sa takie co chce się rzygac jak się do nich idzie ale kasa spoko a sa tez takie co idziesz i jakos ci czas mija bo masz fajnych kumpli. pracowałem w wielu firmach i wierz mi tu nie jest najgorzej. no ale najlepiej tez nie, a znam branze jako pracownik produkcyjny
No właśnie! PRACOWAŁAŚ! Jak widać idealnie po twoim komentarzu piszą tutaj ludzie, którzy sie pozwalniali i żar im z d.. się wylewa. Jak nie pracujesz to nie wiesz, piszesz bzdury i pomawiasz - takie osoby powinny być pociągnięte do odpowiedzialności.
Witam, dużo jest tu informacji o oddziale w Bielsku Białej. Czy może ktoś napisać coś oddziale w Nowej Soli?
minus zakładu w NS to problem z planowaniem... było wiele sytuacji, w których w czwartek po południu albo piątek ogłaszano, że praca w sobotę, bo taka była spontaniczna decyzja :P w listopadzie, ogłoszono, że pierwsze dwa tygodnie grudnia praca po 12 h, a pozostałe postój i przebudowa linii... teraz przed świętami praca była na produkcji na 3 zmiany, zwykle jest na 2, miało to potrwać kilka tygodni albo już na stałe, w połowie tygodnia góra ogarnęła, że nie ma w sumie tyle zleceń i 3 zmiany potrwają tylko ten tydzień przed świętami. Sens ma praca w UR, mają sensownego kierownika, który o nich dba. Jeśli chcesz zaproponować jakieś ulepszenie to zaraz jest: "nie, bo w bielsku tego nie mają" ;/ w sumie od otwarcia zakład ma w tej chwili 4tego dyrektora (ok, jedna z dyrektorów była tylko osobą pełniącą obowiązki dyrektora), wśród kierownictwa rotacja duża. Na produkcji prawie sami Ukraińcy. Od kwietnia wchodzą premie zależne od wyników produkcji, nawet, jeśli nie masz szczególnego wpływu na wydajność operatorów, bo jesteś np. ustawiaczem, laborantką czy automatykiem... sporo konfliktów
no i są sytuacje, gdy naprawdę nie wiesz, czy się śmiać, czy płakać, na przykład kiedy Szalenie Ważny Członek Zarządu przylatuje ze Śląska helikopterem i mówi, że trzeba zaciskać pasa ;)
@Ona czy praca w soboty jest tu obowiązkowa? Jeśli tak to w jaki sposób jest rozliczane wynagrodzenie za nią? Czy to forma premii czy rodzaj nadgodzin? Możesz coś wspomnieć o atmosferze w swoim dziale? Takich informacji z pewnością poszukują wszyscy zainteresowani pracą w Electropoli-Galwanotechnika.
Nie zawsze jest obowiązkowa ....a są to nadgodziny ,które są wypłacane po trzech miesiącach lub jeśli potrzebujesz wolne to w pierwszej kolejności musisz wybrać za sobotę .... Praca trochę ciężka i monotonna .. atmosfera taka sobie ...mówię o linię lakierniczej .... Za te pieniądze można lepszą pracę znaleźć i gdzie płacą od razu za soboty ....ja właśnie znalazłam i odeszłam ....
Normalne nadgodziny 100%, jak chcesz dopracować to teraz nie ma problemu bo pracy jest dużo i nawet ukraincy nie daja rady. Do niedawna kasa była za 3mce ale teraz jest od razu i jak chcesz to mozesz wybrac.
Drodzy pracownicy dostarczajcie informacji na forum co do pracy w firmie a nie wylewakcie swoich flustracji pozdrawiam wszystkich
Nikt się nie żali a stwierdza fakt to po pierwsze, a po drugie to tą twarz jeszcze trzeba mieć ....
Pierwsze wstepna rozmowa tel z bardzo mila Pania z HR, gdzie opowiada sie o swoim dosiwadczeniu zawododwym,wymaganiom finansowym. Potem rozmowa w biurze firmy. Rozwoazuje sie dwa testy. Jeden psychologiczny w stylu slowa ktoe mnie najbardziej okreslaja uszereguj od 1 do 4. Drugi test to test z "chemii" albo raczej pracy w laboratorium- prosty. A po testach rozmowa z babeczka z hr i z kierowniczka laboratorium.
1. Co lubilam i czego nie lubilam w poprzedniej pracy 2. Gdzie sie widze za 2 lata 3. Co mnie motywuje w pracy 4. Jakie cechy powinien moec kierownik 5. Co zrobie jezeli podczas analizy orzeniareczkuje roztwor 6.z jakich sprzetow korzystalam
-
Poziom rozmowy:
- Rezultat: Dostałem pracę, ale nie przyjąłem
Elektromonter inst. i urz. elektroenergetycznych do brygady ds. napraw i konserwacji
Witam,jak wygląda praca jako lakiernik,zarobki,itp.
@Piotr zajrzyj na: http://www.electropoli.pl/rekrutacja jest tu parę ofert pracy, może znajdziesz takie stanowisko, które będzie odpowiadało Twoim wymaganiom oraz doświadczeniu. Jeśli zostaniesz zaproszony na rozmowę rekrutacyjną, nie zapomnij podzielić się jej przebiegiem na forum dotyczącym pracy w Electropoli-Galwanotechnika
Podpowiedzcie czy firma prowadzi rekrutację?
Może ktoś podpowie czy firma ma jakieś nowe oferty pracy i czy warto aplikować?
Dokładnie a wszyscy co chcą tylko kase a pracować się nie chce to ciekawe za co żyją
Za tą pracę to powinna być kasa dwa razy taka ... Nie ośmieszajcie się ... Ten co się pozytywnie wypowiada to jest lider albo brygadzista ,który kasę dostaje g...o robi ...
Nie jestem ani tym ani tym, ale za to widzę że negatywne opinie są cały czas w jednym tonie i pisane przez jedną osobę. pisane w kołko jedno i to samo. Jak ci zle to idz tam gdzie za leżenie i narzekanie dadzą ci te 2x tyle. Juz na ciebie czekaja.
ewentualnie ktos z kadr napisze dobra opinie zeby mieli kogo przyjac to tego obozu
jak się nie podoba to nie musisz pracować. Idź sobie gdzie indziej i zobacz jak jest. Ja jestem zadowolony, a narzekają nieroby, którzy chcą leżeć i pachnieć i brać hajs.
(usunięte przez administratora)
Ciekawy język. To jest jakaś pochodna polskiego?
Teress
Szkoda, że tak rzadko zaglądacie na forum!!
szujaką wózkowego?
Nana jak się zwolniłaś twoja sprawa
Na BMW nikt się nie zwolnił
Mam pytanko. Czy była może ostatnio awaria na linii przy malowaniu proszkowym?? ?
Niektórym myli się kontrola pracy przez kierownika z mobbingiem?
Oto całą prawdę pisze st godz 14 ,50 plus premia wczasy pod gruszą dopłata do wypoczynek dzieci na ksiazki dla dzieci na mikolaja nie chorujesz to dost za pół roku kasę polecisz kogos do pracy tez dostaniesz na święta pracowników kasa kasa zapomogowa pozyczkowa dod za system szesciodniowka też kasa i co by się dalo to tak mało podwyzki zbiorowych co roku
- premia, ktorej prawie nie ma a jak juz jest to kilka procent, zamiast obiecywanych 20. - wczasy pod grusza, to jakies 400 zloty (smiech na sali ) - dodatki na swieta to jakies 200 zl - kasa zapomogowa to niby jaki dodatek? ze mozesz tam odkladac wyplate? trzeba miec z czego. - do 6dniowki wszedzie musza doplacac - podzywka co roku to ok 160 zl /brutto (nic specialnego, nic ekstra w porownaniu z innymi zakladami). Taka jest prawda, ze nawet jesli uzna sie wyplate w elektropoli za przecietna to w porownaniu z tym jak ciezka jest ta praca i jak wyniszcza organizm to wcale sie nie oplaca.
do anonymous - moja średnia premia za ub rok wyniosła ponad 15 % jak nie umiesz dodawać to nic nie poradzę - wczasów wszyscy mieli 800 albo 850 (na łapę 750) - komunikat na tablicy wisi cały rok - na święta było 350 lub 450 plus na dzieci - na rękę ponad 300-350 - kasa zapomogowa to świetna sprawa ! - może ty do czegoś dopłacasz - w innych firmach nie ma grupowych w ogóle Jak ci tak źle idź się zwolnij i narzekaj gdzie indziej. Ewidentnie zależy ci na szkalowaniu opinii. Właśnie z powodu takich buraków sie zle pracuje - reszta jest ok.
jakie pupilki, człowieku nie czytasz ogloszen na tablicy? nie wiesz ile kasy dostales na swieta itp.? wszyscy dostali więcej tylko ty mniej? co tu jest grane?
przyjmuja spowrotem jak się kiedyś pracowalo w galwano?
(usunięte przez administratora)
Mobing i szkalowanie pracownika tam jest i nic więcej. Kierownik powinien się zainteresować tym, bo zaraz wszyscy pouciekają z tej zmiany
To jaka linia jest najlepsza dla praocwnikow? Jest jakiś wybor jak się przyjmuje do pracy by wybrać sobie linie?
Nie wybierasz sama, tylko jak Cie przypiszą to tak idziesz. Z reszta najlepsze linie są i tak obstawione.
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Electropoli-Galwanotechnika?
Zobacz opinie na temat firmy Electropoli-Galwanotechnika tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 40.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w Electropoli-Galwanotechnika?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 21, z czego 3 to opinie pozytywne, 6 to opinie negatywne, a 12 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
-
Jak wygląda rekrutacja do firmy Electropoli-Galwanotechnika?
Kandydaci do pracy w Electropoli-Galwanotechnika napisali 2 opinii na temat procesu rekrutacyjnego. Zobacz szczegóły tutaj.
