Stowarzyszenie Na Rzecz Rozwoju Spółdzielczości I Przedsiębiorczości Lokalnej Wama - Coop
Olsztyn
Oprócz wynagrodzenia tak na prawdę nic nie ma dla pracownika poza dodatkiem urlopowym, ani możliwości ubezpieczenia ani dodatkowych możliwości. Co do szkoleń, to jeżeli ktoś znajdzie jakieś to pyta zarządu i ten albo wydaje zgodę albo nie wyraża zgody.
Jerzy Szkodkowski P.P.H.U. Complete
Warszawa
Zdecydowanie polecam - na czas - profesjonalna obsługa BHP p.poż - dobre ceny - ludzkie podejście
Grzegorz Płuziński Ecothesis
Wrocław
Witam, czy ktoś pracował/pracuje w Ecothesis i może powiedzieć jaka atmosfera panuje w pracy, czy jest duzo pracowników czy to raczej mała firma?
Idealia Invest Sp. z o.o.
Kielce
Bardzo slaba atmosfera w biurze, kierownictwo nastawia pracownikow przeciwko sobie, a klientom chce na sile pokazac projekty, ktorych oni i tak nie moga wdrazyc (albo zostawi ich z nimi samych).
L&F Solutions Kamil Zęgota
Warszawa
Bardzo dobra firma Polecam innym klientom Warto nawiązać współpracę z tą firmą jako partner biznesowy wspólnik
RR Solar Sp. z o.o.
Warszawa
Nakłaniają do dzierżawy gruntu pod fotowoltaikę czy ktoś może zaopiniować?
Q2 Studio Sp. z o.o.
Wrocław
W Q2 praca jest bardzo intensywna i jest wiele niepłatnych nadgodzin. Atmosfera w pracy nie zawsze jest przyjemna co wpływa na rotacje pracowników.
Instytut Nauk Społeczno-Ekonomicznych Sp. z o.o.
Łódź
Czyli nic się tam nie zmieniło odkąd skończyła się moja przygoda z tą firmą. Dodam tylko, że jeśli w zasadzie od początku jesteś zatrudniony tylko przejściowo, to choćbyś był dobry, to nie dadzą Ci się wykazać (ktoś może powiedzieć, że skoro nie dają, nie widzą w Tobie potencjału.... może i tak, tylko ciekawe, że taka struktura jest tu od lat, trochę stałych i rotacje.Tak mało ludzi się "nadaje"?). Będziesz mieć zlecane tylko drobne zadania, wdrażania mało, więc jeśli po miesiacu nie masz poważnych zadań do wykonania, to przezornie zacznij rozglądać się za inna praca. Kierownictwo o tym, że nie przedłuży umowy informuje ostatniego dnia, godzinę przed końcem, możesz mieć nawet zlecony projekt, to nie ma znaczenia.
Stavanger Sp. z o.o.
Siemianowice Śląskie
Nie mam informacji jak ta firma prezentuje się pod kątem jakości usług, natomiast prywatnie Pan Tomasz jest osobą niegodna zaufania. Widząc możliwość extra zarobku zaledwie 200 zł zapomina o danym słowie. Przykre to że w dzisiejszych czasach ludzie nie mają odrobiny godnosci . Podsumowując: Jeśli kiedykolwiek będziecie dokonywać jakichkolwiek ustaleń z tą osobą - tylko i wyłącznie na piśmie.
GroupEuroService Sp. z o.o.
Warszawa
Serdecznie polecam pracę w biurze GroupEuroService. Poznałam tam wiele wspaniałych osób, które okazały się dla mnie dużym wsparciem w okresie szkolenia. Pani Tatiana dba o swoich pracowników i stara się utrzymywać przyjacielską, wręcz rodzinną atmosferę, a Pani Agnieszka pomaga jej w tym na każdym kroku. W duecie tworzą serce tej firmy. Jeśli chodzi o samą pracę to owszem - zakres obowiązków jest dosyć spory, jednak nikt nie wymagał ode mnie tego, żebym potrafiła wykonać wszystkie moje obowiązki już w pierwszym tygodniu pracy. Zaczęłam od prostych oraz najbardziej potrzebnych rzeczy, a stopniowo zapoznawałam się z pozostałymi zadaniami. Kiedy o to poprosiłam, zawsze otrzymywałam pomoc od osób bardziej doświadczonych. Zawsze będę miło wspominać czas spędzony w tej firmie i polecam osobiście poznać Panią Tatianę oraz resztę tego wspaniałego zespołu. :)
Expert Glass Sp. z o.o.
Stary Sącz
Na ten moment jest ok 15 kierowców. Firma prężnie rozwija się na rynku słowackim i planuje dalszy rozwój na inne kraje europejskie. Pracy jest dużo ale zarobki w miarę adekwatne. Podstawa + premia. Wszyscy mają znajomość języka. Ważne jest też doświadczenie
Euroal Sp. z o.o.
Lublin
Jest jedna zmiana. Biuro pracuje 8 godzin (8-16). Na produkcji i montażach czasami są nadgodziny, ale to bardziej pracownikom na nich zależy bo są podwójnie płatne.
Krzysztof Gębicki Firma Prosperity
Piotrków Trybunalski
Czy firma @Pracodawca poszukuje pracowników na stanowisko przedstawicieli handlowych lub specjalistów w zakresie sprzętu medycznego?
FOCUS PARK GLIWICE SP. Z O.O.
Gliwice
Dokładnie tak jak piszesz. Ja osobiście jestem za każdym razem zadowolony z jakości.
Zacharski Paweł Zacharski Paweł Radosław
Rzeszów
Sugeruje ostrożnie podejmować decyzje od współpracy z tym człowiekiem. Zamwieszany w kilka kontrowersynych sytuacji zakończonych wyludzeniem inwestorow
Przedsiębiorstwo Wielobranżowe Ewmar Patrycja Malicka
Szczepanów
Niemożliwe - gdyż firma nie zatrudnia pracowników .
NORMAZET Sp. z o.o. Sp. k.
Wrocław
No jak to przedstawiciel, jeździsz, szukasz klientów a potem masz procent od sprzedazy. Dostajesz auto, wizytowki. Wymagania maja spore, jakies egzaminy zanim pojedziesz w teren. ale ogólem moze byc.
Quality Austria-Polska Sp. z o.o.
Mikołów
Ta firma to (usunięte przez administratora), jeśli chodzi o: wynagrodzenia, sposób zarządzania, dodatkowe udogodnienia dla pracowników. Omijajcie szerokim łukiem, chyba, że lubicie być ganiani batem za (usunięte przez administratora)
IBW CONSULTING Sp. z o.o.
Kryniczno
Witam Pani Halino, wymagane jest doświadczenie w w/w zakresie. Mile widziane jest kierunkowe wykształcenie. Obecnie nie prowadzimy procesu rekrutacji ale zapraszam do kontaktu pod adresem biuro@ibwconsulting.pl
Bhpoś Expert Kordian Kucharczyk
Moskorzew
Merytorycznie przygotowany i skrupulatnie prowadzi swoją działalność. Szkolenia są doskonale prowadzone. Warto działać z Panem Kordianem
Amp Source Sp. z o.o.
Częstochowa
(usunięte przez administratora)bzdury. Dzięki Bogu były pracowniku już nie pracujesz. A jak pracujesz to nie masz pojęcia jak jest w innych firmach, korporacjach itd. Firma miała trudny okres ale wychodzi na prostą. Są problemy jak wszędzie. Zacznij działać będziesz zarabiać. Tacy frajerzy mnie irytują. Anonimowo fajnie się pisze. Ja też mam zastrzeżenia do pewnych kwestii ale powiedz mi kto nie ma. Załóż firmę bądź na rynku kilkanaście lat zatrudnij kilkunastu pracowników i się utrzymaj.Nie wierzę że ktoś pracuje z sentymentu. Dziwię się bo sam zmieniałem pracę kilka razy jak mi nie pasowało. Anka powinna zgłosić Twoją opinię i wyciągnąć wnioski jako oczernianie. A w ogóle czemu się wypowiadasz jako były pracownik w kwestii obecnej sytuacji w firmie? Mam nadzieję że jednak nie jesteś obecnym pracownikiem. Generalnie nie życzę wszystkiego dobrego. Zastanów się fraje...rze co piszesz. Bez pozdrowień. PS, jak masz za dużo obowiązków to idź pogadaj, jak masz za małą wypłatę złóż podanie o podwyżkę a nie (usunięte przez administratora)
Kamex II Sp. z o.o.
Częstochowa
Niestety o firmie nie mogę powiedzieć niczego dobrego. Kadry nie ogarniają jak komunikować się w firmie tak aby pracownicy wiedzieli co się dzieje, częsta dezinformacja prowadziła do błędów lub wymagała częstych telefonów aby dowiedzieć się czegokolwiek co i tak czasami było błędne i ktoś inny dzwonił do nas aby to sprostować. Kiedy już załatwisz sprawy związane z aktualną promocją lub towarem to przechodzisz do sprzedaży, wymagają abyś robił jak najwięcej i najlepiej zwłaszcza kiedy w dobie inflacji nie ma klientów to najlepiej jakbyśmy ich sami za rękę do sklepu wprowadzili... Nie działa? To postarajcie się bardziej! Ok to staramy się, czasem to wychodzi czasem nie, jak wychodzi to "premia" (biorę w cudzysłów bo to nie jest tak naprawdę premia i niestety nawet kierownik sklepu dowiedział się o tym po latach) nie jest za duża. Jeśli nie wychodzi to kilka osób nagle się zaczyna interesować co może być powodem... No jedyne co przychodzi do głowy to pracownicy nie pracują więc trzeba ich zmotywować konkursem! Konkurs okazuje się nierealny do wyrobienia a jak już go wyrobisz (niestety nikt tego nie zrobił) to dostaniesz opodatkowane 100zł, no nic tylko się starać. Jeśli już mowa o wypłatach to niestety tutaj też jest o czym mówić. Nowi pracownicy często mają taką samą stawkę lub większą od osób które już tam pracują jakiś czas, w każdym sklepie jest inna stawka dla sprzedawcy więc powinienem się cieszyć, że nie miałem najgorzej! No to pora coś z tym zrobić, skoro pracowałem jakiś czas to może jakiś awans na starszego sprzedawcę? Swoją drogą powstała ta funkcja tylko w jednym punkcie i tylko jedna osoba na to zasłużyła. Więc pytam kierownika, co powinienem zrobić aby dostać starszego sprzedawcę i podwyżkę, może nauczę się kilku rzeczy które musi robić zastępca kierownika? A może coś kompletnie innego? NIE Nic nie możesz zrobić bo ta funkcja jest tylko dla wybrańców, czyli jak się znasz z innymi osobami wyżej to dostaniesz, jak nie to nie. Reasumując zaczynasz pracę w tym miejscu i w tym miejscu prawdopodobnie zostaniesz, nie starasz się to masz problem a jak starasz się to nie masz z tego nic. Bardzo, bardzo zawiodłem się na firmie, jest przedstawicielem typowo skąpej franczyzy w której panuje chaos.
Vincenzo Capuano Cons-Trade
Warszawa
Współpracujemy od dłuższego czasu w okresie COVID 2021\2022. Często był moim dostawcą, a innym razem moim klientem. Zawsze dokładny i punktualny, nigdy nierozwiązany problem lub reklamacja. Dostępny 24\7
Framhus Sp. z o.o.
Łódź
Nie polecam firmy Framhus. Nie trzyma terminów budowy. Domy są budowane z kiepskich materiałów przez kiepskie przypadkowe firmy. To nie jest firma budowlana tylko pośrednik, który dodatkowo nie płaci podwykonawcom. Nie mają wiedzy jak budować. Dom przecieka. Nie można wyegzekwować naprawy.
Bartosz Bolewicz
Krotoszyn
No cóż, była współpracą i się zakończyła...... z winy Pana Bartosza Bolewicza.......dla tego Jegomościa trasy na poziomie 800km są normą, a jak przekroczysz czas pracy to zrób wydruk i opisz :D Opisałem raz,....... i zgłosiłem do GITD. Takich (usunięte przez administratora) transów należy tępić wszędzie!
ACT1 Group Agile1 Poland Sp. z o.o.
Kraków
Zostalam skontaktowana przez LinkeIna przez rekruterke na stanowisko MSP. Proces rekrutacji sprawny, jasny, doszłam, aż do finału choć nie dostałam oferty pracy, otrzymałam informację wyczerpującą dlaczego moja kandydatura nie została zaakceptowana. Potem rekruterka skontaktowala sie ze mna ponownie aby przekaząć wskazówki nad jakimi umiejętnościami powinnam popracować. Oceniam pozytywnie firmę, ludzi jak i cały proces. Czas który poświęciłam, a było go nie mało nie poszedł na marne, Ogólnie polecam.
Norgi Marine Sp. z o.o.
Gdańsk
Witam czy mozna uzyskać jakieś namiary kontaktowe, aby się dostać na kontrakty?
Cash Flow Group Sp. z o.o.
Wrocław
Niepoważna firma. Nie szanują kandydata. Nie mówią prawdy. Są niesłowni. Miałem umówioną rozmowę, dostałem materiały do nauki. Po czym najpierw nie odzywali się przez kilka dni a potem napisali maila że wybrali kogoś innego.
Elitarny Rozwój Sp. z o.o.
Kraków
To jest MLM. Firma nie oferuje zatrudnienia, tylko szuka osób do tworzenia struktur sprzedażowych w systemie marketingu sieciowego.
Łukasz Fugat Korameksa
Rozprza
Moim zdaniem robota super. Pracowałem i byłem też klientem. Praca wykonana znakomicie a pracownicy to zabawni ludzie, ale dobrze wykonywujący swoje obowiązki.
GKW Sp. z o.o.
Stęszew
W dniu dzisiejszym kierowca dostarczający towar z Euro Cargo logistics zachowywała się w sposób skandaliczny- wulgarne wyzwiska, wlącznie z groźbami karalnymi.Świadkiem sytuacji był inny kierowca, którego oświadczenie posiadam. Prosimy o nieprzysyłanie tego osobnika do naszej Firmy.
Mieszko Services Sp. z o.o.
Warszawa
samochód służbowy na KAM Modern na poziomie auta PH- Volkswagen golf hatchback z manualną skrzynią biegów i limit na prywatne przejazdy 500km - powodzenia
Optilog Consulting Agnieszka Kosińska-Wylot
Sochaczew
Dobrze prosze Pania jak mowilem znalezlismy lepszych pracodawcow. Chcialem tylko zaznaczyc ze straszenie i wywieranie presji na pracownikach tez podlega kaze tak samo (usunięte przez administratora)jaki stosuje kierownik na magazynie nie macie prawa krzyczec na pracownikow. Bardzo chetnie sie z Pania spotkamy w sadzie prosze sie nie martwic i nie wypisywac bzdur tak jak pisalem wczesniej i do zobaczenia. Powodzenia w prowadzeniu najlepszej firmy w Polsce szkoda ze Pani jest nie prawdo mowna i noe skomentowala Pani przegranej sprawy z Szymonem czy nie wyplacenie podatku dochodowego tlumaczac sie jak (usunięte przez administratora) ze placimy do urzedu a pozniej urzad mowi ze nic nie dostal i umowa netto (usunięte przez administratora) no jak Pani mi to skomentuje. A i ostatnia rzecz jak chce Pani kogos oskrzac to wszystkich lacznie z Pani zastepca kierownika ktory skasowal brame na hali no chodzi jakis polkrecony jak nacpany zyczw samych pracownikow takich jak Tomek i bedzie super pozdrawiam
WNCL Sp. z o.o.
Warszawa
Pani założycielka WNCL, zarządzała działem w firmie, w której miałem nieprzyjemność pracować. Niestety wyjątkowo toksyczna osoba, więc nie polecam marki założonej przez nią.
SFV Group Adrian Świtalski
Bydgoszcz
Wielki dyrektor i zwykły kłamca I (usunięte przez administratora) w eurobudzie. Największy (usunięte przez administratora) zakłamanie jakie można spotkać w firmie. Najważniejsze żeby mu się zgadzalo w kieszeni resztę ma w (usunięte przez administratora) Jesi ktoś natrafi na firmę gdzie ten kłamca I (usunięte przez administratora) będzie dyrektorem to szczeze odradzam
Dariusz Osiak Biuro Przygotowywania Projektów i Zarządzania Funduszami Ue
Gołąb kol.
Kompletny brak przekazu informacji, współpracy, brak dotrzymywania terminów.
Hae Group Administration Sp. z o.o.
Łódź
Podejście kierownictwa do pracowników....kierownictwo w biurze w Łodzi na ul.Wólczanskiej należy do Pani menager Marty Sajewicz,która nawet nie wie czym się różni funkcja zarządu a kierownictwa????????????ale już mniejsza z tym bo większym problemem jest zerowa znajomość prawa pracy,co na zajmowanej przez nią pozycji jest nie do przyjęcia i może skutkować nie przyjemnymi konsekwencjami zarówno dla niej i firmy którą reprezentuje ,jak i dla pracowników biura.Szkoda bo praca sama w sobie jest przyjemna no ale Pani Marta wszystko umie (usunięte przez administratora)
Abaz Investment Sp. z o.o.
Warszawa
dlaczego komorniczo nie ściągacie tych zobowiązań? dlaczego firma sp. z o. o. nie jest w upadłości? działka w kolanie należy do nich czy był to tylko wynajem?
Autowycena Rafał Ellert
Marki
Zwykły amator zaniżajcy wyceny a potem unikajacy kontaktu. Radze omijać tego amatora z daleka
Soltaik Energy Sp. z o.o.
Gdańsk
Zabawna historia. W 2012 roku zostałem (usunięte przez administratora) przez Orzeszka - organizował event i nie zapłacił za wystep, z tego co później słyszałem nie tylko mi. Później oczywiście był nieuchwytny i sprawa się rozeszła. Wchodzę po 10 latach na gowork i się okazuje, że dalej (usunięte przez administratora)
GRANTS.CAPITAL Boost Bpo Sp. z o.o.
Warszawa
Możliwość elastycznych godzin pracy, w tym w trybie zdalnym. Idealnie można sobie samemu zaplanować dzień, rano, po południu lub wieczorem. Kto ma dzieci lub psa, mnie zrozumie :) Otwarta komunikacja i same fajni ludzie tam pracują, wzajemnie sobie pomagają w trudnych sytuacjach z projektem.
Arka Sp. z o.o.
Sulechów
Warunki pracy fatalne, atmosfera kiepska, generalnie jak to u prywaciarza, pan prezes i dErektor to dwa buraki, zero kultury pracy, uważają się za szejków ze wschodu a słoma im z butów wystaje
Extended Tools Polska Sp. z o.o.
Warszawa
Na ten moment nie szukają, ale jak Ci zależy to zawsze warto uderzyć z CV:)
Arthur Hunt Consulting Polska Sp. z o.o.
Warszawa
Miałam ogromną nieprzyjemność odbywać praktyki w tej firmie. Arogancka pani prezes, traktująca pracowników z nieukrywaną wyższością, aby nie rzec pogardą, pozostawiła na długo niesmak. Ja nie polecam tego miejsca.
Dariusz Mokiejewski Darpoż Usługi Przeciwpożarowe
Krzywda
Serdecznie polecam wszystkie usługi i zabezpieczenia przeciwpożarowe oraz systemy ppoż oferowane przez firmę Pana Dariusza Firma Darpoż, współpraca od ponad roku na bardzo profesjonalnym poziomie. polecam
4C Centrum Ekonomii Społecznej Sp. z o.o.
Szczecin
Firma - koszmar. Minęło już dużo czasu od kiedy tam nie pracuję, a dalej przypominają mi się sytuacje mobbingowe. Polecam przed zaczęciem pracy tam zacząć odkładać gruby hajs na terapię.
ELEKTROMONT SP. Z O.O. Sp. K.
Tarnowskie Góry
Chyba jesteś jednym z tych pracowników, co miał wykształcenie i umiejętności nieadekwatne do swoich oczekiwań finansowych. Ja pracuję i nie ma wcale tak źle. Praca po 10 h? Śmiechu warte! Urlop też można dostać bez problemu. Uważam osobiście, że ta firma cały czas się rozwija. Są gorsze i lepsze miesiące wypłaty, bo robota jest różna - tak jak wszędzie. I
Grupa AMB Sp. z o.o.
Chorzów
Firma mocno podejrzana, po bliższym zapoznaniu mogę tylko podsumować, że przekręt goni przekręt. Brak szacunku dla pracowników, wykorzystywanie kompetencji i naiwności. Brak socjalu, premii... czego kolwiek. Prezes dba tylko o siebie i oszczędza na biurze. Zmieniają pracowników bardzo często, bez konkretnych powodów. Z rana szeroki usmiech, w południe kartonik i wypowiedzenie. W firmie brak ogólnie przyjętych standardów, ogólnie mówiąc potocznie... (usunięte przez administratora) Praca bardzo niestabilna.
HFC Prestige Service Poland Sp. z o.o.
Warszawa
Zdecydowanie się pod tym podpisuję. Relacje ludzkie są na dalszym planie, ciężka atmosfera w biurze.
Polska Grupa Leasingowa Sp. z o.o.
Kalisz
Przestrzegam przed współpraca z ta firma. Niekompetentne osoby, które naraziły nas na wielkie straty i nerwy. Pieniądze trzeba płacić przed zobaczeniem sprzętu, ale dokumentacje dostarczają 4 miesiące i maja wszystko w tyle.
BN Investment Brzezińska Natalia
Bydgoszcz
Firma (usunięte przez administratora) bo wystawiła fakturę za niezrealizowana usługę i to gigantycznej nieuzasadnionej wysokości. Bo np. umówiła dostawę w inny dzień, niż było zlecenie, czego nie zaakceptował odbiorca. My jesteśmy producentem i moglibyśmy z nimi współpracować dłużej, ale wola tak wyłudzać pieniądze. Na dodatek nawet nie potrafią wysłać tej bezzasadnej faktury na adres firmy, tylko wydzwaniają. Chyba generalnie fabrykują dowody do procesu... Odradzamy współpracę z nimi!
Polski Instytut Odszkodowań
Bochnia, Krzysztofa Kamila Baczyńskiego 1 lok. 2
Atmosfera jest bardzo dobra
Tabo Kuzimski Sp. z o.o.
Rawa Mazowiecka
Ile można realnie zarobić jako kierowca CE w Tabo Często można być w domu na tygodniu? Ile pracuje się średnio dziennie jako kierowca CE
Corso Usługi BHP Jacek Krzyżanowski
Nowa Ruda
Nie polecam. Słaby merytorycznie. Cena usług nieadekwatna do jakości.
Krzysztof Piechowski Kpp-Projekt
Warszawa
Jeśli jeszcze nie jest za późno radzę z dala omijać tą firmę Czy to BOWREACH czy tez Kpp-Projekt to jest cały czas to samo prowadzone przez pana Krzysztof P. Tylko nazwa się zmienia Jeszcze raz OMIJAĆ z dala Pozdrawiam przy okazji rodzinkę Oszus..w.
Trans-Krusz
Pszczyna
Nie mamy koparek na wyposażeniu naszej floty. Szczegółowe informacje o naszej flocie znajdzie Pan na stronie firmowej TRANS-KRUSZ, ul. Rybnicka 6, 43-200 Pszczyna lub pod numerami kontaktowymi : 32 212 8523 oraz 603 362 720
Szczurek Jolanta Biuro Usług Ubezpieczeniowych i Turystycznych As
Chrzanów
Wie ktoś coś może o tej firmie ????
Mateusz Kieferling
Warszawa
Wyjątkowo ponura postać. Brak zdolności kierowniczych, brak kompetencji merytorycznych - kariera z klucza politycznego. Mobber, budzący u podwładnych mieszankę strachu i zażenowania, doprowadził do rozpadu zespołu. Omijać z daleka.
Frost & Sullivan S.A. Oddział w Polsce
Warszawa
A jak sytuacja teraz wygląda? Widzę, że właśnie szukają 2 osób na stanowisko konsultanta do biura w Warszawie.
Sigma Sp. z o.o.
Olecko
Dzień dobry, Zapisałam się na spotkanie rekrutacyjne na 20.03. Czy mogłabym poprosić o informację jaką formę zatrudnienia firma proponuje? Ciekawa jestem jaka formę pracy proponują? Dzwonienie do potencjalnych klientów i proponowanie usług? Będę wdzięczna za odpowiedź.
Hydrosolar
Rzeszów
Pracowalam w tej firmie 5 lat. Odkad zmienil sie tam Dyrektor zaczely sie uklady i ukladziki. Pani Kierownik Dzalu Handlowego bez pojecia , wiekszosc spraw wykonuja za te Pania pracownicy. Atmosfera super miedzy pracownikami. Zarobki mniej niz marne .
Ecoterm Complex Sp. z o.o.
Poznań
Praca jest dosyć elastyczna, w zależności od rodzaju umowy, forma pracy jest badawczo-rozwojowa.
Rigit Sp. z o.o.
Częstochowa
Nie polecam tej firmy, to są (usunięte przez administratora) nie płacą za usługi oraz wynajmowane kwatery, radzę omijać szerokim łukiem!! Krętactwo i wyzysk to są metody na których opiera się działalność tej spółki naprawdę radzę uważać na tych ludzi.
Sitarsky Investments Tomasz Sitarek
Sieradz
Polecam firmę wykonywali u mnie usługę palowania 1 mw w 5 dni polecam. Pozdrowienia dla Roberta
Kaysen Sp. z o.o.
Sosnowiec
Ta firma to sami (usunięte przez administratora). Nie polecam Współpracy z Panem Sergejem. Wziął pieniądze, potem cisza. Transakcja nie wyszła a z tym Panem nie ma żadnego kontaktu.
Ferma Antonin Sp. z o.o.
Gołaszyn
Ferma nastawiona na czysty zysk, pracownicy nie myślą o tym że zwierzęta też są żywe i potrzebują jakichś zapewnionych minimów, co niektórzy zachowują się jak rzeźnicy albo kaci. Na wiele rzeczy można powiedzieć jedno słowo- dramat. Tak to niestety jest, gdy wschodnia ekipa wnosi wschodnie warunki do pracy. Nowym kandydatom radzę wziąć melissę na uspokojenie i słownik do pracy, bo o język polski trudno tam. Tylko jeżeli chcemy pracować" jak za granicą" to po co za najniższą możliwą stawkę? Równie dobrze można jechać faktycznie za granicę, i zarabiać spokojnie kilka razy więcej. Szkoda, bo będąc w Polsce dobrze by było żeby w pracy panował język ojczysty oraz Polskie standardy bez doszczętnego wykorzystania zwierząt z wyżywaniem się na nich.
Brand Active Sp. z o.o.
Rzeszów
wdrożenie shopify - wycena a następnie realny koszt około 2 x tego wycenianego. poza tym bardzo długo realizowana usługa po której wyniki oraganiczne SEO poleciały mocno w dół
Artlab Druk Wielkoformatowy Sp. z o.o.
Warszawa
Dokładnie tak to można nazwać. Praca tu to jedna wielka masakra. Co chwilę ktoś nowy w pracy i dosłownie na chwilę dzień tydzień miesiąc i albo sam otwiera oczy albo zostaje zwolniony z chwilę na chwilę. Brak koordynacji tak na prawdę każdy robi co chce właściciel ma wszystko głęboko w (usunięte przez administratora) jeśli zastanawiam się czy tu pracować mówię stanowcze nie, bo to strata czasu i nic po za tym. Można by jeszcze dluzo napisać...
Grand s.c. Rafał Naczk Michał Olejnik
Sieradz
Nie polecam firmy. Nieodpowiedzialne osoby. Telefony wyłączone kiedy potrzebny jest kontakt. Przed podpisaniem umowy obiecają cuda. A później wypinają się na klienta. Zero odpowiedzialności. Wzięli pieniądze za nic!!!
Human Res Sp. z o.o.
Warszawa
Niestety, Bardzo nieprofesjonalne podejście. Również nie otrzymałam żadnej odpowiedzi.
Prodia Michał Świderski
Wyszków
Opinia napisana przez konkurencje jedna z lepszych firm zajmujacych sie naprawa aut zreszta widac ile aut do nich przyjezdza i zadowolonych klijentow i jakie auta do nich przyjezdzaja pan ktory pisal wczesniejsza opinie jest smieszny polecam i napewno bede u nich dalej robił auta napewno znaja sie na robocie
Placówka Szkoleniowa Filar Rafał Szarłowski
Modliszewko
Firma bardzo profesjonalna i uczciwa. Wielkie dziękuję P. Iwonce za pomoc w uzyskaniu dotacji. Niby wszystko proste a jak przychodzi co do czego to Urzędnicy wymyślają. Dzięki Pani wiedzy, doświadczeniu i zaangażowaniu wypłacili mi ponad 60 000, 00 zł
DGM Michał Łasiewicki
Warszawa
Od 2018r. Michał Łasiewicki świadczy odpłatnie usługi na rzecz spółki - producenta maszyn przemysłowych. Realizuje niezwykle szeroki, wymagający wszechstronnej wiedzy teoretycznej i wieloletniej praktyki, zakres obowiązków, od dyrektora finansowego począwszy, poprzez HR (zarządzanie polityką kadrową, nadzór nad prawidłowością dokumentacji pracowniczej) i płace, obsługę firmowych rachunków bankowych, kredyty i gwarancje bankowe, aż po zarządzanie wszelkimi sprawami z zakresu IT - zakupy sprzętu, przyznawanie dostępów, zabezpieczenia, serwery, poczta firmowa, administracja wszelkimi programami i licencjami, zakupionymi na potrzeby i użytek spółki WELD. Brzmi to ambitnie i mogłoby zachęcać do współpracy, gdyby nie praktyka i rzeczywistość. Otóż spółka, pod auspicjami dyrektora finansowego, funkcjonuje bez budżetu, jakichkolwiek planów finansowych, strategii, planów sprzedaży, budżetów realizowanych projektów, raportów i sprawozdań, polityki zakupowej itd. a dodatkowo spółka zalega z wynagrodzeniami dla pracowników za ostatnie trzy miesiące (10, 11 12.2022). Dokumentacja kadrowa to kompletny chaos, bez szkoleń BHP, aktualnych badań, a stan teczek pracowniczych prezentuje się tak, że nie zostały okazane w trakcie kontroli PIP, ze względu na na ich wątpliwą jakość. Wszystkie bieżące działania dotyczą "szukania" pieniędzy i takiego "zarządzania" zobowiązaniami, aby klientom, kontrahentom, dostawcom i pracownikom uniemożliwić lub przynajmniej utrudnić/odwlec w czasie zgłoszenie upadłości spółki z powodu jej faktycznej niewypłacalności. To nie zarządzanie tylko rzeźba...
Katarzyna Tomczak Nazwa Tomczak Katarzyna
Wołomin
Nie polecam, cała rodzinka to zakłamane (usunięte przez administratora) Mi nie wypłacono ani grosza. Zero poszanowania czasu pracy kierowcy. PIP też nic nie wskórał bo, to cwaniaki -działają na kilka NIPów, mnie okradli pod szyldem marek tomczak transport (zarejestrowane działalności mają pod adresem swojego domu: ul. Partyzantów 73, 05-200 Wołomin)
Fingrow Consulting Group S.A.
Warszawa
Czy jest to agencja pracy zdalnej dla osob z orzeczeniem o niepelnosprawnosci w stopniu znacznym, ze schorzeniami szczegolnymi? Jak ksztaltuja sie zarobki na oferowanych stanowiskach (infolinia, asystentka zarzadu, obsluga klienta)? Czym agencja Fingrow Consulting Group Sp. z o.o wyróżnia się na tle konkurencji, tj.innego pośrednictwa pracy dla OzN?
Concierge Poland Sp. z o.o.
Kraków
Piszę tę opinię ze względu na bardzo pozytywne doświadczenia w ciągu mojej (jak na razie) 3 miesięcznej pracy w firmie. Zaczęłam pracę końcem 2022 rok i na ten moment mogę powiedzieć że: Na plus: -Dobra komunikacja wewnątrz firmy -Przyjemne biuro (Warszawa) -PZU zdrowie i multisport do wyboru + lekcje angielskiego -Super zespół, od którego można się sporo nauczyć Na "mniejszy" plus: -Firma rozwija się w tak szybkim tempie, że niemal co 2-3 tygodnie przedstawiane są nowe usprawnienia, za którymi czasem ciężko jest nadążyć :) Zastanawiałam się czy przyjąć ofertę pracy ale zdecydowanie nie żałuję.
Chawer Sp. z o.o.
Odrzykoń
Dana firma ma jeszcze firmę jedno osobowa o nazwie Kam System ,. Firma zalega podwykonawca już ponad 2 lata i ciągle kredytuje się w ten sposób. Na początku jest wszystko dobrze bo małe pieniądze ale z czasem przestaje płacić
Zenon Łyszczek Helikon Biuro Pomocy Poszkodowanym w Wypadkach
Wrocław
Człowiek nie płaci swoich długów zasądzonych wyrokiem sądowym. Jest dlatego nierzetelny. Unikajcie go jak ognia.
Inro Robert Nogalski
Radzymin
UWAGA !!! FIRMA NIE PŁACI FAKTUR ZA WYKONANE DLA NICH ROBOTY. Bierzcie kasę przed wykonaniem zlecenia lub nie róbcie dla tej firmy nic bo kasy nie zobaczycie a jedynie drogą sądową.
Agencja Ochrony Osób i Mienia Optima Paweł Grzyb
Dęblin
Jeszcze raz. Jeżeli o coś mnie oskarżasz, podaj mnie do odpowiednich instytucji. Póki co, to posługujesz się pomówieniami.
BCUBE POLAND LOGISTICS SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
Bielsko-Biała
Czy ta firma ma coś wspólnego z pojemnikami sistema
Wige Capital Piotr Wiekiera
Warszawa
W zakresie zatrudnienia się nie wypowiem ale jeśli chodzi o transakcje to człowiek nierzetelny. Umawia się a potem odwołuje marnując komuś czas. Nie polecam.
Edr Systems Piotr Czech
Siemianowice Śląskie
Praca raczej na wyjazdach w Niemczech za stawkę Polską . Mała firma . Pracownicy OK.
Przedsiębiorstwo Handlowo-Usługowe Wizja Lech Bulski
Częstochowa
Można coś więcej dowiedzieć się o tej firmie? Dziękuję.
Kreuzwerker
Warszawa
Pracowałam w Kreuzwerker jakiś czas temu. Trochę szczerej opinii ode mnie. Firma sama w sobie jest w nawet OK ale raczej dla doświadczonych, samodzielnych specjalistów z branży IT. O pracy: Brak prawdziwego mentora, osoby która wdroży w projekt. Wdrożenie w samą firmę jest OK. Do projektu przydzielają jak każdy inny outsourcing - rozmowa z delivery managerem z Kreuzwerkera i potem z klientem i jak OK to dostajesz projekt. Sposób prowadzenia projektów zależy od klienta do którego się trafi. Czasem jest normalnie, a czasem wręcz zakrawa o micromanagement. Niestety to losowe a na tamten czas polityka Kreuzwerkera była jasna - "klient nasz pan", więc trzeba zagryzać zęby. Ja miałam raczej słabe pole do proponowania nowych rzeczy w projektach. Wymagania są zatwierdzane z klientem na poziomie managementu, po podpisaniu umowy realizuje się pracę wg uzgodnionych punktów. W projekcie musiałam być bardzo samodzielna, klient często wiedział mniej o technologii niż ja. Tech stack: Różny, często jest to legacy, czasem coś nowszego opartego, też opartego na AWS. Do niedawna nie było żadnych benefitów poza pracowniczych ale to podobno się zmieniło. W kreuzwerker, z chmur publicznych, zajmują się tylko AWSem. Współpracują z biurami z Niemiec. Projekty są międzynarodowe. Komunikacja zespołowa w projekcie raczej w całości po angielsku. Można się certyfikować z AWS, ale jest to wręcz wymagane przez management a nie własna chęć certyfikacji. Jeśli ktoś lubi taki styl pracy to spokojnie może aplikować.
Doradztwo Przemysłowo-Gospodarcze Paweł Staworzyński
Jelenia Góra
Podczas okresu próbnego proponują umowę zlecenie, po 2-3 miesiącach przechodzi się na umowę o pracę.
Norbert-Adr Norbert Świderek
Bełchatów
Szanowny Panie Robercie Zie....a, Jeszcze raz podkreślamy, że nie mieliśmy z Panem żadnej umowy . Nie zapłacił Pan nam żadnych pieniędzy - żadnej kwoty Ośrodek od Pana nie pobrał. Więc nie rozumiem stwierdzenia "po wpłacie czar pryska" - skoro wpłaty nie było.Po rozpoczęciu szkoleń - był Pan nie zadowolony z organizacji. Był Pan jedyną osobą, która zawsze miała jakieś ale, pomimo, że dostał Pan harmonogram i wszystkie jasne informacje. Niestety wbrew temu co Pan napisał jesteśmy profesjonalistami - nie pozwolimy sobie, żeby Ogon rządził głową - są w Naszym Ośrodku pewne reguły i zasady, które należy przestrzegać. W związku z tym grzecznie Panu podziękowaliśmy osobiście i udzieliliśmy informacji- pisemnie, gdzie Pan może zrobić szkolenia z dofinansowania w ramach otrzymanego wsparcia dzięki Naszej pomocy. Pan jako osoba dorosła i doświadczona z racji wieku powinna dawać przykład jeśli chodzi o KULTURĘ: po pierwsze należało by się podpisać imieniem i nazwiskiem na forum, pod drugie nie obrażać bez podstawy a po trzecie nie usłyszeliśmy słowa DZIĘKUJĘ - za informację o dofinansowaniu i pomoc w jego otrzymaniu z którego Pan korzysta Nadal.Profesjonaliści jak coś zaczynają to kończą - zaczął Pan 2 szkolenia u Nas i obydwa je Pan skończył i zdał egzamin - czyli wbrew temu co Pan napisał zrobił Pan uprawnienia na dany sprzęt. Łatwo jest obrażać innych.... - ale jak to Pan powiedział podczas spotkania - gdzie poinformowaliśmy Pana, o tym że Panu dziękujemy - ŻE NIE ZAMY SIĘ NA ŻARTACH. Więc troszkę Pan okłamuje forum publiczne. Życzymy wszystkiego dobrego
Świętokrzyskie Centrum Odszkodowań Szczepan Kraska
Kielce
Bardzo dobry specjalista. Konkretny i rzeczowy. Zdecydowanie polecam.
Biuro Zarządzania Soch-Pol Piotr Sochacki
Ryki
Brak płatność za zamówione usługi, jeśli tak postępuje "doradca biznesowy" śmiem wątpić w usługi tej że firmy.
KMK TSL Karol Woźniak
Kalisz
1Czy zasiadał Pan wcześniej w zarządzie "KMK Logistyka Karol Marian Woźniak" 2 Jeśli tak to co z zoobowiązaniami poprzedniej spółki, oraz ile zobowiązań pozostało ?