W jakim systemie wypłacane jest wynagrodzenie w firmie HR Corporation Sp. z o.o. na Magazynier? 27 września ogłoszenie na Praca.gov.pl.
Czy w HR Corporation Sp. z o.o. poza podstawowym wynagrodzeniem obowiązują jeszcze jakieś świadczenia dodatkowe?
w zależności od stanowiska premie uznaniowe, dodatek mieszkaniowy bądź dodatek transportowy,
Czy jest możliwość pracy w HR Corporation Sp. z o.o. na część etatu?
Skąd aż tak ogromna rozbieżność? To pewnie zależne od stanowiska, więc czy można prosić o doprecyzowanie co do nich tych widełek?
Kwestia wynagrodzenia jest omawiana indywidualnie z pracownikiem, na wysokość wpływa zarówno doświadczenie jak i miejsce wykonywania pracy oraz staż jeżeli jest pani zainteresowana zapraszam do aplikowania na konkretne stanowisko wówczas otrzyma pani szczegółową propozycje
Jakie narzędzia pracy zapewnia HR Corporation Sp. z o.o.? Można liczyć na telefon? Czy można z niego korzystać również poza godzinami pracy?
W zależności od stanowiska: stanowiska produkcyjne, budowlane, usługowe - odzież robocza według wymagań firmy stanowisko koordynatora - telefon, dostęp do komputera w biurze, samochód służbowy, telefon jest przydzielony danemu pracownikowi który z niego korzysta 24 h, taka specyfika pracy, oczywiście nie wykorzystuje telefonu do celów prywatnych np. rozmów z rodziną na Ukrainie stanowiska biurowe, telefon służbowy, laptop służbowy W razie jakichkolwiek dodatkowych pytań służę pomocą
Młodsza Specjalistka Obsługi Klienta (Język Niemiecki)
