A na wózku może ktoś tu ostatnio jeździł? Po prostu na głównej stronie wiszą oferty i myślałem, że tu cos wstępnie poczytam. Pisali chyba o słabszych szkoleniach, lecz ja papierami i doświadczeniem dysponuje. Ile więc mógłbym wołać teraz na rozmowie mając 3 lata za sobą?
Gdzie w ofercie masz napisane, że weekendy są wolne? mnie w każdej pokazuje się przypis o gotowości do pracy w systemie zmianowym. Sporo osób teraz przez to odeszło?
Czyli macie już te 4-brygadówkę wprowadzoną tak jak zapowiadali od dłuższego czasu? Sporo na minus to zmieniło czy jednak można się przyzwyczaić i dalej robić? Zastanawiam się czy nastąpiły jakieś większe rotacje czy jednak stały ich poziom się utrzymuje?
A na wózku może ktoś tu ostatnio jeździł? Po prostu na głównej stronie wiszą oferty i myślałem, że tu cos wstępnie poczytam. Pisali chyba o słabszych szkoleniach, lecz ja papierami i doświadczeniem dysponuje. Ile więc mógłbym wołać teraz na rozmowie mając 3 lata za sobą?
z 3 letnim doświadczeniem??? to śmiało 5.5 tysiąca do ręki no i postaw warunek że chcesz tylko na jedną zmianę pracować
A czemu ma taki warunek stawiać? To jakiś problem tutaj ze zmianami jest? Rozwiń, bo teraz mnie ta kwestia zaciekawiła. W ogóle to w jakich godzinach są zmiany?
Drodzy przyszli pracownicy nie dajcie się oszukać że weekendy wolne, pracodawca zmusza do pracy w soboty i niedziele a teraz na niektórych działach jest wprowadzany system 4 brygadowy
Ale jak może zmusić pracownika do pracy w weekendy? Jak ktoś na pracę w soboty i niedziele się nie zgodzi to ponosi z tego tytułu jakieś konsekwencje? Ten system 4 brygadowy to w których działach wprowadzono, ktoś wie?
Gdzie w ofercie masz napisane, że weekendy są wolne? mnie w każdej pokazuje się przypis o gotowości do pracy w systemie zmianowym. Sporo osób teraz przez to odeszło?
Czy Caolin Sp. z o.o. zapewnia kartę multisportu?
Nie polecam pracy w tej firmie , krótki okres szkolenia to raz , co nie pokrywa sie z tym co oferują, słabe zarobki w stosunku do pracy fizycznej , na 3D jest cięzko ale nikogo to nie interesuje , jak tylko cie z telefonem zobaczą lub ,ze z kimś rozmawiasz to zaraz inspektor Popecki jest na rowerze i drze ryja , brak szacunku do pracownika i tylko norma i zlecenia ...panuje tam chaos i brak organizacji a o panu Popeckim to bym mógł wiele więcej napisac ... moim zdaniem ten gość się tam nie nadaje i dziwię się że go tam trzymają bo sobie nie radzi i 99%pracowników tak twierdzi na tema tego człowieka...
Project Execution Assistant/Asystent ds. realizacji projektu
Na stronie firmy jest ogłoszenie, że szukają m.in. pracownika obsługi magazynu, system zmianowy. Ktoś może opisać, jaki jest układ zmian? A z wymienionych w ogłoszeniu punktów pakietu socjalnego - co to jest "konkurs - mój pomysł"?
jak idą załadunki w tej firmie ? I jak z ochroną panie mile czy nie koniecznie ?
Opiszecie aktualne warunki pracy? Ktoś pisał o jakichś aneksach styczniowych i temat w zasadzie się urwał, czy to oznacza, że nie były na tyle istotne? Czy do dziś coś w warunkach jeszcze się zmieniało? opiszecie atmosferę oraz zarobki? jaki jest poziom rotacji w tym roku w porównaniu z ubiegłym?
Sama praca na magazynie nie jest zła, jak się starasz i nie odpierdzielasz to idzie się dogadać ze wszystkim. Ale odkąd połknął firmę Cersanit... Niektórym z kierownictwa sufit na łeb padł, dopieprzanie się o byle co. Noworoczne aneksy do umów to jakaś kpina z ludzi, trzeba stąd uciekać bo lepiej chyba już nie będzie, a szkoda.
Firma tragiczna, wykorzystują pracownikow jak się tylko da, najlepiej jakby pracowali za darmo, przy czym oczekiwania do wyrobienia nie adekwatne do płacy. Nie polecam!! Atmosfera tragiczna, każda osoba która chce przychodzić do pracy bez stresu i „z przyjemnością” niech się trzyma z dala od tej firmy!
Jako obecny pracownik zgadzam się w 100%, dlatego niedługo zrobię ewakuację z tej firmy szkoda zdrowia psychicznego i fizycznego, zwłaszcza za te pieniądze..
Za jakie pieniądze znaczy? Skoro już zaczynasz temat, to napisz konkrety. Ja niestety nie jestem wtajemniczona tak w życie firmy, to skąd mam wiedzieć.
Taaa caolin i kariera jacy śmieszni jesteście tam na tym szyldzie powinno być średniowiecze way to by doskonale pasowało do tej firmy (usunięte przez administratora) pracy na najwyższym poziomie (usunięte przez administratora) zagościła dziada wygoniła i sama rządzi z czym wy chcecie do ludzi startować no pytam się z czym hahaha i ciekaw jestem ile z tego wpisu usunie administrator hahaha
Jeden udaje że pracuje drugi ze płaci i tak to wygląda szkoda tych ludzi na produkcji bo ciężko pracują za marny grosz reszta intelektualnych nierobów do zwolnienia ludzie bez wiedzy doświadczenia i kompetencji zawodowych przychodzących z pola odpocząć w firmie myślę że czas tu się zatrzymał na wczesnej (usunięte przez administratora) i nic się nie zmieni nie stety
Witam. Ostrzegam wszystkich kierowców którzy chcą pojechać do Opoczna na rozładunek.!!!!!! Nie polecam.!!!!!!!!!! Na pewno odbębnisz kilka godzin nie ma z kim rozmawiać. Nie polecam!!!!!!!!
Tak to prawda kierowca jest traktowany jak (usunięte przez administratora) bywam tu czasami i widzę co się dzieje i te ich wymówki a to ludzi nie ma a to poślizg myślę że czas coś z tym zrobić jak nie ma ludzi to zamknąć ten pierdolnik rozładunek i załadunek to klęska często 8 i ponad godz po awizo a półgłówek w biurze ci powie że awizo jest dla niego a ty masz stać i się nie odzywać te z biura to ludzie bez kompetencji zawodowych z brakiem szacunku do drugiego człowieka stać tyle godzin w te upały i każdy ma to w dupie aaa i jeszcze jedno pewnie admin usunie mój wpis więc napiszę krótko administratorze pierdol się razem z tymi nierobami intelektualnymi nasrać to za mało na tą wszą firmę szambo i średniowiecze
Tę pierwszą część jeszcze zrozumiałam i nie wiem co miałoby być w niej do usunięcia niby no ale za tę drugą to może? Zastanawiam się czy tych skarg nie można skierować bezpośrednio do firmy po prostu?
PRACA ciężka , normy coraz większe a zarobki coraz mniejsze . Oczekują od Ciebie nie wiadomo czego , najlepiej jak cały czas biegasz podczas pracy, najlepiej jak byś biegał i pracował za darmo . Cały czas jesteś goniony jak byś zarabiał z 6000 , a tu za tak ciężką pracę zarobki niskie
Ciężka praca i śmieszne zarobki, do tego chore normy do wyrobienia.
Jakie są zarobki na wozku wysokiego składowania bocznego?
Bardzo długi czas oczekiwania na załadunek. Czas nawet ponad 4 godziny tak szanują czas kierowców.(usunięte przez administratora) paranoja. Wszystkich pozwalniać. Po co orientacyjny cAs. (usunięte przez administratora)
Tak masz rację dnia 22 .10.21 odwaliłem 21 godzin żeby się rozładować przecież to jest kpina najlepsze tłumaczenia (usunięte przez administratora) z magazynu że on nie ma miejsca na towar i nie wie za ile rozładuje co za pajac a co to kogo obchodzi czy on ma czy nie ma i czy ma kim rozładować bo z tego co widać ludzi do pracy brak zresztą nie dziwi mnie to za te pieniądze szkoda z łóżka wstawać 21 godzin po awizo to jest firmą z aspiracjami hahahaha (usunięte przez administratora) dna brak mi określenia zresztą wrócę do domu wstawię coś na YT żeby kierowcy wiedzieli że tam się nie jeździ
Ten zakład jest chory logistyka leży admin też usuwa całą prawdę jak ludzie piszą pozostawiając tylko bzdury nowoczesny zakład z nazwy natomiast czasy średniowiecza długo tu pozostaną i na długie lata nie stety omijajcie tą firmę z daleka szkoda życia
Czy warunki zatrudnienia oferowane przez Caolin Sp. z o.o. dla pracy jako Pracownik Obsługi są dla was satysfakcjonujące?
Cieżka praca za marne pieniądze
(usunięte przez administratora) w (usunięte przez administratora) leca z papierami byłych pracowników, w (usunięte przez administratora) mają czy trzeba gdzieś wysłać,.. (usunięte przez administratora) i tyle. Księgowa, nie można się dodzwonić za każdym razem, takich mają pracowników w biurze, nie wspomnie o damie z kadr.
Pracujesz w Caolinie, tak? Co powiesz mi na temat zarobków w tej firmie? Ile można wyciągnąć na start? Czy firma oferuje jakiś socjal lub jakieś premie oprócz podstawy? Powiedz mi coś na ten temat! :)
Dno. Potencjalny pracowniku, licz się z tym, że za każdy dzień nieobecności stracisz proporcjonalnie premię. Jednak za godziny i całe dni nadliczbowe, proporcjonalnie premia Twoja NIE wzrosnie. Przepisy prawa pracy, BHP i regulamin pracy są przestrzegane wybiórczo i tylko wtedy kiedy mogą być użyte przeciwko Tobie. Gdybyś chciał się powołać na nie w celu jakiejkolwiek ochrony swojego zdrowia czy godności, spotkasz się z lekceważącym uśmiechem przełożonych.
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Caolin Sp. z o.o.?
Zobacz opinie na temat firmy Caolin Sp. z o.o. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 14.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w Caolin Sp. z o.o.?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 12, z czego 0 to opinie pozytywne, 10 to opinie negatywne, a 2 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
-
Jak wygląda rekrutacja do firmy Caolin Sp. z o.o.?
Kandydaci do pracy w Caolin Sp. z o.o. napisali 1 opinii na temat procesu rekrutacyjnego. Zobacz szczegóły tutaj.
