Jak się pracuje w Z.E.P. „WEKTA” Tadeusz Kołodziejczyk Warszawa? Zadaj pytanie

Niżej możesz napisać pytania o to jak się pracuje w Z.E.P. „WEKTA” Tadeusz Kołodziejczyk Warszawa, jak wygląda praca, jakie są zarobki. Dowiedz się czy praca w Z.E.P. „WEKTA” Tadeusz Kołodziejczyk jest dla Ciebie odpowiednia! 


Branże: Sprzedaż telefonów komórkowych

Najnowsze pytania nt. pracy w Z.E.P. „WEKTA” Tadeusz Kołodziejczyk w Warszawa

Pytanie Nowy wpis
 Pytanie

Jak wygląda każdy z etapów rekrutacji w Z.E.P. „WEKTA” Tadeusz Kołodziejczyk?

Edgar Nowy wpis
Inne
@Pytanie

Dostali dotacje unijne, czy coś z nowości w tej firmie się pojawiło w związku z tym. Czy potrzebują pracowników.

Pytanie
 Pytanie

Jakie warunki trzeba spełnić, by zostać członkiem zespołu Z.E.P. „WEKTA” Tadeusz Kołodziejczyk?

Miszcz Nowy wpis
Inne
@Pytanie

Nosić maskę. I już jesteś w klubie nakręcających ten idiotyzm. A jak przyjmiesz szpryce to nawet podwyżkę dostaniesz.

Zainteresowany Nowy wpis
Kandydat
 Pytanie
@Miszcz

To podwyżka zależy od szprycy?

Pytanie
 Pytanie

Czy firma Z.E.P. „WEKTA” Tadeusz Kołodziejczyk udziela pożyczek pracowniczych? Na jakie dodatkowe wsparcie może liczyć pracownik?

Pytanie
Były pracownik
@Pytanie

Może z tarczy.

Pytanie
 Pytanie

Czy Z.E.P. „WEKTA” Tadeusz Kołodziejczyk zapewnia kartę multisportu?

Nick
Pracownik
@Pytanie

Nie

elektronik
 Rozmowa kwalifikacyjna
Przebieg rekrutacji

Rekrutuje Cię pół firmy - bo właściciel nie ma czasu. Generalnie nie ma pojęcia na jakie stanowisko aplikujesz, więc jako serwisant sprzętu dostajesz pytania na jaką głębokości w ścianie robić wgłębienie pod centralkę domofonu :)) Ubawiłem się jak na dobrej komedii. Dno i kupa mułu :))

Pytania

Jakie najdziwniejsze pytanie podczas rozmowy kwalifikacyjnej otrzymałem ? - Dlaczego korzysta Pan z telefonu komórkowego ? P.S. Później dowiedziałem się że jest zakaz używania prywatnych telefonów w firmie :))

  • Poziom rozmowy:
  • Rezultat: Dostałem pracę, ale nie przyjąłem
logo firmy Programista PLC, HMI, SCADA
Ostrów Wielkopolski
Zakład Przemysłowych Systemów Automatyki Sp. z o.o.
Wyślij CV
logo firmy Scrum Master/Agile Coach
Warszawa
GoWork.pl
(540 opinii)
Wyślij CV
logo firmy +Doradca Klienta z j. niderlandzkim +
Opole
PARETTi Agencja Pracy Tymczasowej
(169 opinii)
Wyślij CV
Aplikuj na wiele ofert
Pytanie
 Pytanie

Jakie jest podejście do liderów z zewnątrz w firmie Z.E.P. „WEKTA” Tadeusz Kołodziejczyk?

Nick
@Pytanie

I ręce opadły niczym płetwy. Jaki lider? Poczytaj i pomyśl. Jesteś lepszy? Mylisz się.

Pytanie
 Pytanie

Na jakie narzędzia pracy może liczyć pracownik w Z.E.P. „WEKTA” Tadeusz Kołodziejczyk?

Jam Łasica
@Pytanie

Nie ma problemu z narzędziami. Pracodawca udostępnia/kupuje sprzet taki, jaki jest potrzebny do pracy. Były pracownik.

1
Hanna
Inne
@Jam Łasica

@Jam Łasica Świetnie więc. A czy szkolenia zewnętrzne dla pracowników są organizowane przez WEKTA?

Jam Łasica
@Hanna

Tak. Firma WEKTA organizuje szkolenia dla osób z zewnątrz. Miałem okazję uczestniczyć w szkoleniu prowadzonym osobiście przez właściciela firmy, Pana Tadeusza Kołodziejczyka.

1
Nick
@Jam Łasica

Oj....wazelina aż cieknie,,, Może porozmawiajmy o wypłatach z pod stołu, o zatrudnianiu na 3 dni (oczywiście wyłącznie w ramach testu nowego pracownika) bez zapłaty - bo przecież przyjedzie ktoś i za (usunięte przez administratora) 3 dni dla firmy popracuje. Jeszcze kilka rzeczy by się znalazło.... Taka super firma.....

1
Jam Łasica
@Nick

Nie znam się na wazelinie w przeciwieństwie do Ciebie. Nie pracuje już w tej firmie i nie mam interesu żeby się podlizywać. O trzech dniach pracy za darmo nie słyszałem i nie uczestniczyłem w tej "akcji". Za to Ty chyba dałeś się zrobić w ch**a i zostałeś wydymany a teraz wylewasz swoje żale, lub trzy dni pracy za darmo to ściema. I nie pisz że wypłatę odbierasz pod stołem. Fuuuuu. Pozdrawiam i miłego dnia.

1
Nick
@Jam Łasica

Zaiste, nie znasz się na wazelinie. Gdybyś się znał chociaż trochę, to nie wysmarował byś nią siebie tylko po to żeby wejść komuś w (usunięte przez administratora) Co do "akcji" jak ją nazywasz... Skoro nie słyszałeś i nie uczestniczyłeś to najwidoczniej siedziałeś gdzieś u kogoś na tyle głęboko że żadne bodźce nie docierały do Ciebie, aż do momentu kiedy ciepły podmuch wywiał Cię z firmy. Jeśli chcesz się porozmawiać o tym kto został wydymany i kto kogo zrobił w ch..a to zapraszam na taki portal PO....HUB. Jak się pospieszysz to załapiesz się na promocję - miesiąc za darmo. A'propos wypłat pod stołem - zdziwił byś się drogi "były pracowniku", gdybyś usłyszał moje nagranie zrobione telefonem - tak tak...wiem.... wiem.... w firmie nie wolno było używać prywatnych telefonów..... (to też zmyśliłem na pewno) . Szkoda że dyskusję ową prowadzimy tylko we dwóch, przydały by się jeszcze jakieś wypowiedzi obecnych lub byłych pracowników Ale co tam.... Również Cię serdecznie pozdrawiam i życzę miłego popołudnia.

1
Nick
@Jam Łasica

Czytaj ze zrozumieniem. Chodziło o szkolenia zewnętrzne, a nie szkolenia dla ludzi z zewnątrz. Np. szkolenie SEP.

Kultura to wizytówka firmy.
@Nick

Należało by przedszkolić tych "pracowników " z kultury i jakiekolwiek ogłady., ale chyba kultura nie jest mocną stroną tej firmy.

9
Ciekawy Temat
@Nick

NIK dlaczego w tej firmie nie wolno używać Prywatnych telefonów ? Czy to aby nie jest naruszanie Praw pracowników ?

Nick
@Ciekawy Temat

A o to to już musisz się zapytać właściciela tejże firmy, miłościwie panującego Tadeusza Kołodziejczyka. Tak w sekrecie Ci powiem że, w pracy to się pracuje, a rozmowy prywatne to można sobie po godzinie 16.00 wykonywać (tak powiada najwyższy i trzeba się słuchać). Resztę sobie sam dośpiewaj.....

Pytanie

Co taka cisza ?

Nick
@Pytanie

Dlaczego znikają opinie?

Nick
@Nick

Oto jest pytanie. Moja też zniknęła.

@ciekawy temat
@Nick

Nie umiem śpiewać, ale chętnie posłucham.

Nick
@@ciekawy temat

To się szkól. Voice of Poland zaprasza.

Zainteresowany
@Nick

Chyba nie zrozumiałeś.

Zainteresowany
 Pytanie

Prosze o info w jakich godzinach pracuje dział produkcji,czy zarobki są konkurencyjne i jaka ogólnie jest atmosfera w pracy?

Zostaw merytoryczną opinię o Z.E.P. „WEKTA” Tadeusz Kołodziejczyk - Warszawa

Możesz oznaczyć pracodawcę w treści opinii wpisując znak @ np: @Pracodawca

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia ... Czytaj więcej


Drogi Użytkowniku,

Pamiętaj, przed dodaniem opinii o Pracodawcy, koniecznie zapoznaj się z poniższą informacją:

NIE dodawaj opinii, która:

ikona dobre praktyki
łamie prawo polskie
ikona dobre praktyki
jest niezgodna z regulaminem serwisu GoWork.pl
ikona dobre praktyki
jest wulgarnym komentarzem
ikona dobre praktyki
jest niemerytoryczna

Każda merytoryczna opinia jest ważna, każda z nich może być zarówno pozytywna jak i negatywna, dlatego zachęcamy do tego by dzielić się swoimi przemyśleniami, które dotyczą Pracodawcy. Nie pisz jednak pod wpływem negatywnych emocji.

Zadbaj o kulturę pozytywnego feedbacku, nie pisz tylko negatywnych informacji o Pracodawcy, zwróć uwagę na stosowne aspekty i realia w swojej opinii. Wszystkie oceny są wartościowe. Wspólnie zadbajmy o sens merytorycznych opinii.

Dodaj pomocną opinię, którą sam chciałbyś przeczytać o swoim potencjalnym Pracodawcy. Podziel się swoimi przemyśleniami, a poniższe przykłady możesz potraktować jako podpowiedzi o czym Użytownicy lubią czytać odwiedzając profile firm.

ikona dobre praktyki
przebieg on-boardingu nowego pracownika
ikona dobre praktyki
proponowane przez Pracodawcę wartości wynagrodzenia
ikona dobre praktyki
codzienna praca, również w relacji z przełożonymi
ikona dobre praktyki
panująca atmosfera w pracy
#TwójGłosMaZnaczenie
Z.E.P. „WEKTA” Tadeusz Kołodziejczyk
2.1/5 Na podstawie 72 ocen.
gemius

Na podstawie badań Mediapanel prowadzonych przez Gemius w okresie od 1 marca do 31 marca 2024: wskaźniki "Real Users" platforma internet.

Ranking Użytkownicy
(real users)
  1. GoWork.pl 3 634 470
  2. Pracuj.pl 3 137 130
  3. LinkedIn 3 035 232
  4. Olx.pl 2 564 298
Z.E.P. „WEKTA” Tadeusz Kołodziejczyk
Przejdź do nowych opinii