Na jakie wynagrodzenie można liczyć w firmie SILVERHAND? 5 lutego na portalu InfoPraca.pl pojawiło się ogłoszenie na stanowisko Elektryk. Ktoś z Was aplikował?
Witam. Czy wyjeżdżał ktoś z Was przez te agencje do pracy jako operator CNC do Belgii i mógłby się podzielić wrażeniami?
ja nie do belgii ale generalnie jeżeli chodzi o wprowadzenie do pracy i wstepny kontakt (przed tym jak gadalem z agencją) to nie ma absolutnie nic do zarzucenia
To jak takie wporwadzenie wygląda? Ono dzieje sie w PL czy na miejscu pracy już? I czy ono jest zdalne czy trzeba jechać do biura?
samo wprowadzenie do pracy to za granicą, bo pracujesz w firmach zagranicznych na zagranicznych umowach. Natomiast wprowadzenie w ofertę załatwiasz już telefonicznie.
No a taką zagraniczną umowę to dostaje się jeszcze w PL czy już tam na miejscu? Ona jest w języku polskim czy obcym? W sensie jak się nie zna języka obcego to podpisuje się w ciemno?
Umowa o skierowanie w PL z warunkami a tam to już zagraniczna, wiadomo że jak podpisujesz w np. w Niemczech to umowa po niemiecku.. Dlatego najczęściej musisz znać język
Musze przyznac, ze jestem bardzo zadowolony z obslugi biura. Nie unikaja trudnych kontaktow wiec to na pewno na duzy plus. Sa dostepni pod telefonem.
dopasowali mi robotę wedlug wymagań, poki co wszystko gra ale zobaczymy po dluzszym okresie
Rekrutacja na montera klimatyzacji. Weryfikują język niemiecki i od razu jest odpowiedz czy jest na odpowiednim poziomie. Pytają o doświadczenie i wykształcenie. Potem kontaktował sie ze mną pracodawca z Niemiec. Pytał co robiłem i kiedy mogę przyjechać. Ogólnie wszystko trwało 2 dni. Bez stresu. Informują jak będzie wszystko przebiegać, wiec nie byłem zaskoczony niczym.
Pytania po niemiecku. Gdzie pracowałem i czym sie zajmowałem w pracy. Czy mam auto i prawko . Kiedy mogę zacząć? Czy mam wypowiedzenie?
-
Poziom rozmowy:
- Rezultat: Dostałem pracę
czy na islandii potrzebne jest zaświadczenie o niekaralności - dobrze słyszałem???
Oooo serio? Naprawdę? O na jaką posadę potrzeby jest taki dokument? Bo to zaskakujące i pierwsze widzę. To firma załatwia ten dokument, czy pracownik sam musi?
Nie no potwierdzenie to chyba sam musisz, jak firma ma to a Ciebie w Polsce ogarnąć - takie rzeczy to osobiście trzeba. To generalnie dotyczy chyba Islandii a nie jakiegoś zawodu
Dzięki nim robię dla firmy z Holandii, jestem bardzo zadowolony przede wszystkim z kontaktu z biurem bo jest naprawdę dobry. Wszystko omówione przed wyjazdem, mimo tego że normalnie opiekuje się mną firma z Holandii już teraz, to dalej mi pomagają jak trzeba coś wyjaśnić
jak jesteś ogarniety w tym co robisz i znasz chociaz troche niemiecki (nie musi byc jakos super), to sobie poradzisz. Warto dopytac ich o kilka ofert na stanowisko ja tak zrobilem a nie tylko te, ktora widzisz w necie bo może jest cos wiecej
Jakoś znać niemiecki, czyli jaki poziom? B1 wystarczy? Hej i dajcie znać, czy są od firmy oferty szkoleń językowych dodatkowych? Finansują kursy jakieś?
Zależy od firmy bo ofert masz multum i pytanie jakie stanowisko. Zazwyczaj jak gadasz oomunikatywnie to jest okej, wiadomo że np. jak ja w budowlance to musisz znać słówka z branży.
Jak wygląda sytuacja z wyjazdem do Norwegii?
najbardziej profesjonalna agencja na rynku. znalezli dla mnie prace w Linz w Autrii, potem w Wiedniu.
Jak u nich z pracą w Austrii? Możecie coś powiedzieć??
od początku jesteś prowadzony "za rączkę" w tym pozytywnym sensie. pani rekruterka ze spokojem wytłumaczyła jak to wszystko wygląda, na początku sprawdzają język, jeżeli się dogadasz to dalej przedstawia propozycje. pytania o prawko, samochód no i doświadczenie.
Ale jaki języka sprawdza? Polski? Angielski? Sprawdza poprzez jakiś test czy rozmowę w danym języku?? Ciekawi mnie to wyglada.
Jak to polski? Przecież to wyjazd za granicę… to zależy gdzie jedziesz do pracy, niemiecki albo angielski… poprzez krótką rozmowe i proste pytania w tym obcym jezyku
Testy bez sensu bo przecież połowa by ściemniała, wszędzie są normalne pytania o pracę. Co do nich to za każdym razem miałem ekspresową odpowiedź. Więc są w stanie szybko załatwić robotę jak się zagada.
moge powiedziec co nie co o pracy w niemczech. Zarobki jak na agencje calkiem okej. Kwatere mialem zorganizowana ale oplacam sam, warunki dobre jest internet i wszystkie niezbedne rzeczy do zycia, ogolnie wyglada to schludnie. Jezeli chodzi o sama prace, to de facto to co powiedziala mi pani rekruterka i potem firma przez telefon to sie pokrywa.
Nie polecam we wtorek dostaliśmy dwie oferty wybraliśmy jedna z ofert miała być od poniedziałku została przeprowadzona rozmowa telefoniczna gdzie przy rozmowie było mówione że to oferta bez znajomości języka, następnie dostaliśmy ofertę na e-mail gdzie również pisało że oferta bez znajomości języka praktycznie od wtorku do piątku zero odzewu w ciągu tygodnia wysłaliśmy kilka e-mail do firmy czy coś wiadomo na temat danej oferty i odpowiedź zawsze była taka że firma jeszcze nie dała znać.W piątek pisze następnego e-mail czy coś wiadomo dostałem odpowiedź że skontaktują się z firmą to prosiłem o jakąś wiadomość zwrotną zero odpowiedzi,w piątek około 15-16 dostaje informacje że jednak firma szuka kogoś ze znajomością języka.
Może zabrzmi to standardowo, ale tutaj naprawdę mam takie odczucia - profesjalna usługa rekrutacyjna, rekruter z którym gadasz realnie Ci pomaga doradza i wspiera w odpowiednim wyborze. Jak nie wiedzą, to nie mówią tylko dopytują i wracają z odpowiedzią. Może to głupie, ale podoba mi się takie podejście bo przynajmniej widać, że nie wymyślają. Z mojej strony dobra agencja.
Generalnie mam negatywne zdanie co do nich. Kontaktuje sie, czy oferta aktualna, tak aktualna. Wysyłam CV, a pracowałem parę lat w zawodzie i w Polsce i w Holandii. Kilka dni cisza. A po paru dniach dzwonię, a pani do mnie że oferta nie aktualna. Parę dni później patrzę, znowu ta sama oferta, znowu dzwonię, pytam czy aktualna, tak aktualna (jeszcze specjalnie sprawdziła), znowu CV (mimo że już im wysylalem) i znowu parę dni mija, nikt się nie kontaktuje, to dzwonię pani do mnie że to już nie aktualne od paru dni (czyli tyle ile rozmawialiśmy wcześniej),. Co do stawek to są zupełnie inne na miejscu niż w ogłoszeniach. Jak rozumiem że gdyby to była rozmowa o dyrektorze Wielkiej firmy ale to są podstawowe pracę, a robią sobie z ludzi jaja. Nie polecam. Co do zakwaterowania, znajomy wrócił do Polski bo mieszkał w takiej norze że masakra. Puentą niech będzie mała prośba, do ludzi którzy godzą się na głodowe stawki typu 10euro brutto na godzinę - psujecie rynek. Jak mają pensje iść do góry jak się godzicie na takie coś... Zarabiać za granicą po odliczeniu mieszkania i ubezp na poziomie 1000-1200 euro miesięcznie to jest skandal... Żeby to w jakikolwiek sposób się spinało to wypłata musi być w granicach 2k euro na miesiąc po odliczeniu wszystkiego bo inaczej to bezsens...
Spotkałem się z taką praktyką w kilku innych agencjach, otóż oni też muszą coś robić (żeby ich nie wyciepali za zbity pysk), nie ma żadnej oferty na którą aplikowałeś:)
Masz racje, bo odliczeniu podatku, miszkania, dojazdow za malo zostaje na zycie. Podaja brutto, gdzie juz jestes tanszy od miejscowych o 500 do 1000 euro. Nie zdecydowalem sie, czuje, ze dobrze zrobilem.
Witam, chciałabym zapytać o pracę w samej Firmie Silverhand. Obecnie przyjmuja na stanowisko rekruter. Czy jest ktoś , kto pracował na tym stanowisku?
Czy w firmie SILVERHAND praktykowane są premie/nagrody kwartalne/roczne? Na stanowisku Elektryk, na które poszukują na InfoPraca.pl to dość istotna kwestia.
To dziwne pytanie, przecież oni nie zatrudniają Cie jako elektryka, tylko firma za granicą... oni pomagają znaleźć prace
firma jest niezwykle profesjonalna i dziala na rynku bardzo dlugo. Osobiscie pracuje przez nich w Niemczech juz trzeci raz
Czyli pisze taki stały pracownik. A czy właśnie jak się jeździ regularnie z tą firmą i pracuje się z nimi tyle czasu, to jest jakaś lepsza kasa za taką lojalność? Można dostać np. bonus finansowy za staż czy długotrwałą współpracę?
Ale oni są pośrednikiem a nie zatrudniają... to jest różnica na pewno mają też wtedy więcej zaufania i mogą coś tam dodatkowo pomóc
Proces rekrutacji za pomocą firmy Silverhand przebiegł bardzo sprawnie. Podczas odpowiadaniu na ogłoszenia pracy, nie każdy pracodawca przyjmował moją kandydaturę. W tych sytuacjach firma Silverhand a w szczególności Pan Paweł Soboń zajmujący się moją rekrutacją potrafił znaleźć podobne a nawet atrakcyjniejsze oferty pracy w regionie, który mnie interesował. Można polegać na drodze komunikacji z tą firmą i ufać, że dobre warunki pracy są w wspólnym interesie. Silverhand znalazł mi pracę, która jest dopasowana do moich zdolności. Miłym zaskoczeniem był kontynuowany kontakt pracowników firmy ze mną po rekrutacji. Gdzie pytano mnie czy warunki są zgodne i czy mam jakiekolwiek zastrzeżenia. Polecam serdecznie tą bezpłatną usługę!
W takim razie mam pytanie do ciebie. W jaki sposób weryfikują te umiejętności, żeby stwierdzić, jaka praca będzie najlepsza dla danego kandydata? Ogólnie chciałabym wiedzieć, jak taki proces wygląda? Pozdrawiam.
Generalnie rozmawiasz z nimi przez telefon wiadomo że jak spawasz to nie są w stanie stwierdzić czy umiesz ale też jak chcesz jechać za granice to wiesz że nie ma sensu ściemniać, bo cie po dniu odeslą i tyle będzie z roboty a jeszcze do tego bedzie cie to kosztowalo podroz.. sprawdzaja podstawy języka w rozmowie i pytają gdzie chcesz pracować
I po takiej rozmowie już ustalane są szczególy wyjazdu czy następuje jakaś selekcja kandydatów? Co jaki czas można zjechać do Polski?
Właśnie dzwonili do mnie w sprawie pracy w charakterze spawacza mag do Holandii, mógłbyś powiedzieć jakie są warunki mieszkaniowe ?, Jakiej stawki mogę się spodziewać ?
Już w trakcie rozmowy mówią Ci czy będziesz w stanie gdzieś znaleźć prace czy nie ale finalnie decyzja jest po stronie firmy w której masz pracować w Holandii lub w innym kraju
A czy ta firma pomaga w znalezieniu mieszkania podczas takiego wyjazdu? Możesz dać znać jak to wygląda?
tak normalnie przez firme w Holandii masz zalatwiona kwatere wiec nie musisz juz szukać na własną ręke
Dzień dobry szanowni państwo chciałbym się dowiedzieć czy są aktualne oferty pracy na Holandie do Niemiec niestety nie mam sprawnego auta na dojazdy do pracy itp. W Cholandi chociaż rower do 10 km pracowałem już wcześniej w Holandi od roku 2017 w jednym miejscu i u pracodawcy . Pozdrawiam
Wiecie może czy firma zapewnia noclegi? Czy trzeba samemu sobie znaleźć i potem jeszcze dojeżdżać? W obcym kraju to może być dla niektórych ludzi kłopot
To nie ta firma tylko docelowa za granicą. Z tego co widziałem, to praktycznie we wszystkich albo w większości ofert masz załatwione mieszkanie, więc nie musisz się już tym przejmować.
Potwierdzam praktycznie zawsze nocleg jest zorganizowany. Dopytaj jeszcze przed wyjazdem, żeby mieć 100% pewności.
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w SILVERHAND?
Zobacz opinie na temat firmy SILVERHAND tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 180.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w SILVERHAND?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 115, z czego 74 to opinie pozytywne, 16 to opinie negatywne, a 25 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
-
Jak wygląda rekrutacja do firmy SILVERHAND?
Kandydaci do pracy w SILVERHAND napisali 4 opinii na temat procesu rekrutacyjnego. Zobacz szczegóły tutaj.