W biurze teraz jaka jest atmosfera w porównaniu do tych sklepów, o których piszecie, że słabiej z nią było? pokazała mi się taka oferta dla specjalisty ds. kategorii mięso-wędliny. Nie znam jeszcze zarobków ale wstępnie ciekawi mnie praca, opiszecie praktyczny zakres zadań?
Pracowalem w Nasz Sklep w Lublinie ale atmosfera nie byla rodzinna wrecz przeciwnie. Walka o przetrwanie i nie rowne traktowanie podwladnych.
Pracowałam w delikatesach Premium na Kochanowskiego. Nie było źle. Kierowniczka była wymagająca,ale w porządku co do pracowników. Gdyby nie to, że sama zawalilam to bym pewnie tam pracowała nadal. Kierowniczka mogła postąpić inaczej wtedy,ale co tam....i po co? Przecież będą następni.
Kilka wpisów jest o tym, że awansuje się tu po znajomości, ale skąd takie przekonanie? Czy jak jest jakaś wolna posada, to organizowany jest konkurs na to stanowisko, swego rodzaju wewnętrzna rekrutacja?
No ale to zawsze ktoś ma z kimś powiązania? Nie ma w ogóle przypadków, że ktoś awansował, bo był/jest dobrym pracownikiem?
Specjalista / Specjalistka ds. sprzedaży zagranicznej
Tutaj akurat w ostatnim czasie polecano sklep przy Żwirki, mnie natomiast inni w Rzeszowie by interesował. wiecie co się dzieje przy Sportowej teraz? nie będą tam może kogoś szukać? Co do szkoleń to czy ta sama osoba prowadzi czy jednak każdy sklep ma innego kierownika? jaki maja podział?
Pracowałam na bohaterów i to jest loteria jak w kazdym sklepie spodobasz sie kierowniczce zostaniesz nie spodobasz to przy możliwej okazji wylecisz albo zostaniesz przeniesiona w tym że kierowniczki maja ze sobą kontakt więc opinie na twój temat wystawią ;) Nie polecam firmy. Obgadywanie na porządku dziennym jak jestes wwo uciekaj :)
Pracowałam na Żwirki i Wigury w Rzeszowie i byłam zadowolona .Pani kierownik poświęciła mi czas aby mnie nauczyć ,spokojnie ,cierpliwie wszystko tłumaczyła .Praca mi sie podobała ,ale dostałam ofertę w moim zawodzie wyuczonym (psycholog)dlatego zrezygnowałam.Gdyby ktoś że znajomych szukał pracy w sklepie na pewno mu polecę pracę w Naszym sklepie na Żwirki . P.S. Opinie negatywne z reguły pisane są pod wpływem złości albo aby się zemścić na kimś.Takim jesteśmy społeczeństwem ,że jak jest nam dobrze to rzadko o tym mówimy ,piszemy, ale jak tylko mamy zły dzień to od razu musimy się wyżyć na kimś.
Odradzam serdecznie pracę w tym miejscu. Wyzysk pracownika, argumentowany „wiecznym brakiem ludzi”. Z kierownictwem się dogadasz jak idziesz im na rękę i przychodzisz w swój dzień wolny. Nie zapominajmy o bombardowaniu telefonami „że musisz przyjść”. Jeśli potrzebujesz natomiast dnia wolnego lub wcześniejszego zakończenia zmiany nie ma wtedy takiej opcji, jesteś zbywany i lekceważony. Kontuzje lub urazy to nie jest wytłumaczenie odnośnie przychodzenia i wykonywania pracy. Jeśli chcesz słyszeć od klientów „pan(i) chyba tutaj śpi” to możesz śmiało aplikować na stanowisko sprzedawcy. Kończenie o 22 i zaczynanie następnego dnia o 6 rano na porządku dziennym. Nie polecam
To się chyba wiąże z jakimis nadgodzinami, no nie? Płacą za to jakoś lepiej, skoro trzeba tyle zostawać i nawet w dni wolne przychodzić?
Czy menagerka S....a, nadal obsadza w sklepach stanowiska kierownicze swoimi znajomymi kolezankami?
Teraz to nie tylko ona obsadza wyższe stanowiska znajomymi bo gdzie nie pojadę na sklep to przeważnie dziewczyny obsadzone na wyższych stanowiskach to dobre kolezaneczki kierowniczek wiec w tej kwestii nic sie nie zmieniło a nawet powiedziałbym ze to spowszechniało i stało sie na porządku dziennym :dd
Jak w Nasz sklep wyglądają możliwości ewentualnego awansu na wyższe stanowiska?
Awansują osoby po znajomosci nie oczekujcie wyższego stanowiska za dobra wieloletnia prace (: Awansuje dobra znajoma menadżera albo kierowniczki tak to wyglada w tej firmie (:
Szału nie ma. Pułki pod produktami się uginają , czy to przeterminowane czy nie to już inna sprawa. Ceny no cóż tutaj , też wiele do gadania nie ma co innego na pułkach a co innego na kasie. Jeśli chodzi o sprzedaż alkoholu szału też nie ma inne ceny każdego dnia ale zawsze trzeba pamiętać że, drożej czasem jak szczęście dopisze to jakaś zniżka się trafi ale rzadko. Nad nabiałem bądźmy szczerzy tu promocje każdego dnia a kody na te produkty to kasjer najlepiej żeby sobie sam w głowie je miał bo co innego pisze na cenówcę a co innego wchodzi na kodzie . Stoisko mięsne bądźmy szczerzy ludzi traktuje się jak (usunięte przez administratora) w normalnym i szanowanym sklepie takich rzeczy się nie sprzedaje a towar zamawiany to nie wiem jak jest zamawiany ale daty na te produkty są na 3 dni max a sprzedaje się je po 5 albo i 6 dni . Stoisko warzywne tu się można pośmiać w sklepie muchy robaki i inne niesamowite stworzenia że tylko trzeba wziąść książkę fantastyczne owady samego Newton Skamandera towar ten potrafi przeleżeć długo i często gnije a potem też się daje na przecenę jako 2 kategorii. Mam nadzieje iż swoją recęzją nie obraziłem kierownictwa Naszego Sklepu bo bardzo dobrze mi się pracowało za takie pieniądze taka sama usługa :D szału nie było ale było zabawnie pośmiałem się i tak jak mówie na polskie realia jest że tak powiem średnio ale napewno lepiej niż na syberii w rosjii podbiegunowej :D
Pani Kasiu, kłamie Pani i pisze głupoty, nie wiem tylko dlaczego. Jestem kierowniczką jednego ze sklepów i dziewczyny mają płatną każdą niedziele niehandlową i każde święta. Piszecie, że dają umowy o prace - a co mają dawać? Jakby dali zlecenie to by było wam źle, dają wam umowy o prace i potraficie narzekać jeszcze? jaki miesięczny okres wypowiedzenia? na próbnym są 2 tygodnie. Widać jakie osoby to piszą takie oszczerstwa - mściwe i niedouczone. Wiem coś o tym, bo różne osoby się u nas przewijały na sklepie, kradły a potem przychodziły robić awantury bo się je zwolniło. Potem takie byłe pracownice piszą komentarze na takich portalach. To przykre.
To widać jakich ludzi zatrudniacie... Jak was (usunięte przez administratora) pracowałam w dużych sklepach więcej pracy ale jest wszystko ogarnięte przede wszystkim ludzie a nie czarujmy się do naszego sklepu byle kogo bierzecie... Już nie wspomnę o biurach gdzie nigdy nic nie wiedzą...
Witam, z niestety przykrą sprawą pisze o Naszym sklepie , pracowałam w naszym sklepie takim osiedlowym można ująć nie długo i niestety takich osob jak kierownicy w sklepie w ktorym pracowalam nie polecam nikomu, byc na umowie zlecenie i slyszec ze kodeks pracy obowiazuje prace maksymalnie 6 dni pod rzad gdzie na umowie zlecenie zaden kodeks was nie dotyczy ,to po pierwsze Kpina! Pracownice mile dobra atmosfera , pracowanie tam sprawialo mi przyjemnosc. Ktoregos dnia dowiedzialam sie ze mam robic ktorys dzien pod rzad gdzie wolne mialam miec, poprosilam o to czy bym mogla przyjsc ,ale za to na inny dzien miec wolne bo mialam plany i wizyte u lekarza na ten wolny dzien, z wyprzedzeniem ustalilam termin u lekarza bo widzialam grafik noi co uslyszalam ze nie i ze to ja mam sie dostosowywac a nie oni do mnie noi mowie okej , i odchodze z ciezkim bólem z tej roboty nie polecam nikomu pracowac w branzy Nasz sklep na stanowisku kasjer sprzedawca ,marne grosze a ludzie wyzej postawieni nad toba zgrywaja bóg wie kogo i traktuja jak śmiecia dokladnie jak tu wszyscy pisza ,a i doniosly mnie sluchy ze nie ktorzy w tym sklepie po 11 dni pod rzad robili lub 20 bez dnia wolnego takze o takie traktowanie to chyba zostawia wiele do życzenia ,no cóż jak ktos chce i chce zarobic to droga wolna lecz jak ktos nie chce i nie daje rady i nie ma wyboru to niestety zostaja zwolnieni .
Brzmi kiepsko... Taka sytuacja z utrudnieniami brania dni wolnych trwała cały czas? Każdy miał z tym problem? To była główna przyczyną Twojego odejścia czy złożyło się na to więcej czynników?
Czy sklepy są otwarte w niedzielę?
Awansowanie na wyższe stanowiska po znajomosci nie awansujà osoby które powinny lub zasłużyły na to swoją ciężka pracą !.
No chyba tej drugiej części wypowiedzi? Jakiejś sprawiedliwości? :/ Ale tak szczerze to pracownicy tutaj w ogóle aspirowali do takich awansów?
Jak wyglada odpowiedzialność materialna za towar na sklepie? Czy to prawda co wszyscy piszą na temat inwentaryzacji?
Uciekać i jeszcze raz uciekać!!!!!!!!!! (usunięte przez administratora) i nic więcej! Nie ma premii które tak obiecują, a odpowiedzialność jest kosmiczna i może dochodzić nawet do 1000zl za inwentaryzację. Każdy powinien zarobić najniższą krajową bez łaski, a tam przy takich rzeczach co się dzieją jeszcze trzeba dopłacać. Nawet nie dzwońcie ani nie pytajcie o pracę w tym sklepie tylko uciekajcie gdzie (usunięte przez administratora) rośnie!!!!!!!!
I dlatego cały czas są ogłoszenia o pracę. Zero poszanowania pracownika. Nie wiem, czy Prezesi nie widzą tej rotacjii?
To nawet połowę wypłaty są w stanie uciąć? ;o Nóż się w kieszeni otwiera jak się widzi takie wpisy ;/ No ale chętni chyba mimo wszystko są, skoro jest napływ nowych pracowników ciągle. Nie przestanie mnie to zadziwiać :D
Nasz Sklep to jakaś kpina. Pracę zaczęłam pełna obaw,po opiniach zaciągniętych u ludzi. Było fajnie,choć wcale nie jest tak jak mówią przy rozmowie kwalifikacyjnej. Obiecują umowę o pracę i inne profity. (usunięte przez administratora) gdybym się nie upomniała to pewnie nic bym nie miała. Byłam sumiennym pracownikiem. Ogarniałam stoisko najlepiej jak umiałam. Dbałam i szanowałam swoją pracę. Nigdy nie zeszłam ze swojej zmiany bez przygotowania stanowiska osobie ,która mnie zmieniała . I zdarzyła się sytuacja ,że nie dałam rady przyjść do pracy,bo nogi odmówiły mi posłuszeństwa.Poprostu nie mogłam chodzić. Do lekarza się nie dodzwoniłam,pogotowie do mnie nie chciało przyjechać. Dzwoniłam do pracy mówiąc kierowniczce o tym. I wiecie co? Zwolnili mnie. Ot tak ,bo byłam nieproduktywna. A najśmieszniejsze jest w tym to,że nie chcą mi wypłacić wynagrodzenia za dni przepracowane. Kpina! ostrzegam dlatego wszystkich,miejcie się na baczności idąc do Naszego Sklepu
Wystarczyłoby nie pić cały tydzień i wiedzieć o Bozym świecie, że jeszcze masz pracę. Nogi Ci odmówiły posłuszeństwa bo miałaś tyle promili we krwi?
Wypłaty są zawsze na czas, a co do zwolnienia to hmmm: firma widocznie miała powód aby Cię zwolnić, na pewno nie zrobiła tego bez powodu. pracowałam w tej firmie kilka lat i chwale sobie współpracę
Wypowiadasz się z poziomu byłego pracownika, dlatego może będziesz tak miły i napiszesz czego może spodziewać się w firmie Nasz sklep? Czy można spodziewać się dobrego i adekwatnego wynagrodzenia do ilości powierzonych obowiązków? Chciałbym to sprecyzować.
Już niebawem ta firma upadnie bo są zgłoszeni do tv będzie głośno i grubo... Takiej pracy nie ma nigdzie!!!! Brak szacunku do ludzi kpina
A niech pada! Sprzedają stare mięso. I ogólnie brud (usunięte przez administratora) i kiła i mogiła
dzisiaj w naszym sklepie na bohaterow rzeszow kasjerki bez rekawiczek zadnego zabezpieczenia przed wirusem !!!!
Bo w sklepach tej sieci są ciągłe braki rękawiczek i płynów do dezynfekcji. Najlepiej jakby pracownik sam przynosił i rękawiczki i płyn.
Drogie Panie i Panowie pracujący na stanowiskach kasjer sprzedawca. A może czasami pofatygowalibyscie swoją szlachetnie urodzona pu.pcie do kierownika i poinformowali "plebs" zarządzający sklepem ze trzeba zamówić rekawiczki, płyn bo się kończą (a nie kiedy si juz skonczyly) bo o ile kierownik ma być wszędzie i wszystko widzieć i najlepiej wszystko za was zrobic o tyle możecie poinformować czasami o tym ze kończą sie rzeczy z których głównie wy korzystacie. to samo tyczy się reklamówek, rękawiczek jednorazowych i innych rzeczy. widocznie nie przypadkowo nie byłaś kierownikiem a w dodatku tam juz nie pracujesz
Niestety nie polecam pracy na stanowisku koordynatora ds. Sklepów franczyzowych. Od czasu kiedy odszedlem (3 lata) ta sama kadra kierownicza na Podkarpaciu. Niezgodne z kodeksem rozliczanie czasu pracy, samochody z 300 tyś przebiegu, I obowiązki na jednym stanowisku które w innych firmach wykonuje min. Dwie - trzy osoby. Jeśli chcesz się rozwijać, omijaj szerokim łukiem
Czy podpisywał Pan również umowę poręczenia na 50tys ? Słyszałam ze firma praktykuje takie coś przy zatrudnianiu . Proszę o poradę
Nie zgodze się z Tobą. Były 2 bardzo znaczące zmiany w kadrze kierowniczej. Czas pracy rozliczamy prawidłowo. Zadania muszą być zrobione, jeżeli się nie wyrabiales w 8-9h pracy to tylko i wyłącznie Twoja nieudolność w planowaniu dnia pracy. Flota w 80% wymieniona na nowe auta. Te co zostały mają max 180tys przebiegu. Jeżeli się.nie chce pracować to tak jest.... pozdrawiam K.
Czy stanowisko koordynatora to jest to samo co stanowisko przedstawiciela handlowego? Jakie zadania mniej więcej są na tym stanowisku? Jaka flota obecnie jest w firmie? Na jakie zarobki mniej więcej można liczyć?
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Nasz sklep?
Zobacz opinie na temat firmy Nasz sklep tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 10.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w Nasz sklep?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 9, z czego 1 to opinie pozytywne, 5 to opinie negatywne, a 3 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
