Jak się pracuje w Espersen Poland Sp. z o.o. Koszalin? Zadaj pytanie

Niżej możesz zadać pytania o to jak się pracuje w Espersen Poland Sp. z o.o. Koszalin, jak wygląda praca, jak kształtują się zarobki. Sprawdź czy praca w Espersen Poland Sp. z o.o. jest dla Ciebie! 


Branże: Sklepy rybne

Najnowsze pytania nt. pracy w Espersen Poland Sp. z o.o. w Koszalin

Aida
Były pracownik
 Pytanie

Witam, czy jeżeli kilka lat temu zwolnili mnie za zwolnienie lekarskie na okresie próbnym jest szansa że zatrudnia mnie ponownie?

Aida
Były pracownik
 Pytanie

Dzień dobry, czy jak kilka lat temu zwolnili mnie za zwolnienie na okresie próbnym, jest szansa że przyjmą mnie ponownie?

Aaaa
Pracownik
 Pytanie

Witam. Jak wygląda praca na stanowisku kontroli jakości?

Pytanie
 Pytanie

Atmosfera w miejscu pracy odgrywa ważną rolę. Jak wygląda ten aspekt w Espersen Poland Sp. z o.o.?

pablo
Pracownik
@Pytanie

z mojego punktu widzenia ,jako operatora maszyn na Bowidzie, to właśnie ta atmosfera w pracy trzyma nas jeszcze w kupie :D

logo firmy Rozbieracz
Ostrołęka
Zakłady Mięsne Pekpol Ostrołęka S.A.
(31 opinii)
Wyślij CV
logo firmy Młodszy operator maszyn CNC
Rzeszów
Smithstown Polska Sp. z o.o.
(1 opinia)
Wyślij CV
logo firmy Młodszy Maszynista Chłodni
Chojnice
Zakłady Miesne "Andrzej Skiba"
(230 opinii)
Wyślij CV
Aplikuj na wiele ofert
C
Kandydat
 Pytanie

Czy do podstawowego wynagrodzenia przysługuje premia?

pablo
Pracownik
@C

Zależy o którym Espersenie mowa. na bowid do wynagrodzenia dodawany jest dodatek absencyjny, dodatek od tonażu i ewentualnie,gdy np idziesz na operaratora - dodatek funkcyjny

zainteresowany
Kandydat
 Pytanie

witam czy jako operator maszyn zarobie przynajmniej 3 tysiace na reke, czy sa pracujace weekendy, czy jest mozliwosc brania nadgodzin?

John Smith
Pracownik
@zainteresowany

Jako wyszkolony tj po osiągnięciu konkretnego stopnia - tak. Nadgodzi y wyznacza zakład

Artur
Inne
@John Smith

A jak wyglądają szkolenia w Espersenie, czego można się tam dowiedzieć, z jakich obszarów są? I ile trwa takie początkowe szkolenie dla nowych pracowników? Możesz podać jakieś konkrety? :) Będę wdzięczny!

Krol
Pracownik
@Artur

Zależy gdzie idziesz. Czasami dają szkole, częściej jednak nie. Na szybko ktoś ci pokaże co i jak, a potem radź sobie sam. Ten zakład to porażka. Na produkcji nie dostaniesz więcej niż 2500 za miesiąc. Pozdrawiam, pracuje tu już ponad rok (sytuacja w jakiej jestem nie pozwala mi się zwolnić, także proszę sobie darować komentarze „jak się nie podoba to się zwolnij”) przełożeni obiecują bardzo wiele, nakręcają aby się starać, a na sam koniec może się okazać ze zostajesz z niczym i tak jakby zapominają o tobie. Ogólnie sam klimat i ludzie nie są źli. Dobra atmosfera panuje, ale zero stabilizacji i nakręcanie ludzi do jeszcze cięższej pracy dodatkowymi 1-3 zł do godziny. Gdzie wypłata na produkcji nie ważne jak i za ile byś zasówał prawie nigdy nie wyjdzie ci 3000. Za tydzień nocki dostaje się 40 zł. Śmiech na sali. Samo zatrudnienie, jako zatrudnienie jest stabilne, ale twoje miejsce w brygadzie, zespole etc już nie. Dzisiaj robisz X w zespole 2 a jutro cię przeniosą do zespołu 6 i robisz Y. Zakład naprawdę dużo obiecuje, szkoda ze ledwo połowa się z tego spełnia. Nie polecam

John Smith
Pracownik
@Artur

Wszystko zależy w jakim dziale. Na operatora maszyn możesz się wyszkolić na pierwszy stopień nawet w 3-4 miesiące, jak jesteś zdolny. Nie są to szkolenia typowe, że idziesz i się tylko uczysz, tylko w czasie dnia uczy cie operator na tyle ile się da. Poza t, jeśli chcesz się czegoś dowiedzie , to dzwoń do kadr, przyjdź do pracy i zobaczysz

Pytanie
 Pytanie

Z jakich powodów pracownicy kończą współpracę z Espersen Poland Sp. z o.o.? Czy sami rezygnują ze współpracy, czy są zwalniani?

Pracownik
Pracownik
@Pytanie

Sami rezygnują w większości. Jednak jest to praca nie dla każdego

Krol
Pracownik
@Pytanie

Rezygnują i zwalniają :) pracowników agencyjnych, dobrych i pracowitych zwalniają z dnia na dzień bez wytłumaczenia.

Pytanie
 Pytanie

Jaki rodzaj umowy preferowany jest w firmie Espersen?

John Smith
Pracownik
@Pytanie

Wypowiem się na temat espersenu na Bowid 3 miesiące okres próbny, potem na 3 lata i potem nieokreślona Umowa o pracę

Urszula
Inne
@John Smith

Czy przy przedłużaniu umowy z pracownikiem w Espersenie oferowana jest podwyżka wynagrodzenia? Jeśli tak, to jaka? Staż pracy jeśli chodzi właśnie o podwyżki ma znaczenie? Czy może bardziej pod uwagę są brane kwalifikacje, umiejętności i to jak pracownik się wykaże i sobie na nią zapracuje?

John Smith
Pracownik
@Urszula

Z tego, co wiem, stawka podstawowa godzinową jest stała i raczej z automatu nie podnoszą przy przedłużaniu.

runpio206
Pracownik
 Pytanie

Uwaga dla tych którzy by chcieli się zatrudnić jako Mechanik czy Elektromechanik. Ostatnio w firmie doszło do zmian w dziale utrzymania ruchu. Mechanikom i elektromechanikom zmieniono stanowiska na pracownika wsparcia technicznego i operatora technicznego jako nowy pracownik będziesz prawdopodobnie zatrudniony na te drugie stanowisko. Praktycznie wygląda to tak że wcześniej praca mechanika i elektromechanika polegała na przygotowaniu linii do produkcji reagowanie na awarie drobne regulacje maszyn, wymiany regularnie zużywających się elementów maszyn, prace konserwatorskie i prewencyjne poza halą produkcyjną. Teraz po nowemu wygląda to tak że dla pracownika wsparcia technicznego za wiele się nie zmienia a nawet rzekłbym że zakres obowiązków im się zmniejszył gdyż pace związane z regulacją maszyn, czy wymiany regularnie zużywających się elementów maszyn przejął operator techniczny to jest wg mnie większość prac związanym z utrzymaniem ruchu. Dla operatora technicznego wcześniej podkreślę Mechanik lub Elektromechanik zmiana ta jest najbardziej odczuwalna oczywiście na jego niekorzyść gdyż zakres obowiązków znacząco się zmienił odeszły prace konserwacyjne i prewencyjne doszły typowe prace produkcyjne zastępowanie operatora liniowego itp. także praca operatora technicznego wygląda bardziej zasuwania na na produkcji przy pełnych obrotach niż typowa praca w utrzymaniu ruchu. Dlaczego ostrzegłem na początku? bo może pojawić sie ogłoszenie że potrzebują mechanika lub elektromechanika i nawet podczas rozmowy rekrutacyjnej stanowisko ci się nie zmieni, to przy podpisywaniu umowy już tak. A dlaczego stanowiska w ogłoszeniu nie zmienią? Wydaję mi się że na hasło mechanik czy elektromechanik zdecydowanie łatwiej znaleźć kogoś z doświadczeniem i uprawnieniami niż na hasło operator techniczny takie drobne (usunięte przez administratora) espersenu:) Także jak chcesz zdobyć doświadczenie rozszerzyć swoje umiejętności jako Elektryk czy mechanik to jak dla mnie nie ten adres. Nie polecam

Filip
Pracownik
@runpio206

Niestety święta prawda , mechanik stał się pracownikiem produkcyjnym

Nik
Były pracownik
 Pytanie

Jednego kierownika z pakowania zdegradowano do pracownika który naprawdę ciężko pracował,zamiast kierowniczke filetowania ktura nic nie robi tylko kawka regularnie 6-8,19-21 gdzie jest w tej chwili menadżer?

1
Nik
Były pracownik
 Pytanie
@Nik

Proszę kto ma pretensję do tej wypowiedzi ta kierownik nie powinna robić wcześniej była na odwyku w espersen Polska a przyszła do Royal czemu jako pracownik filetowania kto Jom przyjął gdzie menadżer powinien zarząd się dopatszyc?

Nik
Były pracownik
 Pytanie
@Nik

Ta kierownik pracowała w espersenie Polska jako szef jakości to dopiero?

Nick
Były pracownik

Pani kierownik proszę iść mam trochę więcej bruduw na paniom. Szkoda że nie wie o tym zarząd . Niech pani uważa . Pani ma problemy, a pani policjom może sobie straszyć ???? .

Nik
Były pracownik
@Nick

Pani ludzi wykorzystuje na własne potrzeby, nie powinna pani tego stanowiska dostać .pytanie .odpowiedź

Nik
Były pracownik
 Pytanie
@Nik

Co się stało w espersenie Polska czemu pani tego nie powie problem?

maruda
Kandydat
 Pytanie

Hej Szukaja kierownika produkcji , co sie stało z poprzednikiem .

John Smith
Pracownik
@maruda

Awansował. A raczej awansowała, bo to kobieta

Ewa
Pracownik
 Pytanie
@John Smith

A o kogo chodzi dokładnie? Kto awansował?

John Smith
Pracownik
@Ewa

Aktualna kierownik produkcji zmiany "A"

Ewa
Były pracownik
 Pytanie
@John Smith

Chodzi o Espersen na Bowid czy Mieszka?

John Smith
Pracownik
@Ewa

Na bowidzie taka sytuacja miała miejsce

Nick
Były pracownik
 Pytanie
@John Smith

Niesłusznie kierownika przenieśli na pracownika zrezygnował z pracy .Ale powinni wziąść się za kierowniczke z hali nr 1 ta wogule nic nie robi idzie sobie na kawkę o 6 rano wraca o8 rano kto jej za to płaci gdzie jest menadżer?

Nick
Były pracownik
@maruda

Kierownik został zdegradowany do pracownika uważam to trochę nie słusznie był bardzo pracowity.Inaczej powiedział bym do kierowniczki hali 1 co nic nie robi tylko chodzi sobie na kawkę od 6 - 8 rano za co jej pracodawca płaci gdzie menadżer pomsta do Boga

1
Nick
Były pracownik
@maruda

Zdegradowany do pracownika a był bardzo dobrym kierownikiem pracowity.Inaczej powiem o kierowniczce z hali 1 nic nie robi na kawkę chodzi regularnie 6-8 I 19- 21 pszeciesz to okradanie pracodawcy gdzie jest menadżer pomsta do Boga.

Pytanie
 Pytanie

Na jakie benefity można liczyć w Espersen?

John Smith
Pracownik
@Pytanie

Wczasy pod gruszą, bony na święta, opieka luxmed za ziko, premia frekfencyjna

On1984
Kandydat
 Pytanie

Są może przyjęcia na magazyniera? I ogólnie na wózki widłowe? Mam uprawnienia udt, doświadczenie itd. Składałem CV przez aplikację ale do tej pory cisza. Może ktoś coś podpowie. Z gór dzięki i pozdrawiam

pytanie
Pracownik
 Pytanie
@On1984

spróbuj zadzwonić na telefon z ogłoszenia, jesli nie na magazyniera, to moze na serwisowego?

Pytanie
 Pytanie

Hej, czy w firmie Espersen płacą za nadgodziny?

2
koko
@Pytanie

płacą

piorenia@wp.pl
Pracownik
@Pytanie

Firma Espersen zawsze wypłaca jak należy za przepracowane nadgodziny.

Dora33
 Pytanie

Mam pytanie czy w Espersenie jest jakiś tzw autobus zakładowy który dowozi ludzi do pracy np. z terenu Sianówa?

Odpowiadam
Pracownik
@Dora33

Tak. Jest - płatny

Henio
Kandydat
 Pytanie
@Odpowiadam

Jakie koszta dojazdu?

pytanie
Pracownik
@Henio

100 zł za miesiąc

Henio
Kandydat
 Pytanie
@pytanie

Jak tam się pracuje czy faktycznie taka kiepska atmosfera?

pytanie
Pracownik
@Henio

zależy na jakich ludzi trafisz, jak w każdym dużym zakładzie

Henio
Kandydat
 Pytanie
@pytanie

Robisz tam?

Paula
Pracownik
@Henio

Zależy jaki masz charakter i ile bierzesz do siebie i na ile jesteś odporny na nóż w plecach

piorenia@wp.pl
Pracownik
@Dora33

Tak są takie autobusy dowożące ludzi do pracy

Smerf
Inne
 Pytanie

Ile netto ( na reke) zarabia operator maszyn?

Filip
Były pracownik
@Smerf

2300

specjalista
Kandydat
 Pytanie

ile zarabiają operatorzy maszyn i mechanicy/elektromechanicy?

Operator
Pracownik
@specjalista

1200

Pytanie
 Pytanie

Jak wyglądają możliwości ewentualnego awansu na wyższe stanowiska w Espersen?

Bunia
@Pytanie

Awans tylko po znajomości.

ERYK
 Pytanie

Koordynator ds. zakupów pośrednich - CZY KTOŚ WIE CZY TO JEST PRACA NA MIEJSCU, CZY DOPUSZCZAJĄ KOGOŚ Z INNEGO MIASTA bez relokacji? Jak z płacą?

pytanie
@ERYK

Praca jest w Koszalinie.

Eryk
 Pytanie

Witam , jaka kwotę miesięczną średnio zarabia magazynier w Espersen ?

Filipek
@Eryk

2200

Zostaw merytoryczną opinię o Espersen Poland Sp. z o.o. - Koszalin

Możesz oznaczyć pracodawcę w treści opinii wpisując znak @ np: @Pracodawca

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia ... Czytaj więcej


Drogi Użytkowniku,

Pamiętaj, przed dodaniem opinii o Pracodawcy, koniecznie zapoznaj się z poniższą informacją:

NIE dodawaj opinii, która:

ikona dobre praktyki
łamie prawo polskie
ikona dobre praktyki
jest niezgodna z regulaminem serwisu GoWork.pl
ikona dobre praktyki
jest wulgarnym komentarzem
ikona dobre praktyki
jest niemerytoryczna

Każda merytoryczna opinia jest ważna, każda z nich może być zarówno pozytywna jak i negatywna, dlatego zachęcamy do tego by dzielić się swoimi przemyśleniami, które dotyczą Pracodawcy. Nie pisz jednak pod wpływem negatywnych emocji.

Zadbaj o kulturę pozytywnego feedbacku, nie pisz tylko negatywnych informacji o Pracodawcy, zwróć uwagę na stosowne aspekty i realia w swojej opinii. Wszystkie oceny są wartościowe. Wspólnie zadbajmy o sens merytorycznych opinii.

Dodaj pomocną opinię, którą sam chciałbyś przeczytać o swoim potencjalnym Pracodawcy. Podziel się swoimi przemyśleniami, a poniższe przykłady możesz potraktować jako podpowiedzi o czym Użytownicy lubią czytać odwiedzając profile firm.

ikona dobre praktyki
przebieg on-boardingu nowego pracownika
ikona dobre praktyki
proponowane przez Pracodawcę wartości wynagrodzenia
ikona dobre praktyki
codzienna praca, również w relacji z przełożonymi
ikona dobre praktyki
panująca atmosfera w pracy
#TwójGłosMaZnaczenie
gemius

Na podstawie badań Mediapanel prowadzonych przez Gemius w okresie od 1 marca do 31 marca 2024: wskaźniki "Real Users" platforma internet.

Ranking Użytkownicy
(real users)
  1. GoWork.pl 3 634 470
  2. Pracuj.pl 3 137 130
  3. LinkedIn 3 035 232
  4. Olx.pl 2 564 298
Espersen Poland Sp. z o.o.
Przejdź do nowych opinii