(usunięte przez administratora)
Tak, to prawda, że ta ukrainka pije. Gdyby to polka była pijana w pracy, to Pani M dawno by wręczyła Polce wypowiedzenie, ale że jest to ukrainka to w biurze udają, że wpisu na tym forum nie widzą. Taka jest prawda.
No co ty? Jakie znacznie ma narodowość pijącego pracownika? Przecież to takie samo wykroczenie. Niektórzy pracownicy mają większe przywileje w pracy czy co?
Bo firmy zapewne mają jakieś upusty jeśli zatrudniają obcokrajowców. Gdyby musieli zatrudniać ich na takich samych warunkach jak nas, to by im się to nie opłacało. Jak nie wiadomo o co chodzi, to chodzi o kasę.
Jak się pracuje z ludźmi z Zannini Poland?
A te problemy z alkoholem w firmie zdarzają się notorycznie? :/ Bardzo utrudniają pracę, czy można robić swoje? Co myślisz o wynagrodzeniu, jest adekwatne do pracy? :)
Mamy w firmie wolne od 22.12.2022, taką decyzję podjęła kadra zarządzająca. Rozumiem że osoby, które nie mają urlopu na ten okres dostaną płatne postojowe? Z jakiej racji ktoś ma brać urlop bezpłatny? Jeśli firma robi postój, nie zapewnia pracy wtedy nikt nie ma prawa pracownika zmusić do urlopu bezpłatnego. Kodeks pracy o tym mówi. Po to są przepisy, aby je respektować.
Zawsze jest postój w okresie świątecznym ??w innych okresach tez zdążają się postojowe? Jak bardzo wpływa to na pensje? Ile jest mniejsza? Dają informacje dużo wcześniej ze będzie takie wolne, tak żeby można było w tym czasie coś zaplanować z wyprzedzeniem?
Poinformowali nas o tym w pierwszym, lub drugim tygodniu GRUDNIA 2022r. Wcześniej słyszeliśmy "wybierajcie urlopy", nawet sami na te urlopy ludzi wysyłali, teraz okazało się, że są osoby, które nie mają tyle dni urlopu, bo go wybrali wcześniej. Jak to wpływa na pensję? Zależy ile danej osobie brakuje urlopu wypoczynkowego. Tutaj chodzi o to, że nie mają prawa zmuszać nas do urlopu bezpłatnego, jeśli firma nie zapewnia pracy w danym czasie to powinna płacić postojowe. Są pewne przepisy, trzymajmy się tego.
no to szkoda jeśli ktoś na tym niestety miałby być stratny... piszesz o trzymaniu się przepisów i w sumie temat na forum się urwał Udało się jakoś dogadać w tej kwestii? Ogólnie czy jeśli chodzi o zgłaszane jakiś problemów wprost to reagują adekwatnie do sytuacji?
Jak się pracuje z ludźmi z Zannini Poland?
Jakie są warunki zatrudnienia w Zannini Poland?
To prawda ,jedna na drugą ma haka ,choćby wspólne wizyty na kuchni notoryczne i na fajkę. A jak dziewczyna wyszła odebrać telefon podczas pracy na dwór po raz pierwszy odkąd pracuje bo ktoś u niej trafił do szpitala to od razu było " Ja wszystko widzę, Ty sobie uwazaj moja droga " Dziewczyna pracowita, nie pali, wykonuje swoją pracę dobrze. Jak jej tel dzwonił non stop to wiedziala ze coś się stało. A Anką tego nie rozumie.
Już usunęli wpis o BW a i tak wszyscy gadają o tym w pracy heh bo każdy wie ze to prawda.
Niech kierowniczka popatrzy na nagrania z kamer tak 3 tyg temu jak siedzialy ciągle w kuchni.
Dlaczego lepiej traktuje się ukraińców lepiej od polaków?
czy można znaleźć u Ciebie pracę?
Ciężko jest w systemie 12/12 w Zannini Poland?
Po 12 godzin to tylko Ukraińcy. Zresztą teraz nikt nie pracuje po 12 skoro cały zakład po 3/4 etatu.
Czy organizowane są wyjazdy, imprezy, spotkania integracyjne w Zannini Poland?
Hahaha imprezy , wyjazdy hahaha 100lat temu jakieś marne spędy byly ale to bylo 100lat temu teraz ta firma nie jest w stanie nic zaoferować nawet godnej pensji
