Jak wygląda kwestia awansu w Świeże i Zielone Sp. z o.o. sp.k.? Jakie są możliwości w ramach jednego działu oraz w perspektywie całej firmy dla stanowiska operator produkcji?
Jak przebiega proces rekrutacji w firmie Świeże i Zielone Sp. z o.o. sp.k.? Na Pracuj.pl jest 27 czerwca kilka ogłoszeń.
Czy to prawda , że firma ma teraz postój i rusza dopiero w maju ???
Czy w Świeże i Zielone Sp. z o.o. sp.k. zawierane są umowy zlecenie w okresie próbnym?
Od razu masz umowę o pracę ;) To jest w tej firmie dobre, że nie bawią się w żadne zleceniówki i od razu masz normalną umowę ;)
Mnie skusili bardzo dobrą, jak na ten typ pracy wypłatą ;) Pracuję u nich jako kierowca w jednym z oddziałów i nigdzie indziej w dystrybucji żywności nie było tak dobrych warunków finansowych, jak jest w Grześkowiaku, plus różnego rodzaju benefity, jak wczasy pod gruszą, czy premie ;) Ja na pracę u nich nie mogę absolutnie narzekać
faktycznie brzmi ok, zwłaszcza, że benefity są. jest szansa na ich doprecyzowanie? ile zazwyczaj na wczasy dają no i te premie to jak średnio wychodzą?
To już zależy od ogólnego stażu pracy ;) Kierowcy np. dostają premie za uzbierane wiaderka i kosze po 100 za każde ;) Wczasy pod gruszą to 1000 i do tego dochodzi kasa na koniec roku za niewykorzystany urlop, ale to już przeliczają kadry w zależności kto ile ma ogólnie lat pracy ;)
O to ładnie, dziękuję a odpowiedź. :) Czyli to już wszystko, tak? A jeśli chodzi o bieżący okres w ramach świąt? jakieś paczki dla dzieciaków np?
Co do tego, to nie wiem. My nic nie dostaliśmy. Nie wiem, jak ludzie z biura, czy produkcji. To już ktoś z nich musiałby się wypowiedzieć
W dniu dzisiejszym tj. 29.08.2019 r. zakupiłem surówkę porową z myślą, że będzie smaczna jak ostatnim razem sprzed kilku miesięcy. Pierwszy błąd jaki popełniłem to, że nie przeczytałem ulotki. Ufając nazwie, że porowa, spodziewałem się wykwintnego dla mnie smaku i obecności pora w tej surówce. Wielkie rozczarowanie kiedy będąc w domu włożyłem okulary ( etykieta czytelna dla mnie tylko w okularach i przy użyciu lupy ) i zapoznałem się z ulotką. Surówka porowa, a na pierwszym miejscu kapusta biała 80 %. Producent sprytnie napisał na bazie kapusty białej z porem asekurując się na wstępie składu. Ale zatem co ma wspólnego por w nazwie ( porowa ), skoro występuje na końcu długiej listy aż w 6 % ? Czysty wywód i świadome wprowadzanie klienta w błąd ponieważ nie każdy ma dobry wzrok, poza tym w produktach na wagę w sklepie nie ma informacji o składzie na brytfance z surówką. Trzeba żądać od ekspedientki przed zakupem ale nie każdy ma czas. Surówka winna nosić nazwę " Surówka z białej kapusty ze śladową ilością pora ". Reasumując ; kupiłem okropną masę ze śladową ilością pora ( końcowa ciemnozielona twarda jego część ), twardą okropną kapustę kwaśno słodką itp. Nadaje się do wyrzucenia i reklamacji co uczynię.
Mam podobne doświadczenie z surówką coleslaw kapusta twarda żadnego smaku i śladu sosu chrzanowski Surówka niezjadliwa.Wstyd !
Czy ktoś może napisać cos o aktualnej sytuacji w firmie Grześkowiak surówki? Chodzi mi o godziny pracy, atmosferze wynagrodzeniu itd. I czy prawdą jest ze idąc tam do pracy nigdy nie ma się pewności o której pracę się skończy?
Również chętnie dowiem się więcej na ten temat. Jaka formę współpracy oferują? Jak zarobki i socjal? Proszę o wypowiedzi pracowników.
Moja znajoma byla na rozmowie o pracę w tej firmie. Na rozmowie dostała informacje ze praca jest na 8h. gdy po 8h chciała wyjść już do domu usłyszała od kierownictwa"a pani dokąd? , praca nie jest na 8h tylko robimy tak długo az wyrobimy zamówieńia"takze z tego co można wywnioskować to idzie się na rano i nie wie kiedy się skończy pracę.
Aktualna praca atmosfera oplakana osadzanie spekulacje plotki .I oczernianie szukanie pretekstu do zwolnienia narobisz sie jak pies osadzajs cie za nic przypisuja laty zamiast uczciwie sie przekinac .(usunięte przez administratora).Ludzie ogarnijcie sie a wlasciciele niech nie wierza w ploty zawsze sa jakoes male ziarenka prawdy.Ale nie mozna komus na sile przypisac problemu.Nie mozna to podchodzi pod (usunięte przez administratora) Trzeba samemu rozwazac nie (usunięte przez administratora) na halach ,spekulacje leca dobrzy ludzie a gady i kablaze zostaja.Troche empati w ludzkim podejsciu.I tyle w temacie.!!!!.Wiec prosba o rozwazne osadzania spekulacje itp!!!!.Nie mozna taktracic fajnych uczciwych ludzi ktorzy sa niersz wkopani w cos czego nie zrobili by ppzbyc sie nieslusznie !!!!.Sa kamery i obserwowac mozna porzadnir adekwatnie .Kazdy ma prawo do wypowiedzi spokojnosci atmosfera jest tam oplakana przerwy krotkie na jedzenie co to ma byc !!!!.Rzeczywiscie to prawda ludzie slabizmeczeni Wyzysk i nirdaja rady fizycznie zwykly czlowiek a nie zaprzeg.Prosze zrozumiec. ludzie sa tylko ludzmi.Jezeli wyciaga sie wnioski jakiekolwiek z tej o to firmy .Prosba o porzadne z klasa podejscie ocene zostawic prosze do bardzo adekwatnych osob ktorzy potrafia w kazdym.etapie pracy ocenic pracownika.I tak powinno byc a nie pracownik pracownika ocenia.Owszem moze sie ktos wypowiedziec co jest godny i rzetelny oraz pracowity.A nie taki corozumy zjada i mysli ze mu wszystko wolno!!!!.Niestety smutna prawda o pracach na produkcji i wiekszych korporacjach typu Lisner ,polfa czy inne tego typu branze .Wiec prosze tu oceniac mowic to co sie mysli i czuje .A nie oceniac ludzi po okladzce !!!
Trelek to prawda tam nic niewiesz jak nima roboty wala cie po dzialach w skupiska ludzi to chore trolowskie podejscie.!!!!Wez przemysl bo traktujs cie jak kunia i latajacy Holender nie masz stalego miejsca .Rzucaja toba jak pilka pinppng zal.plWstyd jak cholera !!!!!!!!Tragedia porazka !!!!!!!!
Witajcie Apel nie badzmy pazerni .Dbajmy o bliskosc zadnych bliskich kontaktow i 1.5 m do 2 z soba wlasciciele chca roszady robic a ludzie co bez kasy ??Kazdy woli wyrabac by nie miec kosztow ty wy sie kampoecir w kasie zabespieczenie macie a wasi pracownicy to co !!!!!.Terzeba dac im wiecej kasy empati i pokory nie co do złotówki narazaja swoja prace dla rodzin na bliski kontakt pracodawco pomysl ciezkie czasy ty masz kase a oni!!!! ????Pomysleliscie chodz!!!! o nas szatych pracownikach nie sztuka zwolnic lecz docenic przemyslcie to !!!!!
Działanie firmy skandal.. Jakiekolwiek nawiązanie stałem współpracy kończy się znowu po kolejnej wpadce... Hitem jest tłumaczenie samochód sie zepsuł. Zamawiałem towar w środę na poniedziałek, chyba za krótki czas realizacji. Za chwile mam porę lunchu.. Towaru nie ma. Pani z zamówień nie może mi pomóc..Podaje mi telefon 60.......33 , który raz jest telefonem do kierowcy, a potem okazuje się telefonem do przedstawiciela handlowego, który oczywiście nie odbiera, dzwonienie na sekretariat i poszukiwanie odpowiedzialnej osoby jest bez sensu.. Widocznie firma ma ciężki poniedziałek. Gdybym wiedział to miałbym już gotowe swoje surówki? i co dalej pytam?
Które stanowisko jest lepsze - magazynier czy praca na dziale marketing?
Jak wygląda tam praca kierowcy solówki? Od której załadunki, ile punktów, o której powroty na bazę i jakie siano?
Jakie narzędzia pracy zapewnia Świeże i Zielone Sp. z o.o. sp.k.? Można liczyć na służbowe auto? Czy można z niego korzystać również poza godzinami pracy?
Witaj co do aut dostawczy zwozisz na baze osobowy musisz zagadac a za kogo chcesz tam pojsc handlowce dowoz tych smiesznych surowek czy tir???? Wiesz wjedz umow sie z szefunciem pogadaj jak to jest umow sie na rozmowe zadzwin do firmy z prosba o spotkanie rozmowy kfalifikacyjnej!!! .I tyle w temacie!!!!!.
Cześć szukam pracy. Czy są wolne miejsca?.
Jak wygląda praca na marketingu? Jakie zarobki,atmosfera,czas pracy?
Może ktoś opisać specyfikę pracy jako kierowca c? O której załadunki, ile punków o której powroty, jaka kasa?
