Ten Pan nie pracuje od 8 miesięcy i z tego co wiem był pracownikiem zatrudnionym na placu i chyba od niego nie zależały losy firmy i ludzi, atmosfera, warunki czy stopień zadowolenia z pracy. Ale jego popularność jak widać nadal jest ogromna. Przedmówców proszę tylko o sprawdzanie pisowni, bo takie ortograficzne byki nie przystoją na forach.
Umowy : Na poczatek zwykle umowa na 3 mies. okres próbny, potem w zależności od stanowiska 5 lub 10 lat z 2 tyg. wypowiedzeniem. Wynagrodzenie na czas. Pracujesz jak długo dajesz radę i ile Cebie chcą.
z upadłosćią to kit pracuje już 11 lat i ja napewno bym wiedział(usunięte przez administratora)
tak masz racje tak było każdy każdego znał i było super teżpamiętam te czasy pracuję już trochę lat i dlatego tłumacze że wszystko sie zepsuło przez takich panuw jak (usunięte przez administratora) bo szukali afer żeby ukryć własna niekompetencje nieodpowiedzialnosc i (usunięte przez administratora)
Pan rekruter sympatyczny, natomiast kierowniczka pionu produkcyjnego starała się być miła, jednak czuć było oschłość i apodyktyczność podczas spotkania. Sama rozmowa przebiegła raczej profesjonalnie jak na standardy: Opis struktury firmy, stanowiska, pytania techniczne(z zakresu poliuretanów) a także krótka rozmowa w języku angielskim. Na minus można poświadczyć brak odpowiedzi po ponad 3 tygodniach(co było zapewnione).
Pytania branżowe(podczas telekonferencji z kierownikiem z Tomaszowa), krótka rozmowa w j. ang.
-
Poziom rozmowy:
- Rezultat: Nie dostałem pracy
Jakże inny Balex pamiętam i mam w głowie. Szef znał wszystkich swoich pracownikow z imienia i nazwiska. Doceniał choćby dobrym słowem. Nam chciało się pracować. Oddawalimśmy serce, zaangażowanie. Czuliśmy się członkami tej firmy. Nie dałabym złego słowa powiedzieć ani na szefa, ani na współpracowników - bo byliśmy jak rodzina. A potem....... wszystko się zmieniło. Ludzie są anonimowi, niezadowoleni, każdy przychodzi, odbębni swoje i ucieka do domu. A dawniej żyło się zyciem firmy. Staraliśmy się nie dla siebie ale dla firmy. Wielka szkoda, że to już nie wróci.
mylisz sie kolego. Mam znajomego ktory pracuje tam od wielu lat zarabia kolo 4tys i nie narzeka. Co prawda to prawda odcinaja czasem pensje ale tylko wtedy kiedy pracownik cos zniszczy przez co firma bedzie stratna. Atmosfera rowniez mila. A jesli oczekujesz zarabiania kokosow to do niemiec norwegi holandi
dziś - aktywnych ofert pracy - 26
Przeczytałam wszystkie opinie i muszę przyznać, że włos się jeży na głowie.Aż tak żle to wygląda i nie widzą tego właściciele? Trudno w to uwierzyć. Zwykle takie działania są sterowane. A pracę trzeba umieć sobie zorganizować. Więc jeśli ktoś nie ma co robić - to zwyczajnie zmienia ludzi i szuka kolejnych. Ja widać strasznie dużo potrzeb jest w tej firmie. Każdemu życzę powodzenia w znalezieniu odpowiedniej pracy . Nie ważne w której firmie, byleby dało się normalnie funkcjonować i kochać życie.
A co by robiła (usunięte przez administratora)jak by nie było rekrutacji, trzeba pozorować nawał pracy za taką kasę.
dziś 23 oferty pracy dla wszystkich chcących tam pracować......... ..... siła mocy .
Chcę Wam powiedzieć jedno, że jeżeli ktoś pracował w tej firmie powyżej 3 lat - to jest to naprawdę silna i niezwykle wytrwała i pracowita osoba. Słabi nie wytrzymują tempa, stresu, atmosfery, zmian. Tacy wytrwali są naprawdę dobrym kąskiem dla innych pracodawców. To szkoła życia, obowiązkowości, siły charakteru i kompetencji. Polecam wszystkim pracodawcom byłych pracowników tej firmy, bo to naprawdę fachowcy.
a może dlatego że ludzie boją sie o prace warto sie zastanowić (usunięte przez administratora)
Ogłoszeń jest ciągle więcej - jak widać trudno znaleźć odpowiednich - bo niektóre ogłoszenia wiszą po pół roku. Czy to znaczy, że nie ma odpowiednich osób, czy też nie ma zgłoszeń - bo na rynku opinie szybko się roznoszą.
Czy jest jakiś dzień w tygodniu/miesiącu/roku w którym ta firma nie daje ogłoszeń o pracy??? To niesamowite, chyba nie ma takiej drugiej firmy na Pomorzu, któa ciągle szuka managerów.
Jak ktoś jest samotny, znaczy się nie ma nikogo - to praca jest jego jedynym miejscem na ziemi, gdzie są ludzie, gdzie ktoś Cię słucha, zauważa. Dla takich osób praca w sobotę i niedzielę jest nagrodą - bo nie muszą być sami.
Ostatnio najważniejsze imprezy integracyjne wywołane są z powodu - odejścia pracowników. Wtedy można spotkać się wspólnie, pogadać i zintegrować - ale już poza firmą. Szkoda, że nikt tego nie dostrzega. Wiem, ludzie odchodzą i przychodzą - ale chyba tempo jest odwrotnie proporcjonalne do normalności. Pozdrawiam wszystkich odchodzących. Pewnie niedługo znowu się spotkamy na fajnym pożegnaniu.
szczerze nie polecam jak myślisz kolego dlaczego stale są poszukiwani tego typu pracownicy ponieważ tam się nie da pracować przemyśl to chłopie bardzo poważnie ale jako były nie polecam ci tej firmy
Każdy kto tam pracował jest skarbnicą wiedzy o trudnych dziejących się tam rzeczach. Ludzie wiedzą więcej niż się komukolwiek wydaje. I kiedyś to wszystko ujrzy światło dzienne. A ktoś to wykorzysta - bo został (usunięte przez administratora). Już w biblii stoi - oko za oko... Nikt nie jest do końca bezkarny.
sluchajcie ONI non stop szukaja do dzialu eksportu kierownika ds. EKSPORTU przedstawiciela ds. eksportu jestem z SOPOTU mam dobre studia znam jezyki mam dośw. CZY WARTO W OGOLE BRAC POD UWAGE PRACE W TEJ FIRMIE???
poprostu jak sie pracowalo to bylo trzeba miec oczy otwarte i bylo widac wszystko ,tam wystarczy kontrola i bedzie po wszystkim
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Balex Metal Sp. z o. o.?
Zobacz opinie na temat firmy Balex Metal Sp. z o. o. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 99.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w Balex Metal Sp. z o. o.?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 71, z czego 12 to opinie pozytywne, 18 to opinie negatywne, a 41 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
-
Jak wygląda rekrutacja do firmy Balex Metal Sp. z o. o.?
Kandydaci do pracy w Balex Metal Sp. z o. o. napisali 9 opinii na temat procesu rekrutacyjnego. Zobacz szczegóły tutaj.
