Podobno podkupili starych handlowców, którzy mają rozkręcić sprzedaż bo ci na miejscu nie dają rady i mają być menedżerami
Szkoda tylko że ci nowi nic nie sprzedają! Magazyny przepełnione oni zarabiają ponad 10 klocków A nic nie robią.
Dlaczego poniższy komentarz został usunięty? Prawda w oczy kole Szanownego Pana? W biurach zimo po 19 stopni a Szanowny Pan zabronił ogrzewanie włączyć!!! Ludzie dogrzewają się farelkami i elektrycznymi grzejnikami bo są skostniali z zimna!! a w biurze zarządu i u kierowniczki kadrowych klimatyzacją grzeją no tak oni mogą!! Taka oszczędności....?! Żenujące Co to jest (usunięte przez administratora)? Niech wszyscy wiedzą co się w tej firmie wyprawia i jak się traktuje pracowników
19*C to zimno a w mieszkaniu masz więcej niby?? Widocznie jest na tyle ciepło że grzać nie trzeba. centralne mamy własne, sterowane z wydziału produkcji jeśli temperatura jest wysoka zamyka się dopływ ciepłej wody. Do tego jest odpowiednia tabela, z której wynika że kiedy na zewnątrz jest ponad 10* nie dogrzewamy- tak było zawsze. Zresztą w poniedziałek zakręcono dogrzewanie bo był telefon z góry że w biurach za ciepło!
Ty już tu nie mydl oczu Szanowny Panie!!! Wszyscy wiedzą jak jest!!! A afera się rozkręca i teraz trzeba jakoś się tłumaczyć! WSTYD i jeszcze raz WSTYD
oj Panie prezesie robienie porządku tylko na niskich stanowiskach zawsze sie źle kończy, to są pozorne oszczędności a teraz chwila prawdy zaczyna sie bo z biura zarządu wybrał Pan jednego kozła ofiarnego a co do reszty już odwagi brak ??
Jak czytam te brednie o kondycji firmy to naprawdę myślę że ktoś ma ludzi za (usunięte przez administratora)
Azoty Chorzów firma z 100 letnia tradycją, przychodzi nowy prezes wybrany przez "górę" ma dobre chęci ale wiadomo czym wybrukowane są dobre chęci, pozwalniał wielu ludzi o dziwo samych młodych :) na Internetach wpływa na komentarze przypinając na sama góre no czy tak w 21 wieku ma wyglądać model zarządzania brawo dla tych co sie daja na to nabierać
Nowy prezes nie jest zly. Szanuje pracowników i odnosi się do nich dobrze. Nie lubi leserów i mącicieli. Kultywuje pracę. Przyklasnąć.
tu nie chodzi o najsłabsze ogniwa...tych młodych ,nowo przyjętych ktoś musi nauczyć,ale jak niektórzy majstrowie wolą mecze i inne pierdoły ogladać na necie w mistrzówce zamiast uczyć młodych to jak mogą wymagać od innych ???po cholerę jest powieszony ten plakat na drzwiach mistrzówki ???ci starsi doswiadczeni pracownicy tez byli tepi na początku swojej pracy...
coś w tym jest...doświadczeni pracownicy tez kiedyś byli nowymi,ale była stara szkoła mistrzów co uczyli wszystkiego od podstaw...teraz jest tylko 2 no może 3 majstrów co umieją pokazać nam młodym jak sie robi...no ale coż...trzeba robić dalej...
(usunięte przez administratora) a co do roboty, pilnuj siebie, niech kazdy pilnuje swojej roboty to bedzie dobrze. A nie wiecznie patrzec co kto robi a samemu w kulki lecieć.
A ja ich lubie dobrze zarabiam i dbam o swoje
Coś chyba dbanie o swoje ci nie wychodzi, jak dalej wyglądasz jak URSZULA z Arielki - zrób może pożytek z tych pieniędzy:-)
Szanowne Koleżanki, Szanowni Koledzy, W nawiązaniu do listu otwartego, który został przez nas wystosowany na prośbę Zarządu Zakładów Azotowych Chorzów w dniu 17.06.2019r. oraz umieszczony na portalu gowork.pl w dniu 1.07.2019r., informujemy, że naszym głównym celem jest wspieranie pracowników Spółki oraz zapobieganie działaniom mającym na celu naruszanie praw pracowniczych. W związku z sytuacjami, które mają miejsce w Zakładach Azotowych Chorzów S.A. w ciągu ostatniego półrocza, takich jak restrukturyzacja, likwidacje stanowisk, zwolnienia pracowników i inne działania godzące w pracowników, NSZZ Solidarność 80 przy Zakładach Azotowych Chorzów S.A. informuje, że wszystkie próby zastraszania i dyskryminacji ze względu na przynależność związkową, spotkają się ze zdecydowanym sprzeciwem ze strony związków zawodowych. Naszym zdaniem obecny model zarządzania, stosowany przez Zarząd ZACH S.A., jest niemoralny względem całej Spółki, jak i poszczególnych pracowników. Nie zgadzamy się, aby Pracodawca w swoich odpowiedziach na portalu gowork.pl, używał listów otwartych związków zawodowych jako „tarczy” do odpierania negatywnych opinii na temat Spółki. Nie jest tajemnicą, że komunikacja w ZACH S.A. nie jest w pełni poprawna, w związku z czym wnosimy o pełne informowanie pracowników o tym co się dzieje w Spółce, a nie odpowiadanie, że wszystko zostało omówione na spotkaniu ze stroną społeczną. Z poważaniem, NSZZ Solidarność 80 przy ZACH S.A.
Ojojojjjj a broda coraz bardziej siwieje... :-)
"Szanowany Panie" Jak Sytuacja spółki masz odwagę kupować opinie na go worku, wpływać na związki zakładowe pochwali sie Pan sytuacją spółki po roku? na forum publicznym ??
Szanowny @Wieśniak, Realizowana w spółce polityka informacyjna nie opiera się na zasadzie „kupowania opinii na Gowork”. Prosimy nie publikować nieprawdziwych informacji. W dniu wczorajszym zakończyły się w spółce dwudniowe rozmowy z Zakładowymi Organizacjami Związkowymi. W trakcie spotkań, w sposób szczegółowy omówiono bieżącą sytuację spółki. Zarząd odpowiedział na wszystkie zadawane pytania i ustosunkował się do przedstawionych na spotkaniu kwestii, potwierdzając w ten sposób otwartość w relacjach z przedstawicielami pracowników. Prosimy aby osoby nie posiadające wiedzy na temat zachodzących w spółce procesów nie publikowały krzywdzących i nieprawdziwych treści.
Bardzo ładna odpowiedz, spotkanie z którego związki wracają ze spuszczoną głową i brakiem jakiejkolwiek wizji lepszego jutra dla pracowników, zarząd jak zwykle ustosunkował się brakami kasy, nie biorąc pod uwagę wcześniejszych obietnic i nie patrząc ile pracownicy (przy tak okrojonej liczbie na zmianach ) wkładają zaangażowania w utrzymanie całej tej produkcji. Praca dla ludzi z pasja, bez podwyżek i premii .......
byle jest hajs na pierdoły jak sprawdzenie ile czasu się robi na danym stanowisku. czyli na takie rzeczy jest ale do ludzi nie.
Wynik spolki nie mydlenie oczu
W sieci krążą różne historie na temat Zakładów Azotowych Chorzów S.A. – dawnego Adipolu. Niestety większość z nich nie przedstawia w sposób transparentny tego co tak naprawdę ma miejsce, oraz tego co dzieje się w życiu Spółki. Wiele z historii przedstawionych na tym portalu to nic innego jak przysłowiowa „diagnoza” ludzi, którzy tak naprawdę mają pretensje do życia o to, że muszą pracować, że ktoś od nich czegoś wymaga po to by zakład, który przetrwał już ponad 100 lat przetrwał kolejne 100. Osobiście uważam, że praca w Spółce o tak długiej tradycji to już pewnego rodzaju swoiste wyróżnienie ponieważ kontynuujemy to co zaczęło się ponad 100 lat temu – narodziny Polskiej Chemii we wsi o nazwie Chorzów. Oczywiście jak w każdej większej czy mniejszej rodzinie bywają dobre i złe chwile lecz moim zdaniem ilość tych dobrych w przyszłości zależy tyko i wyłącznie od pracowników – od ich ciężkiej pracy i zaangażowanie tego obecnego, i tego w przyszłości.
Dziękujemy za opinie. Cieszymy się, że ma Pan pozytywną opinię na temat pracy w spółce. Przykładamy wszelkich starań, by praca była dla wszystkich satysfakcjonująca a jednocześnie nobiltująca. Zobowiązuje nas do tego nasza historia, którą wspólnie tworzymy. Kontynuujemy budowanie dobrej opinii o spółce i będzie nam w tym potrzebna wsparcie Naszych pracowników, dlatego bardzo dziękujemy za głos. Pozdrawiamy, Zakłady Azotowe Chorzów S.A.
Łubudubu, łubudubu, niech żyje nam prezes naszego klubu....., żałosne. Pracowałem, szczęśliwy, że już nie. Może są gorsi pracodawcy ale tam satysfakcji z pracy nie znajdziecie. Ja w każdym razie sobie tego nie wyobrażam. Zarobki marne, wszystko stare i niedoinwestowane, BHP leży, a kierownictwo wydziału (usunięte przez administratora) Prezes jaki jest nie wiem. Może fachowiec, a może nie. Restrukturyzacja wygląda niekonsekwentnie - pracowników nieprodukcyjnych multum, a produkcyjnych brak więc mam wrażenie, że pracują desperaci i Ci co myślą już o emeryturze. Sorry jeśli kogoś uraziłem ale mam takie subiektywne odczucia. Puławy już najpewniej nie wspomogą, a wręcz przeciwnie jak uruchomią instalację saletry to ciekawe gdzie Chorzów sprzeda te marne kilka palet, które obecnie produkuje.
Szanowny @Były-ale-zyczliwy, dziękujemy za opinię. Restrukturyzacja Spółki przebiega w sposób zaplanowany. Unowocześniamy park maszyn i podpisujemy strategiczne kontrakty z partnerami zagranicznymi. Sukcesywnie poszerzamy asortyment produktów oraz budujemy wizerunek spółki na rynku sprzedaży. Zdecydowanie przestrzegamy przepisów BHP, które w naszej branży są podstawową sprawą. Kadra pracowników wciąż jest powiększana o osoby z pożądanymi kompetencjami. Po raz kolejny prosimy o przemyślane zamieszczanie wpisów. Nie godzi się obrażać swoich byłych kolegów z pracy. Jeśli był Pan świadkiem naruszeń prosimy o kontakt mailowy: gowork@azotychorzow.pl. Na każdy wpis odpowiemy. Będziemy bacznie zwracać uwagę na wpisy, które mają znamiona pomówień i wyjaśniać je. Prosimy o kontakt pod wskazanym wyżej adresem. Zakłady Azotowe Chorzów S.A.
Co za bzdury, naprawdę myślicie że ktoś uwierzy w te klamstwa!!! Jesteście żałośni z tym swoim tekstem o pisaniu na e-maila. Chcecie blokować swobodę wypowiedzi.... obawiacie się czegoś?
Szanowny @Arek, Nie blokujemy swobody wypowiedzi, wręcz przeciwnie, pokazujemy wiele opcji komunikacji. Serwis GoWork w swym zamyśle nie jest forum dyskusyjnym ani komunikatorem, co po raz kolejny podkreślamy. Naszą obecność ma zagwarantować rzetelność opinii, z uwagi na pojawiające nieprawdziwe informacje nt. Spółki. Pozdrawiamy, Zakłady Azotowe Chorzów S.A.
A kim wy jesteście żeby mówić ludziom czym jest gowork i do czego ma służyć???!!! Jest to portal na którym ludzie mają prawo wylać swoje żale oraz napisać swoją opinię aby przestrzec innych a Prezes próbuje tego zabronić karząc usuwać komentarze które nie są po waszej myśli. Naprawdę widać że macie mało pracy w tej dyrekcji zajmując się takimi rzeczami! nie wspomnę już o pieniądzach które są na to wydawana a mogłyby zostać przeznaczone na inne rzeczy bardziej potrzebne w tak ciężkiej sytuacji firmy.
@Sebastian Seba Ty nasz sympatyczny analfabeto jakże się cieszymy, że razem z Twoim protektorem opuściłeś Sarzynę razem ze swoimi chorymi pomysłami i pensją niewspółmierną do kompetencji. Szkoda tylko, że za Twoje pomysły będziemy płacić jeszcze lata i nikt nie odważył się Was zaskarżyć o działanie na szkodę Spółki, bo wtedy być może czekałby Was los podobny do innego "geniusza" Misiewicza.
Dziękujemy za liczne opinie.
Widząc Państwa zainteresowanie postanowiliśmy zaznaczyć swoja obecność w serwisie GoWork. Chcemy być wszędzie tam, gdzie pojawiają się informację na temat spółki, by budować jej dobre imię.
Bardzo cenimy każdy merytoryczny wpis i konstruktywną krytykę. Nie o wszystkich sprawach możemy jednak rozmawiać na forum. Jeśli pojawiają się sytuacje problematyczne bądź niezgodne z zasadami pracy w spółce, wówczas zapraszamy do bezpośredniego kontaktu pod adresem:
gowork@azotychorzow.pl.
Jesteśmy przekonani, że działając wspólnie na rzecz budowania dobrej opinii i przyjaznej atmosfery pracy przyczynimy się wspólnie do stabilnego wzrostu i rozwoju naszej Spółki.
Macie kase żeby placic na go work? i przypinać komentarze na samą góre? taka jest kondycja swietna spółki? macie czas żeby odpisywać na każdy komentarz? gratuluje roboty oby jak najdłużej !!!
Faktycznie jest ciężko robol robi na dwa stanowiska o jednej wypłacie gdzie premie??? Jedni mają temperature 40 stopni A inni klimatyzacje może coś w tym kierunku można coś zrobić. Proponuje żeby Państwo z Dyrekcji przeszło choć na jeden dzień w takich temperaturach jak teraz na stanowiska produkcji być może odczuja co to jest praca pozdrawiam
Szanowny @BDT W związku z panującymi wysokimi temperaturami na zewnątrz znacząco wzrosła temperatura na wydziale produkcji. Dyrekcja nieustannie monitoruje sytuację na produkcji. W związku z tym Zarząd podjął działania mające na celu jej obniżenie. W miejscach o największej ekspozycji na słońce został zamontowany klimatyzator oraz wentylatory. Zaplanowane są kolejne remonty i udogodnienia, które zapewnią bardziej komfortowe warunki pracy. Pracownikom produkcji zostały także dostarczone większe ilości wody, zgodnie z kodeksem pracy. Odnosząc się do kwestii Pana pracy na dwóch stanowiskach pracy prosimy o pilny kontakt pod adresem gowork@azotychorzow.pl, w celu wyjaśnienia opisanej przez Pana sytuacji. Odnosząc się do pytania o premie chcemy powiedzieć, że do momentu stabilizacji finansowej zostają one zawieszone. Jeszcze raz apelujemy do naszych pracowników, bardzo prosimy o kontakt pod wskazanym wyżej adresem. Ta platforma nie jest komunikatorem. Odpowiemy na każde pojawiające się zapytanie. Pozdrawiamy, Zakłady Azotowe Chorzów S.A.
Prawdę pisze kolega BDT, wystarczy sprawdzić raporty stanowiskowe, te same osoby podpisane na 2 stanowiskach, a dlaczego? bo inaczej produkcja by spadła lub byłyby dniówki w których by jej nie było wcale. Za wodę w butelkach plus bo nie trzeba o nią walczyć jak kiedyś , podobnie za wentylatory zawsze jakaś ulga choć i tak człowiek spieszy się jak może i ucieka na dół bo ciężko 8h wytrzymać w temp. ponad 40*. Oby zamierzone pomysły się udały i nasz wydział się rozwinął. 3mamy kciuki.
Pamiętając o temperaturach miejcie na uwadze to że pracują tam kobiety w różnym wieku to tez daje do myślenia!!!!
a co płeć ma do tego? facet lepiej upał znosi? zresztą na wyparkach i tak się siedzi żadnego wysiłku nie trzeba wkładać więc siedzeniem na stołku się nie zmęczy, akurat z tego stanowiska osoby nie mogą narzekać na " ciężką prace". Chyba że Twój post to sarkazm i ma na celu pokazanie że faceci narzekają a kobiety dają rade.
"Szanowany Panie " Pierwsze Twoje spotkanie to było kłamstwo przyszedłeś do działu Handlowego i okłamałeś ze nikogo nie chcesz zwolnić minął kilka dni i zwalniasz hurtowo nie kłam !!!
Ha, ha, wentylator... Próbowałeś schłodzić się przy 40°C dmuchając na siebie powietrzem o temp.40°C?? Powodzenia!
Gdzie tu wolnosc wypowiedzi? Ile zaklady azotowe w Chorzowie płaca na Go Work zeby przypinać komentarze na sama góre na to kasa jest ale na premie dla pracownikow nie ma. pewnie inicjatywa prezesa czyms sie trzeba wykazac!!! Jak nie ma wynikow a zrobilo sie trzesienie ziemi to prosimy tez o wynik finansowy spółki
Szanowny @ZAL, Zachęcamy do zapoznania się z opinią naszych Związków Zawodowych, które w Spółce dbają o prawa pracownicze. Wypowiedziały się one wprost na temat wpisów mających znamiona pomówień i uderzające w dobre imię Zakładów Azotowych. Poniżej odnośnik do wspomnianych listów. https://www.gowork.pl/zaklady-azotowe-chorzow-s.a.,80615/aktualnosci W przypadku pytań związanych ze Spółką zachęcamy wszystkich pracowników do kontaktu na adres gowork@azotychorzow.pl. Pozdrawiamy, Zakłady Azotowe Chorzów S.A.
Dbaja tylko o swoje cztery litery logiczne.bo z tego co wiadomo jeszcze nikogo nie wybronili.
Szanowany Pan Prezez moze zastraszac kobiety ktore glownie pracowaly w ZACh. Boja sie to normalne przy tego typy kontroli a ja wprost Szanownego Pana Zapytam ile sprzedales nowego NPK
Szanowany Panie jak wynik nowego NPK opinia publiczna czeka ???
Co sie dzieje z instalacja stearyny?
Witam wszystkich, Zmiany zachodzące w ostatnim czasie w Zakładach Azotowych są niewątpliwie stresujące. To naturalne, że każdy boi się nieznanego. Musimy wyjść ze strefy komfortu. Jedno jest pewne to co było nie było dobre i bez zmian po prostu się nie uda. Nowy zarząd Zakładów Azotowych Chorzowie działa probiznesowo. Taka postawa powinna być również wspierana przez wszystkich pracowników, jesteśmy jedną drużyną, a tylko zgrana drużyna jest w stanie wygrać.
Przychodząc do pracy i witając sie z Prezesem myśle sobie no fajny gość wreszcie zrobi porządek, a co on robi zwalnia ludzi których może zwolnić, bo umowa mu pozwala to to robić:) a de facto nic nie zmienia, na go worku robi rzeczy smieszną w dzisiejszych czasach czyli pilar rodem z PRL :) Kompletny brak zaufania do ludzi , jeżeli ktoś ma brak zaufania to może zarządzać Nie !!Mamy 21 wiek Ludzie pobudka!!!
Praca nie jest zła, choć przez wakaty człowiek musi robić za dwóch co jest niebezpieczne na dłuższą metę wszakże to chemia i praca z niebezpiecznymi substancjami w specyficznym środowisku. Warunki różne na różnych stanowiskach, problem to bardzo wysoka temperatura sięgająca ponad 40* na górnych kondygnacjach. Ogólnie ludzie zgrani choć powinni zająć się SWOIMI OBOWIAZKAMI A NIE INTERESOWAC SIE CO ROBIA A CZEGO NIE INNE ZMIANY. Mam nadzieję że sytuacja ze spółką rozwinie się w dobrym dla pracowników kierunku aby wszyscy byli zadowoleni szczególnie finansowo bo PRESTIŻEM się nie najemy. Pozytywne strony to w końcu jakieś remonty i przydałyby się inwestycje w sprzęt. Powinno się też docenić pracowników bo ludzi brak a produkcja utrzymana na wysokim poziomie tylko dzięki doświadczeniu zaangażowaniu i poświęceniu ludzi którzy godzą się na pracę na kilku stanowiskach jednocześnie a ani słowa podziękowania za to z góry.
Szanowny @Hans, Dziękujemy za tę opinię. Szanujemy i dostrzegamy zaangażowanie każdego pracownika. Dążymy do stabilizacji w pracy i poczucia bezpieczeństwa i jesteśmy przekonani, że możemy osiągnąć to dzięki takim pracownikom jak Pan - zaangażowanym i otwarcie komunikującym swoje potrzeby. Jesteśmy przekonani, że w ślad za tą stabilizacją pójdą tak ważne dla każdego pracownika benefity. Pozdrawiamy, Zakłady Azotowe Chorzów S.A.
Miało nie być komuny a wróciła ze zdwojoną siła w postaci komentarzy na stronie Azotów co za Cyrk
Drogi Użytkowniku,
Pamiętaj, przed dodaniem opinii o Pracodawcy, koniecznie zapoznaj się z poniższą informacją:
NIE dodawaj opinii, która:
Każda merytoryczna opinia jest ważna, każda z nich może być zarówno pozytywna jak i negatywna, dlatego zachęcamy do tego by dzielić się swoimi przemyśleniami, które dotyczą Pracodawcy. Nie pisz jednak pod wpływem negatywnych emocji.
Zadbaj o kulturę pozytywnego feedbacku, nie pisz tylko negatywnych informacji o Pracodawcy, zwróć uwagę na stosowne aspekty i realia w swojej opinii. Wszystkie oceny są wartościowe. Wspólnie zadbajmy o sens merytorycznych opinii.
Dodaj pomocną opinię, którą sam chciałbyś przeczytać o swoim potencjalnym Pracodawcy. Podziel się swoimi przemyśleniami, a poniższe przykłady możesz potraktować jako podpowiedzi o czym Użytownicy lubią czytać odwiedzając profile firm.
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Zakłady Azotowe Chorzów S.A.?
Zobacz opinie na temat firmy Zakłady Azotowe Chorzów S.A. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 16.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w Zakłady Azotowe Chorzów S.A.?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 8, z czego 1 to opinie pozytywne, 2 to opinie negatywne, a 5 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
Na podstawie badań Mediapanel prowadzonych przez Gemius w okresie od 1 sierpnia do 31 sierpnia 2024: wskaźniki "Real Users" platforma internet.
(real users)
- GoWork.pl 3 047 220
- Pracuj.pl 2 781 864
- Olx.pl 2 460 294
- Jooble.org 1 734 372
