Witam czy może ktoś napisać jakie zarobki są na odbiorze a jakie na stanowisku operatora?
Witam. Jakieś opinie o pracy na magazynie, jak z zarobkami?
A jak jest w kj? Jest teraz ogloszenie. Warto aplikowac? Jest szansa na prace bez polecenia?
Kj, Państwo w Państwie;) Zależy czy masz doświadczenie, czy zdobywasz;) Na poczatek warto jesli chcesz zdobyć takowe. W razie w zawsze intro w odwodzie wtedy z doświadczeniem wynegocjujesz wiecej. Szansa bez polecenia jest:)
Pewnie są, zależy gdzie puściłeś cv. Twoja tez sie odbędzie, korpo styl nakazuje spotkania z kandydatami później wybór... Kj , to 3 zmiany ,3 zaczyna sie od niedzieli. Czasami nadgodziny w sobote. Jesli sie załapiesz szkolenie przez liderkę ....mam nadzieję;) Poproś o liderkę nie lidera:) Liderki ogarnięte bardziej niz lider:) Atmosfera.... Hmm.."MILEŃKI" nie ufaj uśmiechom i poklepywaniu.Oraz aniołom:)kto pracuje wie o co chodzi:) Oczy szeroko otwarte zobaczysz kto wymiata i od tej chłoń wiedzę:) A i nie zasiedź sie tu 3,5 roku max. Masz więcej pytań-dawaj:)
Na pracuj, ale jeszcze nie otwarte. A wiesz ile osob szukaja? Zalezy mi na tej pracy, ale konkurencja spora.
Wbrew pozorom rotacja tez spora:) Czemu 3,5:) Zdobądź doświadczenie i idz po wiekszą kase do konkurencji. Chcesz kasy musisz skakać;)co jakis czas Tu Twoja ambicja i dobre chęci plus zapał.... Nie bedą docenione a wrecz zduszone:( A rozwój zastopowany" żebyś komuś " Kto siedzi wygodnie nie zagroził;)
Stres jest ,bieganie też ...ale jak widzę masz tam opinie pracownika ;) tempo dyktuje produkcja.... Jak pisałem wcześniej uważaj na anioły i klikaczy ;) i nie zawsze zarządza ten kto ma wyższy tytuł w drabince :)
Jako kandydat masz opis w ogłoszeniu odnośnie świadczeń socjalnych. System pracy uzależniony od działu na który trafisz :)
Czy jest czy nie ma masz okazję ocenić po wpisach tu :) Stres.. np...Kj jako ostatnie zwalnia wyrób gotowy na wysyłkę :) czasami jest dużo rzeczy do ogarnięcia na raz..... Co do stresu wynikającego z innych powodów znajdziesz tu wpisy ;)
W tej kontroli to się pracuje samodzielnie czy w grupie? Czy jest duża odpowiedzialność?
Niby w opisie na takiej stronie przy stanowisku kontrola jakości jest wpisana umiejętność pracy w zespole. Pytanie tylko jaki jest aktualny zespół? czy omowi ktoś atmosferę na dziale? Spora rotacja to ile oznacza tak na oko?
A jak się pracuje w Kontroli jakości, ciężko jest? Bo widzę że ogłoszenia się co jakiś czas pojawiają do tego działu..
Inwestycje i wymagania? Stad te oferty na różne stanowiska? wszystkie się rozwijają? Jak się operuje gilotyną teraz? jak oceniacie maszyny i ogólna atmosferę tam na dziale? zastanawiam się czy by tam nie aplikować, ale piszesz, że może być ciężko. Są jakieś ułatwienia, które w teorii można byłoby wprowadzić?
A wiesz ile osob potrzebuja do kj i ile mozna zarobic bez doswiadczenia? Dzieki za udzielone informacje
Kj, na młodszego nie znam stawki....ale po próbnym dorzucają,podwyżka raz w roku po ocenie....koło marca-lub kwietnia. Doświadczenie muszisz gdzieś zdobyć-chcą mieć fachowca niech uczą szkolą.....i to na poziomie:) Nie dziekuj, działaj . Reszte sam zobaczysz.:)
Czy ogloszenie na Mlodszego Kontrolera Jakosci jest jeszcze aktualne? Czy juz zostal ktos zatrudniony?
Nie polecam pracy w KJ w tamtym zakładzie, gang Grażynek, ploteczki, i robienie na tępa. Wdrążenie polega na lataniu z kartką i odbywaniu różnych spotkań. Zresztą co raz ten zakład jest między różnymi firmami, co raczej nie świadczy dobrze o jego zarządzaniu. Ogólnie powiem tak: korpo (procedury,misja,wizja itd) po polsku (więcej obowiązków, ocen, korpo gadek, coraz szybsze tępo pracy itd).
Jeśli chcesz pracować z (usunięte przez administratora)szefem aplikuje do tej firmy. W biurach pani (usunięte przez administratora) oraz jej prawa rączka traktują ludzi jak (usunięte przez administratora) i (usunięte przez administratora) co zakrawa o (usunięte przez administratora). Ale czego się spodziewać po managerach jeśli (usunięte przez administratora)zachowuje się w taki sam sposób? Dodatkowo firma pozwala na chamskie odzywki i zachowania kierowników niższego szczebla, tutaj jako przykład mogę podać (usunięte przez administratora), który w konkursie na (usunięte przez administratora)roku zająłby pierwsze miejsce. Są też inne działy, np (usunięte przez administratora) akceptuje (usunięte przez administratora)zachowania swojego teamu. Ogólnie jest to firma z bardzo słabym zarządem, bez dobrego systemy, wszystko jest robione w Excelu i jeśli Twoja formatka się zepsuje to do wsparcia w tym temacie jest dedykowana jedna osoba, z którą współpraca to istna przyjemność (ironia) i która nigdy nie ma czasu. Jest to miejsce gdzie ludzi traktuje się jak (usunięte przez administratora) akceptuje się (usunięte przez administratora)i okropne traktowanie pracownika, a przykład idzie z góry.
Niestety i Essentra i teraz MM to są korporacje!!! Liczą się tylko statystyki!!! Chamskie odzywki były i są tam tolerowane przez zarząd, bo dzięki temu trzyma się ludzi "krótko". Gdyby wyszło to poza firmę wtedy będą udawali, że nic o tym nie wiedzieli! A jeżeli chodzi o pieniądze na podwyżki to wcześniej był Covid, teraz jest wojna. Czyli ogólnie jest ciągle kryzys!! Dlatego nie spodziewajcie się cudów przy podwyżkach!!!! Pozdrawiam
Serio? Myślisz że tak się zarządza i tak zachowują się ludzie w cywilizowanych korporacjach? To współczuję takiego doświadczenia z korporacjami... Dla mnie ta firma to zbiorowisko zakompleksionych ludzi, którzy donosicielstwem wydeptali sobie dożywotnie stołki i pomiatają innymi. No ale jak pisałem wyżej przykład idzie z góry. Wystarczy spojrzeć na HR managera lub supply chain managera.
Witam czy coś wiadomo o jakiś podwyżkach?Inflacja rośnie ceny cały czas w górę a u nas pensja stoi w miejscu
Ile płacą magazynierom? Jaki jest grafik?
Cześć, mam pytanie o stanowisko Kierownika produkcji. To jest praca zmianowa? Ewentualnie jakie są godziny pracy? Czy z tą atmosfera rzeczywiście jest tak źle? Mile widziane jakieś realne opisy tego stanowiska, za wszelkie info serdecznie dziękuję :)
Witam, Czy kontrola jakości pracuje na 3 zmiany (nocki)?
