Opinie Swm-Poland Warszawa - 162 opinie - GoWork.pl

Opinie(162)

Praca i zarobki

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Jojoboskjf

21.05.2023 20:23

Były pracownik

Kilka slow i faktów dla ludzi myślących o przyjściu tutaj do pracy, nie słuchajcie bajek na rozmowie rekrutacyjnej o zarobkach, podstawa się zgadza, system premiowy to śmiech na sali, nowy pracownik może zapomnieć o premii jakiejkolwiek, z tego względu ze żeby mieć premie to trzeba zdać egzamin na operatora maszyny i rzeczywiście umieć być tym operatorem, ale teraz nasuwa sie pytanie jak sie nauczyć? A No właśnie tutaj jest problem. Nie ma czasu na naukę, odrazu wskakujesz na pomocnika operatora do przerzucania bobin po 7-10ton na zmianę, plecy po miesiącu do remontu… stoisz w miejscu i przerzucasz krążki papieru… oczywiście jak najszybciej bo normy gonią i trzeba zasuwać a lider patrzy czy sie cyferki zgadzają, na 12h pracy jaka przerwa nam przysługuje? A No to już zależy od humoru lidera, raz wysyła na przerwę o 10rano bo mu tak pasuje a raz o 17 na szybką przerwę bo jest chwila… rozdziela przerwy jak mu pasuje byle tylko nie musiał stanąć za ciebie na robocie bo mu sie nie chce dlatego pracując od 6 do 18 (12h) nie wiesz kiedy pójdziesz na przerwę, może to będzie 10 a może 17 i to szybko szybko bo nie ma czasu, a jak posiedzisz chwile dłużej to zaraz na stołówkę moze zawitać lider osobiście po ciebie czemu tak długo siedzisz przecież normę trzeba zrobić…. Także No gola podstawa bez żadnych premii, są osoby a raczej były które pracowały po 8 miesięcy i nadal egzaminu na operatora nie widzieli przez co żadnych premii i bonusów nie było :) Rotacja ludzi jest bardzo duża (ciagle pisze o dziale cięcia) co nowi przychodzą to zaraz odchodzą bo okazuje sie co innego niż na rozmowie rekrutacyjnej. Czy warto sie męczyć i rozwalić sobie plecy dla gołej podstawy ? Przypominam 7-10 ton na zmiane sie przerzuca, oczywiście w pośpiechu nie na spokojnie, szybko szybko bo normy gonią :/ z plusów to bardzo ładnie i fajnie jest przestrzegane bhp, można sie poczuc bezpiecznie, oraz fajny social i z plusów to tyle Na start umowa na 3miesiace na okres próbny, gola premia z „zamrożonymi” premiami które można odmrozić i dostać jeśli w ciągu tych 3 miesięcy nauczysz sie na wszystkie stanowiska (pomocnik, liniowy) i finalnie operator maszyny co oczywiście jest to nie realne bo żeby umieć i potrafić być operatorem maszyny to jednak trzeba sie uczyć i praktykować, a takiego czegoś nie ma bo kiedy? Ty musisz stać na pomocniku i przerzucać krążki papieru a nie sie uczyć bo nie ma czasu a normy trzeba zrobić… wiec coś tu sie nie zgadza.

Operator

09.05.2019 09:13

Inne

Warunki i atmosfera w pracy są dramatyczne, nie ma w ogóle jakiejkolwiek komunikacji z pracownikiem, wszystko jest robione za jego plecami, ludzie pracujący na stanowisku operatora czy pomocnika nie rzadko nie wykonują obowiązków im przypisanych, tylko są wysyłani na recykling lub inne stanowiska ale nie to na którym są zatrudnieni. Nowy pracownik pozostawiony jest sam sobie, nikt się nim nie interesuje i jeżeli sam jakimś cudem się nie nauczy jak wygląda tam praca to nikt go nie nauczy, na domiar złego, nieważne czy pracownik jest zatrudniony 5 lat czy tydzień, mogą go zwolnić bez słowa, to jest traktowanie ludzi jak śmieci, w firmie przeważa język ukraiński i w rezultacie w Polskiej firmie czujemy się jak intruzi, jakbyśmy byli na Ukrainie, ja się nie dziwię, że ogłoszenie wiecznie wisi i nikt nie chce przyjść, mam nadzieję, że ta opinia da do myślenia wielu osobom, które chcą zaaplikować tu swoje CV, odradzam, proponują kokosy i gruszki na wierzbie, a tak naprawdę to jest jedno wielkie (usunięte przez administratora) operator nawet nie może odejść od swojego stanowiska a co dopiero zatrzymać maszynę, nawet jak idzie jeść to musi go ktoś zastąpić, no bo jak? maszyna będzie stać? najważniejsze są $$$$ Podsumowując, Serdecznie odradzam pracy w tej firmie jeżeli ktoś szanuje swój czas i zdrowie, na hali jest jeden wielki hałas, własnych myśli nie słychać, trzeba do siebie krzyczeć a i tak się nic nie usłyszy. Kierownictwo czy liderzy zwracają się tylko do nas wtedy, kiedy trzeba iść i wykonać inną pracę do której nie jesteśmy upoważnieni. W Polsce czujemy się jak na Ukrainie, nie wiadomo kto co mówi, jakbym chciał jechać na wycieczkę do Ukrainy to bym pojechał, ale ja pracuje w Polsce i właśnie w takim języku chciałbym się porozumiewać z współpracownikami. Każde odbicie jest liczone na czytniku i zapisywane, co liczy się przy premii. Telefon można mieć przy sobie, ale nawet nie można godziny sprawdzić na nim bo jest to surowo zabronione i ochrona czujnym okiem wszystko wyłapuje, w efekcie leci mail do kierownika i wielka nagana... nie zwracają uwagi na to, że ktoś może mieć chorego członka rodziny i chciałby mieć z nim kontakt w razie czego, liczą się tylko $$$$. Im bardziej człowiek się stara tym bardziej jest olewany i nikt się nim nie interesuje, po co firma przyjmuje ludzi, skoro ich nie potrzebują? ta firma nie powinna nazywać się SWM-POLAND tylko SWM-UKRAINE. Jeszcze raz serdecznie odradzam pracy w tej firmie, jeżeli ktoś szuka poważnej rozwijającej się firmy, która zapewni mu długotrwałą współpracę to na pewno nie jest to SWM-POLAND.

Pomocnik

14.05.2019 13:33

Inne

To ktoś grubo się zdenerwowal:) część argumentów się zgadza ale nie wszystkie. Jak się chce robić to się robi i tyle