Ile wynosi u Was dodatek funkcyjny za prowadzenie zmiany ?
Jak wygląda sytuacja na stanowiskach grafik i operator ctp? Zastanawiam się nad aplikacją na tę stanowiska. Jak atmosfera? Podejście do pracownika? Jest system zmianowy? Jak wygląda sprawa z płacą? Jak z zakresem obowiązków?
Czy w firmie Huhtamaki Foodservice Gliwice Sp. z o.o. występuje system zmianowy? Jak to wygląda na stanowisku Magazynier?
Cześć, a jaki jest godzinowy układ? W biurze tylko na „jedną” zmianę za to pracują? czy o podobnym czasie? I czy w ogóle występuje jakieś elastyczne podejście co do układania grafiku?
Jak szefostwo w Huhtamaki Foodservice Gliwice Sp. z o.o. traktuje ludzi?
W tej firmie bardzo nierówno traktuje się pracowników. Niektórzy mogą sobie chodzić np. cały czas tylko na jedną, najlepsza zmianę a inni muszą pracować na 2 czy 3 zmianie gdzie jest najwyższa temperatura na hali i idzie zdechnąć, jedni bez problemu dostają urlop aż w połowie roku im brakuje a kto inny ma problem żeby wziąć 1 dzień raz za czas jak potrzebuje. Firma szczyci się równym traktowaniem pracowników bez względu na rasę czy religie, robi z tego tematu szkolenia czy ankiety a na "własnym podwórku" dzieli ich na lepszych i gorszych. Wychodzi z tego jak obiektywni są kierownicy, wystarczy mieć znajomości....
Są układy i ukladziki.. (usunięte przez administratora) Bardzo nie równo to traktują nas operatorów sklejarni.. my się staramy jak najlepiej a wystarczy że kobiety pójdą napadają kierownikowi i już jest zamęt.. ale to nie wina kierownika i no wina Tuska
Są również i równiejsi. Jak ktoś ma inne zdanie to szukają haków na niego. Chcąc tu pracować musisz wyzbyć się swojej kreatywności bo to nie pasuje do skostniałego stylu zarządzania niekompetentnych, bojących się o swoje stanowisko ludzi. Do tego ciężkie warunki pracy na hali produkcyjnej i niekompetentny dyrektor.
Ciężkiej pracy? Hahah wy chyba naprawdę nie widzieliście Ciężkiej pracy... Dyrektor jest spoko... kierownik Michał to jest porażka.... powinien już dawno sam się zwolnić... już kilka osób przez niego dało wypowiedzenie...
Również uważam że ten kierownik to porażka, arogancki (usunięte przez administratora)który myśli że jest "Bogiem" w tej firmie. Jeszcze niedawno wcinał mleko z butelki które do końca nie wyschło pod nosem. Jeszcze chwila, jeszcze chwilunia i mało kto przez niego zostanie na tej zmianie. Już doprowadził wiele osób do płaczu a kolejne kilka z wielkim (usunięte przez administratora)przychodzi do pracy.
Elektromonter inst. i urz. elektroenergetycznych do brygady ds. napraw i konserwacji
Czy w Gliwicach są przyjęcia do pracy? Gdzie można szukać ofert pracy ?
Jak dużo osób pracuje w Huhtamaki Foodservice Gliwice Sp. z o.o.?
Jak wygląda ścieżka kariery w Huhtamaki Foodservice Gliwice Sp. z o.o.? Czy trudno jest zdobyć awans?
Na produkcji nie ma ścieżki kariery, jesteś pakowaczem, ew. można próbować na operatora ale to trzeba chcieć i myśleć samodzielnie bo takie szkolenie jak funkcjonuje to nic nie wnosi a nikt Ci nie pozwoli całą zmianę grzebać w maszynie przy ustawianiu bez efektu
A zdarzyło się że ktoś już awansował z pakowacza na operatora? Jest szansa, że ktoś kto pracuje już na tym stanowisku pomoże we wdrożeniu jak mówisz,. że szkolenie jest kiepskie?
Większość operatorów zaczynała od pakowaczy albo pomocników, jak ktoś jest ogarnięty i ma chęci to szybko ogarnie bo nie ma nic trudnego, ale w przeważającej ilości to lenie którzy myślą że ktoś za nich zrobi a oni będą tylko ściemniali
To prawda tak jest z tego co widzę na sklejarni operatorzy to lenie i lesery nic nie robią .zwłaszcza na zmianie M Farona .tam można w (usunięte przez administratora) grać on nic nie powie a nowy lider to tym bardziej .wprowadził kolesiostwo i zamęt .. .niech w końcu ktoś zrobi z tym porządek bo jak widać kierownik nie ogarnia
Ta zmiana zawsze była nie ogarnięta, pewnie przez to że kierownik to "ciepła klucha". Nowy lider to jeszcze chociaż w kilku procentach się stara i coś lata po hali, przynajmniej go widać, bo pozostałych dwóch to największe lesery w całej firmie, mają wywalone na wszystko, byle się nie zmęczyć, wyspać i na chatę.
Płaca i płacili to się robi, część narzeka i marudzi a część zadowolona. Tylko jak widzisz takich liderów jak prześpią pół nocy to się w człowieku gotuje czasami. Pozdro dla tych co coś robią
Do 20.01 możesz zgłosić swoją kandydaturę na stanowisko lidera produkcji. Wyhrasz to też możesz pospać
Na jakie zarobki może liczyć operator maszyn w tej firmie?
jak traktowani są nowi pracownicy? jakie sa zarobki? warto apikować czy to kolejny (usunięte przez administratora)?
Witam Chciałem się dowiedzieć jak wyglądają zarobki drukarzy w firmie (netto) ? Jakie technologie są stosowane ?
I ich obsługa jak na wynagrodzenie się przekłada? Czy drukarze mają jeszcze jakies poboczne obowiązki?
Jaka jest stawka początkowa w Huhtamaki Foodservice Gliwice Sp. z o.o.? 24 lutego na Pracuj.pl dodali ogłoszenie na stanowisko planista produkcji.
Jeśli chcesz być planistą, a nie masz zamiaru schodzić na hale produkcyjną i rozmawiać z operatorami, to nie bądź planistą.
To sugestia, że aktualny planista tego nie robi? To w jaki sposób się komunikują i jak praca jest zorganizowana w takim razie?
Witam,ciekaw jestem dlaczego zwolnili drukarza,czy ktoś wie?
.powiem tak taka firma że nie wypłata powinna być do 5 każdego miesiąca a wysyłają 5 popołudniu .. Ania się zwolniła i przyszła jakaś niekompetentna osoba że teraz wypłata będzie 6 .czekajcie aż ludzie się wkurza
polecam. zapytać dlaczego był problem a nie płakać, poza tym większość miała 5 a jak nie masz za co żyć to idź do drugiej pracy bo jestes śmiesznym pakowaczem???? pozdrawiam
To nie trochę słaby argument, że skoro firma z wypłatami leci na styk i ktoś ma przez to problemy to ma iść do drugiej pracy?
Dzień dobry czy jakaś agecja zatrudnia pracowników do Huhtamaki Gliwice ? Z góry Dziękuję za odpowiedź :)
Hej. Mam pytanie, mianowicie czy ktoś dojezdza samochodem z Zabrza żeby się podpiąć? Oczywiście za paliwo zwracamy, dwie osoby. Pozdrawiam :)
Katarzyno, ani Ciebie ani Twojej miłości nikt nie będzie zabieral, bo nawet dzieci w żłobku czy w przedszkolu tak nie skarżą i donoszą. Wyszło szydło z worka ale nie tędy droga.. Błądzicie ale my Was naprowadzimy na drogę pokoju.. Strzelając z ucha, strzelacie sobie w kolano
Zastanów się gieju czy geju co piszesz kretynie akurat ta osoba jest w porządku a ty pajacu pewnie lecisz i możesz (usunięte przez administratora) liderowi lub kierownikowi .żenada proponuję żebyś strzelił sobie w łeb .
Jak coś to kretynko a nie kretynie.. Ja Ciebie nie obrażam i nie życzę sobie żebyś mnie obrażała.. A jak ludzie którzy donoszą są w porządku to ok.. A zresztą sama się chwalilaś że masz układ z deską.. A jeszcze raz obrazisz mnie to ja zacznę obrażać Ciebie.. Poza tym to firma w porządku. Kasa na czas, dobre zarobki.. Ino trochę ręce bolą na pakowaniu.
Kasiiu daj spokój niepotrzebne te nerwy zawsze tak było że ci którzy są fałszywi i o coś zazdrośni obrażali innych jestem na innej zmianie ale też tak jest .także rób swoje nie przejmuj się niczym i daj spokój bo jak ruszysz (usunięte przez administratora) to śmierdzi Głowa do góry i do przodu
O! Bardzo dziękuję za wsparcie ;) Ja wiem, że denerwowanie się to mszczenie na zdrowiu za głupotę innych, psy szczekają a karawana jedzie dalej ;)
Przecież stare Baby tak jak piszesz to Wasze przyjaciółki + deska.. Żenada.. Idź się popłacz lub.... Ci co są inteligentni w tej firmie to wiedzą że firma jest super. Zarobki na poziomie wyszkolenia. Nagrody za ZPW.. ja wiode prym.. Kogoś ujrzę bez okularów i już pisze.. Premia zadowalająca.. Pozdrawiam Finishing
Nareszcie karma cie dopadła stara pruchwo hahaha zenada kiedy w końcu się zwolnisz bo czekam i czekam i się doczekać nie potrafię a tyle do powiedzenia masz hahaha
atmosfera w firmie z tego co widze to raczej kiepska skoro pracownicy takie o sobie zdanie maja
Dzień dobry czy Huhtamaki zatrudnia osoby pod jakieś agencje ?
Witam czy praca w soboty jest przymusowa?
Jakie były podwyżki w Huhtamaki w tym roku?
Podwyszki buhaha haha można powiedzieć że nam nic nie dali jeszcze pozabierali trza szukać czegoś nowego bo zaniedugo to bendziemy marne grosze zarabiać za tą harówę
Podwyżki no cóż chyba jałmużnę, to jest zależne od oceny pracownika. Za 5- 200 zł, za 4- 130 zł za, 3- 70 zł ha ha ha. No cóż jeszcze zabrali socjal niema wczasów pod gruszą ani kasy na święta Bożego Narodzenie. Są przyjęcia zapraszamy stawka hmm oferta pracy dostępna na OLX ????
Ciesz się że w ogóle coś dostałeś, i że nie robili redukcji etatów skuli koronki. Firma sobie świetnie radzi, a jak masz problem to firm dookoła pełno, dostaniesz aż 100zł więcej. Ale po twojej ortografii widać że jesteś niezły kozak. Siedzieć narzekać, pieprzyć głupoty, ojej jaki to ja biedny poszkodowany. ha tfu
Żadna z okolicznych firm nie płaci tak mało i w dodatku nie wstrzymała "socjala". Brak poszanowania pracownika to tutaj standard. A ludzie zwalniają się z każdej zmiany.
Nie podwyżki a obniżki, dali po parę złotych podwyżki a zabrali socjal, więc sumarycznie ludzie dostają mniej. Do tego te masakryczne warunki pracy, ta hala nadaje się na palmiarnię a nie zakład produkcyjny, niesamowicie gorąco, brak powietrza do oddychania a do tego teraz jeszcze nawilżanie. Szefostwo tak narzeka że firma przynosi stratę kilka milionów to może więcej by zarobili na biletach jak by palmy sprowadzili, warunków klimatycznych już nie muszą przygotowywać bo są do tego idealne.
Podwyżek zero a obiecują ze co roku będą kłamstwo w tej Firmie! ( kogucik)! To standard! Zabrany Socjal, brak możliwości rozwoju człowiek w tej firmie czuje sie jak by sie cofał w rozwoju nie polecam tej firmy a stanowczo odradzam a jak sie juz zdecydujesz podjąć prace jako desperat to bierz wszystko na piśmie., HujjOszusci 'takie logo do nich pasuje.
Bo w tej firmie jedynie słupki mają się zgadzać dyrektorom, za to dostają swoje premie i tylko to dla nich się liczy, zwykły człowiek który na to pracuje fizycznie jest na samym dole drabinki, na równi z powietrzem. Sztuczne naciąganie rzeczywistości, nagabywanie ludzi na nie zgłaszanie wypadków byle tylko pochwalić się wynikiem na tablicy i w grupie. Obietnice podwyżek, zabrany socjal, notoryczny brak ludzi do pracy (jak się ich traktuje jak (usunięte przez administratora) pracujących (usunięte przez administratora) to nie ma się co dziwić). Dodawanie dodatkowej pracy oczywiście bez podnoszenia zarobków również jest na porządku dziennym że względu na brak rąk do pracy. Później się dziwią że dużo ludzi na L4, jaka motywacja do pracy taka frekwencja i zaangażowanie pracowników. Brak szkoleń, rozwoju, jak ktoś ma odrobinę chęci i ambicji żeby iść na inne stanowisko to usłyszy że nie ma szans bo nie będzie miał kto pracować za niego. Jak się dba o pracowników to nawet nie myślą o tym żeby odejść, a w hu.tamaki przynajmniej 70% mówi że odejdzie w najbliższym czasie!!!
Co za firma .!!kiedyś wypłata była 2 lub 3 każdego miesiąca teraz czekają do ostatniego dnia to zwykle hamstwo że nawet tego nie potrafią zrobić dla swoich pracowników żeby mieli wypłatę wcześniej .to zwykle świństwo ale sobie czyli tym co pracują w biurach przelewy robią wcześniej już 1 mają a zwykłym robiła to 5 wysyłają .świństwo i zwykle hamstwo ale czego się spodziewać po takich ludziach i.....
Co z tą firmą nie tak ??? Sami kapusie na zmianie u Marka sami kapusie wyścigi robią kto pierwszy doniesie ten ma dodatek do wypłaty .śmieszne jest to że kapuja dziewczyny które byś nigdy o to nie podejrzewał .widocznie teraz taka moda .każdy chce mieć większą wypłatę ciężkie czasy przyszły .latanie za Seba po hali jak to robi jedna pani przerasta wszystko .sami konfidenci .dajcie sobie ludzie spokój bo z donoszenia nigdy nic dobrego nie wyszło
Na stronie Pracuj.pl zamieszczono 10 lutego kilka aktualnych ofert pracy do firmy Huhtamaki Foodservice Gliwice Sp. z o.o.. Poszukiwana jest osoba do pracy jako Specjalista Ds. Planowania Produkcji. Co sądzicie o warunkach pracy zaproponowanych przez pracodawcę?
Firma nie potrafi zadbać o pracownika i go utrzymać, ciągła rotacja nie tylko planistów ale głównie ludzi na produkcji. Na produkcji praca za najniższą, śmieszna premia kilka złotych co przy dzisiejszych cenach i inflacji nie wystarcza nawet na egzystencję a nie mówiąc o normalnym życiu. Ludzie wolą iść na l4 niż chodzić do pracy, taka jest prawda
Macie obowiazkowe szczepienia na covid? Bo znajac tutejszy terror bhp napewno was do tego zmusza
(usunięte przez administratora)Gdzie jest jak wypadek jest i wołaja na górę do Bossa na rozmowę by wypadku nie zgłaszać! W tedy siedzi cicho w swoim kamerliku i liczy dni bez wypadku byle puchar zdobyć!
