Czy w firmie ELKABEL Sp.j. są regularne szkolenia pracownicze?
Czy istnieje możliwość rozwoju w ELKABEL Sp.j.?
Opcja rozwoju jest tylko wtedy gdy ktoś chce odejść albo nawet i to nie działa. Jeżeli zwalnia się jakieś miejsce pracy wyżej niż magazyn to wystawiają ogłoszenie w internecie zamiast zapytać się jakiegoś magazyniera
Czy ELKABEL Sp.j. organizuje swoim pracownikom szkolenia podnoszące ich kompetencje?
cześć pracowałem w tej firmie parę lat ,co można powiedzieć > pracownicy są raczej pozytywni ,sprzedawcy ,magazynierzy są ok , na pewno w firmie przydała by się , duża reorganizacja pracy, na wszystkich działach bo nie ma ładu i składu ,po prostu trzeba nowej krwi kogoś pozytywnego i mającego nowe lepsze pomysły , kto by to poprowadził , nie tylko słupki są najważniejsze,, o dyrektorach nie będę pisał mają swoje stołki i mocno ich się trzymają ;] za wszelką cenę ;] Prezesi są ale pewnie nie do końca wiedzą co w trawie piszczy no po prostu taka trochę komunistyczna firma zarobki takie sobie , raczej coś urwą niż dodają Firma uważa się za nowoczesną , no niestety wystarczy pojechać na plac i się rozejrzeć , [ na skupię złomu jest ładniej ] Pieniądze to nie wszystko A teraz czy pracował bym tam jeszcze raz ???? no nie wiem chyba że bardzo bym musiał ;]
1 etap - spotkanie z panią z działu personalnego 2 etap - spotkanie z prezesem ( zostawia sobie 2-3 kandydatów) 3 etap - 2 spotkanie z prezesem
doświadczenie zawodowe, jak reaguje na konstruktywną krytykę, co mnie mobilizuje do działania
-
Poziom rozmowy:
- Rezultat: Nie dostałem pracy
Opiekunka lub opiekun seniorki w Niemczech
Wiele osób zainteresowałaby kwestia, związana z możliwością rozwoju w ELKABEL Sp.j.. Czy taka w ogóle w niej istnieje?
Nie. Firma nie oferuje żadnych możliwości rozwoju dla zwykłych, szarych pracowników. Brak podwyżek, nawet symbolicznych.
Atmosfera w miejscu pracy odgrywa kluczową rolę w osiąganiu wyników. Jak wygląda ten aspekt w ELKABEL Sp.j.?
atmosfera jest taka jak trzymasz z dyrektorem robertem to jesteś super pracownikiem [obojetnie jak się obijasz ] i dopuki go nie wywalą to nie ma szans żebyś się wybił rządzi Klika i tyle
Jak powiadał mój szef: zwolnij copywriterów i kierowników, a zakład przetrwa... Zwolnij produkcyjnych, sprzątaczki i gości od utrzymania w ruchu i jesteśmy w ciemnej(usunięte przez administratora)
Jaki jest wkład kierownictwa ELKABEL Sp.j. w budowanie dobrej atmosfery wśród pracowników?
(usunięte przez administratora) udaje kierownika a w rzeczywistości to kawał (usunięte przez administratora) najmniej zarobisz gdy on idzie na urlop bo musi sobie dorzucić Do pensji, gdy ty idziesz to bierzesz praktycznie gola podstawę.
