A ja pracowałam w APT i powiem tak : firma stara sie i pomaga jak sa problemy. Czsami sa one niezalezne od APT tylko od ich klientow, ktorzy często zmieniają projekty. Informacje byly od APT zawsze o czasie, ci którzy piszą ,że nie dostali pieniędzy za szkolenie nie czytali umowy, tam jest napisane ,że za szkolenia płaci siępo przepracowaniu jednego miesiąca. Pieniądze zawsze były mi wypłacone, nie było pomyłek, dokumenty - zaświadczenia na czas, a Panie w APT miłe i konkretne. Praca jest różna ,różne projekty, zależy gdzie trafisz.
Firma APT Human Resources prowadziła rekrutację na poniższe stanowiska:
- Account Manager w branży szkoleniowej, Warszawa - Grudzień 2011
- New Business Manager branży Content Marketing, Warszawa - Listopad 2011
- Regionalny manager sprzedaży - branża hutnicza, Łódź - Listopad 2011
- Dyrektor marketingu w branży farmaceutycznej, Warszawa - Listopad 2011
- Przedstawiciel regionalny w branży zabezpieczeń ppoż, Warszawa - Listopad 2011
- Inżynier ds. jakości , Warszawa - Listopad 2011
- Specjalista ds. komunikacji marketingowej, Warszawa - Listopad 2011
- Przedstawiciel Regionalny – oddzielenia ogniotrwałe , Warszawa - Listopad 2011
- Dyrektor marketingu i sprzedaży, Warszawa - Listopad 2011
- Analityk, Warszawa - Październik 2011
Czy pracujesz w firmie APT Human Resources lub pracowałeś/aś? Zostaw raport z rozmowy rekrutacyjnej i powiedz jak Ci się pracuje .
