Opinie Cnh Industrial Polska Płock - 2805 opinii - GoWork.pl

Opinie(2805)

Praca i zarobki

Kontakt i przychody

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Xcvb

11.09.2025 15:33

Były pracownik

W tej firmie jest stworzony system i układ wzbogacenia się kosztem drugiej osoby niema mierzenia wszystkich jedną miarka w pozostałych firmach niema takiego wykorzystywania drugiej osoby czyli pracownika przecież wszyscy dokładnie wiedzą że są ludzie na etatach fizycznych a uważają się za umysłowego pracownik zdaje na takie osoby minuty mówi się że jest za dużo pracowników a może niech ktoś się zainteresuje takimi osobami i okaże się że nie jest tak za dużo np p5 jest 14 ludzi na których zdaje się minuty to są dwa stanowiska to dlatego są tak pokręcone wyrobienie i zatem robi się nadprodukcja po to tyko żeby ukryć takie osoby i te osoby są nagradzane premiami i nagrodami nie liczy się dobra i dokładna praca tyko sztuki i wyrobienie radia kręci dwa pod zespoły a spawalnia produkuje 6 bo wyrobienie niema te podkręcanie wyrobienia dla własnego interesu bo premię trzeba brać

Natan

16.09.2025 16:33

Inne

Nie rozumiem. Pracownicy umysłowi są zatrudnieni jako fizyczni? Tak to zrozumiałem ale może jestem w błędzie, mam nadzieję że wyjaśnisz

Bhjo

17.09.2025 20:08

Inne

Osoba jest przyjęta na etat fizycznego np etat spawacza a nie pracuje jak spawacz I na takie osoby są zdawane minuty np w kontroli czy osoby które liczą detale czy wydział remontowy czy wózkowi którzy mają uprawnienia jest tych ludzi sporo i nie pracują przy produkcji czy np jak ktoś podał że na wydziale p5 jest 14 osób na których są rozpisywane minuty a tych wydziałów jest kilka kiedyś było dwóch mistrzów na wydział i było wszystko ogarnięte Pracownika pogania się przysłowiowym batem a niektórzy siedzą i się śmieje że na niego zdaje się minuty czy to jest normalne zero odpowiedzialności bo wszystko pracownicy zrobią i za to dostają konkretne wynagrodzenie ludzie pracują bo 30 i niczego się specjalnego nie dorobiło a przełożeni po 3 latach budują czy kupują nowe auta to jest dziwne