Opinie Cnh Industrial Polska Płock - 2793 opinie - GoWork.pl

Opinie(2793)

Praca i zarobki

Kontakt i przychody

Aktualne oferty pracy w pobliskich miastach

Opinie o firmach w pobliskich miastach

Bachus

03.04.2025 11:28

Pracownik

Drodzy koledzy i koleżanki, chciałbym Was poinformować o obowiązkach jakie ciążą na pracodawcy: Tak, art. 207 § 2 Kodeksu pracy jasno określa obowiązek pracodawcy w zakresie stosowania nowoczesnych technologii dla poprawy warunków BHP: Art. 207 § 2 Kodeksu pracy: Pracodawca jest obowiązany chronić zdrowie i życie pracowników przez zapewnienie bezpiecznych i higienicznych warunków pracy przy odpowiednim wykorzystaniu osiągnięć nauki i techniki. To oznacza, że pracodawca musi wdrażać nowe technologie, jeśli poprawiają one bezpieczeństwo pracy. Służba BHP działa z ramienia pracodawcy więc, jeśli nie wystosowała wewnętrznego pisma do pracodawcy o nieprawidłowościach , to kierownik BHP ponosi odpowiedzialność za zaistniałe zagrożenie. Przypominam, że Zapis artykułu 220. § 1 w Kodeksie karnym brzmi: Kto, będąc odpowiedzialny za bezpieczeństwo i higienę pracy, nie dopełnia wynikającego stąd obowiązku i przez to naraża pracownika na bezpośrednie niebezpieczeństwo utraty życia albo ciężkiego uszczerbku na zdrowiu, podlega karze pozbawienia wolności do lat 3…. Sądzę, że dotyczy to również osób, które zachorowały na „raka”. Oczywiście jeśli warunki pracy i normy zanieczyszczeń zostały przekroczone. Np. Zanieczyszczenie powietrza na stanowisku pracy.

Rysiek

03.04.2025 15:31

Pracownik

Powiedz to szefowi pewnego wydziału który nie interesuje się że ludzie nie mają przez kilka lat uprawnień a czepia się nas że chodzimy na papierosy i liczy przez szybę ile ludzi jest na palarni oraz zajmuje się papierkami które leży na ziemi zero kultury zero wyglądu.

Nbj

03.04.2025 18:10

Pracownik

Ci ludzie nie mają o niczym pojęcia tyko wykazywać się na ludziach ta hipokryzja ich zgubi zwykły szarak pracę znajdzie a ci ludzie gdzie pójdą w żadnej firmie niema tego co jest w tej firmie że chodź się i nic się nierobi i za to kosztem pracownika zarabiają dobre pensje a pracownikom zabiera się to co im się należy dyrektor za chwilę wprowadzi pracę sezonową i ci ludzie nie będą potrzebni

Czapeczka

06.03.2025 19:56

Pracownik

Bardzo dobrze zwiazki zawodowe nie beda nam pluć w twarz nie zgadzamy sie na warunki podwyżki!!!! Nie bierzemy tych kwot w zamian oczekujemy. zmiany zupy na mleczną zamiast grochowki ( bąki waląi kible zajęte) przerwe 30 minut zlikwidowac na prace bez przerwy ( oszczednosc na pradzie i wiecej sztuk zdanych) zamknac toalety ( bhp rozda darmowe pampersy) oszczednosc na wodzie i sciekach zlikwidowac dostep do wody pitnej( w kranie ta sama leci) oszczednosc na firmie ktora to obsluguje zlikwidowac ponad 100 wozkow transportowych na zakładzie ( masz rece i nogi to ciagnij)idla zdrowia lepiej Ruch to zdrowie ogromna oszczednosc zamiast butow roboczych rozdawac klapki Kubota cena 10 zl ( robocze buty 60 zl i nogi smierdza) okulary ochronne bym zostawil bo psuja wzrok i ludzie nie widza co podpisuja Likwidacja papieru toaletowego z toalet ( taniej umyć) Przekazane srodki z oszczednosci przekazac na premie i podwyzki dla nie omylnej kadry zarzadzajacej kto za??

Wqe

14.03.2025 07:22

Pracownik

Dobrze robią w krańcu mają swoje znanie mówię tu o solidarności bo te drugie to podkulają ogonek i robią jak im każe dyrektor dla wszystkich jednakowo a to oni są z innej gliny 180 zł netto to pomorzenie pracownika i strażą zwolnieniami niech zwalniają dają kasę i uciekamy te4800 czy 5000 tys to na dzień dobry płacą a wiemy jak w tej firmie traktuje się pracowników ludzi których zwolnili to cieszą sie że mają spokojną bez stresu pracę i szanowani są jak ludzie a nie jak w tej firmie mało i gdzie wyrobienie ile sztuk zrobiłeś bez (usunięte przez administratora) kierownik wygląda jak kierownik bo kierownik z ma się na robocie w firmie a to ten mu się nie podoba a tamten powiedział prawdę czy zasługo był w toalecie czy piję kawę albo rozmawia. Typowa (usunięte przez administratora) i okazanie wyższości bo kierownik ma układy

ahonen

17.03.2025 19:40

Pracownik

My małpy z montażu się śmiejemy że umysłowi z biura za tak małe pieniadze pracuja i mają nie wygodne krzesła i klimatyzacje ustawiona na 25 stopni. My małpy na hali mamy 14 stopni celcjusza ale Roman czy Mietek zawsze poratują herbatką z prądem i jest cieplej. #muremzabiurem