- 2019-12-07 15:05 przez Pracuś
Przebieg rekrutacji
Znalazłam ogłoszenie na Facebooku, że North Fish poszukiwał osób do pracy. Odezwałam się i tylko umówiłam się z kierowniczką zmiany. Miałam do wypełnienia kilka papierków.
Pytania
Zadała tylko pytanie, czy ja planuję pracować tutaj na dłuższy czas, czy tylko do końca września.
- Poziom rozmowy:
- Rezultat: Dostałem pracę
- 2015-08-16 21:57 przez skarbonka15
Przebieg rekrutacji
Kontakt pani z agencji Adecco,spotkanie z Kierownikiem Regionalnym po czym przejscie do drugiego etapu i przymus wyjazdu do Kielc na spotkanie z Managerem Operacyjnym i pania z Hr.Rozmowa okolo godziny i jakies zadania do wykonania.Szkoda czasu i pieniedzy bo i tak nie kontaktuja sie z Toba w sprawie wyniku mimo ze przed opuszczeniem siedziby formy Cie o tym zapewniaja.
Pytania
Na niektore pytania trzeba odpowiadac dwa razy ,bo zadaja te same,wprowadzaja dziwna atmosfere i brak szacunku do osoby,ktora przebyla 500 km w jedna strone by sie z nimi spotkac.
- Poziom rozmowy:
- Rezultat: Nie dostałem pracy
- 2013-12-14 09:09 przez kieronik
Przebieg rekrutacji
W moim przypadku byłam wyłapana przez agencje. Najpier rozmowa z osobą z agencjin przez telefon, kolejna z kierownikiem rejonu, miła i przyjemna on pyta o twoje doświadczenie i to jakim jestes kierownikiem. Trwa godzinę. Rozmowa w Kielcach nikomu nie polecam jechać w moim przypadku na nią 200 km wydawać pieniadze na podróż aby spotkać gburowatego dyrektora i kobiete z HR. Ja mam doświadczenie na stanowisku zastępcy kieronika 3,5 roku plus 4 na stanowisku kierownika w gastronomi. Zapraszali podobno na rozmowe do Kielc najlepszych, więć dlaczego wciaź szukają? Jest ogłoszenie w internecie. Pewnie dlatego że pensja nie jest atrakcyjna dla ludzi z dużym doświadzceniem jak moje. Romzowa przebiegła jak dla mnie okropnie, dyrektor po pare razy zadawał mi te same pytania na które już wcześniej udzieliłam odpowiedzi. Byłam uśmiechnięta i starałam się mimo nie miłej atmosfery zachować nerwy na wodzy a on," że zaraz się popłacze", co to wogóle za tekst na rozmowie rekrutacyjnej zero profesjonalizmu. Faktycznie popieram osobe która już się wypowiedziała na temat rozmowy, że to nie wygląda jak rozmowa o prace a jak egzamin z założeniem że i tak cię oblejemy, nie ważne czy odpowiesz dobrze czy nie. Byłam na wielu rozmowach i tą oceniam najgorzej. Po dwóch tygodniach nawet nie raczyli zadzwonić i poinformować o jej wyniku, kolejny brak szacunku dla osoby która pokonała tyle kilometrów. Nikomu nie polecam brać udzialu w procesie rekrutacji.
Pytania
Pytania standardowe, na rozmowie w Kielcach ciagle te same bo rekruter nie pamięta, że juz usłyszał na nie odpowiedz pięć minut wczesniej.
- Poziom rozmowy:
- Rezultat: Nie dostałem pracy
- 2013-11-29 10:29 przez czjen
Przebieg rekrutacji
Witam chcę z Wami podzielić się swoim doświadczeniem z tą firmą. Po pierwszym etapie jeśli się spodobasz, dostajesz zaproszenie na drugi do Kielc. I to nie ważne z ktorej części Polski, zależy Ci na pracy to jedż...choćby i 9 godzin pociągiem...sam ten fakt wydaje się dziwny...to oni powinni prowadzić rekrutację w danym mieście a nie wymagać od kandydatów takich nie oszukujmy się kosztownych podróży! Sama rozmowa, ta już w Kielcach w siedzibie firmy oczywiście, rozpoczyna sie szorstko, bez np "dziękuję za przybycie" co było by mile po spędzeniu 7 czy więcej godzin w środku transportu... krótko, rzeczowo, na temat, tak mogę opisać rozmowę która wyglądała raczej jak rozmowa dyscyplinarna... po czym otrzymuje się zadania do wykonania - czas 30 minut, ok to teraz niemal standart, po czym kolejne zadania - czas 30 minut... Zadania nie są trudne ale nie można pozwolić aby stres nas sparaliżował :) Mam nadzieję że opis będzie pomocny w psychcznym i mentalnym przygotowaniu sie na rozmowę!
Pytania
Dziwne pytania? pytania klasyczne, jak na każdej rozmowie kwalifikacyjnej, co nieco jednak atmosfera stworzona przez rekrutujących nie sprzyjająca...spojrzenia wymieniane miedzy sobą, cheć umniejszenia naszej wartości, i postawa typu : mam to w (usunięte przez administratora) e tu jesteś, jest wielu lepszych od ciebie! Ale to też standart! Ma sprawdzić naszą odporność na stres, radzenie sobie w streujacych sytuacjach! Powodzenia
- Poziom rozmowy:
- Rezultat: Nie dostałem pracy
