Jak się pracuje w Sephora-Pasaż Grunwaldzki Wrocław? Zadaj pytanie

Poniżej możesz napisać pytania o to jak się pracuje w Sephora-Pasaż Grunwaldzki Wrocław, jak wygląda praca, jak kształtują się zarobki. Sprawdź czy praca w Sephora-Pasaż Grunwaldzki jest dla Ciebie! 


Najnowsze pytania nt. pracy w Sephora-Pasaż Grunwaldzki w Wrocław

Pytanie Nowy wpis
 Pytanie

Jaka jest kultura pracy w Sephora-Pasaż Grunwaldzki?

Pytanie
 Pytanie

Czy firma Sephora-Pasaż Grunwaldzki w całości finansuje szkolenia dla pracowników?

Sylwia z działu HR Nowy wpis
Pracownik
@Pytanie

cześć, dla pracowników Sephora przygotowaliśmy szeroką ofertę warsztatów i szkoleń. Proponujemy np. warsztaty managerskie, gdzie nasi ludzie poszerzyć swoje kwalifikacje, a co się z tym wiąże, zwiększyć swoje szanse na awans. Zapraszamy też na tzw. szkolenia poziome, które poszerzają wiedzę o produktach Sephora i budują ekspertyzę. Część szkoleń jest organizowana w czasie pracy, część proponowana poza nimi. W takich przypadkach mówimy o indywidualnej ofercie rozwoju. Za udział w takiej formule, uczestnicy są gratyfikowani prezentami. Więcej o nas dowiesz się na: https://sephora-kariera.pl lub https://www.facebook.com/HelloWeAreSephoraPL. Możesz też do nas napisać na adres e-mail: rekrutacja@sephora.pl.

Zostaw merytoryczną opinię o Sephora-Pasaż Grunwaldzki - Wrocław

Możesz oznaczyć pracodawcę w treści opinii wpisując znak @ np: @Pracodawca

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia ... Czytaj więcej


Drogi Użytkowniku,

Pamiętaj, przed dodaniem opinii o Pracodawcy, koniecznie zapoznaj się z poniższą informacją:

NIE dodawaj opinii, która:

ikona dobre praktyki
łamie prawo polskie
ikona dobre praktyki
jest niezgodna z regulaminem serwisu GoWork.pl
ikona dobre praktyki
jest wulgarnym komentarzem
ikona dobre praktyki
jest niemerytoryczna

Każda merytoryczna opinia jest ważna, każda z nich może być zarówno pozytywna jak i negatywna, dlatego zachęcamy do tego by dzielić się swoimi przemyśleniami, które dotyczą Pracodawcy. Nie pisz jednak pod wpływem negatywnych emocji.

Zadbaj o kulturę pozytywnego feedbacku, nie pisz tylko negatywnych informacji o Pracodawcy, zwróć uwagę na stosowne aspekty i realia w swojej opinii. Wszystkie oceny są wartościowe. Wspólnie zadbajmy o sens merytorycznych opinii.

Dodaj pomocną opinię, którą sam chciałbyś przeczytać o swoim potencjalnym Pracodawcy. Podziel się swoimi przemyśleniami, a poniższe przykłady możesz potraktować jako podpowiedzi o czym Użytownicy lubią czytać odwiedzając profile firm.

ikona dobre praktyki
przebieg on-boardingu nowego pracownika
ikona dobre praktyki
proponowane przez Pracodawcę wartości wynagrodzenia
ikona dobre praktyki
codzienna praca, również w relacji z przełożonymi
ikona dobre praktyki
panująca atmosfera w pracy
#TwójGłosMaZnaczenie
gemius

Na podstawie badań Mediapanel prowadzonych przez Gemius w okresie od 1 marca do 31 marca 2024: wskaźniki "Real Users" platforma internet.

Ranking Użytkownicy
(real users)
  1. GoWork.pl 3 634 470
  2. Pracuj.pl 3 137 130
  3. LinkedIn 3 035 232
  4. Olx.pl 2 564 298
Sephora-Pasaż Grunwaldzki
Przejdź do nowych opinii