Jak się pracuje w Epicom Sp. z o.o. Bogumiłów? Zadaj pytanie

Poniżej możesz napisać pytania o to jak się pracuje w Epicom Sp. z o.o. Bogumiłów, jak wygląda praca, jakie są zarobki. Sprawdź czy praca w Epicom Sp. z o.o. jest dla Ciebie! 


Branże: Tektura i produkty celulozowe - Produkcja papieru i tektury

Najnowsze pytania nt. pracy w Epicom Sp. z o.o. w Bogumiłów

oniu Nowy wpis
Użytkownicy czekają na odpowiedź 2 dni.
Pracownik
 Pytanie

od kilku miesiecy ciągle zmiany, człowiek nie może normalnie pracować, jeden chaos, wczoraj było pilne, dzisiaj już nie jest, kto się na to zgadza? ciągle szarpanina start stop, ludzie juz mają dość. czy ktoś nad tym panuje? garaż normalnie garaż...

Anna
Kandydat
 Pytanie

Witam Proszę o wszelkie aktualne ingformacje rady porady i opinie jak wygląda dokładnie praca na stanowisku pracownika produkcji ponieważ nie mam w tej kwestii żadnych doświadczeń.

El czapo
Pracownik
@Anna

Tak jak w ogloszeniu jest napisane wykonywanie dobranych prac serwisowych czyli wyciąganie 2 tonowego wału i wymienianie w nim łozyska które jest wieksze niz w kole od kamaza

Nela Nowy wpis
Inne
@El czapo

Ale tego na spokojnie uczą? Nie umiem sobie tego wyobrazić, na szkoleniu pokazują co i jak czy raczej jednak stawiają na bardziej doświadczone osoby?

Czapo Nowy wpis
Pracownik
@Nela

Jak Ci się zatrze łożysko na nocce, to przy dobrych wiatrach dostaniesz instrukcje jak to zrobić przez telefon od kogoś z przełożonych, "bo przecież to proste"

anonim Nowy wpis
Inne
@Czapo

Pracownik produkcji to inaczej automatyk? Chce się upewnić, bo nie widzę oferty z taka nazwa jak podana powyżej. A w tej która mam przed sobą piszą o 2-letnim doświadczeniu. czy to dlatego przełożeni przypuszczają, że dla pracownika z założenia powinno to być proste?

Sprzęgło hydrokinetyczne
Inne
 Pytanie

Jak tam w pracy chłopaki? Co tam się teraz dzieje w epicomie? Opowiadajcie bo cicho tutaj ostatnio Do kogo teraz można uderzać po drugi gatunek?

Marcin Walikrecha
Były pracownik
 Pytanie

Serdecznie odradzam tą firmę jako były pracownik. Organizacja i zarządzanie produkcją to jest jedna wielka porażka. Pan kierownik Patecki wozi się po halach produkcyjnych jak rambo a gość wstęgi by nie przeprowadził w zwijarce czy nie zmienił folii na pakarkach, pojęcia nie ma o maszynach i tej robocie. Natomiast jeżeli chodzi o pisanie maili z groźbami zabrania premii i straszeniem konsekwencjami nie ma sobie równych. O jego kumplu z konstancji rudym fotografie nawet nie mówię bo nie wiem od czego on tam jest, i jak się na niego patrzyło miało się wrażenie, że on sam też tego nie wie. Maszyny pospinane na trytytki, mechaników nie ma, jak coś klęknie to radź sobie sam a jak nie dasz rady albo zrobisz za wolno to jeszcze mają pretensje, a robią tam również kobiety więc albo jesteś koleżanko mechanikiem albo módl się żeby Ci ktoś pomógł. Ludzie z zewnątrz zostają kierownikami, starzy pracownicy ich uczą roboty bo Patecki wprowadził do firmy kolesiostwo także nie wierzcie w te bzdury o mega rozwoju. Jak już się czegoś nauczysz to Ci może dadzą 200 brutto podwyżki, a jak już jesteś dobrym operatorem to o wolne trzeba błagać bo wiecznie nie mają ludzi żeby Cię kimś zastąpić. Po papier z drugim gatunkiem jako pracownik produkcji idziesz ostatni i dostajesz ochłapy jak wogóle jest bo jak braknie to won do sklepu albo stój w kolejce pod ogrodzeniem jako zewnętrzny klient. Kryształowy prezes wpatrzony jest w tabelki nie mając pojęcia jak produkcja wygląda, a dział produkcji odpowiada tu za wszystko - owijarka stoi? Wina produkcji. Surowcowy wydał Ci zły surowiec? On ma czyste rączki a ty zbierasz opieprz bo nie sprawdziłeś. Atmosfera była super do momentu przyjścia ekipy od farb, teraz każdy pod każdym dołki kopie. To jakie się tam cuda dzieją nadaje się na film albo książkę bo tutaj znaków brakuje na to (usunięte przez administratora) np przyjmujesz się do pracy w grudniu ale przez okres próbny nie możesz dostać bluzy więc marzniesz bo wszystkie bramy są otwarte a jak założysz swój ciuch żeby Ci nie było zimno to cwaniaczki Cię szybko zauważą. W jedym zdaniu ujmując jest to jedno wielkie towarzystwo wzajemnej adoracji, banda fałszywych gości i nie wchodzić do tego (usunięte przez administratora) szkoda życia i zdrowia

 Rozmowa kwalifikacyjna
Czym trzeba się wykazać, aby pomyślnie przejść proces rekrutacyjny w firmie Epicom Sp. z o.o.? Na co pracodawca kładzie nacisk: doświadczenie, umiejętności, wiedzę, a może osobowość? Opisz swoje doświadczenia z rozmowy kwalifikacyjnej na stanowisko Specjalista ds. logistyki surowcowej
logo firmy Rozbieracz
Ostrołęka
Zakłady Mięsne Pekpol Ostrołęka S.A.
(31 opinii)
Wyślij CV
logo firmy ELEKTRYK
Gdynia
Promat-Woda Sp. z o.o.
(2 opinie)
Wyślij CV
logo firmy Ustawiacz maszyn (wtryskarek)
Gdańsk
IPK Sp. z o.o.
(9 opinii)
Wyślij CV
Aplikuj na wiele ofert
Pytanie
 Pytanie

Na jakie benefity można liczyć w Epicom Sp. z o.o.?

Łepikom
Były pracownik
@Pytanie

Możesz liczyć na bony do biedronki 200zł na święta, dodatek do wakacji 500 brutto oraz dofinansowanie do ubezpieczenia grupowego

Guest
Kandydat
 Pytanie

Jak wygląda obecna sytuacja w firmie ? Szanują tam ludzi? Jaka atmosfera w pracy ?

Abc123
Pracownik
 Pytanie
@Guest

Szacunek? A to dobre... Jebnie przez przełożonego o byle co, tylko żeby psy wieszać. Atmosfera? Tylko donoszenie i obłuda. Tak wygląda praca w tej firmie

Zbigniew
Inne
@Abc123

Słabo że nie można się dogadać. Kto wprowadza taką konfliktową atmosferę? Sami pracownicy czy z szefem są też kiepskie relacje?

Pytanie
Pracownik
 Pytanie

Jak oceniacie warunki pracy w tej firmie? Warto się tam starać o pracę czy nie? Jak traktują tam ludzi?

Odpowiedź
Były pracownik
 Pytanie
@Pytanie

Warunki pracy raczej dobre. Człowiek nadenerwuje się czasem na maszyny i na surowiec. Jak traktują ludzi? Myślę, że z większością osób da się dogadać, jeżeli tylko ma się takie chęci. Wiadomo, każdy ma swój punkt widzenia, ale to normalne. Ogólnie atmosfera jest dobra. Ekipa na produkcji jest zgrana. Czy warto się starać o pracę? To już zależy czego się oczekuje i jakie się ma nastawienie do pracy.

Pytanie
 Pytanie

Czy w Epicom Sp. z o.o. poza podstawowym wynagrodzeniem obowiązują jeszcze jakieś świadczenia dodatkowe?

Odpowiedź
Pracownik
@Pytanie

Poza podstawowym wynagrodzeniem jest dodatkowo premia ;)

Ilona
Inne
@Odpowiedź

Chciałabym dopytać o premię w Epicom. W jakich cyklach jest ona przyznawana - tygodniowych, miesięcznych, kwartalnych, rocznych? No i czy zdarza się regularnie, czy raczej przy jakichś szczególnych wydarzeniach.

Premia
Pracownik
@Ilona

Jedne miesięcznie, inne kwartalnie - w zależności od rodzaju premii. Są one wypłacane, jeżeli tylko spełnisz warunki uzyskania takiej premii.

Ryś
Pracownik
@Odpowiedź

Całe 50 zł

50 zł
Pracownik
 Pytanie
@Ryś

Skąd masz informacje o takiej kwocie premii?

Pracownik
Pracownik
@Pytanie

jest system premii, dodatkowo premia absencyjna co kwartał, do tego bony na święta Wielkiej Nocy, Bożego Narodzenia, pieniądze nie duże ale zawsze. Dodatkowo pracownicy mogą kupować papier po cenie pracowniczej.

Pytanie
 Pytanie

Czy dyżury międzyświąteczne w Epicom Sp. z o.o. obstawiają najmłodszymi stażem?

Pracownik
@Pytanie

Lista dyżurów jest ściśle zamknięta i są na niej tylko doświadczeni pracownicy

Zostaw merytoryczną opinię o Epicom Sp. z o.o. - Bogumiłów

Możesz oznaczyć pracodawcę w treści opinii wpisując znak @ np: @Pracodawca

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia ... Czytaj więcej


Drogi Użytkowniku,

Pamiętaj, przed dodaniem opinii o Pracodawcy, koniecznie zapoznaj się z poniższą informacją:

NIE dodawaj opinii, która:

ikona dobre praktyki
łamie prawo polskie
ikona dobre praktyki
jest niezgodna z regulaminem serwisu GoWork.pl
ikona dobre praktyki
jest wulgarnym komentarzem
ikona dobre praktyki
jest niemerytoryczna

Każda merytoryczna opinia jest ważna, każda z nich może być zarówno pozytywna jak i negatywna, dlatego zachęcamy do tego by dzielić się swoimi przemyśleniami, które dotyczą Pracodawcy. Nie pisz jednak pod wpływem negatywnych emocji.

Zadbaj o kulturę pozytywnego feedbacku, nie pisz tylko negatywnych informacji o Pracodawcy, zwróć uwagę na stosowne aspekty i realia w swojej opinii. Wszystkie oceny są wartościowe. Wspólnie zadbajmy o sens merytorycznych opinii.

Dodaj pomocną opinię, którą sam chciałbyś przeczytać o swoim potencjalnym Pracodawcy. Podziel się swoimi przemyśleniami, a poniższe przykłady możesz potraktować jako podpowiedzi o czym Użytownicy lubią czytać odwiedzając profile firm.

ikona dobre praktyki
przebieg on-boardingu nowego pracownika
ikona dobre praktyki
proponowane przez Pracodawcę wartości wynagrodzenia
ikona dobre praktyki
codzienna praca, również w relacji z przełożonymi
ikona dobre praktyki
panująca atmosfera w pracy
#TwójGłosMaZnaczenie
Epicom Sp. z o.o.
1.9/5 Na podstawie 33 ocen.
  • Zobacz wywiad
  • Al. Krakowska 264
    02-210 Bogumiłów
  • NIP: 7010026430 KRS: 0000259008
gemius

Na podstawie badań Mediapanel prowadzonych przez Gemius w okresie od 1 marca do 31 marca 2024: wskaźniki "Real Users" platforma internet.

Ranking Użytkownicy
(real users)
  1. GoWork.pl 3 634 470
  2. Pracuj.pl 3 137 130
  3. LinkedIn 3 035 232
  4. Olx.pl 2 564 298
Epicom Sp. z o.o.
Przejdź do nowych opinii