Jaka umowa obowiązuje w Aspa S.A. podczas okresu próbnego?
Dzień dobry, Standardowe warunki to 3 miesiące okresu próbnego na umowie o pracę, a następnie umowa albo dłuższy okres (1-2 lata) albo na czas nieokreślony ( w zależności od omówionych warunków podczas podpisania pierwszej umowy na 3 miesiące). Warunki ustalane są na początku współpracy, przed podpisaniem pierwszej umowy. Życzę miłego dnia, Wojtek
Czy organizowane są wyjazdy, imprezy, spotkania integracyjne w Aspa S.A.?
Nie - nie znają pojęcia integracja - jak by mogli to by kazali pracownikowi płacić za przychodzenie do pracy o ile można to tak nazwać patrząc na narzędzia pracy we wszystkich działach ..
Czy osoby bez doświadczenia mają szansę na zatrudnienie w Aspa S.A.?
Duże szanse - będzie taniej..Zapewne będzie grane - ile Ci damy od siebie i ile możesz się nauczyć…. niestety nie polecam uczyć się w takim miejscu ponieważ żadna inna organizacja w świecie nie pracuje w takich standardach o ile to tak można nazwać. Szkoda czasu - poszukaj innego miejsca.
Tzn co dokładnie masz na myśli pisząc o tych standardach bo chyba nie zrozumiałam i inni tez?
Firmy coraz częściej dostrzegają pozytywny wpływ dobrej atmosfery na efektywność pracowników. Czy podobnie jest w Aspa S.A.?
Widzę że pracowałeś w Aspie. Może napiszesz mi co sądzisz o tej firmie? Zastanawiam się na jaką wypłatę można się tu nastawiać, możesz powiedzieć mi coś o zarobkach w tym miejscu? Będę wdzięczny.
Zarobki sa niskie (chyba, ze na wyzszych szczeblach), nie ma premii, bo zawsze jest kiepski rok. Podwyzke trzeba sobie wyszarpac. Jesli sie nisko wycenisz na rozmowie, chetnie Cie przyjma i beda toba pracowac. Jesli sie dobrze wycenisz i jakims cudem cie przyjma, bedziesz sluchac, ze jestes za drogi i do niczego. Ludzie na niskim szczeblu sa raczej mili, ale nieszczesliwi i z dziwnego powodu nie chca zmian. Firma jest nieprzyszlosciowym miejscem pracy, zwlaszcza dla mlodych osob.
Dokładnie jak napisał PB - nic dodać nic ująć. Firma jest wydmuszką która jakimś cudem jeszcze działa. Organizacyjnie - nie istnieje. Skansen bez przyszłości a szkoda
Po ostatnich roszadach to w zasadzie okręt który prawie zatonął. Jedyne co ich trzyma przy życiu to chyba fakt, że muszą dokończyć projekty. Aczkolwiek tak to jest jak szuka się problemów na najniższych szczeblach nie zwracając uwagi na te najwyższe.
Pracownik w Dziale Technicznym ds. technicznych
Agent nieruchomości - Doradca ds. sprzedaży i wynajmu nieruchomości
Starszy Specjalista ds. Komercjalizacji
Czy Aspa S.A. zatrudnia studentów?
Jaki jest wkład kierownictwa Aspa S.A. w budowanie dobrej atmosfery wśród pracowników?
Ciężko powiedzieć ze względu na to że mają najmniej do powiedzenia choć bez nich ten wózek by już dawno nie jechał. Osobiście uważam że szkoda czasu na współpracę - jeśli na dłużej to polecam inne miejsca.
Ostatnio szukali automatyka? Ile dostaje automatyk w tej firmie?
Stawki są zależne od wielu czynników - doświadczenia, znajomości branży oraz umiejętności posiadanych. Każdy jest traktowany indywidualnie.
Bardzo dziękuję za informację o warunkach zatrudnienia w Aspa. Mówisz, że stawka zależy od różnych czynników, w tym znajomości branży i doświadczenia. A w jaki sposób pracodawca testuje znajomość branży? Są jakieś testy na rozmowach?
Testy nie - liczy się doświadczenie oraz znajomość rynku choc nie jest to główny czynnik. Bardzo ważne są znajomości podstaw sprzedaży. Podczas rozmowy można sporo wywnioskować. Jednych z czynników na które mocno się patrzy jest chęć rozwoju oraz motywacja. Każdy jest traktowany indywidualnie
Jeśli chodzi o DK to podstawą jest wiedza jaką się posiada a urządzeń zgrzewajacych mozna się bardzo szybko nauczyć.
Czy całe wynagrodzenie wpływa na konto, czy jest to w jakiś sposób rozdzielane w Aspa S.A.?
Wynagrodzenie wszystkich pracowników jest w całości wynika z umowy o pracę. Dodatkowo jest możliwa do uzyskania premia za zadania specjalne (praca w weekendy, po godzinach, w godzinach nadliczbowych itp). Wszyscy pracownicy mają umowy w ASPA S.A. i raczej nie ma przypadków, że ktoś jest zatrudniony w kilku podmiotach grupy.
Atmosfera w miejscu pracy odgrywa ważną rolę. Jak wygląda ten aspekt w Aspa S.A.?
Atmosfera jest dobra i ludzie są fajnie nastawieni. Oczywiście pracować trzeba ale nie jest to korporacja i każdy jest tutaj człowiekiem
