Jak się pracuje w Kaaral Polska S.C. Warszawa? Zadaj pytanie

Poniżej możesz zadać pytania o to jak się pracuje w Kaaral Polska S.C. Warszawa, jak wygląda praca, jak kształtują się zarobki. Dowiedz się czy praca w Kaaral Polska S.C. jest dla Ciebie odpowiednia! 


Najnowsze pytania nt. pracy w Kaaral Polska S.C. w Warszawa

Bartłomiej
Kandydat
 Pytanie

Witam i o zdrowie pytam ;-) Rozglądam się za nową robotą bo mój szef mnie wkurza, dlatego prześwietlam oceny firm. Przypuszczam, że odszukam informacje jak się pracuje w firmach z Warszawy. Mam prośbę, opiszcie jaka jest atmosfera pracy w firmie Kaaral? Czy firma zapewnia jakieś świadczenia pozapłacowe? Czy jest tam w okolicy jakiś catering lub restauracja? Albo inna opcja na obiady? Moja dziewczyna ma dofinansowane posiłki i nie chce mi się gotować tylko dla mnie. Pozdrawiam Bartłomiej

Laura Nowy wpis
Były pracownik
@Bartłomiej

Hej Bartłomieju. Narzekać nie będę ale z drugiej strony zawsze mogłoby być lepiej. Jeśli idzie o dofinansowane posiłki w pracy to doradzam firmę Lesaffre z Warszawy. Zatrudnieni (wiem to od koleżanki, która jest tam zatrudniona) zamawiają to co lubią za pośrednictwem specjalnej aplikacji. Te obiady to najfajniejszy benefit, nawet w porównaniu z ubezpieczeniami. Wybieraj pracodawcę mądrze. Laura.

Robert Nowy wpis
Były pracownik
 Pytanie
@Laura

Szanowna Pani Lauro. Przyglądam się wątkowi i chyba muszę się dołączyć. Firma Lesaffre, której nazwę Pani napisała korzysta z systemu SmartLunch. Dlaczego włączam się w dyskusję? Bo wdrażałem ten system. Nadmienię, że każda firma, która żywi pracowników ma łatwiejsze zadanie przy rekrutacji nowych pracowników. Pozdrawiam Robert

Zostaw merytoryczną opinię o Kaaral Polska S.C. - Warszawa

Możesz oznaczyć pracodawcę w treści opinii wpisując znak @ np: @Pracodawca

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia ... Czytaj więcej


Drogi Użytkowniku,

Pamiętaj, przed dodaniem opinii o Pracodawcy, koniecznie zapoznaj się z poniższą informacją:

NIE dodawaj opinii, która:

ikona dobre praktyki
łamie prawo polskie
ikona dobre praktyki
jest niezgodna z regulaminem serwisu GoWork.pl
ikona dobre praktyki
jest wulgarnym komentarzem
ikona dobre praktyki
jest niemerytoryczna

Każda merytoryczna opinia jest ważna, każda z nich może być zarówno pozytywna jak i negatywna, dlatego zachęcamy do tego by dzielić się swoimi przemyśleniami, które dotyczą Pracodawcy. Nie pisz jednak pod wpływem negatywnych emocji.

Zadbaj o kulturę pozytywnego feedbacku, nie pisz tylko negatywnych informacji o Pracodawcy, zwróć uwagę na stosowne aspekty i realia w swojej opinii. Wszystkie oceny są wartościowe. Wspólnie zadbajmy o sens merytorycznych opinii.

Dodaj pomocną opinię, którą sam chciałbyś przeczytać o swoim potencjalnym Pracodawcy. Podziel się swoimi przemyśleniami, a poniższe przykłady możesz potraktować jako podpowiedzi o czym Użytownicy lubią czytać odwiedzając profile firm.

ikona dobre praktyki
przebieg on-boardingu nowego pracownika
ikona dobre praktyki
proponowane przez Pracodawcę wartości wynagrodzenia
ikona dobre praktyki
codzienna praca, również w relacji z przełożonymi
ikona dobre praktyki
panująca atmosfera w pracy
#TwójGłosMaZnaczenie
Kaaral Polska S.C.
2.2/5 Na podstawie 9 ocen.
  • Zobacz wywiad
  • ul. Stefana Żeromskiego 3
    05-806 Warszawa
  • NIP: 5342367999 REGON: 141099437
gemius

Na podstawie badań Mediapanel prowadzonych przez Gemius w okresie od 1 marca do 31 marca 2024: wskaźniki "Real Users" platforma internet.

Ranking Użytkownicy
(real users)
  1. GoWork.pl 3 634 470
  2. Pracuj.pl 3 137 130
  3. LinkedIn 3 035 232
  4. Olx.pl 2 564 298
Kaaral Polska S.C.
Przejdź do nowych opinii