Jakie narzędzia pracy zapewnia STOKSON? Można liczyć na telefon? Czy można z niego korzystać również poza godzinami pracy?
Jak wygląda naprawdę praca na UR? Oraz jakie są benefit?
Czy są premie frekwencyjne, bądź inne dodatki?
Jakie są zarobki ?
Rozmowa przebiegła w bardzo miłej atmosferze. Zostałam przyjęta nawet dużo przed czasem. Bardzo uprzejma Pani, wysoka kultura osobista.
Dlaczego czekam juz 2dni na telefon?
-
Poziom rozmowy:
- Rezultat: Nie dostałem pracy
Dlaczego pracujecie w takim h. zakładzie?
Ile płacą ?
Pomalutku jak się nie poprawi finansowo nasze portfele .Znów osoby już mi znane będą odchodzić z firmy .Ukraińcy i Polscy .pracownicy plus Azjaci. Dobrze pokalkulowac czy warto dać podwyżkę . ?
Dlaczego nikt nie zrobi porządek tym paleniem papierosów w ubikacji .i oczywiście z łaźnią bo bo już śmierdzę po tych papierosach co nie palę a muszę się zaciągać się dla mnie to skandal większej pułki .21wiek a łaźnia w pracy zamknięta tylko dla pracowników a kierownicy mogą ale Dlaczego???.
To nie macie żadnych czujników dymu w firmie, że ludzie tak bezkarnie palą w łazienkach? Nie myślałeś o tym żeby zgłosić komuś problem z paleniem?
Nie nie będę zgłaszał przecież wszyscy mają nosy .Każdy wie nikt z tym nie robi .Zachowanie innych przełożonych też godzi pomstę do Nieba że takich tu mamy prymitywów.i też każdy o tych wie i też nikt z tego nic nie robią .Takie rzucanie groch o ściana..
Czy warto ?
Odpis podstawowy na ZFŚS w 2022 r. Oznacza to, że w przyszłym roku odpis podstawowy na jednego pracownika zatrudnionego w normalnych warunkach pracy wzrośnie z 1 550,26 zł do kwoty 1 662,97 zł (37,5 proc. podstawy). Nowe przepisy mają wejść w życie 1 stycznia 2022 roku .Czyli Mybenefit mamy 600zl z funduszu a gdzie reszta 1062,97zl może wczasy pod gruszą powinni pracownicy dostać na umowę o pracę?
Stokson?Opowiem wam pewną historię,pewien pracownik(ca) chciał(a) pojechać z rodziną(znajomymi) w okresie świątecznym(noworocznym) na kilka dni w góry (a może nad morze),sprawę omówił(a),ustalił(a) z działem zarządzania czasem pracy(babą od grafików) gdzie potwierdzono jej czy też jemu,że oczywiście nie ma problemu ,będzie mieć w tym czasie wolne,a więc zarezerwował sobie termin w pensjonacie(hotelu).Ale osoba ta nie wiedzieć czemu nie w pełni ufając tym zapewnieniom na kilka dni przed oficjalnym wystawieniem grafików znowu skontaktowała się z odpowiedzialnymi za czas pracy osobami,które utwierdziły ją w przekonaniu ,że cytuję:"tak oczywiście ,będzie miała wolne w tym terminie".Przyjazna firma.Jakie było jej zdziwienie gdy zobaczył(a) swój grafik a tam w ustalonym terminie wpisana niedziela pracująca.Na nic płacze ,groźby i prośby u wszelkich instancji, mało tego otrzymał(a) wprost jasny komunikat że jeżeli nie przyjdzie w ten dzień do pracy to "zostanie zwolniona"(sic!).A teraz zastanówcie się czy chcecie tam pracować.
Jak praca w laboratorium? Zarobki? Czas? Dzięki za odpowiedź!
Czemu jest wszystko na odwrót .Kierownik krzyczy na niewinnego .Jakby pomyślał jakby umiał to wiedziałby że inny zrobi błąd a tego nie zauważa..Podoba mi się jak zamiast iść do tego co za wypróżnił się lub (zasrał prawę )to nie lepiej niszczyć swojego poddanego. .Czy to jest zachowanie normalnego człowiek tak się zachowuje.?
Witam Mam pytanie jakie zarobki firma oferuje na stanowisku pomocnika serwisanta maszyn i urządzeń ?
To co święta BN i NR pracujemy ?
Jeśli zgodzimy się na prace w świeto BN i Nowy rok... to już każde święta bedą dla nas dniem pracy.
Nikt nas nie pytał !!! Ustalili sprzątanie w wigilię produkcję 26.12 sprzątanie 31.12 i produkcję 1.01 pewnie w 3 króli też i nikt nie pyta o zgodę tyle w temacie może nam pip pomoże ?bo będziemy dumać już wszystkie swieta
na 26.12 lista już pełna ;-) W zwiazku z dużym zainteresowaniem pracowników praca w 2 dzień Bożego Narodzenia , kierownictwo się ugięło i rozpoczyna zapisy na pierwszy dzień świąt !!! Proszę sie spieszyć z zapisywaniem to moze się uda ich namówić na produkcje paczków 24 grudnia ??
(usunięte przez administratora)
Stokson zachęca benefit miesięcznie 50zl wpłacają .Urodzinowe 100zl i co pół roku 600zl za frekwencja.. na święta 100zl...ubezpieczenie można grupowe.Sa też nagodziny .dodatki nocny . Ogulnie kiedyś było lepiej bo i wczasy pod gruszą było 1000zl teraz niema. Kierownicy są ale każdy ma o nich negatywne zdanie nie owijając bawełnę dobrze o tym wiedzieć..Polaka nie dadzą zarobić tylko Ukraińcom dają.
Słyszałem ze budują nową hale czy trwa rekrutacja ? Czy warto składac cv :)?
Czy warto składać CV.Dobre pytanie .Morale pracowników jest takie że jak nie będzie podwyżki 500zl netto to i tak się każdy wcześniej czy później ulotni. Konkurencja nie śpi . Pozostaną tylko białe czepki którzy zarabiają na tych co muszą naprawdę tyrać na nich za grosze. Prawie każdy już coś szuka .czy od Nepalu czy Ukraińców czy rodzinnych Polaków..
Jakie podwyżki ? Pomyśl logicznie :ciągle produkcja zatrzymywana z powodu braku surowców ,kartonów ,personelu , zmiany planów produkcyjnych praktycznie każdego dnia ,przyjmowanie zamówień na kilka palet ,w poniedziałek wtorek linię stoją a mówią że koniecznie trzeba produkować w niedzielę ! Czy leci z nami pilot ???ludzie (usunięte przez administratora) bo statek tonie....
A jak wygląda kadra kierownicza zakładu ? Stałe osoby czy się zmieniają ?
Kierownicy są Ci sami , ale pracują 12h dlatego chętnych jest brak .Każdym zakładzie kierownik szanujący wykonuje po 8h i ma zapłacone i używa życia.coż każdym zakładzie są inne standardy.
Co to za komentarz, jezeli juz coś się szerzy to prawicowa ( tylko z nazwy) patologia. Co to ma wspólnego z kierownikami w stoksonie. Co za bzdury tu wpisujesz nie masz pojęcia o firmie to po co komentujesz i obrazasz. Prawicowy, ciemny człowieku?
Przynajmniej wdowy kierowników będą zadowolone z wysokich emerytur bo kto jak nie one będą miały czas je dobrze rozporządzić .
Odradzam w szczególności dla kobiet pracy na nowej hali. Na mrozni wogole praca w takiej temperaturze z jedną przerwa wstyd brak zmian czasem się przyszło i stało 8h czy 12h w jednym miejscu zero zmian to zależy jaka brygadzistka prowadziła zmianę i czy miala humor i ochotę. Człowiek powinien być dla drugiego człowiekiem po prostu ale tam się nie da począwszy od szefa.. skończywszy na kierownikach. Ciągle zmiany grafików brak docenienia brać szacunku dla starego pracownika tam brak możliwości awansu wrecz przeciwnie wszystko zostaje zabrane.. teskty kierowników.. jak ci się nie podoba tam są drzwi.. zenada wogole . Praca ogolnie spoko lecz brak organizacji kompletnie.. dobrze ze tam już nie pracuje..A jak chciało się iść do toalety to pytanie od kierownika znowu?? Przed chwila pani byla na przerwie... brak wyrozumiałości dla kobiet . Mężczyźni maja lepiej . Ale kobiety no i ta mroźnia odradzam . Lepiej zamiatać ulice badz iść na ulotki niz pracować w stokosnie!!! Brak jadalni jak wszyscy szli na przerwę to nie było gdzie usiasc . Mowie czystym sumieniem tragedia !! Nie którzy kierownicy sa bardziej zainteresowani kobietami niz praca.. No ale jak kto woli..
To są owoce złych ludzi,pazernych i głupich.Trzeba wielu odważnych,by pójść i powiedzieć prawdę w oczy i głośno.Tak to jest,jaj się nie szanuje tych,którzy ciężko pracują..To z czym się spotykają pracownicy,nie jest głupota szefa etc a ukrytymi ich pragnieniami.Ti są zazwyczaj ateisci,gostycy,satanisci..Prawdziwy KATOLIK nigdy tak nie postepuje.Ti całe zło,które spotyka ludzi przez ludzi jest tylko ich różnicą duchową.Nic innego,żadne filozofie etc.To naprawdę proste.W takich fabrykach łez,nie znajdzie prawy pocieszenia,bo general i jego wojsko,nie potrafią służyć,ale by im służono..Te inwestycje niebawem zaplona,na nic ten satanistyczny trud.Kupa gruzu i lament pozostanie.Gkupi wszyscy Ci,ci prawdę mają za nic.
Czesc możecie mi coś powiedzieć o szefostwie ?? Bo aplikuje na pewne stanowisko z nimi związane są w porządku???