- 2016-06-01 20:14 przez Wawmag
Przebieg rekrutacji
Premie??? Za "latanie na uszach" i to ciężko! Więc mowa o premiach 200-300zl i inne bajery to w książki z bajkami!! Przejście na umowę o pracę po 2-3 miesiącach???Jasne....praca tymczasowa,więc 2-3 tyg.i "Dziękujemy już Panu".Mało sympatyczne kierownictwo.
Pytania
Pytań brak,bo przyjmują każdego kto umie czytać.Natomiast obiecują piękne premie,atmosfere,a jest przeciwnie!Prace podjąłem i zaluje.Zakończyłem i jestem zadowolony.NIE POLECAM.
- Poziom rozmowy:
- Rezultat: Dostałem pracę
- 2015-06-10 16:12 przez Adrian
Przebieg rekrutacji
Oferta pojawiła się całkiem niedawno i znajdowała się w kręgu moich zainteresowań, i umiejętności. Od razu zdziwiła mnie mała ilość wymagań i opis "o pracy tymczasowej". Mimo wszystko postanowiłem spróbować. Wcześniej przygotowałem się i stworzyłem listę pytań, które chciałem zadać na rozmowie. Firma ABC Data była mi znana z poprzednich miejsc pracy i miałem duże nadzieje z nią związane dlatego na rozmowę nieświadomie wygenerowałem sobie wysoki poziom stresu ;/. Podsumowując proces rekrutacji: rozmowa kwalifikacyjna trwała 15 min i była bardzo konkretna (dla mnie również stresująca - chciałem pokazać się z najlepszej strony). W oczy od razu rzuciło się wydzielone miejsce na biurku z komponentami komputerowymi, które brały później udział w teście (trzeba było nazwać te komponenty). Na początek od razu padły pytania o: - niekaralność - możliwość pracy zmianowej - od 15 do 23 - nadgodziny - wynagrodzenie Na pytanie o wynagrodzenie odpowiedziałem, że chciałbym zarabiać co najmniej 2000zł netto. Osoba rekrutująca mnie, od razu sprowadziła mnie na ziemię informując, że przez pierwsze 3 miesiące "na bank" takich pieniędzy nie dostanę. Jeśli chodzi o konkrety w sprawie pensji, takiej informacji nie uzyskałem // Szkoda. - znajomość MS Excel (pytania o: tabela przestawna, wyszukaj w pionie) - znajomość budowy komputerów + test - składanie komputerów na czas Później przyszła kolej na moje pytania, a z nich dowiedziałem się: - ABC Data szuka pracownika na stałe, w oparciu o zatrudnienie na umowę o pracę. - Praca przez agencję pracy - Randstad. - Pierwsza umowa jest na 3msc, później 1 rok, następnie zatrudnienie na 2 lata. - Część pracowników zatrudniona jest przez ABC Datę, ale zdaniem Rekrutera nie ma to żadnego znaczenia. - Przez pierwszy okres pracy w ABC Data jako Monter/Magazynier jest to praca wyłącznie na magazynie w celu zapoznania się z miejscem i towarem. - są przyznawane premie - na premie lub jej brak trzeba sobie zasłużyć. Na pytania o styl pracy nie dostałem odpowiedzi. Również pytanie o inwentaryzację towaru zostało częściowo przemilczane. Inwentaryzacja jest co pół roku lecz nie uzyskałem informacji jakie konsekwencje są wyciągane w przypadku ewentualnych zamian czy braków. Na koniec rozmowy padło pytanie: "czy umiem liczyć?", a później zostałem przepytywany z tabliczki mnożenia.
Pytania
pytanie: "czy umiem liczyć?" - później zostałem przepytywany z tabliczki mnożenia
- Poziom rozmowy:
- Rezultat: Nie dostałem pracy
