Czy Abb Industrial Solutions Kłodzko Sp. z o.o. organizuje staże dla studentów?
Na stronie Pracuj.pl zamieszczono 28 lipca kilka aktualnych ofert pracy do firmy Abb Industrial Solutions Kłodzko Sp. z o.o.. Poszukiwana jest osoba do pracy jako brak. Co sądzicie o warunkach pracy zaproponowanych przez pracodawcę?
Wiecie może, czy w Abb Industrial Solutions Kłodzko Sp. z o.o. szukają chętnych na staż?
Na jakie wynagrodzenie można liczyć w firmie Abb Industrial Solutions Kłodzko Sp. z o.o.? 28 lipca na portalu Pracuj.pl pojawiło się ogłoszenie na stanowisko brak. Ktoś z Was aplikował?
Wynagrodzenie abb nie powinno Cię interesować, bo szanse bezpośrednio na abb są znikome. Na podfirmie masz najniższa krajowa jesli jesteś kobieta. Mężczyźni dostają wyższe stawki, choć mniej robią.
Jaka atmosfera panuje w firmie Abb Industrial Solutions Kłodzko Sp. z o.o.? Są ogłoszenia na Pracuj.pl z 28 lipca. Czy jest rotacja?
W tej firmie jest ciągła rotacja pracownicza. Zakład daje umowy na czas określony a jak przechodzi do tego by dać umowę na stałe to nie przedłużają i proponują by przejść ponownie na pod firmę, gdyż mają dodatki za nowych pracowników. Tylko starzy pracownicy mają umowy na stałe a tak to nie ma co liczyć.
Większość pracowników zgadza się na ponowne przechodzenie na pośrednika tracąc przy tym premie świąteczne i 13 pensję... ????♀️
a można się dowiedzieć czemu na to się godzą? i co ze świętami, że tak tematycznie teraz zapytam? jaka premia miała być?
Atmosfera w miejscu pracy odgrywa kluczową rolę w osiąganiu wyników. Jak wygląda ten aspekt w Abb Industrial Solutions Kłodzko Sp. z o.o.?
Atmosfera zależy gdzie bo jak na przedmontażu e2000 to (usunięte przez administratora) Firma idzie do likwidacji wszystko na to wskazuje.ludzie już się sami zwalniają bo przyszłości tam niema. Jeśli ktoś chce tam pracować to spoko lecz niech nie nastawia się na wieloletnią pracę.
Cześć wszystkim. Mam nadzieję że chce mi powiedzieć za wszystkim. Dostałam pracę było od marcu moja siostra tez dostała. Moja mama dostała od maju Jestem ciekawe to ma na miejsca Zrobiłam ci praca wiesz ? I jeszcze przerwie za 5 minut i flugoe z 20 minut
Co tu powiedzieć...... Na temat normy. Taka norma w..... Się nie mieści. Bo jakiś nowy przyjdzie i dziwota na sam początek.. Brygadzistą się pyta dlaczego tak mało minimalnie 1500 trzeba zrobić albo nawet i więcej??? lub . Lub stały pracownik który już długo pracuje zrobi taka normę ze podwyższaja ze niektórzy zdziwieni dlaczego taka norma wysoka? Sami macie czego chcieliście. Później (usunięte przez administratora) Dlaczego tak mało i złe zrobionych??? Może by najważniejsze by była u was jakość a nie norma??? Później złych reklamacji przychodzi bo jak Pan pani robi strasznie wolno bo pani sprawdza. A to trzeba szybciej szybciej i coraz szybciej???? Zróbcie coś z tym bo znowu strajk będzie jak GE!! za te wasze normy. I też trochę szacunku do pracowników. I bez mobbingowi. Dziękuję
1500??? No chyba powariowali .. oni sami tyle nie zrobili a każą innym zrobić sławą pier.... W główkę niby się zachowują jak szefowie itp a niech nie zapomną że sławą mogą stracić pracę. Lepiej żeby z panem dyrektorem porozmawiać albo z wyższych zmian . Niech zobaczą co brygadzisci odpie....... I trochę szacunku do pracowników jakby żaden tam nie pracował to by zamknęli ten zakład raz na zawsze .
Jaka umowa obowiązuje w Abb Industrial Solutions Kłodzko Sp. z o.o. podczas okresu próbnego?
A brygadzistom wolno . Niech nie zapomną że też byli pracownikami sławą pier..olnela w głowę . Taka prawda . A czy to prawda że w Kłodzku mają zamknąć? I ma powstać inny zakład??
Pierw przez agencję na moesiac lub 3 miesiącemusisz dopracować conajmnie rok żeby dostać się do firmy :) chcą sprawdzić czy nowi w(usunięte przez administratora) Nie poleca :)
Pracuje ktos na dziale multipolowania? Jaka tam jest norma do zrobienia?
Witam Czy można się zatrudnić bezpośrednio pod firmą ABB czy tylkko przez agencję? Ja dzwonię pod numer 8654100 i nikt nie odbiera już drugi dzień wydzwaniam i lipa,może ktoś ma numer i się podzieli:)
Pracowałem jakiś czas temu jeszcze pod nazwą GE w tamtym okresie nie było źle ani dobrze pod względem wykonywanej pracy. Wyłącznie sprawa finansowa była bardzo nisko. Obecnie mam w planach powrócić(po wakacjach) na już nową firmę ABB w związku z czym chciałbym się zapytać czy ktoś wie i jest w stanie przedstawić jak wyglądają obecnie warunki, wynagrodzenie oraz najważniejsze czy prowadzona jest rekrutacja?
Niestety starych pracowników nie przyjmują. Tak już jest jak masz znajomości w biurze to pewnie. I to jest chore masz znajomości wrócisz nie masz out. Nie weźmiemy cie bo już tutaj robiłas. I tak właśnie jest zależy im na więcej pracowników a tych którzy pracowali chcą wrócić na stałe to niee. Bo pan kierownik się nie zgadza. Przecież do innego kierownika można wziąść to dlaczego????? (usunięte przez administratora)
Na wstępie znaczę iż nigdy nie pracowałem w tej lokalizacji aby sprawa była jasna. PO CO mają brać starych czy raczej może byłych pracowników ? Przecież to tylko kłopot dla pracodawcy - bo jak wrócisz to zaczniesz opowiadać innym jak było kiedyś kiedy to jeszcze było normalnie -a młodzi nie znają tych czasów i realiów... A jak zaczną słuchać jak było kiedyś to już tak łatwo nie pozwolą sobą pomiatać i stawiać swoje warunki -a to jest już duży problem w dzisiejszych czasach dla tzw "kierowników" i "menagerów" Zresztą dziś panuje przekonanie ze młody zrobi więcej - zgadza się tylko ze 70 % będzie zrypane na wejściu lub do poprawki to już nikogo nie interesuje skoro mają armie białych murzynów robiących za pół darmo - gdyby zamiast 15/18zł na rękę musieli dać pracownikowi 25/30zł to już by inaczej sprawa wyglądała i wtedy jak na dłoni było by widać umiejętności kadry kierowniczej - czyli brak myślenia. A tak jak teraz to dalej zarabiają nie ci co powinni...
Zgadzam się powinni tym którzy robią więcej lat podwyżki a nie dla nowych którzy nie mają żadnego doświadczenia chcesz zarobić więcej pracuj najdłużej jak się da jak nie narzekają. Poza tym gdzie kto znajdzie taka pracę? Powiini starszym pracownikom dać premie podwyżkę a nie młodym. I z tym się zgadzam
Poza tym jak żałuję że się wcześniej zwolniłam bo to dobra praca. Nigdzie indziej nie znajdziesz takiej a jak znajdziesz o wiele gorzej niż tu stwierdzisz fakt po tym jak się zwolnisz to prawda i dali mi druga szanse i się cieszę z tego i tego nie zmarnuje :) a co do podwyżek powiini tak zrobić jak wcześniej pisałam. Starszy pracownik na to zasługuje
Polecam firmę trenkalder jest lepsza współpraca niż z firmą manpower.Panie w biurze zawsze uśmiechnięte i pomocne
Na ponowne zatrudnienie pracownika musi wyrazić zgodę kierownik wiec na rozmowie o prace os razu jes tpytanie czy juz ktoś tu pracowal niestety podfirmy wtedy nie mogą udzielić ostatecznej decyzji bez zgody kierownika działu na który sa przyjęcia on ma za zadanie dowiedzieć się gdzie pracowała ta osoba i zrobic wywiad czy były jakieś nieobecności nieusprawiedliwione czy Pan/Pani dobrze pracowała często się zdarza ze przyjmują osoby które pracowaly.
Cześć, pisałaś w październiku, że dali Ci drugą szansę. Cieszę się z tego powodu i mam nadzieję, że dobrze Ci się obecnie pracuje ale chciałabym o tym usłyszeć od Ciebie. Jak obecnie oceniasz pracę w Abb Industrial Solutions Kłodzko? Czy coś się zmieniło i czy warunki po przepracowaniu tych paru miesięcy Ci odpowiadają?
Witam was serdecznie.. Jedna sytuacja która mnie męczy. Nie daje mi spokoju. Więc tak. Pracuje od jakiegoś już czasu. Przerzucali i przerzucają mnie na inne montaże nie narzekam.dobra robota i jest fajnie. Aczkolwiek zauważyłem coś nie pokojacego ze nawet brygadziści tego nie zauważają i nie mają pojęcia co się dzieje na tzw na nitach. Zauważyłem że niektórzy robią o wiele więcej niż ktosby mógł tyle zrobić i wyszło wiadro z worka. Niektórzy dodawaja sobie liczby nitów którzy niby zrobili a tak naprawdę zrobili o wiele mniej. Jedna osoba niby 150 zrobiła ok. A ja zauważyłem że 2 rządków nie było zrobionych. I się pytam co to ma do cholery być? Niektóre osoby się na prawdę starają Robić tyle ile sie stara zrobić. I wpisuje tyle ile zrobił. Więc proszę was brygadziści jeśli możecie to zauważyć zróbcie cos z tym ponieważ to nie jest fer. Później narzekacie dlaczego tak mało jest zrobionych??????. Moim zdaniem powinniście coś zrobić w tym przypadku np na kartkach które wypełniają osoby na każdej zmienię ile robi nitów co h numer produktu. To już by było o wiele lepiej. Z góry dziękuję
Ktoś mi powie czy firma jest wypłaclna ? Ile godzin się robi i czy nocki są . ? Jak się pracuje i jaki jest szef ... będę wdzięczny
Ja nie rozumiem jednego. Dlaczego starego pracownika któremu bardzo zależy na pracy. Nie chcą przyjąć??? Nawet nie zdzwonia a mówili że zadzwonią ja tego rozumiem to dobrze ze były pracownik chce wrócić do firmy.???
Czy zdarzają się nadgodziny w Abb Industrial Solutions Kłodzko Sp. z o.o.?
tak, są nadgodziny, były przynajmniej do niedawna. gdy proponują warto brać, warto samemu zgłaszać. Stawka godzinowa brutto 18 zł, przez Manpower. Nie wiem jak w innych agencjach. Uważać należy przy pracy na datę i numer zlecenia na pieczątkach, którymi pracownik zaznacza produkty, wpisy ilości zrobionych sztuk co godzinę. I prędkość wykonywanego zadania przy montażu elementu.
Jakie są zarobki w abb?
