Jak duże doświadczenie trzeba mieć, żeby pracować na Broker w Propertica Sp. z o.o.?
Cenimy doświadczenie, jednak nie jest to pierwszy czynnik jaki bierzemy pod uwagę przy rekrutacji. Szukamy ludzi z potencjałem, pozytywnych i chcących się uczyć - jesteśmy w stanie sami wyszkolić najlepszych pośredników przekazując doskonalony przez lata know-how.
Bardzo trudno jednoznacznie odpowiedzieć na to pytanie :) Podczas rekrutacji, do każdego z kandydatów podchodzimy indywidualnie. Szukamy cech i predyspozycji, które później możemy odpowiednio razem wyszlifować, aby osiągnąć jak największą skuteczność w tej pracy. Doświadczenie jest tylko jednym z elementów, który może okazać się atutem.
Atmosfera w miejscu pracy odgrywa kluczową rolę w osiąganiu wyników. Jak wygląda ten aspekt w Propertica Sp. z o.o.?
Atmosfera jest świetna. Partnerskie traktowanie i ogromne wsparcie. Poza tym pracują tu wyjątkowe osoby z cudowną, pozytywną energią :)
Super, że jest tak przyjemnie. ;) Czy podczas naboru nowych zwracacie uwagę na to, żeby były to właśnie osoby pozytywne, żeby udało się jakoś zintegrować w zespole? Czy nastawienie nie odgrywa aż tak dużej roli przy rekrutacji?
Podczas naboru zwracamy oczywiście uwagę na nastawienie kandydatów. Atmosfera pracy odgrywa dla nas kluczową rolę. Pozdrawiamy!
Oczywiście! Organizujemy przyjęcia świąteczne, jak również celebrujemy nasze sukcesy na cyklicznych imprezach. Poza tym, często spontanicznie postanawiamy się spotkać! Nie ma nudy :)
A ile aktualnie osób jest w zespole? Urodziny pracowników też świętujecie? ;) Dokładacie się do integracji też z własnej kieszeni?
Aktualnie zespół liczy 32 osoby - zachęcamy do poznania nas na www.propertica.pl. Oczywiście, że świętujemy urodziny :) Integracja zawsze jest organizowana przez Firmę :)
Na jakich zasadach zawierana jest umowa o pracę w firmie Propertica Sp. z o.o.? Pojawiło się ogłoszenie na Pracuj.pl 21 września
