Kierownicy pracują w oddziałach po 10 i więcej lat ktoś powie ,że to dobrze.. Przeciwnie ! Nie ma pomysłu na jutro,papiery,video konferencje i inne pierdoły przesłaniają prawdziwą rzeczywistość.brak trzeźwego spojrzenia na zmieniający się rynek .ludzie wypaleni i biorący kasę za to ,że przychodzą tylko do roboty. Żenujące gdy takie zachowanie odbija się na nowym pracowniku ,by tylko chronić swoją brudn (usunięte przez administratora)
Słuszna pozytywna racja. !! Kierownicy pracują po 7-10 lat. Biorą kesz za pierdu w stołek... A tak to żerują na tym siedze 7-10 l kasa z miecha na miech jest, na konto wpada, a całą wielką robotę robi pracownik, zamawia, konkakt z klientem , szuka nowego, ...... Zasada 1. jestem kierownikiem reprezentuje jednostkę, stoję po stronie pracowników, bronie , pomagam 2. jestem kierownikiem znam się na biznesie lepiej niż oni ( towar, handel, rynek panujący) 3. nie boję się ryzyka albo jestem dobry gracz na rynku albo pionek i mnie przesuwają 4.kierownik to nie ta osoba co znienia cene , sprawdza podpisaną liste obecności, i pisze tylko e-mail 5. kierownik rozumie pracownika, bo on za niego zapierdziela i odwala całą robotę 6. kierownik bez zgranego zespołu to nie kierownik... 7. niektóre hurtownie bez udziału kierownika potrafią osiągnać to co co miesiac osiągają( a to oszczędnosc w kwocie dużżża) 8.
