Jak się pracuje w Piekarnia Jazon II Paweł Poryzała Dobrzelów? Zadaj pytanie

Niżej możesz napisać pytania o to jak się pracuje w Piekarnia Jazon II Paweł Poryzała Dobrzelów, jak wygląda praca, jakie są zarobki. Sprawdź czy praca w Piekarnia Jazon II Paweł Poryzała jest dla Ciebie! 


Branże: Piekarnie

Najnowsze pytania nt. pracy w Piekarnia Jazon II Paweł Poryzała w Dobrzelów

Elo Nowy wpis
Inne
 Pytanie

Witam ile dni sie pracuje w tygodniu ? Cos więcej można się dowiedzieć o pracy

Weronika Nowy wpis
Inne
@Elo

No ciekawe a pewnie zależy od stanowiska to? Ty o coś konkretnego pytasz?

Elo Nowy wpis
Inne
 Pytanie
@Weronika

Stanowisko pakowania pieczywa, ile dni w tygodniu zmiana nocna ?

Pytanie
 Pytanie

Z jakich powodów pracownicy kończą współpracę z Piekarnia Jazon II Paweł Poryzała? Czy sami rezygnują ze współpracy, czy są zwalniani?

Ziemba Ziemba
Inne
@Pytanie

Z różnych bo toleruje pijących i jeszcze lepiej zarabiają od tych nie pijących . To jest głównym powodem odejścia solidnych pracowników i urlop jest kradziony bez względu na to czy masz 1 rok czy 10 lub 15 lat przepracowanych masz go tylko 18 dni i liczone są do tego 6 dni w tygodniu a nie 5 dni jak powinno być .

Elżbieta Nowy wpis
Inne
@Ziemba Ziemba

Ale na jakiej zasadzie ci pijący więcej zarabiają? To czysty przypadek czy to, że piją pozytywnie wpływa na te zarobki (co byłoby totalną abstrakcją!). Z urlopem przykra sprawa ale chyba akurat to jest legalne?

klient
Inne
 Pytanie

nie wiem co się dzieje w tej firmie? chleb jak nie spalony to stary sprzedawczynie mówią że robią zwroty starego chleba i z powrotem otrzymują stary.

Zostaw merytoryczną opinię o Piekarnia Jazon II Paweł Poryzała - Dobrzelów

Możesz oznaczyć pracodawcę w treści opinii wpisując znak @ np: @Pracodawca

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia ... Czytaj więcej


Drogi Użytkowniku,

Pamiętaj, przed dodaniem opinii o Pracodawcy, koniecznie zapoznaj się z poniższą informacją:

NIE dodawaj opinii, która:

ikona dobre praktyki
łamie prawo polskie
ikona dobre praktyki
jest niezgodna z regulaminem serwisu GoWork.pl
ikona dobre praktyki
jest wulgarnym komentarzem
ikona dobre praktyki
jest niemerytoryczna

Każda merytoryczna opinia jest ważna, każda z nich może być zarówno pozytywna jak i negatywna, dlatego zachęcamy do tego by dzielić się swoimi przemyśleniami, które dotyczą Pracodawcy. Nie pisz jednak pod wpływem negatywnych emocji.

Zadbaj o kulturę pozytywnego feedbacku, nie pisz tylko negatywnych informacji o Pracodawcy, zwróć uwagę na stosowne aspekty i realia w swojej opinii. Wszystkie oceny są wartościowe. Wspólnie zadbajmy o sens merytorycznych opinii.

Dodaj pomocną opinię, którą sam chciałbyś przeczytać o swoim potencjalnym Pracodawcy. Podziel się swoimi przemyśleniami, a poniższe przykłady możesz potraktować jako podpowiedzi o czym Użytownicy lubią czytać odwiedzając profile firm.

ikona dobre praktyki
przebieg on-boardingu nowego pracownika
ikona dobre praktyki
proponowane przez Pracodawcę wartości wynagrodzenia
ikona dobre praktyki
codzienna praca, również w relacji z przełożonymi
ikona dobre praktyki
panująca atmosfera w pracy
#TwójGłosMaZnaczenie
Piekarnia Jazon II Paweł Poryzała
Przejdź do nowych opinii