Od 2 miesięcy drastyczne zmiany na korzyść pracownika . Chcerz dobrze zarobić musisz dać z siebie więcej to jest jasna sytuacja . Premia która niegdyś była absurdalna do osiągnięcia stała się bardziej realna . Co samo też przykłada się na wydajność pracowników nie ma już niechęci do pracy i braku motywacji . Wystarczy robić swoje w dobrym tempie i nie "kozaczyć" i jest naprawde miło.
Właśnie wróciłem z tej tak zwanej hurtowni AUTO PARTNER Kowale chamstwo, chamstwo totalny brak profenalizmu w kontaktach z klientem /albo to standard nadal obowiązujący w Polsce/ chociaż myślę że dużo zmieniło się w naszym kraju. W tej hurtowni problem jest starszy pan / sprzedający / z andropauzą Któremu wydaje się że jest inteligentny i błyskotliwy, a jest zwykłym chamem który nie powinien mieć kontaktu z ludźmi. Podsumowując w Trójmieście jest mnóstwo hurtowni TĄ POLECAM OMIJAĆ WIELKIM ŁUKIEM.
Ze względu na zachowanie tego Pana? A jakie tak konkretnie było, co robił? Bo w sumie to się nie dowiedziałam
@znajomy a na jakich umowach pracują te koleżanki?
Moje dwie znajome pracuja tam od miesiąca bardzo sobie chwalą czekają teraz jak to im się na zarobki przełoży
Kierownik działu rekrutacji ze znajomością języka rosyjskiego/ Руководитель отдела рекрутации
Regionalny Kierownik - Przedstawiciel ds. Sprzedaży Inwestycyjnej
Poniżanie człowieka w pracy to norma... Taki klimacik tu panuję. A zarobki ? to lepiej zarobisz zbierając butelki w parku... Obiecanki cacanki na rozmowie a w rzeczywistości zapomnij ze zarobisz jak mówi a późnej głupio się cieszy do innych ze kolejną osobę zwerbował i będzie zapieprzać mu za najniższa krajowa a mało tego wymagania i poniżanie ludzi to normalne. Nie masz prawa głosu bo jesteś nikim co powie kierownik tak ma być bez żadnego słowa a jak Ci się nie podoba idziesz do domu albo będziesz gnębiony,a wiadomo na zleceniu milusio jest a jak umowę podpiszę się to koniec... Zaczyna się, bo strategia wygląda tak że przyzwyczaisz się do pracy i później nie będzie chciało Ci się szukać nowej a nawet nie będzie kiedy więc można Cię poniżać jak tylko się da. A nadgodziny na drugiej zmianie są obowiązkowe i nie są płatne a za wyjścia do toalety odliczanie jest z wypłaty więc gdzie tu jest sprawiedliwość ?!.
Zarobki słabe, praca po 10 godzin.
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w AUTO PARTNER HOLDING KOWALE?
Zobacz opinie na temat firmy AUTO PARTNER HOLDING KOWALE tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 1.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w AUTO PARTNER HOLDING KOWALE?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 1, z czego 1 to opinie pozytywne, 0 to opinie negatywne, a 0 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
